中國人力資源社會保障雜志論文投稿方向： 特別關注、人力資源、社會保障、權益維護、專家視點、個案評析、國際經緯、政策法規、等。
雜志往期文章摘錄
事業單位人事制度改革歷程與展望
關于縣、鄉事業單位聘用制改革的思考
上海市五角場商圈企業用工狀況報告
書面勞動合同的定義研究
關于非全日制用工認定標準的一些思考
協商變更勞動合同應盡誠實磋商義務
在校生與用人單位之間可建立勞動關系
員工主動在家加班時猝死,也能構成工傷
在校大學生假期實習受傷,不屬工傷但應受到保障
員工被提拔后曠工,公司可單方解聘
雜志發文量及期刊他引率統計分析
雜志平均引文率統計分析
