期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 投稿指導 期刊服務 文秘服務 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 精品范文 > 工程檔案資料管理

工程檔案資料管理精品(七篇)

時間:2023-05-30 14:36:01

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇工程檔案資料管理范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創作。

工程檔案資料管理

篇(1)

關鍵詞:管道工程檔案資料;存在問題;解決方案

一、管道工程檔案資料管理工作中存在的問題

1.對于檔案資料的管理意識較低

目前,一些管道施工團隊對于工程檔案資料的管理意識普遍不高。當管道工程竣工,交付驗收使用后,一段時間內,工程沒有出現什么大的質量問題,這個時候,施工團隊就認為自己的任務已經做完,做好了,于是把一些工程檔案束之高閣,再也不去過問,甚至某些企業認為存檔是多余的,便私自將其進行銷毀。人們對于“檔案資料”的重視程度不高,使得企業部門對于檔案資料的管理意識薄弱,沒有辦法對管理工作進行一定的改進革新,導致許多團隊仍然依賴于手工作業,以及采取傳統的檔案資料存儲手段,只停留于紙張之上,而沒有電子版本,使得檔案資料易受損、易丟失,讓管道工程檔案資料管理工作的現代化進程受到約束。除此之外,一些管道工程團隊往往只注重利益的最大化,就檔案資糧管理這一工作板塊,重視力度不高,沒有派遣相關的專職人員,沒有設立相關的收藏機構,導致管理工作無法系統化,檔案資料也常常出現遺失、損壞等問題,而在以后管道建設中,更無法提供相應有效的資料,讓管理效率與工程進展效率大大降低。

2.檔案資料管理的基礎工作還不到位

讓檔案資料管理工作實現標準化、規范化,是目前我們所面臨的的難題之一。究其原因,主要是基礎工作還不夠扎實。雖然科技發展迅速,但就對檔案的檢索工具來說,其仍處于落后的態勢,而一些部門在管理工作中,沒有按照國家檔案局制定的要求進行操作,這些都是導致檔案資料管理工作無法高效開展的原因。現如今,檔案資料多是文字多,圖像少,管道工程中的實際情況無法得到有效的反映,也難以讓人心服口服。而歸檔的不完整,甚至會造成管道建設中出現誤差、失真等嚴重后果,資料內容的不切實際,還會影響施工進度,施工質量也由此下降。

3.沒有足夠的檔案資料管理人才

檔案資料管理工作的順利開展,離不開人為操作。想要檔案資料管理工作更為現代化,就必須要確保管理人員對于管理知識的儲備量夠多,管理的技術手段夠高,且文化素養不能偏低。而就目前狀況來看,大多數企業以及施工團隊,其內部檔案資料管理人員普遍不夠專業,對于管理知識的把握不足,管理技能水平也有待提高,對檔案資料的認識度還不高,甚至對于國家檔案局所制定的相關管理制度不了解,導致在管理工作中經常出現紕漏、失誤等。除此之外,企業往往追求工程建設所帶來的效益,很少甚至不愿在資料管理的工作上投入資金,管理設備也較為落后,這也間接加大了人才引進的困難程度,最終出現惡性循環的不利局面。

二、提高工程檔案資料管理工作效率的具體措施

想要管道工程資料檔案管理工作得到有序地開展,就必須從管理工作的特性出發,從而了解管理檔案的意義,進而加大對工程檔案資料管理的重視力度。

1.完善相關制度,提高管理意識

隨著社會的發展,我國就檔案管理這一板塊的法律制度也被逐步完善。在《檔案法》出臺后,各省各市也緊跟腳步,制定了一些地方性的法規。這些措施的實行,給予了檔案資料管理良好的工作環境,并且也能及時服務于管理工作,為如何提高資料檔案的管理效率,提供了寶貴的,具有指導性的建議。另外,也讓管道工程檔案資料管理工作的開展,能夠有理可尋,有據可依。因此,我們要加大對這些制度的宣傳力度,從而讓有關部門意識到管理工作的重要性,嚴格要求各企業各部門按照相關法律制度對檔案資料進行管理,進而提高管理工作的高效性、準確性。

2.做好基礎工作

高樓大廈的屹立,離不開地層可靠的基石。檔案資料的管理工作也不例外。要提高檔案管理工作的規范性,在管道施工前,應進行責權劃分,便于后續工作中,資料的收集、編制、保管等工作都能有序地開展。要派遣專門的資料管理人員,在沒有紙質檔案的同時,管理人員應及時收集電子、圖像等資料,讓后續施工能夠有據可依。同時相關的資料管理人員必須確保資料的真實可靠性,要對檔案資料進行仔細保管,避免遺失,損壞等事故的發生。另外,資糧檔案的管理工作必須嚴格按照相關法律法規實行,要符合專業技術要求,確保檔案文件的書寫、用墨、繪圖等方面不出差錯。當檔案資料出現漏、缺等問題時,資料檔案的管理人員,應該及時采取措施,進行補救,從而確保檔案資料的完整性。

3.提高檔案資料管理人員的管理水平

檔案資料管理人員作為管理工作的主體,一定要具備較高的管理水平。目前,許多企業或施工團隊中的管理人員對管理工作的認識還不夠深刻,其管理水平也是參差不齊,對此,開展相關培訓課程是極其有必要的。開展培訓課程,通過各種手段,加深管理人員對于管理工作的認識,讓他們對工程項目檔案的制成材料、收集范圍等有所了解,明白檔案資料管理的基本要求,從而讓他們對檔案資料的管理水平得到提升,管理手段得到強化。并且,要監督管理人員認真學習相關管理法案,確保檔案資料的準確性、科學性,只有這樣,檔案資料的利用價值才能得到充分發揮。

三、結束語

之所以開展管道工程檔案資料的管理工作,是為了確保工程項目中,一些重要的歷史資料能夠得到妥善的保存,一旦在以后的生產、工作中,遇到問題和麻煩,便可以從這些資料檔案中尋找解決辦法。除此之外,管道工程檔案資料的管理工作還可以讓城市現代化的腳步加快,讓社會變得更為和諧、穩定,因此,管道工程檔案資料的管理工作必須得到我們的重視,要嚴格按照相關法律法規,將管理工作做好,做扎實,提高檔案管理的技術水平,讓檔案資料管理工作能夠步入正軌,其工程也因此得到了有序的開展。

參考文獻

[1]周曉敏.試述建筑工程檔案資料的管理[J].辦公室業務,2016,(16):128.

[2]黃蔚琳.關于做好重點工程檔案管理工作的思考——從福建成品油管道一期工程檔案管理談起[J].辦公室業務,2016,(6):60-61.

[3]江柯蕓.淺談市政工程檔案資料的管理[J].江西建材,2014,(9):290,288.

篇(2)

關鍵詞:建筑工程資料;管理;重要性;研究

中圖分類號:TU198 文獻標識碼:A

引言

建筑工程技術資料在施工建設過程中,是不可或缺的重要資料之一,能全面的反映施工全過程,也是評定工程質量等級的主要憑證。因此,整理一套齊全完整的技術資料十分必要,而對資料的管理尤為重要。

一、建筑工程檔案的特點

建筑工程檔案管理所需要管理的內容包括基建文件、工程監理資料和施工資料,這些內容對于整個工程質量評定具有重要的意義,同時對于以后建筑工程的設計和施工都有重要的借鑒作用,其特點有:第一,單一獨立性。即一個單項工程竣工檔案的整體性。這是工程檔案最突出、最重要的特點;第二,真實性。工程檔案是該項工程實體的一面鏡子似的真實寫照。因為工程檔案資料是與該工程建設同步形成的,是該工程報批、施工、竣工過程的原始記錄,與工程實體完全一致,單從檔案資料就可以反映出工程質量標準,是建筑工程質量監督部門進行竣工驗收的重要依據。

二、建筑工程檔案資料管理的現狀分析

1、建筑工程企業檔案管理制度不夠完善

國家對于建筑工程企業檔案管理方面的法律法規建設雖然取得了重大的進步,但是檔案管理方面的法律法規建設還不是很完善,還存在很多漏洞。另外,建筑工程施工企業在自身檔案管理制度建設上也存在著眾多的問題,甚至在企業檔案管理制度的執行力上嚴重不足,嚴重影響著建筑工程施工企業檔案管理工作的順利開展。

2、重視力度不夠

2002年我國頒發實施了《建設工程質量管理條例》、《房屋建筑工程和市政基礎設施工程竣工驗收備案管理暫行辦法》等法規條例,目的是進一步增強建筑工程施工單位對工程施工檔案資料的歸檔及管理。但是,由于部分檔案資料管理人員對檔案資料的歸納與整理不夠重視,同時建筑工程施工單位的監管力度不夠,加之施工企業的管理水平不同,導致了在建筑工程竣工后,工程檔案資料不夠完整,或是還沒有形成。這樣不僅延誤了建筑工程檔案的遞交,也無法很好的反應建筑工程的施工質量。

3、缺乏科學保存機制

工程資料的保存問題是指當工程建設相關的資料文件收集結束后,沒有按照規范的裝訂和管理手段進行資料的保存,從而導致了工程資料的混亂以及丟失等現象的發生。工程資料本身具有較高的邏輯性與嚴謹性,因此,在進行工程資料歸納存檔時,也應該遵照規定,妥善保存,不能出現任何疏漏和差錯。但目前我國工程施工單位對工程資料的保存工作并不到位,需要進行頁碼有序排列和裝訂的文件常常出現混亂,且相關證件的原件和復印件常常放在一起進行保存,這使得區分選取的過程變得繁瑣,造成不必要的麻煩。部分施工單位甚至還出現錯裝和部分文件內容遺失的問題發生,嚴重影響了建筑工程的正常開展,造成了巨大的經濟損失。

三、加強建筑工程檔案有效管理的策略

1、完善工程管理制度

應監督檢查工程檔案資料的形成、收集、整理和移交歸檔工作,擬制工程檔案資料管理制度標準。各單位落實上級要求,將檔案工作納入本單位總體發展規劃和年度計劃,設立專門的職能部門,強化檔案管理工作的力度,將其與年底評獎機制掛鉤。并根據工程檔案資料管理有關法規制度,制定本單位工程檔案資料的實施細則,用于管理檔案歸檔工作。與參建單位簽署《責任書》,對工程檔案歸檔中獎勵與處罰機制進行具體明確,使參建單位領導和技術人員重視工程檔案的歸檔工作

2、提高工程資料管理意識

提高工程資料管理意識是加強建筑工程資料收集與整理的關鍵所在。因此,必須切實加強工程檔案資料的有關知識及法律法規體系建設,并通過開展不同形式的宣傳活動,進一步轉變人們的思想意識,逐步規范其行為,不斷提高建筑工程管理人員的檔案資料意識。

在建筑工程施工之前,施工單位應當加大檔案資料管理法規知識宣傳力度,通過開學習班、集中教育、個別指導等有效方式進行廣泛宣傳教育,積極宣傳建筑工程檔案資料管理的意義與價值。同時,組織建筑施工單位檔案管理人員認真學習檔案管理方面的專業知識,使其了解建筑工程檔案管理的必要性,提高他們的工程資料管理思想及意識,為提高建筑工程的質量,提升企業形象夯實基礎。

3、增強建筑工程企業檔案管理風險防范意識

建筑工程施工企業檔案管理會受到多種風險的影響,為此,建筑工程施工企業檔案管理部門應該增強自身檔案管理風險防范意識,保護企業檔案管理的安全性。為此,建筑工程施工企業首先應該對企業所有檔案進行清單管理、逐項整理、逐一編目,實現建筑施工企業檔案信息的有效利用和合理控制,實現檔案信息的優化配置。其次,對建筑工程施工企業各類檔案信息進行專項管理,同時對關鍵的檔案信息進行備份,異質保管,防止由于意外情況而導致檔案信息的丟失、損毀等。最后,改進建筑工程施工企業檔案管理的編制方法。檔案管理編制方法是建筑工程施工企業進行檔案管理的重要環節,采用科學的檔案管理編制方法,這樣才可以充分的做好建筑工程施工企業檔案管理工作。

4、加強工程管理資料的分類工作

由于建筑工程施工是一個系統的工程,因此,方方面面面的文件非常繁多,因此在開展工程資料管理工作時,應盡量細化類別,分門別類,這樣有利于工程資料的收集和管理,便于日后的查詢,也可以避免文件的缺漏。對于工程資料可按照基建文件、監理資料、施工資料和竣工圖紙為區分,并進行資料的分類存放,避免工程資料的混淆,有利于日后資料文件的提取和工程數據的查看。此外,還應該注意工程資料的裝訂工作,在獲得工程資料后,應該立即著手資料的有序整理以及裝訂工作,防止資料保管時出現缺頁、少頁問題的發生。

5、完善資料后期的整理工作

工程資料整理完畢并存放后,并不代表工作完成,不再翻動。往往在工程施工過程中,由于種種問題,也需要進行相應的查閱工程資料,或者調取使用相關的工程資料,這時,資料管理人員應該認真記錄工程資料的存放位置或去向,做好資料收集,認真追蹤工程資料的去向,并及時索回工程資料,這一工作對于工程資料的管理具有非常重要的意義,能夠從根本上避免相關工程資料的流失問題。

6、加強檔案管理人才培養

一方面,建筑工程施工企業應該加強檔案管理人才培養。檔案管理人員應該不斷加強檔案管理基礎工作以及專業知識學習,包括信息技術、檔案相關法律法規、檔案管理學以及計算機技術的學習。另外,檔案管理人才還應該轉變思想觀念,樹立檔案管理市場意識,使得檔案管理適應市場需求。建筑工程施工企業還應該加大對于新技術的引進,從資金、技術等各個方面做好檔案管理建設,加強檔案管理隊伍建設。另一方面,制定檔案管理標準規范。首先,建筑工程施工企業應該建立檔案管理機構,增強員工檔案管理責任意識,強化檔案管理機構的管理職能。其次,建立健全檔案管理制度體系建設,在基本管理制度體系的基礎上,還應該加強檔案管理制度體系執行力,使得企業檔案管理真正的做到有法可依、有規章制度可尋,從而促進企業檔案管理的科學化。

結束語

綜上所述,建筑工程檔案是工程建設最真實的反映,是檢驗工程質量的重要依據。建筑工程檔案管理工作在工程建設中發揮著重要的作用,也是加快城市現代化建設進程的重要手段之一,故認真做好建筑工程檔案管理工作非常必要。建筑工程施工企業應該深入研究建筑工程檔案管理現狀,創新建筑工程檔案管理策略,為我國建筑工程施工企業在檔案管理方面的進一步發展提供有益的借鑒與參考。

參考文獻

[1]胡鑫磊.淺談施工階段監理資料管理[J].天津市政工程,2011.

篇(3)

(一)相關人員檔案意識薄弱

由于建筑工程的特殊性,從工程建設的招標到最終的竣工等各個階段均涉及到各類資料,不僅繁雜而且量大。此類資料對于工程施工階段的質量管理與安全管理極為重要,尤其是數據資料的管理是預防發生質量問題以及安全事故的參考信息,即使在工程竣工之后依然可以為后期的維護管理提供信息參考。同時,在利用檔案時,工程檔案還需要借鑒一些竣工驗收證書或者工程決算、竣工圖等資料,其他的工程檔案就會被忽略,這就直接導致工程?n案資料的利用率降低,從而不能確保完整、系統性的檔案資料管理。

(二)建筑工程檔案資料管理質量偏低

在建筑工程檔案管理中,不論是施工前的資料還是施工過程中資料均屬于工檔案管理的內容之一,但是由于施工單位在工程管理中將重心放在了工程進度、工程成本、工程質量的控制上而忽視了對工程檔案的管理,直接導致了工程檔案的完整性與價值性。不僅如此,有的工程檔案資料在形成的過程中存在分量不足、保管丟失的情況,一些重要的文件和簽字等資料隨意性較強,最終導致工程檔案質量不具真實性和有效性,建筑工程檔案資料管理質量低下,嚴重影響工程檔案資料的有效利用。

(三)缺乏嚴謹的建筑工程檔案資料管理體制

由于建筑工程的特性,不論是施工企業還是業主對于工程檔案管理的重視度均明顯不足,關注的重點在于成本控制與質量層面。很多企業的管理人員認為,檔案管理是可有可無的,不能為企業創造更多的經濟效益,所以不會對其投入人力、財力、物力等。甚至存在認為檔案管理的不規范、不科學對于工程質量的影響不大的思想,所以很多關于建筑工程檔案資料管理的體制也只是趨于形式化。除此之外,企業還缺乏相關的建立人員對工程檔案管理進行監管。施工監理為建設方提供專業化、社會化的服務,以幫助建設單位對建筑工程的質量、進度、技術等方面進行控制。因此,監理方還要對工程檔案資料的管理負起責任,全面保障工程檔案資料的完整性。

二、建筑工程檔案資料質量管理的強化措施

(一)提高建筑工程檔案資料管理的重視度

當今社會已經進入到了信息化時代,信息化與網絡化技術已經在各行業中得到了普遍運用,在建筑工程管理中,強化工程檔子資料管理的信息化是必然趨勢之一,這是時展的新形勢,更是檔案管理工作面臨的必然挑戰。基于該形勢,建筑施工單位不得不尋求改變,轉變工程檔案管理的理念以提升工程檔案管理工作的效率。就當前的發展,一方面是基于信息化技術與網絡技術廣日益普及而催生出來的智能化設備廣泛運用,電子檔案的運用能夠提升用戶與管理者使用的便利性;另一方面,在綠色、環保、低碳意識的推動下,傳統紙質化的檔案管理無疑是資源的極大浪費。為此,對于檔案管理單位而言,必須要充分認識到時展的趨勢,進而轉變工程檔案管理工作理念,以信息化發展為前提,改變現有的管理模式以提升檔案管理工作的質量與效率。

(二)強化建筑工程檔案資料管理的質量度

其一,對工程技術資料的表格樣式進行統一。當項目準備籌建時就需要按照本工程的具體特點,制定一套具有可行性的、符合當地行政管理部門和檔案管理部門規定的竣工資料表格,表格的統一給各參建單位在進行工程資料編輯與整理過程帶來了很大的便利,從而有效避免了資料格式多樣化、不規范化情況的出現;其二,在建筑工程建設過程中全面開展施工物質資料的收集整理工作。建筑工程施工過程中需要運用到各類施工材料,是質量對于工程項目的質量度與安全性產生重要影響,而當前施工材料合格證與檢驗報告采用復印件或未能與原材料同步到達的現屢見不鮮,如果管理人員未能引起重視,則可能導致相關材料的缺失進而導致施工材料未檢驗而直接投入使用的現象,則可能為工程質量埋下安全隱患。為此,必須要提高重視度并要求工作人員做好跟蹤管理工作。一方面,管理人員在采購施工材料的過程中要檢測相關資料并要求送貨時與原材料同時送達,否則不予接收;另一方面,對于未能同原材料同時送達的現象,要求供應商在規定時間內補充相關材料,超過期限則不予借款或退貨處理。同時,將該批類原材料針對性管理嚴禁投入到施工之中。

篇(4)

關鍵詞:檔案資料;質量管理;問題;解決措施

0 引言

隨著建筑業的發展,工程項目的建設越來越多。在項目工程建設過程中,工程檔案資料質量管理是整個項目工程中必不可缺的重要組成部分,對于提高項目施工的整體水平和安全質量的保障有著重要的意義。如何在項目建設過程中進行檔案資料質量的管理, 確保工程檔案資料的真實性、完整性、有效性,以便更好地為工程項目服務,已成為工程檔案工作中的重要課題之一。對此,筆者進行了相關的研究介紹。

1 工程檔案資料質量管理的內容

工程建設過程中形成的檔案資料,一定要內容真實、準確、齊全,編制的內容、格式等符合相關標準、規程、規范的要求。真實、準確是指檔案資料記錄,真實、準確、全面地反映項目建設的過程及各種事件的真實面貌。檔案資料必須為記錄原件,文(圖)物相符,技術數據準確,簽字、蓋章手續完備,資料形成日期與工程建設同步。檔案資料齊全是指與工程建設有關的重要活動、工程建設的主要過程和節點狀況、具有保存價值的各種載體資料,均應收集齊全。

2 工程檔案資料管理中存在的問題

2.1對檔案資料管理重視不夠

各工程參建單位普遍存在“重建設、輕檔案”的思想,認為工程建設質量以實體為主,忽視工程檔案資料的管理工作,錯誤地認為工程檔案資料是為應付建設單位、質監站等檢查的,與工程質量關系不大。工程檔案資料管理,有些單位沒有領導分管負責;沒有或虛設檔案資料管理制度;管理人員無證上崗,人員變動頻繁或無專人管理;不是隨工程施工進展收集整理檔案資料,而是在項目竣工驗收時突擊補編填充資料。有的甚至在竣工驗收后補資料,嚴重影響檔案資料真實性、準確性、嚴肅性。

2.2 檔案資料管理制度不完善

在工程檔案資料管理方面,國家和地方政府部門均有相應標準、規定、規程和規范等。但在工程施工承包合同中,關于工程施工檔案資料的收集和管理沒有明確、具體的約定。在工程項目的各參建單位中,檔案資料管理制度沒有或形同虛設。施工過程中不認真按照國家規定和合同約定,對檔案資料的收集和整理進行認真的檢查。結果是施工過程中缺失的檔案資料,在檢查或驗收時臨時制作,并非施工過程中的記錄整理,因而真實性就無法保證。

2.3 從業人員綜合素質有待提高

參建單位的檔案資料管理人員不熟悉業務,缺乏相關的檔案資料專業管理知識。在建筑行業中絕大部分是兼職資料人員,有的是施工員兼職,有的是臨時安排的在校實習人員,有的還兼職多個工地資料員的工作等,大多是未經培訓的無證上崗人員。不熟悉工程建設相關法律、法規和技術標準,對工程檔案資料的收集整理程序不熟悉,缺乏建筑施工方面的專業知識,導致收集、整理檔案資料不符合標準,反復修改,不僅保證不了檔案資料的質量,而且還延誤了歸檔時間。

3 解決措施

3.1 做好事前控制,保障檔案資料管理質量

建設管理單位是工程檔案質量控制管理的主導單位,在工程招標及與勘察、設計、施工、監理等單位簽訂合同、協議中應設立專門條款,明確參建單位工程文件資料的內容及其深度符合國家相關的技術規范、標準,對工程文件的套數、費用、質量、移交時間等提出具體要求,制定相應的檔案資料管理目標考核措施和獎懲辦法等,做好事前控制。

3.2 加強檔案資料管理質量意識,搞好過程質量管理

從思想上認識到工程檔案資料質量管理的重要意義,各參建單位進駐現場伊始,即要加強對各工程管理部門主要領導檔案意識的宣傳,使得項目經理、總監理工程師對工程施工過程中形成的資料質量引起足夠重視,建立起有效的工程檔案資料管理質量保證體系,制定可行的工程檔案資料質量過程控制制度,保證工程檔案資料質量控制措施落實到位;加強對現場技術人員、資料管理人員檔案知識培訓和檔案法律法規的宣傳、提高檔案理論素養,防止工程檔案資料不真實、不準確、不規范,與工程進度不同步、資料記錄不及時、出現“回憶錄”等情況的發生,避免因工程檔案資料驗收不合格,導致資料大量整改、返工,延誤工程驗收的現象發生,實現工程施工進度、質量與檔案資料收集整理進度、質量的有機統一。

3.3 嚴格持證上崗,規范檔案資料的形成

施工單位是施工過程檔案資料收集、整理和質量管理的關鍵。人員素質和工作過程(或稱工藝流程)的規范化操作,是質量的保證。項目經理、技術人員與檔案資料管理人員,首先必須具有相應的任職資格、持證上崗,在實際工作中密切配合、各司其責,做好各項具體工作。檔案資料管理工作規范化,就是要嚴把工程檔案資料形成過程中的質量管理。在施工過程中嚴格按照相關規定,由相關技術人員根據技術標準、規程、規范,對工程項目進行認真的過程檢查、據實填寫相應表格,形成檔案資料。隱蔽工程,尤其是影響結構安全和使用功能的重要隱蔽工程,施工過程中除符合規定的檢查記錄外,還必須拍攝重要部位和工序的影像資料留存。隱蔽工程施工過程中,監理單位應按規定派員旁站,監理施工全過程,對檢查記錄、影像資料等實施監理,并見證(簽字確認)。

3.4 按合同約定、規范辦事程序,保質按時完成檔案資料

工程檔案資料是在工程建設的全過程形成的。一個工程項目從立項,到竣工驗收,往往需要幾個月、幾年甚至十幾年(大中型項目)、幾十年(特大型項目)的時間。工程項目檔案資料可按建設程序劃分為:工程準備階段文件、監理文件、施工文件、竣工驗收文件和竣工圖等部分。工程檔案資料質量管理水平,實際是建設、監理、施工單位,是否履行合同約定的程序,嚴格按照國家標準、規程、規范規定的標準進行實際操作形成的結果。由上述可見:只要建設、監理、施工單位在各自參與建設的全過程中,認真履行合同約定的質量標準、嚴格按照質量控制程序辦事,就必然形成高水平的施工過程檔案資料。

3.5 實行自檢監督檢查制度,抓好事后監督

明確工程檔案資料形成過程的責任分工,加強各專業的溝通、配合和自檢,落實自檢監督檢查。各參建單位的相關責任人,要定期進行監督檢查,遇有特殊情況要隨時檢查。查看表式、工程名稱、文件編號、印章使用是否規范符合要求;圖文是否清晰、是否是原件;設計變更、材料替代等情況,導致施工圖紙、工程量、資金的相應變更,這方面的過程文件很重要,是否及時收集了;依據性文件材料、原材料、構配件質量保證書、試驗技術文件是否符合技術要求。抽查項目各項分部工程驗收記錄,工程測量定位記錄的示圖標注是否規范、數字是否清晰、簽字情況。重點檢查隱蔽工程驗收記錄、混凝土和砌筑砂漿試塊報告、項目監理文件,竣工圖的編制內容、依據、質量等。

4 結語

綜上所述,項目工程檔案資料的質量管理,對工程的建設施工起著重要的監督指導作用,是項目工程建設中不可或缺的重要工作。在項目建設過程中,建設單位要建立、改善項目工程檔案資料管理制度,不斷加強工程檔案資料管理措施,增強各部門的整體管理意識;同時還要加強工程檔案管理人員的培訓,提高管理人員的整體素質,從而提高工程檔案資料的質量,更好地為工程項目服務。

參考文獻

篇(5)

關鍵詞:園林工程;檔案;管理

Abstract: Landscape Engineering Archive is an importantcategory of construction project archives, plays an important role in the city construction and development,we do the following to the archives management oflandscape engineering.

Keywords: landscape engineering; archives; management

G271

1 園林工程資料檔案的價值

綠化工程資料檔案是指園林綠化工程施工過程中形成的各種工程信息記錄,并按一定原則分類、組卷、最后移交業主單位歸檔的整個過程的歷史記錄。它包括園林綠化工程建設過程形成的文件資料、園林綠化工程物資資料、工程施工過程中形成的施工資料、圖紙資料以及在施工過程中的影像資料,是對施工情況的記錄,真實反映了工程施工的全過程,反映了工程的內在質量,特別是對于隱蔽工程和建成后不易檢測的項目更具有唯一的、不可替代的重要價值。

園林綠化工程檔案管理的重要性體現在以下幾點:一是按照規范的要求積累而成的完整、真實、個體的園林綠化工程技術資料檔案是工程竣工驗收交付使用的必備條件。園林綠化工程資料的質量和園林綠化工程質量緊密結合在一起,是工程竣工驗收的重要依據。沒有合格的工程資料就不可能順利地通過工程竣工驗收,更不可能交付使用。二是為工程的檢查、維護、改造、擴建提供可靠依據。當計劃對園林工程進行改造時,則需要根據原始設計文件統一園林綠化景觀工程主題思想,達到更佳的設計效果。三是一個質量合格的工程必須要有一份內容齊全、原始技術資料完整、文字記載真實可靠的技術資料檔案。尤其是各級政府機關的批復文件和具體工程管理部門的批準文件,是證明園林綠化工程合法性的重要依據。四是對園林綠化工程的評價,更有賴于技術資料的完整無缺,只有是合格工程才具備對工程進行進一步的評價,園林綠化工程檔案資料不完整就無法對該工程進行評價。五是園林綠化工程檔案資料的完整也是建設單位和施工單位對建設園林綠化工程管理的依據和重要內容。六是園林行業主管部門可以應用園林綠化工程檔案資料統計有關指標,對綠地破壞賠償有據可查。

2 園林工程檔案資料的收集和整理

在大多數施工單位中散存著豐富的檔案,但大都沒有加以分類、整理、匯總,這樣既不便于開發,又不利于共享和利用。同時,由于對工程資料不重視,造成一系列的不良后果:其一是拖延了工程交工時間。其二是耗費大量人力、物力、財力。其三是給項目檔案資料歸檔帶來較大難度。工程建設檔案資料的整理、立卷、歸檔是整個工程建設工作中的一項重要工作,必須認真做好。首先,要清理檔案資料,把不歸檔的資料予以剔除;其次,按照工程項目程序整理檔案資料;三是按檔案資料的具體內容進行歸類立卷,整理出目錄和全部檔案資料的總目錄,最后把檔案資料按要求分類編號、立卷。立卷所用的卷宗、卷宗目錄、立卷說明等用品要使用統一規格的用品,做到檔案資料的規范、統一、并具可操作性和可使用性。

3、園林綠化工程檔案資料分類和內容

3.1園林綠化工程檔案資料的分類。園林綠化工程檔案資料具有真實和全面性、分散和時效性、專業和綜合性,園林綠化工程資料從資料形成過程分有園林綠化工程準備階段的檔案資料,施工過程檔案資料,竣工圖紙,施工過程中影像檔案(電子檔案)等資料。收集、整理、歸檔的園林綠化工程竣工技術文件檔案資料。按載體可分為實物檔案、影像檔案、文字檔案等。

3.2園林綠化工程檔案資料的內容

施工單位收集、整理、歸檔的內容有:①綜合文件如單位工程竣工技術文件材料目錄、圖紙會審和設計交底記錄、設計變更通知等;②原材料質量合格證明、試驗、檢驗報告、匯總表如材料出廠質量證明、取樣試驗報告單匯總表、園林綠化工程苗木檢驗報告單;③硬景建設的地基與基礎分部工程技術文件如土方回填施工檢查記錄;④仿古建筑工程技術文件資料;⑤給、排水分部工程技術文件如(管道)安裝檢查記錄、通水試驗記錄等;⑥電氣安裝分部工程技術文件如電氣配管隱蔽檢查記錄、電纜敷設施工檢查記錄、電氣管線安裝測試檢查記錄等;⑦弱電分部工程技術文件如中間交接記錄、系統檢測報告等;⑧工程竣工圖如綠化工程竣工圖,仿古建筑竣工圖。

4、園林綠化工程檔案資料存在的問題及解決方法

4.1目前,施工單位園林綠化工程檔案資料主要存在著五個方面的問題。一是園林綠化工程檔案資料要求不高,達不到園林綠化工程檔案資料完整性的要求。一方面,就單項工程形成的工程檔案而言,應包含該單項工程全歷程中形成的所有具備生存價值、切合實際性的文件資料;另一方面,園林綠化工程項目應按系統科學歸檔,工程檔案資料收存不夠。二是工程檔案的精確,要求工程檔案必須是真正的實際情況記載,使其檔案為今后研究和實際使用提供可靠的依據和憑據。三是園林綠化工程檔案資料較差。體現在連結工程檔案之間的資料不能有機接洽,肆意肢解與組合園林綠化工程資料,造成資料不能相互印證的后果。四是園林綠化工程檔案資料保存不安全。工程檔案的安全就要求園林綠化工程檔案實體的安全,由于重視不夠,自有知識產權保護不力,制度不健全,造成園林綠化工程檔案的安全保存得不到可靠保障。五是園林綠化工程檔案資料性差:①歸檔文件應為原件,而在檔案資料中經常會存有復印件;②工程文件的實質內容及深度不能滿足工程勘測、設計、施工等方面的規定、規范要求,造成檔案資料隨心所欲、各自為政結果;③工程檔案文件書寫用材不規范,造成園林綠化工程檔案資料保存時間不長的結果;④工程文件應筆跡、圖樣清晰,圖表整潔,具名、蓋章手續完整,而往往竣工資料缺項很多,給園林綠化工程檔案資料造成法律性不強的結果;⑤圖紙應是藍圖,竣工圖應是新藍圖,不能使用計算機出圖的拷貝件等,參建單位不注意、無要求,造成竣工圖紙資料白圖較多。⑥立卷千變萬化,沒有按統一標準細化完善,歸檔使用的表格大小不一,造成園林綠化工程檔案資料雜亂無章的結果。

4.2對園林綠化工程檔案資料存在問題的解決辦法。一是加強管理。明確園林綠化工程資料檔案管理、驗收的主體,使其知曉園林綠化工程資料管理、驗收單位和標準;二是從制度入手。統一制定園林綠化工程資料歸檔標準和園林綠化工程資料歸檔內容,達到統一歸檔標準,統一表格,統一大小,統一內容的目的,在制度中明確規定各方應負擔的責任,提交檔案資料的套數、質量和時間等;三是加強培訓;培訓工程資料管理人員,使其懂得園林綠化工程檔案資料歸檔知識,達到規范園林綠化工程檔案資料歸檔的目的;四是利用信息化管理。可以把園林綠化工程檔案資料管理編制成一套成熟的軟件管理程序,達到規范管理的目的;五是嚴格執行園林綠化工程資料竣工驗收與園林工程竣工驗收同步舉行。園林工程檔案資料達不到完整、精確、系統的要求,不能通過園林綠化工程竣工驗收,通過以上辦法使園林綠化工程檔案資料更加規范、完整和實用。

5園林工程檔案資料管理工作的優化措施

5.1 從工程項目立項抓起是做園林工程全過程文件資料管理與歸檔的前提

當前,園林工程建設項目大多實行項目經理負責制的管理模式,項目經理既然對整個項目負責,自然也就意味著對項目的各階段產生的工程資料負責,從園林工程項目建設開始就配備園林工程項目資料員,負責園林工程項目各階段文件資料的收集、整理和歸檔管理工作,負責對各階段文件資料的管理。實現園林工程自園林工程施工過程與竣工資料形成同步;從而將資料管理原則貫穿到園林工程施工資料管理的全過程。

5.2 建立健全園林工程資料管理制度是做好園林工程資料檔案的根本

一個園林工程要求所有歸檔的資料具有準確、齊全、規范的特點。當有多個單位參與同一園林工程建設時。項目管理部門在園林工程建設初期(而不是中后期)就應結合園林工程項目的實際情況,制定適合本園林工程項目的資料管理規定。明確建設單位、施工單位、監理單位在工程資料形成過程中各自的職責和應承擔的責任,做到分工明確,責任明確。園林工程項目管理單位和監理單位,在園林工程項目開始之初就應制定出一套可行的,適合本工程特點的資料所要求的表格及樣本.以便于各參建單位在工程資料整理過程中有依據,好操作,這樣才能避免資料格式的多樣性、不規范。只有加強園林工程建設各階段檔案資料的有序管理,才能保證歸檔文件材料內容的準確、齊全、規范,才能保證施工技術資料記錄齊全、簽署完備,原材料質量保證資料真實可靠。

5.3 加強過程控制是保證園林工程資料真

真實有效的最好措施是園林工程項目管理人員、工程技術人員要切實負起責任,做到園林工程建設與資料整理同步進行,避免園林施工與資料整理兩張皮。切忌先完成施工任務,而后補資料的現象發生。負有管理職責的檔案資料管理人員要對各施工單位的資料的同步性、真實性、準確性、完整性、規范性進行檢查,建立過程控制獎罰制度,嚴要求做好工程檔案資料。

篇(6)

關鍵詞:基建工程;檔案;監控

一、基建工程項目檔案資料監控以及管理中的不足

(一)檔案資源利用率不高

長期以來,企業檔案部門主要依靠歸檔制度來保證檔案實體的收集,始終未能擺脫"重藏輕用"的局面:即重視檔案部門內部組織管理,輕視研究和預測本企業及部門對庫藏信息的需求;重視庫藏服務方式,輕視深層次的信息服務;重視庫藏檔案信息的政治性和保密性,輕視庫藏檔案信息的社會性和文化性;重視以實體為中心的"保管模式",忽視以信息整合為中心的"后保管模式"。

(二)檔案資源收集不夠全面

某些工程上的設計有變動,在編制資料的時候,只將變更通知書進行記錄,卻未對相應的施工進行記錄;某些待用材料尤其是以大代小的那些材料并沒有核定審批意見;部分交接驗收記錄沒有簽認手續等。對基建工程中檔案進行管理是有序管理與動態控制高度結合的工作,必須以實事求是、科學嚴謹的態度嚴格執行。

(三)檔案資料欠缺精準性

資料上的隨意性比較嚴重:對相同工序檢查出的數據,按照其相似的數據填到了另外的同類工序中而缺少必要的檢查;部分監測數據在所允許的誤差范圍內,害怕數據受到質疑,便填了一些留有余地的數據;引起不必要的麻煩;有的人以為只要檢查得出的數據在相應的誤差范圍內即可,便隨意填了一些看起來很合理的數據。準確性的檔案是體現出自身價值的關鍵所在,必須本著嚴謹、負責任的態度來認真落實。

(四)收集與整理不夠及時

對工程對應的檔案資料進行管理應當從合同簽訂完成后準備開工時就著手,如圖紙會審紀要以及開工報告等,對于施工過程,根據規定對其及時予以規范記錄,努力做到開工有報告、進場有合同、變更有手續、驗收有根據、施工有記錄、對照有標準,每一個環節都應當及時、到位。實際工作中,卻離上述要求有較大距離,記錄往往延遲,之后補"回憶錄"的現象較為普遍。

新華粵石化是石化產品深加工和后加工基地,是粵西地區最大的煉化企業之一。近年來,公司投產建設的苯乙烯抽提項目,在建設過程中產生了大量的竣工歸檔資料,這些資料幾乎是由工程項目的施工、監理及設計等單位整理立卷后形成歸到檔案室。因為立卷質量的好壞直接影響到了該項工程竣工資料的案卷質量,所以檔案部門對施工、監理及設計等單位的竣工資料進行監控管理就顯得尤其重要了。在工程施工整個過程,檔案部門對涉及到的相關資料進行收集、指導、跟蹤歸檔以及保管是不可缺少的。但整個過程中存在著各種各樣的問題:有些工程施工工期較長,所以資料的形成也需要較長時間;有些工程項目較多,并且分散面廣,由于是動態管理而人員的不確定性,造成相關責任較難落實。

二、如何加強對基建工程項目檔案資料的監控及管理

(一)抓住重點,把握好關鍵,確保檔案資料齊全完整

檔案資料管理部門視工程建設階段不同,著手布置下一階段的檔案資料工作,抓住工程建設不同階段的工作重點,及時協調好相關管理部門,理順工作關系,為檔案資料工作的開展鋪好路。在籌備時期重點抓好前期資料如項目批復、合同、可研報告等管理,重點部門為文書處理部門、技術部門或工程管理部門,施工準備階段則為工藝包、初步設計、詳細設計等,重點保證施工、監理、設計、生產的需要,由于監理單位工程完畢將撤退,監理單位手上的資料工程完工后可進行回收。施工安裝階段的資料管理重點則是施工圖與變更單、外文資料與開箱資料的發放,應復印后及時發放給供應、施工等單位,要不會影響工程進度。工程進入生產準備與中交階段時,資料發放重點是設備資料、試車方案、操作手冊等,同時要逐步將工作重點轉移到竣工檔案的業務指導中,與施工管理部門、監理單位一起做好竣工驗收階段的竣工檔案驗收。在基建項目資料管理過程中,須對工程合同、工程中形成的資料、應收集的檔案資料種類要有一個明確的認知,新華粵石化公司編制的《建設項目竣工文件編制及檔案整理規范》中對有關文件材料的歸檔范圍有詳細的闡述,對反映項目立項、施工過程、施工現狀,有利于生產、維護的相關資料都應進行收集。同時結合工程分階段進行的質量檢查,督促各有關單位做好施工記錄及資料管理。工程有總包單位的由總包單位負責對各分包單位交工技術文件的匯總,工程項目由幾個單位承包的,由各承包單位負責收集整理其承包項目交工技術文件。

(二)做好驗收指導工作

工程進入中交階段后,檔案管理部門的工作重點則對竣工檔案驗收的業務進行指導,由于工程項目多、參建單位多且水平參差不齊,要充分發揮監理單位的作用,檔案部門也要抽調業務骨干大膽主動地抓好各項管理工作,嚴格把好驗收關。重點做好幾項工作:一是主動積極對各施工單位進行指導;二是創建直觀樣板,讓施工單位統一整理標準;三是業務指導或預驗收時必須認真細心,特別是竣工圖章簽署欄,電子版要進行相關項的檢測;四是履行職責,做好各部門會審復核工作。

(三)建立健全檔案管理制度

檔案資料管理部門要實行資料管理與工程建設同步,就得主動出擊,以其為求其位,在工程項目建設開始召開資料管理專題會,明確各方資料發放、移交及保密管理的職責與分工,須簽訂協議的必須與其簽訂協議,如保密協議,建立健全檔案資料管理制度,及早制定檔案材料歸檔范圍及歸檔程序,統一檔案整理標準,在建設單位、各參建單位中建立檔案資料管理網絡,按項目分階段、分單位做好資料監管工作,為竣工檔案驗收奠定基礎。檔案資料部門如不主動提前做工作,當工程進入土建、設備安裝階段后,各方領導的工作重點將放在施工現場,緊趕工程進度,那時資料管理工作就會處于被動狀態。為避免扯皮,檔案資料的管理臺帳須每周按項目匯總,各單位聯絡員領取資料也須手續明確。 在對施工監理單位進行交工文件編制培訓時明確各自職責及所需收集整理的檔案資料,明確施工單位交工技術文件的歸檔范圍、歸檔要求及整理標準。建設單位成立一個工程驗收小組,提前對工程驗收資料準備工作,監理單位是代表業主對工程投資、質量、進度進行監控的,在竣工檔案整理時對業務指導、預驗收應充分發揮監理單位的作用, DA/T-28-2002《國家重大建設項目文件歸檔要求與檔案整理規范》中規定了監理單位對工程竣工檔案的責任。

(四)提前做好施工單位的培訓

工程合同對工程檔案資料都有移交規定,各施工單位都希望能及時了解建設單位的交工技術文件整理歸檔要求,作為建設單位檔案資料管理部門,及早聯合施工管理部門組織有關交工技術文件整理培訓班,對工程檔案資料歸檔的整理標準、收集范圍、歸檔要求等做出明確規定。重點建設項目涉及項目多、分包情況多,有的大型建設項目承包商多卻沒有整個工程的總包單位,這種情況就要抓好建設單位控制工程質量、進度的職責。提前對施工單位監理單位進行培訓,增強他們的檔案意識,督促施工單位在施工過程中及時做好施工記錄,明確施工單位、監理單位的責任,也向施工單位明確驗收程序、歸檔審核程序,有利于施工單位按建設單位的要求做好檔案資料工作,同時減少檔案竣工驗收時問題積重難返。

參考文獻:

[1] 田冬梅. 淺談地質檔案資料現代化管理的現狀與對策[J]. 吉林地質, 2009;01

篇(7)

關鍵詞:園林工程;檔案管理;價值;資料收集;問題

Abstract: The landscaping is an important measure of people's living standard, it has a very important role in building a modern city, the garden project file management is an important part of the garden project, and it can provide the basis for the garden project implementation. This paper combines with the practice, and discussed issues related to the garden project file management.Key words: landscape works; file management; value; data collection; problem

中圖分類號:G271文獻標識碼: A 文章編號:2095-2104(2012)04-0020-02

1 園林工程資料檔案的價值

園林工程資料是對施工情況的記錄,真實反映了工程施工的全過程,反映了工程的內在

質量,特別是對于隱蔽工程和建成后不易檢測的項目更具有唯一的、不可替代的重要價值。資料的收集、篩選、分類及整理是一項煩瑣又需要有耐心的工作,往往得不到人們的重視,特別是在項目實施的前期更容易被忽視。每次交竣工驗收前的資料檢查時,由于資料不齊、表格內容填寫不規范、填寫錯誤等等問題,很大程度的影響工程的評分和質量鑒定的成績,因此資料整理和存檔工作就顯得更加重要,強調質量保證資料的重要性,將有利于促進工程質量的提高。因此,加強對工程資料的收集、歸檔與保存是非常重要的一項工作。為了建立完善園林工程資料,作為資料檔案管理人員,首先要收集大量的基本資料。

2 園林工程檔案資料的收集和整理

在大多數施工單位中散存著豐富的檔案,但大都沒有加以分類、整理、匯總,這樣既不便于開發,又不利于共享和利用。同時,由于對工程資料不重視,造成一系列的不良后果:其一是拖延了工程交工時間。其二是耗費大量人力、物力、財力。其三是給項目檔案資料歸檔帶來較大難度。工程建設檔案資料的整理、立卷、歸檔是整個工程建設工作中的一項重要工作,必須認真做好。首先,要清理檔案資料,把不歸檔的資料予以剔除;其次,按照工程項目程序整理檔案資料;三是按檔案資料的具體內容進行歸類立卷,整理出目錄和全部檔案資料的總目錄,最后把檔案資料按要求分類編號、立卷。立卷所用的卷宗、卷宗目錄、立卷說明等用品要使用統一規格的用品,做到檔案資料的規范、統一、并具可操作性和可使用性。

3 園林工程檔案資料的保管和使用

首先,要確保資料的安全,在保管工作中要采取防盜、防火、防腐、防蟲、防污、防鼠等安全措施,防止檔案資料的損壞,已經損壞的資料要及時組織修復或復制;其次,是做到借閱資料必須登記,外單位人員借閱的監理資料不得私自轉借,不得私自復印,不得遺失、拆折、抽掉、污損,不得在檔案資料上圈點、劃線和涂改。

4園林工程檔案原始資料的規范化

4.1 施工原始驗收簽證資料填寫不規范

交工證書、竣工報告、質量保證資料里,有的欄目沒有簽署意見,有的隨意進行涂改,還有的園林工程資料驗收簽證不齊全,存在代簽,這些現象都沒有按照國家行業標準規定要求辦理書面簽字,從而降低了原始資料的可信度,從而降低了竣工資料的使用價值。

4.2 園林工程原始資料不齊全

由于空間和時間的關系,有的單位疏于資料管理,造成原始文件丟失。有的非常重要的文件,在下發或轉發時就是復印件。難以滿足檔案資料管理規定中" 竣工資料中不允許出現復印件"的基本要求。也有的單位頻繁更換專業技術人員,在資料移交時又把關不嚴。同樣造成了原始文件遺失。

4.3 園林工程資料利用率低

目前城建檔案館里的各方面工程技術資料很多,但很少有人去查閱、利用。遇到需要查找技術資料時,不是去查檔案,反而找原來參與建設施工的人員了解情況,回憶規劃建設狀況,這實在是一種浪費資源、不尊重科學的行為。另外,因為長期的封閉、半封閉管理,造成園林工程資料檔案利用率不高。過去由于過于強調保密,檔案很少對公眾開放。多年來檔案館的這種自我封閉、與世隔絕,又是檔案館檔案利用率不能增長的內部原因之一。

4.4 園林工程資料信息化程度不高

目前一些城市,園林工程資料信息化水平還比較低,安裝使用工程檔案專

用軟件的單位,各種數據庫還未規范建立起來,錄入任務十分繁重。很多領導認識不足,僅能做到安排定時檢查資料的收集、整理、保管和利用情況,但在推動園林資料信息化的認識上還存在差距,認為此工程竣工后向城建檔案館提交了文字資料,就算工程總體結束了。這就導致了檔案資料信息化落后。

5園林工程檔案資料管理工作的優化措施

5.1 從工程項目立項抓起是做園林工程全過程文件資料管理與歸檔的前提

當前園林工程建設項目大多實行項目法人負責制的管理模式,項目法人既然對整個項目負責,自然也就意味著對項目的各階段產生的工程資料負責,從園林工程項目立項開始就設立園林工程項目資料管理機構和管理人員,負責園林工程項目各階段文件資料的收集、整理和歸檔管理工作,負責對各階段文件資料管理的指導,監督。實現園林工程立項開始與竣工資料收集同步;園林工程施工過程與竣工資料形成同步;園林工程完工驗收與工程資料驗收同步,從而將資料管理"三同步"原則貫穿到園林工程施工資料管理的全過程。

5.2 建立健全園林工程資料管理制度是做好園林工程資料檔案的根本

一個園林工程要求所有歸檔的資料具有準確、齊全、規范的特點。當有多個單位參與同一園林工程建設時。項目管理部門在園林工程建設初期(而不是中后期)就應結合園林工程項目的實際情況,制定適合本園林工程項目的資料管理規定。明確建設單位、施工單位、監理單位在工程資料形成過程中各自的職責和應承擔的責任,做到分工明確,責任明確。園林工程項目管理單位和監理單位,在園林工程項目開始之初就應制定出一套可行的,適合本工程特點的資料所要求的表格及樣本.以便于各參建單位在工程資料整理過程中有依據,好操作,這樣才能避免資料格式的多樣性、不規范。只有加強園林工程建設各階段檔案資料的有序管理,才能保證歸檔文件材料內容的準確、齊全、規范,才能保證施工技術資料記錄齊全、簽署完備,原材料質量保證資料真實可靠。

5.3 加強過程控制是保證園林工程資料真

實有效的最好措施園林工程項目建設單位、監理單位和工程管理人員、工程技術人員要切實負起責任,做到園林工程建設與資料整理同步進行,避免園林施工與資料整理兩張皮。切忌先完成施工任務,而后補資料的現象發生。負有管理職責的檔案資料管理人員要經常深入施工現場,對各施工單位的資料的同步性、真實性、準確性、完整性、規范性進行檢查,建立過程控制獎罰制度,督促各參建單位商標準、嚴要求做好工程檔案資料。

5.4 提高園林工程檔案利用率的方法

首先,擴大宣傳,提高園林資料檔案工作的知名度。檔案館應通過辦宣傳欄、舉辦圖片展覽等宣傳手段廣泛宣傳《檔案法》,同時介紹館藏的園林工程資糧檔案向社會開放的內容、數量,提高園林資料檔案工作的知名度,讓社會各界和公民都了解利用園林工程檔案的意義和實際效果。其次,加強園林資料檔案社會化服務的力度。隨著數字技術和網絡技術的不斷應用和普及,各類信息,隨著網絡進入千家萬戶,人們對知識和信息的需要越來越迫切,使信息的社會服務成為一種需要。要提高園林工程檔案的利用率,信息服務社會化是關鍵,我們應針對不同的信息需求,提供不同的信息服務。同時要充分利用網絡等先進技術手段,擴大服務范圍,暢通交流渠道,提高檔案信息服務的普及力和影響力。

5.5 扎實開展檔案信息化工作,加快園林工程檔案信息化

首先,提高認識,加強領導,完善基礎設施建設。

加強對園林工程檔案信息化建設的領導,要明確分管領導,確定工作人員,及時研究解決

工作開展過程中遇到的各種困難問題。及時完善計算機配置,計算機網絡,軟件更新等。只有具有先進的計算機系統,才能充分發揮檔案信息化的整體效益。

其次,引進和培養現代化管理人才,同時穩定隊伍。

在檔案管理信息化時代要求管理人員必須有現代化素質。為此,要積極讓檔案管理人員參加檔案專業現代化培訓和業務培訓。檔案工作是一項技術性、時效性很強的工作,沒有熟練掌握檔案業務技術知識,沒有愛崗敬業精神和耐心細致的工作方法是根本做不好的。因此,檔案人員要自覺加強對檔案業務知識的學習,同時要積極參加檔案行政主管部門舉辦的業務培訓學習,增長本領。再次,提高檔案信息的指導、督查、鑒定、評估能力。指導各工程項目施工單位的園林工程檔案工作的開展,幫助查找存在的問題及原因,提出切實可行的改進意見,規范園林工程檔案工作。同時要加強督促檢查,對沒有完成的園林工程檔案工作任務的要通報批評,對完成任務出色的要表彰獎勵,形成你追我趕的生動局面。同時,把有價值的檔案信息有效地傳遞給檔案利用者是檔案工作著的一項基本職責,也是利用者評價檔案部門信息服務質量的一個重要標準。

總之,在信息化的時代,檔案工作者必須具備比以往更強的鑒定評估能力,對檔案信息進行判斷、鑒選、綜合分析,從中捕捉到與特定利用者密切相關的部分為利用者提供優質的服務。

參考文獻

[1]張偉.檔案信息化建設中存在的問題及完善措施 [J]. 太原師范學院學報, 科學社會版,2007(3):166- 167.

成年女人永久免费观看视频,国产成人精品亚洲线观看,国产91精品成人一区二区三区,激情久久男人天堂
黄色视频免费a级毛片| 2012国语免费观看在线播放| 亚洲精品国产第一区二区图片| A片在线观看免费视频不卡| 男女边摸边吃奶边做爽动态图| 免费黄片精品99在线观看| 天堂男人av| 国产成人**片亚洲精品不卡| 4438成人网麻豆| 91香蕉在线精品视频| 桃色蜜桃视频| 成人又黄又爽又刺激视频| 日本理论片午夜理论片| 久久国产精品ww| 欧美视频观亚洲| 亚洲高清精品乱码| 男生洗澡时自慰XNXX| 14萝自慰专用网站| 成年人床上av片免费观看网| 中字幕人妻一区二区| 午夜福利视频亚洲一区| 亚洲一区和二区色| 高清亚洲欧美| 中文在线最新版天堂bt| A4YY私人毛片| 在线观看亚洲av老片| 亚洲经典成人影院| 很黄很暴力的啪啪过程| 国产精品久久久人人做人人爽| 丰满人妻中伦妇伦精品a| 欧美性猛交18| 色婷婷一区二区三区四| 美女作爱全过程免费观看| 国产精品18久久久久久久网站| 69人妻精品一区二区三区蜜桃| 天堂在线中文在线6| 91久久亚洲综合精品成人| 人妻无码不卡中文字幕在线视频| 亚洲四区av| 黄色视频日本午夜| 国产精品成av人在线视午夜片| 免费妇人av| 99久久综合精品五月天人人| 久久成人在线播放| 午夜福利乱码中文字幕| 久久精品激情综合网| 中国a级毛片免费观看视频| JAPANESE熟女熟妇多毛毛| 国产精品成人亚洲| 91中文字幕在线观看nba| 日本免费一区二区三区伊甸园| 成年人床上av片免费观看网| 国产精品成av人在线视午夜片| 国产XXXXX在线观看| 亚洲AV午夜精品无码专区| 精品人妻av区波多野结衣gif| 国产动漫一区二区三区在线观看| 国产一级特黄大片在线观看| 大香蕉久久精品6| 99在线播放91av| 中文精品久久久久国产| 亚洲国产精品8x| 在线看片免费人成视频a区| 天天日夜夜操天天干| 国产偷国产偷亚洲高清老太97 | 国产第|页日本草草影院一| 久久99精国产| 精品国产伦一区二区三区在| 国产毛片啊久久久久| 天堂а√在线地址中文在线| 女人高潮抽搐潮喷流白浆| 最近2019中文字幕免费看手机| 在线观看国产一区二区视频| 偷拍亚洲另类无码专区制服| 国产一区二区三区电影在线观看| 男人戳女人戳到爽视频| 69精品欧美一区二区三区| 国产熟妇精品一区二区视频| 青青草在线观看视频| 久久夜色精品美女av| www.999视频| 亚洲少妇熟女| 无卡一级毛片| 九月婷婷人人澡人人添| 久久精品都在这里| 成人一区二区高清视频| 日本av视频免费观看| 国产1区2区内射在线观看| 日本高清一二三区| 亚洲大图综合色区| 亚洲一区成人av片在线观看| 不卡久久av| 国产激情一区二区三区在线播放| 成人国产精品福利| 美女黄频免费能直接看| 在线a人片免费观看播放| 欧美VIDEOS粗暴高清| 人人爱人人搞人人爽| 丰满人妻精品中文字幕久久| 亚洲天堂av成人在线观看| 国产人妻一区二区麻豆| 亚洲综合精品自拍粉嫩av| 九阳真经18视频九阳真经免费| 国产高清videosdesex| 免费看特黄视频| 久久www香蕉免费人成| 永久免费在线观看成年女人视频| 未来影院午夜理论片少妇| v电影v亚洲v欧美v国产| 精品有码一区二区| 高H玩弄花蒂尿出来| 亚洲欧美日韩激情| 亚洲成人久久性| 欧美人与动牲交aⅴ| 寂寞人妻少妇视频69o| 国产午夜精品美女福利视频| 我和岳交换夫妇中文字幕| 男女羞羞视频无遮挡网站| 国产精品国产三级国产专区5o| 青青草午夜影院| 丁香在线视频观看| 最近2019中文字幕一页二页| 亚洲伊人av综合| 男女激情床震呻吟视频链接| 青青青国产精品一区二区| 和波多野结衣一区二区三区| 疯狂伦交一女多男视频| 欧美亚洲精品91| 色欧美欧视频在线观看| 极品粉嫩国产尤物18在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 免费观看男女靠逼视频| a级毛片大黄| 日韩性视频国语对白| 最好看的2018中文字幕国语1| 久久婷婷激情五月综合色啪| a毛片观看网站| 色鬼老司机在线影院| 久久国产精品成人免费| 新久久久久国产一级毛片| av在线短片| 欧美亚洲综合色| 亚洲欧美日韩精品久久| 国产成人av在线不卡1| 国产视频久久精| a级毛片免费观看高清视频| 日本免费一区二区三区激情视频| 日日操夜夜撸| av日韩在线不卡| 亚洲第一影院成人福利| 在线视频黄国产| 欧美aa在线观看| 青青草原国产一区在线| 国产综合av性色在线影院| 少妇人妻偷人精品视频| 99久久精品久久免费观看不卡 | 东方在线一级毛片| 亚洲中文字幕天堂av| 暖暖直播在线观看免费韩国| 日韩欧美国产67194| 成人大片免费视频播放| 国产老熟女伦老| 男女羞羞无遮挡免费| 台湾三级毛片| 成人免费在线观看一区二区三区| 成人天堂av亚洲av在| 国产精品无遮挡裸体视频| 久久狼人天堂| 公交车上弄我高潮喷水| 国产性色强伦免费看视频| 3p人妻少妇精品视频在线| 99双精品飞久久久久久久久| 成人黄网站免费视频性色| 国产精品毛片aⅴ一区二区三区 | 色花堂国产精品第二页| 国产喷水高潮在线观看| 丝袜美腿1区| 97超碰大香蕉| 国产呻吟久久蜜乳av| 精品一区二区三区四区乱码| 国产精品酒店情侣视频| 人妻中文字幕小视频| 亚洲欧洲日产国产日韩系| 麻豆成人短视频在线观看| 国产精品成人影院久久久| 欧美疯狂XXXXBBBB| 三级在线毛片| 国产+精品+自在自线| 成熟丰满熟妇高潮ⅹ久久精品| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 好大好硬快点受不了了| 成年女人观看永久免费视频| 在线观看免费人成视频网站| 午夜福利精品视频国产| 国产午夜精品电影院| 国产一区视频二区视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲情色一区二| 68av在线播放| 一区二区三区国产电影| 在线午夜福利| 国产不卡精品一区二区| 精品黄视频免费| 无码人妻丰满熟妇啪啪| 韩国午夜理伦三级好看| 美女脱了内裤打开腿让人的桶| 中文字幕老妇偷乱视视频在线| 成人免费在线播放av| 精品国产专区| 精品999久视频在线| 玉蒲团之性奴完整3| 免费观看av不卡网站| 粗大内捧猛烈进出视频| 国产精品国产高清国产aⅴ| 操的高潮喷水在线播放| 亚洲国产精品成人久久久久| www.54cc亚洲| 国产一级片男人天堂| 日韩av不卡播放| 久久亚洲精品中文字幕| 欧美色倩网站大全免费| 精品亚洲美女| 中文字幕一二久久| 国产午夜精品论理片| 在线日本妇人成熟免费A√ | 亚洲av成人波多野一区二区| 国产3p国语对白视频| 午夜福利大片免费观看| 亚洲欧美日韩91av| 亚洲av日韩一区| 色婷婷久久国产| 999欧美精品一区二区三区| 白饿罗斯毛片| 亚洲中文免费在线播放| 免费观看高清对我而言危险的他短剧 | 亚洲国产精品美女自拍| 亚洲精品国产婷婷久久99| 色综合国产专区| 韩国精品一区三区| 人人做人人爱夜夜爽少妇| 男人舔女人下边高潮全视频| 亚洲毛片网站在线| 老司机在线精品视频播放| 国产熟女一区二区三区黄| 国产有码高清视频在线观看| 99久久精品久精品| 国内在线精品2021| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 不卡能看的黄色视频| 久久av蜜桃一区二区三区| 久久永久免费专区人妻精品| 亚洲国产欧美一区二区三区爱 | 夜夜添夜夜爽| 国产99久久99热| 24小时日韩一区二区三区免费视频| 内射的免费视频| 91中文字幕色在线| 永久免费福利网站| 激情国产精品视频| 亚洲国产精品久久人爰| 天堂а√在线中文最新版官网| av网站在线观看永久免费| 麻豆出品国产AV在线观看| 男女动态无遮挡动态图| 国内揄拍精品人妻| 久久久久久久高潮av| 久久久久久国产一级资源| 欧美午夜精品成人一区二区| 亚洲中文字幕人妻久久| 69毛片免费视频观看| 亚洲另类熟女国产精品| 91色欧美视频| 天堂AV无码AV一区二区三区| 欧美国产日韩欧美国产日韩| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久久一区精品| 久久精品国产一区二区三区电影| 色综合国产精品| 色呦呦网站入口| 激情五月综合网av麻豆| 新不卡在线播放av| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 久久久久久久久久久大尺度免| 亚洲精品国产导航| 国产在线观看成人av| 熟女丰满人妻一区二区三区| 午夜情深深| 亚洲知名国产av| 国产99视频精品免费视频美女| 欧美久久精品一级c片| 久久精品国产三级伦理电影| 五月婷婷六月丁香欧美综合激情| 777奇米视频一区二区三区| 少妇人妻偷人精品免费视频| 久久久人妻人人做人人爽| 国产午夜精品一区二区三区不卡| 久久精品视频看久久| 亚洲av丰满熟妇| 青草青自拍视频在线观看免费| 摸进她的小内裤里黄漫画| 国产亚洲精品av久久综合麻豆| 舔舔嫩穴后中出| 中国特级淫片久草视频| 三级精品国产| 午夜精品理论片久久久| 亚洲一区二区三区不卡视频| 欧美亚洲国产日韩专区 91| 久久人人爽人人| 国产精品丝袜黑色高跟鞋视频| 美女裸体图片18以下勿进| 亚洲在线成人精品| 久久影院成人| 在线亚洲国产一区二区| 免费久久人人]爽人人爽av| 男人舔女人下面视频视频| 亚洲精品7久久久久久久久| 精品一区二区三区蜜桃| A片在线观看免费视频不卡| 岛国视频在线观看网站| 国产成人久久精品麻豆| av在线短片| 人妻激情乱人伦| 欧美一区二区三区老太婆性生活| 香蕉精品久久| 国产欧美日韩中文久久| www免费黄视频| av亚洲aⅴ久久精品| 日韩aⅴ亚洲91精品| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色无码| H无码精品动漫在线观看免费| 久久久国产老熟女| 999呦交小u女精品视频| 精品综合久久久久久8888| 午夜天堂影视香蕉久久| 中文字幕亚洲三区| 精品国产亚洲不卡| 久久精品夜色国产亚洲蜜臀| 风韵丰满熟妇老熟女呻吟| AV电影网站| 成人av伦理电影| 在线免费黄色av网站| 写真福利精品福利在线观看| 欧美潮喷喷水| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区| 精品国产亚洲av网站| 粗壮挺进邻居人妻| 日韩免费播放一级毛片| 一区二区三区四区中文在线观看| 少妇爽片av| 国产性色的免费视频网站| 久久精品国产亚洲一区二区.| 欧美日韩一区二区三区v| 欧美一区二区三免费| 日韩亚洲精品欧美另类| 亚洲欧洲国产另类精品自线| 色综合欧美亚洲另类久久| 91色欧美视频| 视频一区二区三区成人| 亚洲麻豆视频在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产成人一区二区精品播放| 国产成人av小说| 国产精品VR无码专区| 午夜影院大全| 精品国产一区二区三区香蕉不卡| 中文字幕人妻丝袜制服| 午夜岛国爱爱av| 国产精品久久77777av| 国产不卡一卡二卡| 色av中文字幕| 亚洲国产精品久久人爰| 夫妇交换刺激做爰电影| 精品国产福利网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 美女视频黄的全免费男人 | 日本亚洲欧美一区不卡| h片免费看久久| 成人影院亚洲高清| 国产精品亚洲一区二区网站| 熟女丰满人妻一区二区三区| 免费在线观看国产午夜激情| 国产精品国三级国产AV| 国产精品~色哟哟| 国产成人av在线观看网站| 久久综合网亚洲国产| 激情国产精品视频| 国产成人系列免费观看| 99久久亚洲国产精品| 一区二区av电影网| 中文字幕网站av| 一区二区日韩电影院| 亚洲av综合伊人av加勒比| 天天操一操,| 有b吗?av在线中文字幕| 在线观看国产极品尤物| 成熟女人一级毛片免费看| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 看又色又爽成年女人毛片| 色se000视频| 欧美成人三级精品| 一本色道久久88综合亚州精品| 大香蕉久久一区二区三区| 欧美猛交乱大交| 一二三四视频社区在线二中文 | 人妻少妇精品天堂毛片在线| 福利影院欧美第一页| 午夜精品av国产| 少妇人妻偷人av| 啊!摁摁~啊!用力~快点视频| 亚洲无人区一卡2卡三卡| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产男女性生活视频大全| 久久一级影片| 99精品一区二区三区在线观看| a级毛片毛片免费观看永久| 欧美日本一区不卡二| 国精产品999免费久久av| 成年人亚洲欧美在线观看| 综合色吧亚洲| 波多野结衣国产一二三区| 中文字幕亚洲无线码欧美| 国产免费一级a男人的天堂| h网站在线观看| 真实国产露脸乱| 狂干人妻少妇视频| 亚洲国产欧美997久久| 舔舔嫩穴后中出| 亚洲国产av三级| 嫩草久久久研究所| 久久热视频这里只有精品99| 激情欧美国产日韩一区二区三区| 99网站在线视频| 动态图啪啪啪免费| 亚洲欧美精品中文一区二区三| 一级二级三级国产| 国产激情精品在线观看| 老熟女xxxx| 中文字幕在线观看巨乳| 中文字幕人妻少妇在线视频| 午夜精品一区二区三区软件| 人妻丰满AV中文久久不卡| av天堂亚洲电影| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品亚洲午夜久久久久| 亚洲国产最新欧美| 国产伦精品一区二区三区免| 亚洲91青青中文字幕| 五月天国产成人AV免费观看| 老妇avcom| 久久综合亚洲综合91精品国| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲一国产一区二区三区| 一区二区欧美亚洲成人| 亚洲国产精品久久99人人更爽| 在线精品亚洲一区二区| 欧美视频在线观看不卡顿| 国内精品色视频| 挺进朋友人妻的身体里| 久久成人自影院精品99网站| 好吊色在线免费| 亚洲精品久久久久久图片| 热门久久高潮黄片| 无码A级毛片免费视频下载| 久久婷婷综合国产精品尤物| 久久久成年人免费电影| 国产毛片a区久久久久| 幻女BBWXXXX国语| 在线观看亚洲二区| 午夜福利 老司机 在线视频 一区| 超碰人妻免费福利| 国产精品福利视频在线观看| 最近中文字幕2018中文字幕| 一个人在线看片网址| 国产成人一区二区三区,欧美日韩国产 | 色哟哟网站在线观看| 色婷婷婷亚洲| 男男chinese男男资源| 黄床大片30分钟国产精品| 亚洲精品亚洲人av| 国产欧美一区色二区三区| 四虎精品成人免费永久| 免费视频爱爱太爽了网站| 在线香蕉精品视频了| 亚洲精品av少妇在线| 99久久国产精精品| 午夜不卡福利免费| 久久久中文字幕综合精品| 成年女性特黄午夜视频免费看| 求在线观看国产黄色av网站| 久久精品视频黄色精品网站| 欧美另类清纯字幕乱码| 精品久久久久久久熟女| 狂野欧美性猛交免费视频一| 一本久久a久久免费综合| 亚洲在线观影| 欧美日韩色另类综合| 欧美成人精品区| 亚洲男女在线观看视频| 亚洲av电影一区二三区| 国产福利视频在线| 亚洲欧美偷偷| 99色在线免费视频| 亚洲高清在线观看一二区无| 欧美不卡视频免费观看| 欧美成人性video| 亚洲一区二区三区不卡在线| 久久久久人妻精品乱码| 天天免费看高清黄片| 欧美性猛交xxxx乱大交m| 日韩激情av在线天堂| 午夜日韩色视频| 色人阁欧美视频| 永久中文字幕| 亚洲国产精品免费爱| 久久九九热精品免费| 五月天婷五月天综合网| 亚洲中文无码人A∨在线观看| 波多野结衣av二区| 久久国产男人的天堂| 18禁无遮挡在线网站| 久久婷婷国产的| 亚洲免费中文字幕一区| 在线观看国产精品av| 久久不见久久见免费影院播放| 欧美牲交xxx| 国产L精品国产亚洲区| 国内精品九九久久精品| 国产黑色丝袜在线观看下| 99国产精品欲一区二区三区| 亚洲美女又黄又免费视频| 婷婷中文字幕熟女人妻| 国产精品成人av一区二区| 人妻人人添人妻人人爱欧美一区| 色哟哟国产成人精品免费| 国产精品三级在线观看三级| 日韩精品亚洲啊av| 免费的黄色a级毛片| 自拍偷区亚洲综合第二页| 亚洲黄片av在线播放| 亚洲av一影院| 欧美一区二区亚洲专区| 国产日韩欧美第一涩| 国产美女主播喷水视频 | 老妇avcom| 高潮喷水网站在线观看| 情趣视频在线观看麻豆91| 12周岁女全身裸啪啪自慰网站| 成人又黄又爽又刺激视频| 国产精品嫩草影..| 国产成人久久综合一区| 超级碰碰碰av| 天堂av网站大全| 成人av网址一区二区三区| japanese国产真实乱| 精品人妻自拍视频中国大陆| 成年女人看片的网站| 国产熟女高清| 日韩亚洲欧美在线一区| 午夜福利片最新在线观看| 免费看很黄A片试看120秒| 日本色惰视频| 毛片av网址| 少妇熟女欧美另类| 精品国产一区二区三区亚洲av| 高潮直喷水呻吟| 精品久久久久av电影| 国产乱码精品一区二区三区粉嫩 | 国产精品人人做人人爱| 看黄色片日b| 天堂а√在线官网| 新婚夫妇交换做爰| 精品亚洲一区| 高清一级黄色片| 91嫩草在线播放| 香蕉网一区二区三区四区在线| 性色av一区二区三| 中文字幕人妻av一区二区啪啪| 一级aaa特黄av片在线观看| 国产成人无码a区在线观看视频| 两个人BD高清在线观看2018年 | 麻豆精品国产av一区二区三区| 波多野结衣作品一区二在线观看| 成人一区二区视频地址| 亚洲中文字幕免费在线| 老司机精品视频日韩91| 无遮挡3D黄肉动漫午夜| 中文字幕视频www网| 国产精品视频视频一区| 美女黄色在线观看网址| 娇妻被猛男老外玩三P| 午夜一级在线免费观看| 国产美女被强遭的免费网站| 国产骚老熟女| 99在线播放91av| 99热思思这里只有精品| GV天堂GV无码男同在线| 98精品偷拍视频一区二区三区| 国产精品一线视频| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| 久久精品一区二区三区福利网| 精品久久久久久久久久免费视频 | 婷婷99精品国产91久久| 国产 国语对白 露脸| 久久婷人人爽人人澡超级| 又粗又爽又黄视频| 久久亚洲人都爱| 日韩人妻一区二区av| 无卡无码无免费毛片| 日日夜夜夜爽| 激情视频在线播放免费| 国产在线精品视频免费 | 三个水嫩大学生闺蜜多水 | 亚洲综合色区中文字幕| 国产精品亚洲一区二区网站| aa级毛片免费播放| 好大好爽我要喷水了视频视频| 欧美综合激情另类专区| 人妻日韩影院 | 忘忧草视频在线观看免费大全| 欧美videosex初次| 一区中文字幕人妻| 3D动漫H在线观看网站蜜芽 | 中文字幕制服日韩人妻精品| 再快点再深点我要高潮了视频| 午夜视频精品福利| 国产精品40熟女一区二区| 中文字幕1234久久| 久久国产精品一二| 日韩欧美精品一区二区综合视频| 国产午夜在线视频不卡| 久久国产午夜免费婷婷综合精品网| 亚洲区一区二区三在线观看| 日本免费人成在线播放视频| 国产精品久久久久久久久免| 国产成人秘史在线播放 | 男女一级a爱做片观看免费| 97视频在线免费观看国产视频| 亚洲欧美一区二区三区| 亚洲av高清一区二区三区尤物| 国产看黄视频大全| 99久久精品久久免费观看不卡素人 | 草的爽AV导航| 亚洲中文字幕久久久久久| 亚洲精品人妻在线视频观看| 日本免费v在线| 亚洲精品不卡的av| 最新综合精品亚洲网址| 久久国产精品2020| 国产精品成人黄片在线播放| 流量卡不可以打电话吗| 国产亚洲精品97在线视频一| 99久久精品久久免费观看不卡| 91亚洲国产成人综合在线| 嫩草影院99色| 国产床戏无遮挡大尺度网站| а√天堂资源在线| 天堂av日韩高清| 亚洲激情美女在线观看| 夫妇交换刺激做爰电影| 亚洲av综合伊人av加勒比| 变态挤奶水AV大片| 5252色国产精品| 116美女写真| 亚洲,欧美,香港三级精品| 熟女少妇午夜视频在线| 久久精品国产亚洲婷婷 | 久久色中文字幕| 人妻av一区=区三区| 中文字幕乱码视频在线伊人| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 91麻豆精品国产91久久久久久久| 黄色视频免费不卡播放| 久久久久久国产精品中文| 欧美黄片在线视频免费观看| 亚洲永久免费视频最新网站| 中文天堂在线一区删除| 久久亚洲av精品毛片二区 | 99r最新高清网址| 日韩久久九九精品一本| 8maⅴ泄火熟女| 国产黄色高清视频在线观看| 国产成人+综合+亚洲欧美| 99久久精品无码专区| 成人黄色片三级| 深夜福利免费卫生纸请准备| 午夜男人的天堂网| 又大又黄又爽视频免费| 欧美三级国产三级日韩三级| 久久久亚洲av国产精品| 伊人久久亚洲精品中文字幕| 日韩黄色免费av| 老司机午夜高清视频| 黑人操到高潮| 成人www网站视频在线看| 日韩欧美视频网址在线| 国产精品高清在线看| 五月天国产成人AV免费观看 | 日韩一区二区三区不卡电影| 中国av午夜一区二区在线观看| 黄色无遮挡网址| 色噜噜狠狠一区二区三区四区偷拍| 老司机亚洲午夜免费电影| 超薄肉色丝袜脚交调教视频| 91网站入口永久在线观看| 国产色/亚洲| 尤物网红麻酥酥极品自慰| 亚洲av鲁丝片一区| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产亚洲无遮掩成人影院| 啪啪在浴室边摸边吃奶边做| 公交车猛烈进出婷婷| 成人黄色片视频| 亚洲精品国产成人久久av| 亚洲国产精品久久人爰| 精品午夜国产时| 台湾佬中文娱乐网| a级片免费观看毛片| 亚洲成av人片乱码色午夜98| 狠狠久av北条麻妃xxx| 免费观看日本mv在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 欧美日韩精品免费一区二区三区| 日韩不在线不卡视频播放| 美女丝袜av久久中文字幕| 久久丝袜中文字幕| 国产精品久久久久久久密密| 日韩毛片av天码| 欧美日韩亚洲天堂久久| 欧美亚洲丝袜另类| 香港三级电影国产精品| 91久久精品电影网| 人妻丰满AV中文久久不卡| 久久精品这里只有久久精品| 少妇午夜福利一区二区三区| 青青草国产精品日韩欧美| 秋霞在线观看的av| 国产精品黄视频美女| 噗嗤噗嗤太深了啊快停下| 人妻中文字幕一区二区二区| 精品国产av自拍| 无码码男男作爱A片在线观看| 黄色片免费观看视频下载| 国产精品久久久久精品综合一伊人| 欧美一区二区精品国产激情爱| 亚洲av综合av在线| 美女视频黄a视频免费看| av伊人亚洲一区| 久久人人爽人人爽从片a| 在线看片激情亚洲| 夜夜添夜夜爽| 激情久久av区二区av| 欧美日韩亚洲在线电影| 精品久久一区二区电影| 被男子脱掉内裤的美女视频| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 久久精品视频在线网站| 三级免费毛片大放送| 久久久久av亚洲精品| 青青青国产免费七次郎在线视频| 亚洲精品色在线综合| 亚洲一区二区av免费观看入口| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 日本高清二区视频久二区| 奶头巨大狂揉60分钟视频| 亚洲欧美日韩国产区| 久久人妻无套内射| 黄片视频免费观看30分钟| 国产精品丝袜黑色高跟鞋视频| 国产麻豆成人精品免费网站 | 国产打野战在线播放| 日韩精品欧美综合视频一区二区| 人人人妻人人人| 人妻激情乱人伦| 国产精品免费观看av| 久久午夜福利影院| 97精品国产一区二区三区四| 久久人人爽人人爽人人爽vad给 | 久久成人夜夜爱视频| 精品免费观看国产一区二区视频| 国产日本欧美视频一区懂色 | 人人爱人人搞人人爽| 日韩精选亚洲专区| 亚洲综合一区自偷自拍| av爱爱一区av| 久久99综合婷婷国产二区高清| 被侵犯的人妻中文字幕| 成人午夜影院免费在线观看| 狠狠人妻久久久久久久久| bbb黄色大片| 欧美老熟妇VIDEOS极品另类 | 精品一区二区三区久久综合| 亚洲精品乱码一区二区在线| 男女边摸边吃奶边做视频大全| 亚洲av网站在线观看免费| 欧美亚洲国产日韩专区 91| 久久爱亚洲国产精品| 人妻毛片视频网站| 5D肉蒲团之性战奶水| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| av爱爱一区av| av伦理影院在线观看| 最新国产内射在线观看| 亚洲国产成人精品激情资源9| 亚洲国产一区二区久久| 午夜福利免费试看| 国产又大又长又粗又爽视频| 国产综合亚洲精品一区二区三区| 国产三级精品国产三级人妇在线| 国产在线精品人妻一区二区三区| 国产av大香蕉| 午夜爱爱视频免费| 黄视频国产免费看| 麻豆女人毛片| 亚洲va免费| 另类丝袜亚洲| 亚洲欧美日韩一级精品| 国产一区二区高清久久| 人妻中文字幕免费av| 久久99久久99精品免费看小说 | 99午夜福利一区二区| av网站在线观看永久免费| 亚洲国产色婷婷久久99精品| 97超碰熟女久久人人| 夜夜嗨一区二区三区精品性| 老鸭窝在线视频免费观看网站| 91精品亚洲欧美日韩在线| 天堂网在线播放中文字幕| 黄色视频免费看的| 久久精品国产亚洲av成人软件 | 午夜一级在线免费观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| aaaaa片日本免费| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 成人黄色一级影片| 最近中文字幕免费大全8| 18禁成年网站下载| 国产精品av一区二区三区不卡| 我要看黄色片黄色片| 精品中日韩一区二区三区| 亚洲特黄视频免费观看| 亚洲影院一区二区三| 国产爽视频在线免费| 亚洲av伦理一区二区三区中文| 99久久精品费精品蜜臀av| 国产午夜精品一区二区三区不卡 | 久久久久久久精品99q| 国产精品一区二区hb在线观看| 在线观看的亚洲av| 国产一区二区三区刺激视频 | 人妻人澡人人爽欧美精品| 中国GAY男男AV毛片免费看| AV色图小说| 精品人妻偷拍中文字幕| 成人一区二区视频地址| 成人黄色免费短视频| 三级精品国产| 福利国产一区二区三区| 成人亚洲视频免费观看| 欧美人与动人物XXXX| 日韩欧美亚洲久久| 播放免费观看| 国产欧美亚洲在线| 97超碰中文字幕久久精品| 亚洲精品网页| 国产在线观看高清不卡的av| 免费看小黄鸭av片成人| 日韩精品电影一区亚洲| 国产女人夜夜春夜夜爽| 国产精品亚洲香蕉久久| 适合在在自慰时看的黄文| 国产av网不卡| 亚洲av国产一级毛片久久| 久久伊人国产一区二区| 国产亚洲高清一区二区三区| 亚洲一卡2卡3卡四卡国色天| CHINESE国产高清AV| 娇喘潮喷抽搐高潮视频| 我要看黄色片黄色片| 精品亚州av一区二区三区 | 亚洲一区二区 欧美精品| 97人人妻人人插人人爽| 亚洲精品国模一区二区三区| 日本丰满熟妇VIDEOS | 精品久久蜜臀av无| 久久五月婷婷狠狠| 亚洲精品国产精品国自产| 亚洲国产精品久久| 精品国产高清久久久久| 丝袜美腿18禁| 脱内衣吃奶摸下面免费观看| 亚洲av中午一区二区三区| 毛片三级三级三级免费看| 女人16毛片a级毛片免费观看视频 女人操男人在线观看 | 亚洲五月天丁香| 中文字幕精品一区久久久久| 欧美好色第一页| 性欧美性欧美猛交| 亚洲国产成a人v在线观看男| 久久久久亚洲精品av片| 一a一片免费在线观看| 超薄肉色丝袜脚交调教视频| 国内精品人妻久久毛片αpp| 黄色a级毛片在线视频免费看| 产后漂亮奶水人妻无码| 欧美专区第一页| 亚洲区二区在线观看| 在线观看99午夜福利| 永久免费AV无码网站04| 少妇午夜福利一区二区三区| 欧美日本不卡视频| 一区二区欧美色| 欧美日本一本线播放三区| 99精彩视频在线免费观看| 欧美亚洲国内精品bt| 金瓶玉梅2爱的性奴在国语| 国产偷国产偷亚洲高清老太97 | 99re视频精品在线| 熟妇人妻va精品中文字幕| 国语刺激对白在线视频播放| 18禁止观看强奷视6美女裸体频| 精品人妻一区二区三区麻豆| 又爽又粗又黄的视频| 亚洲国产另类欧美| 久久毛片免费看一区二区三区| 两性午夜刺激免费视频| 国产色系视频在线| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 欧美精品久久天堂久久精品| 午夜福利国产精品| 久久精品噜噜| 成年大片40分钟免费视频播放| 波多野结衣av二区| 久久人人97超碰香蕉20202 | 久久国产精品色香蕉91| 欧美精品国产亚洲| 亚洲老熟女在线观看| JIZZ成熟丰满韩国女人| 黑人尻中国少妇视频| 男女hh福利视频| 激情视频在线一区二区三区| 国产免费一级一片粉嫩| 最大胆裸体人体牲交免费| 少妇裸体淫交免费看| 熟女人妻人妻のa中文字幕| 色婷婷久久网站| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 在线看片激情亚洲| 国产成人综合在线观看不卡 | 26uuu亚洲国产第一精品| 变态挤奶水AV大片| 国产国模影院午夜一区| 国产成人欧美一区二区| 天天要夜夜爽| 国产精品国产三级在线观看| 午夜网站一区二区三| 民宅摄像头偷拍合集| 亚洲欧美综合图区| 奇米影视亚洲春色撩人| 精品人妻中出| 久久精品人人爽人人看| 亚洲,欧美,香港三级精品| 成年人亚洲欧美在线观看| 亚洲av手机版| 五月婷婷六月伊人| 国产色版视频免费| 性刺激特黄毛片免费视频| 被黑人猛烈30分钟视频| 亚洲熟女综合av| 亚洲av国产aⅴ精品一区| 亚洲欧美变态另类丝袜美腿| 黄片真人视频无遮挡| 一区二区三区在线观看视频了| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久激情影院久久| 午夜福利二三区免费看| 18XXXX厕所偷拍WC| 高清日韩电影一区二区三区| 丝袜美腿一区二区三区| 国产做永久视频在线观看地址| 日本最新色视频在线观看| av天堂丝袜美腿在线| 99国产综合亚洲精品| 精品香蕉官网在线观看| 肮脏女人一级毛片| 少妇擦油高潮喷水爽翻天| 中文字幕av蜜桃| 穿珍珠内裤上课高潮被同学看到| 亚洲大胆视频在线观看| 99re66久久在热青草| 亚洲国产剧情在线观看| 国产欧美一区精品| 成在线人免费视频一区二区| 美国毛片在线播放| 久久中文字幕一级| 国产91精品小伙和老熟女泻火| 国产一区二区高清视频女| 校服还没脱无套学生在线播放| 中文字幕三级视频网站| 久久综合综合久久äV在钱 | AV片在线观看| 99亚洲精精品大全中文字幕| 久久久久人妻精品一区果冻| 亚洲国产剧情在线观看| 在线免费黄色av网站| 亚洲乱码av一区二区| 日日人人妻人人澡人人爽欧美| 午夜看片久久久久久| 日本一二三区免费| 欧美日韩色爱一区二区三区视频| 亚洲成色77777| 亚洲制服丝袜中文字幕自拍| 一级一片免费观看视频国产| 30位美人妻无套中出影片1 | 99久久人妻偷人精品一| 男人天堂第七色| 大量国产私密保健视频| 国产亚洲jizz在线观看| 亚洲首页av在线| 97起碰在线观看| 免费av网站中文字幕| 少妇内射欧美www777| 国模吧双双大尺度炮交GOGO| 亚洲成人免费片| 欧美精品成人suv| 6一12泑女WWW雏| 国产精品视频一区二区高潮| 区二区三区国产精华液| 刘涛下面的毛好长好长| 国产视频福利免费看| 久久情色在线| 欧美成人午夜伦理| 色七婷婷六月丁香| 午夜理论片最新午夜理论| 一区二区三区欧美精品中| 人妻无码久久精品| 色亚洲噜噜噜噜| 老司机午夜免费网址| 国产特级毛片| 欧美精品在线观看一区二区| 中文字幕丝袜美腿人妻熟女| 国产乱一区二区三区| JIZZJIZZ老师学生视频| 欧美日韩成人大片| 最新国产欧美日韩综合在线| 成年女人播放| 国产福利不卡在线观看| AV区无码字幕中文色| 免费av网址国产| 在线播放日韩av毛片| 黄色av丝袜网站| 日日摸夜夜添夜夜| 亚洲av大片网站在线观看| 蜜臀久久99精品久久久酒| 亚洲一区二区三区色噜噜| 最新熟女一区二区| 成人在线视频三区| 另类丝袜亚洲| 人妻少妇中文字幕久久| 久久久久久久精品国产亚洲蜜臀| 亚洲国产精品国产精品| 老妇女BBwββwBBWBB| 99精品人妻少妇| 男人的天堂在线看片| 一级片黄色视频播放| 亚洲精品美女aaa| 成人国产三级午夜高清电影在线| 亚洲国产成人精品激情资源9| 九九久久精品影院| av毛片久久| 亚洲四区av| 农村夫妇大白天啪啪| 91人人妻人人精品| 亚洲国产精品美女自拍| av色中文在线| 欧美成人网免费观看| 国产福利美女在线观看| 欧美猛交乱大交| 久久一级影片| 熟女熟妇久久亚洲精品| 国产精品国三级国产AV| 亚洲制服丝袜av| 老司机午夜视频网站| av在线日韩| 色噜噜香蕉网| 午夜精品福利80| 午夜福利18| 日韩欧美国产视频一区| 美女高潮喷水被强摸下面| 国产成人福利免费视频打野战 | 永久免费av在线看网站| 国产色女视频在线| 欧美黑人a区| 韩国伦理片一区二区三区| 午夜看片久久久久久| Japan Video XXX Sorry| 暖暖视频中国在线观看免费韩国| 永久免费AV无码网站04| 欧美久久伊人密| 一级a爱做片观看免费网站| 免费女人18毛片a级视频在线| 日韩欧美中文字幕五月婷| 欧美中文字幕久久| 亚洲av无乱码在线免费看| 99久久99精品免费看吃奶| 热久久精品推荐| 免费1级a做爰片观看69网| 亚洲精品久久久欧美| 久久99精品国语久久久| 亚洲av成人一区二区三| 亚洲av成人久久久久| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 人妖高潮A片免费视频| 亚洲色无码播放亚洲成AV| 国产六月婷婷爱在线观看| 桃花视频在线观看高清播放| 再深一点太爽了舒服死了| 激情五月亚洲综合图区| 美女脱内衣禁止18以下尤物| 裸体无遮挡精油按摩| 无码熟妇人妻AV在线影片| 青草青草久热精品视频观看| 无码无遮拦午夜福利院| 亚洲一区av在线蜜臀| 欧美熟妇丰满XXXXX| 国产玉足脚交极品网站| 国产精品久久大香蕉| 久久这里只精品99百度| 亚洲在久久综合| 国产精品国产三级国产专区5o | 欧美巨大黑人| 色婷婷性感视频| 久久精品久久影视久久影院| 热re99久久精品国产小说| 久久国产精品福利一区| 免费一级a在线观看网站| 久久亚洲熟女av| 亚洲综合视频观看| 亚洲av电影一区二三区| 午夜久久久久久久久| 亚洲999精品| 人妻无码AV中文系列久久第一页| 国产精选av香蕉片| 久久久国产老熟女| 国产精品午夜电影| 成熟丰满熟妇高潮ⅹ久久精品| 亚洲人人夜夜操人人爽| 一级毛片在线免费播放视频| 亚洲av丝袜| 日韩岛国大片av久久久久久久| gay男男啪啪中国国产chinese男男gaygay | 国产日本欧美视频一区懂色| 精产国品久久一二三| 成人久久18禁| JAPANESE极品少妇| 男的添女的下面高潮视频| 又色又爽又黄又刺激国产视频| 亚洲成人精品一区二区| 永久中文免费在线观看| 奶头大的风流女人| 黄a大片av永久免费网站| 日本高清色本在线WWW| 亚洲欧美成人vr| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产成人一区二区免费视频| 色噜噜噜噜噜噜噜噜噜av| 亚洲精品在线视频欧美| 久久—国产精品—爽—久久| 18日本学生无套高潮片| 久久久久亚洲AV无码专区网站 | 美女被Ⅹ网站免费观看| 久久精品少妇一区二区三区四区| 亚洲av永久码av激情| 欧美日韩一区91| 久久亚洲精品国产| 我被五人伦好爽| 疯狂做受DVD播放免费| 黑人xx性精品| 亚洲av不卡免费观看| 无遮挡十八禁国产免费网站| 国产一精品一AV一免费| 欧美一区二区三级电影| 啦啦啦www免费高清在线观看视频| 亚洲精品久久中文字幕久久| 亚洲欧美国产日韩动漫| 99久久精品国产一区色| 可以免费看黄片的视频| 午夜免费福利不卡顿视频| h在线观看日韩欧美| 伊人久久大香线蕉AV五月天| 久久99一区二区三区| 激情五月婷婷乱| 骚片a视频免费观看| 99re视频精品在线| 无码无套少妇毛多18P| 久久一区2区三区国产| 全球精品老司机福利在线观看| 亚洲精品午夜久久av蜜臀| 在线观看国产精品普通话对白精品 | 国产成人无码免费视频97| 激情五月婷婷亚洲| 一级精品中文毛片| 五月婷婷激情亚洲 | 亚洲一区成人av片在线观看| 人妻少妇无,一区二区| 热99精品视频在线免费观看 | 久久黄色一级视频免费试看片国产精品一区二区色就是 | 97欧美激情一区二区三区成人| 伦精品一区二区三区四区| 色综合久久精品在线| 女人的超长巨茎人妖在线视频| 欧美一区亚洲二区国产三区| 中国一级黄色片免费的| 公与熄BD日本中文字幕| 久久久久久久这里只有精品666| 成在人线av网址| 国产学生处被破的视频| 亚洲成av人片午夜| 69精品人人人妻人人玩嘿嘿| 啦啦啦BD在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久v综合木| 一级a爱片免费视频大全| 轻轻挺进新婚少妇身体里| 一个人看的www高清免费播放| 久99久热只有精品国产| 中文字幕在线视频一区大师| 中文字幕熟女人妻偷伦天美| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 亚洲av手机版| 人妻一区二区三区免费视频| 亚洲色偷偷综合亚洲av伊人| 精品国产三级a在线观看网站| 亚洲一国产一区二区三区| 美国女孩儿成人毛片| 亚洲欧美高跟丝袜| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股 | 有码亚洲一区二区| 欧美日韩色一区二区三区| 天天日夜夜操天天干| 视频亚洲av| 午夜福利av线上网站| 中国成熟毛茸茸肥| 国产精品泻火老熟女| 黄床大片30分钟国产精品| 国产av中国| 欧美国产日韩一二三区| 波多AV无码人妻水多760 | 免费a级片免费观看| www国内精品内射老熟女| 丁香婷婷激情五月| 99久久夜色精品| 免费精品乱码一区二三区| 51porm国内自拍视频是什么| 亚洲免费av电影| 免费观看男女午夜视频| 欧美激情性大片| JIZZJIZZ日本护士高清| 国产精品国产三级国产av一区| 不戴套交换系列17部分吴琴| 国产又色又爽又黄的视频免| 产精品毛片av一区二区三区| 日少妇视频免费| 日韩免费av毛片| 国产999久久精品免费视频| 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 亚洲天堂av2016| 亚洲一区二区精品久久av乱码 | 日韩毛片免费无码无毒视频观看| 欧美黑人深夜精品免费| 真实的单亲乱子自拍对白| 国产美女免费福利电影| 午夜福利片1000无码免费| 两个人的www免费视频观看| 成人色网站在线| 老司机网午夜精品久久| 亚洲AV无码专区在线播放| 国产理论精品在线观看| 亚洲H成年动漫在线观看网站| 蜜臀av伊在人亚洲香蕉精品区| 俄罗斯美女与动Z0OZO0| 国产精品40熟女一区二区 | 全身赤裸裸跳舞免费无遮挡| 亚洲精品影院一区二区| 美女视频图片| 国产一级a爱做片在线观看| 国产成人精品曰本亚洲| 欧美色黄视频| 又黄又爽又涩的美女视频| 激情欧美成人久久综合| 免费国产成人aⅴ片| Japan Video XXX Sorry| 日韩欧美亚洲一区66| 免费看不卡的av| 欧美激情国产精品1区2区3区| 亚洲精品一区二区三区深夜| 9420高清完整版在线观看| 中文字幕久久有码| 国产福利一区在线观看精品尤物| 国产九色精品在线| 日本乱码一区二区三区| 亚洲AV无码国产在丝袜线观看| av免费不卡在线播放| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 天堂а√在线官网| 欧美黄色视频人与兽| A4YY私人毛片| 亚洲av片子| 国产精品三级理论电影| 九阳真经18视频九阳真经免费 | 在线观看亚洲a| av午夜激情app| 国产成人18黄网站免费观看| 免费在线观看不卡黄| 国内高清一级毛片免费视频播放| 亚洲av_区| 两口子交换真实刺激过程| 国产男女无遮挡在线观看| 久久精品成人免费电影| 小SAO货都湿掉了高H奶头好硬| 国产一区二区三区四区高清| 亚洲免费中文电影一区二区三区| 欧美日韩国产一区在线观看| 日韩一级特黄高清免费| 国产精品久久久久久久密密 | 一区二区中文字幕久久| 美女扒开双腿露出尿口无内裤图片| 欧美成人网免费观看| 国产精品色婷婷久久99精品| 又色又爽又黄无遮挡免费的网站| 美女无遮挡被插的视频在线观看| 毛片av有码| 日韩中文字幕免费的视频在线看| 国产毛片精品一区二区在线| 欧美亚洲一级中文字幕| 亚洲国产精品久久久久久久简单 | 国产裸体歌舞一区二区| aa日本亚洲视频| 99久久久区一区二区三| 久久久国产老熟女| 午夜福利视频亚洲一区| av影片在线不卡| 成年日本片黄网站| 国产一级片男人天堂| 国产国语露脸对白视频| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 国内精品一线二线三线区| 岛国av一区二区三区久久精品| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 国产裸体舞在线播放| 亚洲av不卡av| 秋霞一级成人毛片免费看| av亚洲综合av天堂| 午夜福利视频亚洲一区| 777奇米视频一区二区三区| 国产成人aaaaaa毛片| 欧美精品色一区二区三区| 日日爽夜夜爽网站| 放荡的女教师3在线观看| 99免费的精品视频| 91嫩草影视久久| av在线影院一区二区三区 | 国产美女主播精品一区| 最近中文字幕免费视频大全| 日韩欧美一二三区不卡| 好紧好湿好黄的视频| 欧美v亚洲v日韩v流畅在线| 亚洲欧美日韩欧美在线| 色激黑人巨大成人| 最新国产免费av片在线观看播放| 免费av线上播放| 好男人好资源在线播放 | 精品亚洲麻豆av| 免费观看又黄又劲爆的视频免费| 在线观看网站日韩免费网站| 草蜢社区在线观看免费观看| 亚洲熟妇少妇精品任你躁| 亚洲综合日韩久久婷婷| av免费不卡在线播放| 国产一级a爱做片免费☆观看| 欧美午夜夫妻性生活视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 青青草视频在线免费观看| 亚洲中文字幕久久无码| av激情在线观看不卡| 一本久久伊人色| av天堂丝袜美腿在线| 成年女人20级毛片毛片免费| 欧美性猛交xxxxx乱| 99久久国产精精品| 亚洲天堂av2016| 久久国产精品午夜亚洲av| 欧美一区二区亚洲| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 欧美人与性囗牲k配播放| 亚洲av成人一区二区三| 日韩精品免费视频一区二区三区| 成人二区免费视频| 麻豆大尺度激情视频在线观看| 97超级碰碰碰久久久久| 影音先锋无码AⅤ男人资源站 | 91高清国产成人欧美| 日本一区二区三区四区五区乱码| 成人国产av精品久久久精品| 久久久久久精品人妻免费视频| 久久精品亚洲久久久| 一本久久精品| 麻豆乱淫一区二区| 国产精品九九99| 一区二区日韩欧美中文字幕| 又粗又爽又猛毛片免费看| 老司机靠b影院| 精品国产一区二区久久| 国产片特级美女逼逼视频| 在现免费观看毛片| 嘿咻男女动态图| 国产精品精品网| 国产精品久久久久久久久人| 国产精品亚洲综合久久婷婷| 黄又黄又爽又无遮挡免费的网站| 美女网站免费福利视频| 日韩高清动作片| eee在线播放免费人成视频| 国产精品久久久天天影视香蕉| 特级a级毛片| 欧美成年午夜免费全部| 久久99国产探花| avi亚洲码中文字幕一区二区| 18片毛片60分钟免费观看| 九九视频精品免费在线观看 | 日少妇视频免费| 999这里有精品视频| 亚洲午夜禁在线观看| 成人国产精品秘久久按摩| av电影天堂亚洲 | 黄片日韩欧美| 国产精品V日韩精品V欧美精品| 好大好爽我要喷水了视频视频| 亚洲欧美日韩欧美在线| 久久6这里有精品| 免费看小黄鸭av片成人| 亚洲av日韩精品,国产av| 扒开腿让我添视频| 国产日韩欧美123| 久久天堂亚洲av| 伊人欧美日韩在线观看视频| 漂亮人妻被夫部长强了| 98国产成人啪精色妇人视频 | 日韩不卡在线电影| 久久婷婷国产亚洲精品综合| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| WWWWXXXX| 99热6这里只有精品| 成年男女免费视频网站无 | 日韩AV一区二区三区无码| 欧美日韩色另类综合| 一本综合久久免费| 久久精品影院91| 久久红精品一区二区三区| 亚洲第一网站在线免费观看| 一级二级三级国产| 亚洲午夜福利院在线观看| 在线观看国产极品尤物| 最好看的2019中文无字幕| 老熟妇乱又伦| 18禁无遮挡污黄网站污黄| 精品国产av一区二区三区四区| 初学生免费自慰网站高清| 久久中文字幕一级| 亚洲av精品久久99| 午夜福利免费试看| 中文字幕人妻无卡| 亚洲乱码中文字幕一区l| 亚洲一区二区三码| 91精品亚洲成人一区二区三区 | 日韩不卡中文| 国产精品一区福利在线观看| 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 国内揄拍99国内精品人妻久久| 新99精品免费视频| 少妇人妻视频久久| 台湾综合中文在线| 999精品欧美一区二区三区黑人 | 性欧美精品18videosex| 色婷婷亚洲综合网| 久久中国人免费的片| 精品亚洲在线播放| 免费人妻精品一区二区三区0| 黄片视频无遮挡观看| 日韩电影一区二区在线看| 可以在线观看的黄网站| 亚洲精品乱码久久久久的用户评价| 成a人片免费在线观看| av网站网址免费观看| 日本熟妇人妻XXXXXHD| 亚洲欧美日韩综合图| 久久五月婷婷狠狠| 亚洲午夜影院在线观看| 亚洲色图男人天堂中文字幕| 亚洲区一区二区三在线观看| 人妻熟女av麻豆| 少妇无码AV无码去区钱| 国产精品中文久久久久久久国产| 中文字幕日韩综合亚洲乱码| 免费无遮挡黄H动漫APP在线| 久久久99人妻免费精品区二| 最近免费中文字幕大全在线看| 亚洲欧美国产精品电影| 人人妻人人爽人人插| 亚洲精品嫩草研究院| 国产丝袜高跟av| 韩国乱码伦视频免费| av在线影院一区二区三区| 男女无遮挡羞羞视频| 68日本XXXXXXXXX色系| 永久免费av大片| 人伊香蕉久久精品| 日韩无6码一区二区| 亚洲日本精品影院| 岛国大片在线免费不卡| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 秋霞一级成人毛片免费看| 一级二级三级国产| 久久久国产老熟女| 国产乱老熟女| 一本色道久久高清精品网站| 性久久久免费视频| 国产亚洲无遮掩成人影院| 国产亚洲精品第一综合不卡| 成人午夜青青草| 又黄又湿啪啪响18禁| 亚洲高清av视频| 日韩黄色视频录制中国字幕| 婷婷综合色五月久丁香| 十八禁黄色无遮挡| 欧美性性性性性色大片免费的| 亚洲欧美最大色精品网站| 免费一级av高潮喷水| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 三级潢色毛片| 48多岁辽宁老熟女| 国产成人18黄网站免费观看| 精品国产亚洲av网站| 免费观看视频大片| 亚洲中文字幕另类欧美二区| 好黄好硬好爽免费视频| 青春草视频在线观看一区| 成人免费A级毛片无码网站| 国产精品一区乱码| 天堂网WWW资源| 国产午夜老熟女福利| 免费成人激情在线视频| 久久精品免费全国观看国产av| 中文字幕一区免费视频| 正在播放国产对白刺激| 国产日韩精品成人| 免费无码又爽又刺激激情视频| 国产乱码精品一区二区三区影院 | 9|热爆私密按摩偷拍| 国产午夜精品一二区理论影院| 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 免费人妻精品一区二区三区0| 亚洲熟女乱色综合小说| 在线观看一区二区三区日韩| 免费观看国产精品大全| 国偷精品在线观看| 亚洲国产精品久久久久久久简单 | 亚洲国产日韩a在线亚洲| 亚洲三级视频网不卡| 99热2这里只有精品| 一进一出好大好爽视频| 中文字幕人妻一区二区三区人妻| 欧美国产成人一区二区三区| 揄拍国产精品人妻| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 成年人床上av片免费观看网| 亚洲国产成人精品性色| 日韩人妻一区二区三区久久| av永久免费在线播放| 国产精品一区二区三区免费观看| 国产一区二区三区视频看看| 成人国产av精品久久电影| 老司机在线精品视频播放| 成人午夜在线三级内射| 中文字幕av久久激情亚洲电影| 亚洲日本乱码很鲁欧美乱码| 绯色av一本一道道久久精品| 日韩aⅴ亚洲91精品| 人妻少妇高清视频| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 啦啦啦www免费高清在线观看视频| 9420高清完整版在线观看| 大香伊人久久综合| 卡一卡2卡3卡精品男女网站| 日产日韩亚洲欧美综合下载| 日韩高清影院| 丰满巨肥大屁股BBW网站| 久久99精品国产麻豆婷婷绯色| 精品亚洲美女| 色婷婷丁香综合| 亚洲精品卡2卡三卡4卡1卡乱码| 日韩一级片内射视频4| 欧美小呦精品在线| 亚洲大尺度av在线| 中文字幕网站av| 丁香六月久草| 久久另类bdsm欧美| 国产欧美日韩精品一| 狠狠爱天天噜日日噜视色| 自偷自拍亚洲综合精品| 亚洲av小说最新在线网址| 久久久精品午夜福利电影网| 精品亚洲午夜久久久久| 国产亚洲精品久久小说| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 啦啦日本视频在线播放| 看三级精品国产三级精品| 久久综合综合久久äV在钱| 人妻3p精品视频| 国产欧美久久久久爽精品| 国产在线一区二区不卡| 成人久久av爱乃娜美免费观看| 久久中文字幕久久亚洲精品| 中文字幕亚洲乱码熟女丨区2区| 中文字幕亚洲乱码电人畜牲交 | 久久夜色成人精品二区| 国产精品福利网址| 日韩av综合av一区导航| 久久精品视频黄色精品网站| av乱码久久久久久一区二区| 久久在热精品| 久久这里只精品66精品99| 欧美日韩亚洲综合一区| 国产一区福利一区| 宝贝浪一点腿张开屁股翘起来| 羞羞在线看免费视频国产| 国产精品一级-区二级三级| 午夜亚洲国产理论片中文飘花 | 老熟妇乱子性伦| 亚洲中文精品乱码| theporn国产精品久久| av一区二区三区不卡| 国产精品36页| 国产欧美精品一区二区小说| JAPANESE强迫第一次护士| 黄片免费在线播| 欧美老熟妇乱人伦人妻| 国产乱码精品一区二区16| 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 波多野吉衣免费一区视频| 少妇被粗大的猛烈进出爽| 国产视频美女网站| 日韩av高清另类| 亚洲深深色噜噜狠狠爱网站| 亚洲天堂成人精品久久| 国产男女羞羞视频网站| 别捏我奶头视频大全| 中国男男自慰GAY片免费观看| 日本网址在线| 成人黄色免费在线视频| 久久久亚洲熟妇熟女ⅹxxx蜜| 可以免费看的黄色毛片| 70老太另类极品GRAND| 两性午夜免费| 亚洲中文字幕久久乱码| 亚洲婷婷伊人网| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 暖暖视频中国在线观看免费韩国| 国产又色又爽又黄的tv视频| 日韩精品有码中文字幕在线| 日本午夜电影区一区| 国产乱码精品一区二区16| 免费日本一区二区电影| 欧美丰满巨肥大屁股BBW| 日本人妻少妇精品视频专区| 丰满人妻一区二区三区53视频| 人人妻人人澡人人爽视频不卡| 日韩强制内射视频| 国产AV福利第一精品| 精品福利片在线观看亚洲av| 国产一区二区三区成人欧美日韩| 又黄又嫩又无遮挡的国产网站| 欧美熟女另类一区二区| 欧美日韩一区二区三区j | 97SE亚洲国产综合自在线| 男女激情内射免费观看| 国产—在线精品自产拍| 欧美国产日本在线不卡| 国产免费的黄色视频完整版| 成人性生交aaa大片| 最近手机中文字幕大全7t| Chinese性老妇| A片在线观看免费视频不卡| 免费大片黄在线播放| 国产精品视频福利一区| 91av黄片| 国产精品一线视频| 成人免费观看www在线| 日韩伦理电影一区二区三区 | 高清中文字幕国产| 欧美视频亚洲精品| 可以在线观看的黄网站| 《熟妇的荡欲》在线观看| 亚洲AV日韩AV永久无码| 人妻18毛片a级毛片免费| 欧美成人aa在线观看视频网站| 女人午夜免费黄色片| 亚洲欧美日韩在线国产| 99日韩欧美国产| 国产av香港| 国产一区二区在线观看网址| 亚洲精品97在线| 国产精品黄片亚洲| www.亚洲欧美日韩| 欧美黄色成人免费网站| 日本一级中文字幕久久久久久 | 成人毛片15女人毛片免费看| 极品丝袜美女被啪啪嗷嗷叫| a级毛片99久久| 久久伦理三级| 国产九色精品在线| 四十岁女人牲交片| 色综合国产精品| 亚洲国产伊人影院最新| 揄拍国产精品人妻| 亚洲性色av| 亚洲男人天堂999| 男女激情内射免费观看| 人人妻人人添人人爽日韩欧美 | 公交车上人妻被涂春药| 国产AⅤ无码专区亚洲AV| 亚洲成AV人片在线观看福利| 国模生殖欣赏337METCN| 金瓶3之鸳鸯戏床| 国产JJIZZ女人多水| 亚洲乱码在线视频一二区 | 两个人怎么一起看视频| 午夜久久久久久久99精品婷婷| 中文字幕第123页| 搡老熟女老熟妇偷拍| 黄片真人视频无遮挡| 久久精品国产性色| 亚洲精品日韩伦理电影在线观看| 国产免费观看a大片的网站| 亚洲无在线观看视频| 欧美精品亚洲一区二区三区 | 欧美日韩成人大片| 亚洲精品一区高清在线观看| 精品免费视频99| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 久久综合亚洲色HEZYO国产 | 男人天堂大片| 久久色精品在线观看| 成人黄色免费在线网址| 亚洲av在线观看一区在线| 午夜鲁丝av| 亚洲av永久天码精品天堂dl| 在线观看国产网址你懂的| 两根粗大一前一后好深| 羞羞午夜福利在线| 婷婷成人精品国产| 天天射日日干夜夜操| 国产精品亚洲精品看不卡| 成人国产亚洲精品一区| 日韩性色av一区二区三区| 精品国偷自产在线电影| 女人被c到高潮视频免费观看| 人妻中文字幕av常看到| 美女隐私羞羞视频在线观看| 大量潮喷潮喷极限高H| 日韩亚洲AV无码一区二区三区 | 亚洲一区av电影免费| 久久精品av国产一区二区| 久久久久亚洲AV无码专区首页| 北条麻妃人妻AV在线专区| av一本久久久久| 最近免费高清视频观看日本| 午夜av福利局免费观看的黄色大片| av国产熟女丰满熟女| 国产女人喷水视频在线观看 | 亚洲国产精品久久久天堂不卡 | 日本熟妇色XXXXX日本老妇 | 中文字幕亚洲三区| 国产成人精品熟女77免费| 美女裸体图片18以下勿进| 18禁无遮挡无打码| 日韩国产欧美一区二| 高清日韩电影一区二区三区| 搡少妇在线视频少妇干活了| 国产一区精品成人| 十分钟免费观看视频在线大全| 亚洲精品国产片av| 国产人妻人人爽人人澡| 久久av线香蕉| 欧美清纯另类| JapaneseXXXX乱子另类| 在线99视频在线| 久久久久久久免费免费精品| 日韩黄色录像欧美黄色录像| 亚洲精品短视频在线| 国产综合色产在线精品| 亚洲最大成人中文| 黑人精品欧美一区二区| a欧美日韩高清在线播放| 激情看片一区二区三区| 亚洲av日韩av欧v在线天堂| 久久超碰少妇人妻| 天堂av网一区二区三区| 中文综合在线 | 里番库全彩本子彩色本子H| 亚洲人成网站高清观看| 国产毛片久久久久久高清美女 | 男人舔女人下部高潮全视屏| 色呦哟—国产精品系列| 怡红院亚洲免费| WWWWXXXX| 国产精品一区二区三区a| 线在在线精品视频| 97大香焦一区二区三区| 久欠精品国国产99国产精2021 | 一道本高清不卡一区| 欧美三级电影一区二区| は 波多野 たのゆい 结衣| 免费看男女啪啪的视频网站| 婷婷激情五月马上播出| 小雪的13又嫩又紧又多水| 99久久精品国产亚洲精品| 国产高清资源在线观看| 国产无遮挡18禁污网站| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 国内特级毛片视频| 久久综合精品中文字幕| 五月天国产成人AV免费观看| 精品人妻一二三四| 国产级作a爱片免费观看| 中文字幕在线观看巨乳| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲天堂午夜福利在线观看| 老司机在线观看91| videos熟女内射| 十八禁无遮挡国产网站| 在线亚洲免费精品视频| 国产精品女同一区二区软件 | 成人精品一区二区三区免费视频| av在线日韩国产| 好大好爽我要喷水了视频视频| 久久香蕉精品国产亚洲aⅴ最新| 国产亚洲成av片在线尤物| 强壮的公么征服我让我高潮| 夜夜添夜夜爽| 精品国产乱码一区二区| 高清精品乱码亚洲乱码| 九九最新精品在线观看| 亚洲国产精品一区二区第二页| 小少妇在线观看| 欧美日本在线视频免费| 能看不卡的黄色视频网站| 一级毛片内射| 欧美亚洲另类激情| 国产一区二区人妻三区| 欧美黄色视频在线看| 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 最近中文字幕免费大全8| 国产精品出品在线观看av| 啦啦啦BD在线观看| 色99国产精品| 免费人成又黄又爽的视频在线电影| 久久中中文字幕| 国产精品一区二区av麻豆蜜臀| 高清视频免费成人| 小说图片视频一区二区| 奇米网777色在线精品| 欧美一区二区三免费| 免费看久久黄片| 成人性生交aaa大片| 日韩视频一区三区| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 亚洲黄片大全在线观看| 亚洲国产精品第一区二区三区| 一级137片内射视频毛片| 亚洲一区av在线播放| 大片免免费观看视频播放器免费| 日韩视频一二三区| 精品人妻视频免费看| 国产成人精品91在线播放| 美女求操视频在线观看| 亚洲成人午夜福利电影| 我和闺蜜在公交被八人伦| 国产精品久久视频免费| 一二三区人妻| 男女视频免费观看| 久久丫精品久久丫| 日韩一级久久久久久久大片| 在线播放av的网址| 亚洲精品美女xxoo| 亚洲av日韩av观看| 三级韩国免费观看| 国产亚洲精品性知音| 国产成人综合久久精品免费| 日本免费网站人成| 久久不见久久见免费影院播放| 黄色视频国产免费| 淫片久久久久久| 中文精品久久久久国产| 欧美亚洲精品免费| JAPANESE13学生| av电影久久不卡| 国产精品久久99免费| 色婷婷av一区二区三区久久| 日本乱偷中文字幕| 亚洲av熟女诱惑| 国产麻豆69| 高潮喷水久免费观看一区| 亚洲国产成人久久精品一区| 中国a级毛片免费观看视频| 亚洲国产日韩欧美综合另类| 国产成人欧美在线观看视频| www.少妇熟女.com| 美女高潮爽到喷出尿来网址| 亚洲中文字幕在线精品五月天| 毛片黄免费看| 亚洲熟妇熟女另类丰满v| 老女人粗又爽a级毛片免费| 激情毛片av在线免费看| 午夜a级毛片免费观看| 人妻AV中文系列先锋影音| 亚洲av不卡一| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 尤物视频日本aa大片| 久久看电影久久久久国产| 一级a爱做片观看免费网站| 美日韩在线3区| 亚洲中文字幕日本少妇在线| 熟女人妻av一区二区| 精品国产aⅴ久久久久久久果冻| 国产一区二区在线影院| 日韩激情熟女| 野花视频在线观看高清在线| 黄片av91| 亚洲免费午夜福利视频| 亚洲黄片av一区二区| 国产高清精品免费精品| 国产福利精品一区二区av| 国产午夜强上内射视频| 男女羞羞无遮挡免费视频| 小辣椒福利视频精品导航| а天堂中文最新版在线91网| 国产精品国产高清国产av| 欧美成人特级在线| 日韩a级福利视频| 网禁国产YOU女网站| 亚洲欧美中文日韩二区| 亚洲精品www久久久久久久 | 国产三级野战片| 成年男女免费视频网站无| 我解开岳内衣揉上去| 欧美色综合激情| 亚洲精品下载| 48多岁辽宁老熟女| 国产一级成年女人视频| www.亚洲怡红院国产免费| 国产三级精品三级在专区| 国产呻吟久久蜜乳av| 中文字幕第123页| 日本JAPANESE醉酒人妻| 一区二区在线观看av| 曰曰噜夜夜噜| 污无遮挡18禁免费| 国产精品泄火熟女| 麻豆成人短视频在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 欧美亚洲一区二区三区免费| 男人天堂大片| 亚洲色图综合网激情五月| 苍井そら无码AV| 国产精品视频福利一区| 色网站久久影院| JIZZJIZZ日本护士高清| 99热这里只有的精品最新地址| 国内精品国产三级ktv| 免费观看的毛片地址| 永久黄网站色视频免费品善网 | 小的学生VIDEOSEX| 99精品人妻少妇| 91性高潮久久久久久久久久久久| 看黄a大片成人影院| 天堂网WWW资源| 天天碰日日干夜夜操| 又黄又爽又无遮挡免费网站| 青草久久国产| 小雪早被伴郎摸湿出水了| 中文字幕1234久久| 最新中文字幕永久视频播放| 丰满熟妇乱又乱精品| 波多野结衣二区国产| 在线免费蜜桃av| 国产一区二区三区在线欧美| 日韩欧美高清wwwcom…| 久久热视频这里只有精品99| 97SE亚洲国产综合自在线| 毛片免费网站有哪些| 国产一区二区三区大香蕉| 一二三四视频社区观看|