黨群匯報材料精品(七篇)

序論：寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇黨群匯報材料范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創作。

篇(1)

總經理

二0__年十一月十五日黃河發電運營有限制度控制表

制度

名稱

黃河發電運營有限公司黨群工作例會制度

制度

編號

Q—HHYYS—DQB(gh)—014

版本

簽發

日期

下次評

估時間

起草人

部門

審核

分管領

導審核

簽發人

是否

修訂

20__

20__.11.07

20__.11

董海燕

王元壽

張希明

張軍

否

此

次

修

訂

的

主

要

內

容

為了規范公司黨群工作例會活動,提高黨群工作例會質量,充分發揮黨群例會在研究部署黨的建設,廉政建設,思想政治工作,精神文明建設,企業文化建設和群團工作中的作用,特制定本制度.

本制度根據《黃河水電公司黨群工作例會制度》和《青海黃河發電運營有限公司會議管理制度》(20__年第002號)制定.

解釋

部門

綜合管理部(黨群)

實施

及完

善執

行人

綜合管理部(黨群)

黃河發電運營有限公司黨群工作例會制度

1.目的

為了規范公司黨群工作例會活動,提高黨群工作例會質量,充分發揮黨群例會在研究部署黨的建設,廉政建設,思想政治工作,精神文明建設,企業文化建設和群團工作中的作用,特制定本制度.

2.適用范圍

本制度適用于黃河發電運營有限公司.

3.會議內容,時間及組織

3.1會議內容

3.1.1傳達黨和國家的方針政策,法律法規;上級和公司的重要文件,會議精神;結合公司實際,提出貫徹執行和落實的意見和措施.

3.1.2聽取所屬各單位匯報黨的建設,廉政建設,思想政治工作,精神文明建設,企業文化建設,群團工作等方面的情況,交流有關經驗,加強信息交流和情況反饋.

3.1.3根據上級精神,圍繞公司中心工作,結合實際研究部署公司黨的建設,廉政建設,思想政治工作,精神文明建設,企業文化建設和群團工作;研究討論制度和規定.

3.2會議召開時間

每兩月召開一次.遇有特殊情況,可隨時召開.

3.3會議參加人員

3.3.1一般情況下參加人員有:公司黨委分管黨,工,團,紀檢工作的領導,黨支部(總支)書記,分工會主席,團支部(總支)書記,公司機關從事黨,工,團,紀檢全體工作人員.

3.3.2特別重要會議,專題會議,根據分管黨群工作的領導安排,通知相關人員參加.

3.4會議組織

3.4.1會議由分管黨群工作的領導主持,也可委托職能部門負責人主持.

3.4.2會議的議題和方式,會前由綜合管理部負責征集,由分管黨群工作的領導確定.

3.4.3會議的通知和相關材料準備工作由綜合管理部負責,并于會議前一天向參加會議人員通知會議議程.

3.5會議要求

3.5.1參加會議人員按照會議議程提前做好相關準備工作,保證議題明確;發言要客觀準確,言簡意賅,做到能有效解決問題.

3.5.2參加會議的人員不得無故缺席,確實不能出席的,一般要安排相應領導或人員參加,并向綜合管理部說明.無故不參加會議的要進行通報批評.

3.5.3由專人負責會議記錄,會上做出的重要決定要形成會議紀要.

3.5.4各單位,各部室要認真貫徹落實會議精神,及時反饋落實情況,必要時要有書面匯報材料.

3.5.5綜合管理部對具體落實的工作要加強對各相關單位的檢查,指導和督辦,確保會議精神落到實處.

4.支持性文件

根據《黃河水電公司黨群工作例會制度》和《青海黃河發電運營有限公司會議管理制度》(20__年第002號)制定.

黃河發電運營有限公司

制度執行情況反饋意見表

制度名稱

黃河發電運營有限公司黨群工作例會制度

制度編號

Q—HHYYS—DQB(gh)—014

執

行

中

發

現

的

篇(2)

一年以來，在部門領導的正確領導下，在同事們的大力支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了本職工作任務。現將本年度個人工作情況簡要匯報如下：

一是認真做好辦公室日常性工作。認真做好文件的收發、登記、分遞和文印工作。做好部內所有的文件、審批表等整理歸檔等工作，及時傳達貫徹部門有關會議、文件、批示精神。對于文件的流轉、閱辦嚴格按照規章制度要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時按領導批示將文件傳達至各科室，確保信息暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。堅持做好發文工作，負責文件的套打、修改、紅頭文件的分發等，同時協助各科室發文核稿。由于黨群部發文量較大，有時一天有多個文件要發，對每個文件都進行仔細核對，確保發文準確無誤。2015年，共完成辦公室日常收發文700多件。及時完成周工作計劃、月工作計劃和月督查情況的督辦、收集、整理工作。對上級和區直單位要求報送的各項材料，能及時督辦，準確上報。

二是嚴格履行財務制度，做好財務工作。2015年，較好地完成了財務基本工作（部內工作人員的工資、公積金、保險、人員調入等）及國家基本工資和大連市津補貼兩次大規模工資調整工作；嚴格按照財務規章制度，完成部門各類專項財務工作，并與財政局建立良好的工作關系，做到腿勤、口勤，使票據報銷及時，賬目清楚；及時準確完成黨群部和廣電中心的固定資產上報、產權登記和三公經費網上公開工作；認真組織完成2016年部內預算編制工作。

三是努力做好宣傳工作。由于黨群部人員緊缺，多數人身兼數職，我除了負責辦公室工作外，還協助領導做好內外宣傳工作。2015年，協助領導完成了黨報黨刊的訂閱發行工作，以及花園口報的稿件征集、稿件統計，稿費統計發放等大量事務性工作。

四是協助各科室做好臨時性工作。協助各科室做好各項臨時性工作，發揮辦公室的后勤保障作用。配合做好我區事業單位招聘及干部考核工作；籌辦各類會議、來人接待、上下溝通、內外聯系、印章管理、資料報刊訂閱、黨費收繳等大量的日常事務，各類事項安排合理有序，保證了部內正常工作。

篇(3)

一、思想上，擁護黨的路線、方針和政策，自覺遵守集團公司及公司各項規定，認同并踐行永煤文化，并把它作為思想的綱領，行動的指南，堅持“用心做事  追求卓越”、 “項目建設 責任在我”的管理理念。

二、工作上，逐步熟練掌握本職工作，保質保量完成工作任務。

1、創辦《**）》內部報紙，及時向集團公司及社會傳達公司最新動態，豐富員工文化生活。從09年1月開始，共出版《**》報27期。帶動周圍的員工寫稿，寫本部門工作中的亮點，寫自己對公司的建議，寫自己生活中的點滴感悟等等。由于專業有別，很多員工寫的稿子與要求還是有差距的，我盡量在員工自己思路的基礎上，給他們指導，尊重員工的意見，即要保證稿件的質量，又要利于員工寫稿的熱情。

2、兼職團委宣傳委員，協助成立共青團，積極參與團內活動，組織青年員工到敬老院慰問，積極組織開展活動，豐富員工生活，如 ***籃球賽、“獻禮共和國”文藝晚會、卡拉OK大賽、“慶祝**化工成立一周年”系列活動等，在舉辦活動的過程中，既鍛煉了自己的組織能力，也加強了與其他部門之間的聯系

3、深入施工現場，擔任起攝影、攝像的職責，為公司項目建設留下珍貴的電子資料。

4、做好企業形象宣傳，制作宣傳標語及宣傳簡介等

5、按照要求做好黨群工作。制作黨委相關文件，并及時按要求處理上報材料。按時收取黨費、做好黨員情況登記公司。

5、做好領導交辦的其他工作。綜合部和黨群工作部事情又多又雜，兩部門具體辦事的人員較少，因此除做好本職工作外，又保質保量的完成領導交辦的其他工作。包括內部電話管理，辦公用品倉庫管理、打印復印、接待等工作。

篇(4)

大家好，我叫姜大巍，畢業于哈爾濱理工大學儀器儀表專業。我競聘的崗位是儀表見習技術員。我的競聘報告將圍繞著四個“什么”展開。

一、兩年來我做了什么？

07年8月15日，我到生產準備車間跟隨師傅方遠程學習在線分析技術。我主要負責4個車間，6種類型，12臺分析儀器的使用維護?？偨Y常見問題及處理辦法20個，操作口訣5條，創新工作方法2項，參與處理大小問題50余次。08年5月23日，被借調到黨群工作部。期間參與編寫向王永春同志匯報、職代會報告等大型材料4次，向集團匯報材料50余篇，修改典型材料30余篇，編輯甲醇報64版。

二、競聘儀表見習技術員的原因是什么？

一）雖然我現在不在儀表工作，但對車間的培育之情不忘，和崗位成員的聯系不斷，對儀表的喜歡之情不減。

二）未來的發展道路有兩條：一是走技術崗位，二是搞政工。如果走第一條，那么見習技術員是我的必經之路。如果走第二條路，只有通過見習技術員的歷練，才能多了解生產技術，寫出材料才會有生活、有體會，不空洞、不外行。

三）我希望得到一次學習、鍛煉、展示的機會，進而為分公司做精現有裝置、持續有效發展貢獻力量。

三、我競聘見習技術員的優勢是什么？

一）勤于學習，大力發揮精神引領作用。兩年來，我不僅學習了儀表知識，還較為全面的學習了大慶精神、鐵人精神及甲醇精本文來源：文秘站 神，深刻領會其內涵，以其為指導，踏實工作。

二）善于總結，用心歸納科學工作方法。儀表期間，能通過觀察、詢問總結出適合自己、適合工作的方法。如在更換載氣瓶時做到：先開后關，左開右關，氫氣相反，換后必驗，空滿各一邊。這樣不僅加快我的操作進程，同時避免了漏氣和空滿氣瓶上錯的可能。

三）勇于創新，力爭達到最佳實踐效果。說過創新是一個民族進步的靈魂，分公司要想做精現有裝置，創新是必不可少的前提。儀表期間我經過多次嘗試，兩項創新取得較好效果：一是加熱硅膠，使其再工作；二是用酒精代水使冬季驗漏不在困難。

四）肯于吃苦，積極面對艱苦工作環境。作為技術員加班加點是常事，睡覺被吵醒是常事，冰天雪地在外面站上半宿是常事，因此能吃苦耐勞是必備條件。

五）樂于溝通，充分發揚團隊協作精神。儀表工作，和其他工作有別，是需要團體作戰的。而我從小到大一直是班級干部，大學期間擔任過學生會干部和社團會長，具備一定協調溝通能力。

最后，技術員還要有良好的身體素質和積極向上的求是精神。我熱愛運動，身體素質沒的說，每天中午無論刮風下雨只要有時間都會去打籃球，這也能反映出我的第六個優勢——對待事情有高漲的熱情和持之以恒的精神。

綜上所述,我認為我能勝任儀表見習技術員。

三、如果擔任見習技術員，我將做些什么？

概括說：我將做到四個加強，三個完善，兩個力爭，一個實現。

四個加強，即一加強學習，不斷掌握先進儀表知識；二加強創新，不斷將所學知識應用到實際中；三加強本車間的交流，主動為車間發展獻計獻策；四加強同其他車間的交流，努力為生產車間做好服務。

三個完成，即一完成自己的現場儀表、dcs的實習工作；二完成一本操作規程、注意事項；三完成一本常見問題及其處理辦法集錦；

兩個力爭，即一通過交流力爭解決出現問題互相推諉的現象發生。二通過完成兩本手冊，使更多的人學習儀表操作技術，力爭解決儀表干活人少的問題。

一個原則，即通過自己努力，實現自我價值為建設大化工藍圖而努力奮斗。

篇(5)

高偉

自去年月日來辦公室報到，在新的崗位上已工作了半年多的時間，這其中在辦公室前輩的指導下值班周，獨自值班周，請婚假周，除此以外，主要是熟悉環境，學習提高，也配合其他同志做了一些力所能及的事，取得了一點點成績，但更多地是發現了自己的問題和不足，現通過以下三個方面，對半年多的工作做以簡單回顧，有不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。

一、熟悉環境，為今后更好地工作打好基礎

雖然以前也在黨群部門工作過，對材料、會務、值班、調研、信息、督查等各項工作并不陌生，但對具體程序、具體規則了解的并不詳細，自已并不能夠輕松地拿下來。因此，我給自己定的首要目標，就是熟悉環境，熟悉辦公室的各項工作，尤其是材料寫作，由于興趣所至，更是投入了較多的精力和時間。半年來，我熟悉了值班的具體要求和一些基本常識、熟悉了信息的基本原則和寫法，熟悉了秘書工作的幾種常用文體和基本寫作要求，熟悉了會務工作的基本規程，雖然離做好做優還有一定的距離，但為今后工作打下了堅實的基礎。版權所有

二、找準位置，盡最大努力做力所能及的事情

辦公室人少事多，一有重大活動就有拉不開拴的感覺，在這種時候，我要求自己，盡管工作不熟悉，但只要工作需要，作為辦公室人員，一定要顧全大局，勇于承擔責任，盡自己的最大努力做好力所能及的各項工作。半年來，先后參與了沼氣現場會、重點工程剪彩、農建現場會和兩次電視匯報會，做了一些自己能夠做好的事情，并且在農建現場會期間，因秘書科人員工作繁忙，承擔了現場會解說詞的寫作任務。月下旬，隨督查室楊永峰主任對項重點工程進行了督查。我把每次工作都當作一次鍛煉的機會，收獲了寶貴的經驗。

三、學習提高，最大限度地提高自身素質

從進辦公室那一刻起，我就抱著多學、多聽、多看、多干的原則，時刻提醒自己，要多向老同志學、多向實踐學。在工作作風方面，自己學會了嚴謹、守紀律的工作作風。業務方面，在張永峰科長的幫助下，自己利用閑暇時間，共學習《張書記在全縣電視匯報會上的講話》、《“八精六建”實施方案》等各種文件余篇。在趙鴻彥科長的指導下，掌握了信息工作的基本常識，編發信息條。

回顧半年來的工作和生活，各位領導和同志們給了我很大的幫助和鼓勵，在此我向大家表示感謝，得盡管如此，還是有許多的問題和不足需要在今后的工作中加以改進。

一是紀律性有待加強，半年來，雖然我時時以高標準要求自己，但自身的惰性還是時不時地影響工作，今后要遵守規章制度，增強做好工作的責任性、積極性和主動性。

二是自身素質還有待提高，自己在新的單位工作才半年，雖然從未間斷學習，但有些能力不是一朝一夕能夠掌握的，還需在以后的工作中不斷提高。

篇(6)

一、加強領導、落實職責

1、為實現包村幫扶工作精細化、具體化，確保包村工作深入扎實開展，成立由書記任組長、分管副局長任副組長、有關股室負責人為成員的幫扶工作領導小組，把包村幫扶工作納入重要議事日程，高度重視包村和包戶工作，定期聽取工作情況，每季度要進村開展調研、指導。

2、按照要求及時、準確地上報包村工作各種材料，及時上級部門反饋包村工作進展情況，做到年初有計劃、每季有匯報、半年有小結。

二、因地制宜，落實措施

1、按社會主義新農村建設要求，從單位中安排幫扶資金，幫助抓好村級基礎設施建設，改善村容村貌，重點抓好路、水、廁和綠化等工作。

2、大力推進“一村一品”建設，從資金、技術上幫助村培育一個持續穩定增收的特色主導產業，發展壯大村級集體經濟。

3、積極搞好協調，化解矛盾，確保掛點村社會穩定。協助XX村建立完善矛盾糾紛調解協會，至今為止，XX村實現了“四零”目標，確保了掛點村平安、和諧、穩定。

4、積極營造平安法制氛圍。協助掛點村做好了法制宣傳欄，積極開展了法律講堂和法制祠堂等活動，增強群眾的法制觀念和防范意識，形成人人懂法、知法、守法、護法的良好氛圍，進一步提高群眾安全感。

三、結合“三進三解三促”活動，扎實開展掛點幫扶

為了解群眾所思所想所需，我局深入XX鄉XX村扎實開展“三進三解三促”活動，每到一戶都詳細了解群眾的家庭經濟狀況、主要收入來源、生活中的困難、目前急需解決的問題，并一一記錄在冊，收到有關交通、水利、就學、民生等方面的意見建議及問題30多條。

篇(7)

20XX年4月，井下作業公司兩個海外項目部重組整合為一個職工百余人，業務范圍涉及修井試油、稠油注汽、綜合技術服務專業三大范圍，施工國家分布在伊拉克、阿曼、蘇丹等10個國家的綜合性項目部，為進一步理順管理，全方位掌握海外各平臺情況，不斷提高海外人才隊伍的整體素質水平，傾力打造國際化人才隊伍，項目部經理吳玉濱帶領班子及機關成員在公司有關文件的基礎上制定《井下作業技術服務項目部平臺經理述職管理制度》，在項目部周工作會上施行。

組織專業人員結合現場實際，編制平臺經理述職報告PPT模板，內容涵蓋生產運行、經營管理、隊伍建設、物資、設備、安全、培訓、黨群、存在的問題和下步工作計劃等十項內容，并將述職報告上交至項目部主管副經理和主管崗位處進行審核，既實現了一級對一級負責，也保證了述職報告的全面性和專業性；同時要求平臺經理在倒班休假回國三天內確認述職時間，在兩周內完成述職，保證了述職的時效性；述職過程中，平臺經理與項目部領導班子及機關崗位人員進行充分交流，如實反映現場本輪班生產經營各項情況和存在的問題，提出需要協調解決事宜，并根據會議中項目部領導提出的不足之處在一周內備案并整改，保證了述職報告的實效性和科學性，層層制度的制定，全面保證了述職報告的質量和效果。

隨著工作不斷推進，結合長城公司的工作要求和兄弟單位的優秀經驗，同時為進一步做實、做優、做細述職報告的經驗成果，給項目部高學歷員工提供一個鍛煉和提升的機會，項目部將述職報告范圍從平臺經理擴展到平臺經理、帶班隊長、HSE監督、機械師等多崗位：平臺經理帶領機械師進行述職匯報，HSE監督進行專項述職匯報，下步將實行帶班隊長帶領司鉆進行述職匯報，實現境外項目中方人員崗位的全方位覆蓋。