期刊大全 雜志訂閱 SCI期刊 投稿指導 期刊服務 文秘服務 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 精品范文 > 車間年終工作總結

車間年終工作總結精品(七篇)

時間:2022-07-08 16:04:53

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇車間年終工作總結范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創作。

車間年終工作總結

篇(1)

一、十二年拉晶工作的簡單回顧

從97年10月拉晶開始,到現在已有十二年了。從三臺西貝爾爐開學拉晶,到老8臺車間出徒,歷經晶龍松宮到電子材料即松宮v車間的安裝調試。歲月滄桑,與時俱進,每臺單晶爐的周邊,都留下了作和維修的足跡。十二年教了很多學徒。據不完全統計,徒弟從進廠到出徒全部是由我教的也有21批。共計37人。最近教的是卓越和玉峰。徒弟中現在當部長的有2人,當主任的有5人。也有去集團和集團內其他單位當技術骨干或高級行政管理人員的。十二年期間我從拉晶、維修、班組管理、統計匯總、工藝研發 、設備檢驗、工程監理等方面取得了很大成績。積累了豐富的工藝經驗和管理經驗。參加了多次專項培訓為自己充電。十二年中下班時間,利用離家近的方便,多次深夜專程來修爐子和解決拉晶難題。一不怕苦,二不怕累,三不講報酬,四不圖高升,默默無聞的工作了12年多。

二、上半年在研發中心的工作總結

金融危機并沒有影響2010年研發工作的開展。從正月初六開始調試設備公司自產的90爐和自產的控制柜,并作ccd全自動控徑的實驗,取得了一定成績。為全自動單晶爐的正常運行奠定了理論基礎和實踐經驗。成功完成了8018、8020、9020、9022熱系統拉制6寸、6.5寸、8寸和9寸單晶的實驗和規模生產??茖W分析了單晶氧碳含量、壽命和衰減的數據。對比計算出了生產成本特別是用電量的最佳方案。完成了磁場拉晶,鉬導流筒和鎢絲繩的拉晶實驗創新項目。以及改變晶堝轉,改變冷卻方式等生產工藝的改進和提高單晶少子壽命的創新,均取得了一定成績。為拉晶工藝的改革創新和節能降耗作出了一定的貢獻。

三、下半年多項施工質量的監理

下半年主要進行了生產部四大類28項施工項目的全日制跟蹤質量檢驗。

1、v車間土建工程的監督

從6月9號接受v車間土建工程以來,面對一個陌生的行業,努力發揚我刻苦、好學、愛崗敬業的精神。我深知:要想監督好,必須自己不僅懂、還要精。于是我首先從看圖學起,利用2天的時間將工程圖紙全部看完看懂。為了能及時了解工程情況和施工中存在的問題。我每天早晨提前半小時到廠,到所負責的i車間、iii車間和v車間所有施工點轉一圈,發現問題及時協調解決。每天8:10以前去張部長辦公室匯報工作。我為了把工作做得更好,自定作息時間表,嚴格要求自己,并根據工程進展情況,多次加班。夏天連續一個半月,基本都是5點下班后,我加班到7點和建筑隊一塊下班,除完成監督工作外,還幫主任完成iv車間水路管件的統計,匯總,分析和預定v車間用料等工作。并及時高效完成領導交給的其他的任務。每天晚上加班學習cad制圖,看多種建筑書籍和網上資料。就這樣監督完成了80臺單晶爐基礎、80臺真空泵基礎、12臺冷卻塔基礎、2臺ar罐基礎、3臺變壓器基礎和配電室各室內設備的基礎,以及iii車間危房改造等土建項目。對每一項土建每天所干的活,都一一測量并與圖紙對照,發現了許許多多的問題,自己和施工領導協調解決了很多,也有一些匯報給了領導由領導解決。為公司減少了由于土建錯誤造成的不必要的損失,進一步提高了工程質量。

2、鋼結構平臺和循環水路焊接的監督。

我成功監督完成了車間XX平米鋼平臺和配電室400平米的鋼平臺,以及各泵房的鋼梯和小鋼平臺;完成了v車間循環水路純水和自來水管路的焊接監督;完成了真空泵房、板換泵房、管道泵房、制冷機房管路的焊接施工檢驗;以及i車間的純水和自來水管路的焊接施工檢驗。我都一一認真監督。為了更好得檢驗除銹、焊接與涂裝質量,我自學了鋼結構,焊接質量檢驗標準,焊縫的等級分類標準和常見焊接缺陷的檢驗與處理,以及除銹等級st2、st3的標準,掌握了焊接缺陷與除銹等級的規范,應用于施工中檢驗質量,使施工質量進一步提高。

3、裝修吊頂與自流平樹脂地面工程的監督

我監督完成了iii車間天花板的更換,和v車間墻體裝修與吊頂。與江蘇七彩虹裝飾公司結下了良好的友誼。與揚州保力樹脂地面有限公司完成了v車間鋼平臺自流平樹脂地面,以及爐臺面、車間下層地面、真空泵房、空調器室的樹脂地面和純水池環氧frp內壁的施工檢驗。發現了許多質量方面的問題。杜絕了施工托工減料、在材料上作文章、在時間上求速度的弊端。為公司挽回了損失,提高了施工質量。

4、對配套設備安裝調試的質量檢驗

我嚴格對冷卻塔、氬氣罐、高低壓銅排、板換與循環泵、變壓器、制冷機、中央空調以及風管的安裝調試質量檢驗。特別是冷卻塔包括i車間和v車間的,中央空調包括iii車間和v車間風管的檢驗。我找出冷卻塔存在的問題20多項。已和亞太集團多次協商,大部分問題已解決,個別問題正在解決中??照{風管更是令人頭疼的事,為了確保質量、不掉粉塵,我們改送風風管為有機內層,但目前國內生產工藝還不成熟,且沒有一個廠家的風管不修補就合格。面對這一現實,我看實物、找問題與山東德州亞太集團和石家莊世紀達公司協商。重新制定檢驗標準和現場拉力實驗、耐酸實驗要求,將iii車間的228根有機風管和五車間的230根有機風管逐根檢驗,并編上號。將無機風管也一一檢驗。有機該修補的修補,該重做的重做,合格檢驗寫號后才可安裝。為達到這一目的我還多次加班,為了趕工期不誤安裝,并且后半夜2次冒雨、1次冒著暴雪到公司檢驗風管。受到了施工單位的夸獎和領導的好評。

【1】

5、對單晶爐設備到貨、安裝和調試的檢驗

首先對iii車間更換的10臺單晶爐,按合同附件將40多個改進的項目一一對照每臺單晶爐,看是否改進。發現問題及時匯報并協商解決。還跟蹤設備的調試直到能正常生產為止?,F在v車間正進爐子,正在對五車間的20臺90爐和58臺80爐的到貨情況,從質量和數量方面按合同附件查詢檢驗。

6、生產部其他項目的監督

包括各車間制冷機的維修和保養,各車間氬氣罐的除銹與防腐,各車間彩鋼板房頂漏雨的多次修補,冷卻塔的防水項目以及修改核對拉晶工序作業指導書等。每項工作我都認認真真的做。還有領導去青島的那幾天,我在百忙中抽出時間,每天白天對各拉晶車間和各配電室查崗兩次,每天夜晚從家騎自行車來公司查崗一次。盡職盡責的完成了領導交給我的任務。

我對每項工作,除了做好每日黑皮本活頁記錄外,還每天向領導匯報工作,并不定期以書面形式反映問題。自己設計了一套完整詳細的表格,記錄每項工程的詳細情況:包括日期、施工內容、發現問題及處理方法等,還有表頭項目施工單位、負責人、開工時間、結束時間、特殊問題記錄等。將發現的問題具體分析,自己解決或聯系領導解決。第一時間處理,減少了費工費料和返工的成本,為公司節約了開支,受到了領導的好評。

四、過去一年存在的不足主要有:

①cad建筑施工圖的繪制,還需進一步加強。

②專業施工知識需要進一步提高,以適應各項工程監理的需要。

③組織協調能力,解決問題的能力,需要進一步加強,培養自己獨立解決問題的能力,縮短問題處理周期。

五、今后的努力方向

將以上成績發揚光大,進一步做好做強;將存在問題努力解決;不斷學習專業知識,提高業務素質和辦事效率。高標準、高效率的嚴把每項工程質量關,切實做到“百年大計,質量第一”,把公司各項工程質量,提高到一個新的臺階。

總之,嚴于律己,寬以待人是我的為人之道。做事堅持原則,廉潔奉公是我的處事標準。遇事沉著冷靜,處事干練果斷,思路條理清晰,工作認真負責。愛崗敬業是我對自己干好每項工作的基本要求?;厥鬃蛱?,我可以稱得上是問心無愧;面對今天,我更是信心百倍的;展望明天,一片光明,任重而道遠-------我要努力取人之長,補己之短。團結同事、和諧發展,在各級管理者的正確領導下,相信我以后的工作,會給領導帶來新的喜悅。

篇(2)

一、開展好勞動競賽、崗位練兵活動。

為提高職工的生產積極性,分工會針對車間的生產情況,積極開展崗位練兵和技術比武活動,在檢封各工種中開展了崗位技術練兵活動和爭創產、質量冠軍競賽活動。

針對檢封部門大、職工多、工種雜的難點,為避免或減少差錯,每月將班組的生產資料收集成檔,每季及時下到班組去了解職工的超產情況,仔細核實各工種的超產幅度,做到準確無誤。形成了季有爭創“優勝”,月有爭創“冠軍”活動的勞動競賽格局,使車間的崗位練兵、勞動競賽工作開展的有聲有色。

2月份,分工會在大張工序開展了大張判廢比武活動,3月份組織裁切新進員工崗位練兵活動。競賽的開展,激發了一線工人的生產熱情。

為加大崗位練兵和技術比武力度,先后在6月10日、6月11日、6月18日完成了裝箱崗位練兵、大張數數比賽、大張技能崗位練兵。

為進一步激發職工的生產熱情,分工會根據車間的生產情況,積極開展崗位練兵和技術比武活動,7月12日組織了清分機崗位練兵;針對裁切個別高級工調試能力較差的情況,8月2日組織了裁切高級工崗位練兵;8月19日又組織了數扎技能比賽。

與此同時,分工會還積極配合廠工會做好全廠的勞

動競賽。先后在車間組織開展了大張“零漏廢”質量競賽、裁切“零作廢”質量競賽和數扎、裝箱“零差錯”質量競賽,從而提高了職工的操作水平與責任意識,取得了較好的效果。

二、積極協助支部做好部門的思想政治工作及宣傳板報工作。

2009年檢封分工會共出板報??期,利用黑板報、宣傳櫥窗、網絡等宣傳工具及時地報導了黨和國家的方針、政策;報道了我廠的經營目標和生產形勢以及勞動競賽的情況、經營目標和生產形勢以及職工保密須知。這些板報的刊出極大地鼓舞了車間職工的生產熱情,為推動車間生產任務的完成起到了積極的作用。

車間分工會還積極參與車間的民主管理,每年職代會召開之前組織職工代表聽取職工建議,認真做好提案工作。年終,組織好職工代表做好一年一度的民主評議中層干部及班組長考評工作。為加強班組管理,督促班組做好“臺帳”記錄,做到月有檢查,季有考核。在今年三月份召開職代會之前,還積極組織職工代表聽取職工建議,認真做好提案工作。7月30日收集職工代表提案33條,9條提交到廠提案委員會。

三、豐富職工的文化生活,增強職工的體質。

分工會積極配合、組織、策劃、參與公司工會組織的一系列文體活動:3月份,女工委組織的“唱響南鈔”歌會上,我車間選手付嶸、林婷等獎分別獲得二等獎和三等獎。

5月份,分工會結合部門特點舉辦了第三屆“檢封杯”乒乓球比賽等活動,通過這些活動的開展,加深職工之間的友誼,增強企業的凝聚力。

分工會積極參與公司工會組織的健身排舞比賽,從6月份開始培訓,到8月7日決賽,整整兩個月,參加活動的員工始終利用休息時間進行排練,既不耽誤生產,又不耽誤比賽。功夫不負有心人,檢封一隊獲得了此項比賽的特等獎。

11月,成功舉辦了第三屆檢封卡拉OK比賽,并完成了“唱響印制”職工大合唱的前期組織工作。

通過這些活動的開展,鍛煉了職工隊伍,提高了職工的才藝水平,豐富了職工的業余文化生活。

四、服務生產一線,當好職工的貼心人。

服務生產一線,當好職工的貼心人。每逢車間物品發放時,分工會總是不計個人報酬,不叫苦叫累,經常是職工下班了,他們還在忙碌著,與此同時積極配合公司工會,做好職工商品房的團購摸底、登記、修改房型、收預付款等工作。

在職工生病住院的時候,帶著組織的關心和問候,先后看望住院職工?人/次,為部門職工申請辦理各種補助?人/次,使他們感受到組織的溫暖.

服務生產一線,做好后勤保障工作。分工會在做好本質工作的同時,盡可能為職工提供便利,每逢發放物品時,不計個人得失,經常是職工下班了,他們還在等候著,在職工生病住院的時候,帶著組織的關心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工?人/次,為部門職工申請辦理各種補助?人/次。積極配合廠工會,及時了解職工團購房的動態。做好帑德實業有限公司的注冊登記、組織認購、紅利發放等工作,深受職工好評。

每當職工出現家庭糾紛的時候,分工會能及時上門做好調解工作。在職工生病住院的時候,帶著組織的關心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工?人/次,為部門職工辦理各種補助?人/次。

在做好職工商品房團購貸款及帑德實業公司股權登記、新股認購、08年紅利簽收工作中,分工會做了大量工作,盡心盡職為職工提供優質服務。

分工會的宗旨就是要全心全意的為職工服務。

篇(3)

在我門身邊有多少事例,在給我門敲響警鐘。有藥品方面,如HFHCIKHOPOCI3等。還有機械造成的。

2。保證質量,提高品質

我深知作為一名組員,自己的工作直接影響車間的工作質量。我在質量控制方面一直不敢有所松懈,積極與QC,工藝及時進行信息的溝通與交流,對于生產過程中出現的問題及時解決與處理,臟片,碎片從不輕易放過,同時加強員工對質量的重要性的認識,要求大家認真作好工作,確保不讓一個臟片,裂片流入下一道工序——后清洗

(下面可以加些數據圖表的東西)

3.與車間改善活動

**線是一個大家庭,擴散就是一個小家庭。我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里,作為這個家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建設的更加美好和諧。因此,一年來,我積極參與車間的改善活動,并調動組員的積極性,利用集體的智慧對生產提高了許多有價值的改善。

4。工作出現的問題及解決方法

一年以來,雖然在不斷的努力下取得了一些成績,但同時也存在一些問題和不足,以下幾點表現較為突出:員工的標準化作業情況有待改進,員工的專業技術水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分調動起來。

5。2011年工作計劃

新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰。在這一基礎上,我必須有新的高度,有原有的基礎上再接再厲,認真提高生產水平,為公司和車間發展,貢獻自己的力量。

因此以下幾點是重點發展方向:

1。加強學習,拓展知識面,努力學習電池片的專業知識和相關的管理。

2。本著事實求是的原則,做到上情下達,下情上報,真正做好班長的助手。

3。加強與車間同事的溝通合作,向先進組學習,加強管理,努力使員工形成團結一致,勤奮工作的良好氛圍。

4。全面完成車間交給的各項任務。并且日升日高,不段挑戰新的工作。為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的**線**班擴散組。

今后,希望各位領導能在以后的工作中一如既往的支持我的工作,我會以更加優秀的工作業績回報各位領導的關愛與期望,因此,我會一直努力下去!

最后,預祝我門全體員工新的一年里,工作順利! 工作總結(分選的)

一年的時間很快過去了,在領導的支持和鼓勵下,在同事的關心和幫助下完成了各項工作。工作中我們嚴格要求自己,努力完成了自己的本職工作,同時在一些方面也取得了突破性的進展。就09年的工作分析如下:

(下面加些數據圖表的東西)

一、2012年完成的工作

1、加強管理制度,提高班組文化

由于電池車間人員流動率較高,人員管理也相應有所困難。面對老員工的離職新員工的納入在管理上覺得有點壓力。我采取責任到個人的制度,做的好的各方面的考核也會有所調整,反之亦然。針對性格脾性不一的員工采用相對應較有效的管理方法。員工的積極性明顯提高。工作中我們非常注重相互之間的交流,使整個團隊凝聚成一個整體。

2、產品的質量、數據的準確性

作為車間的后道工序,是把住質量的最后一道關卡。我們采取測試機人員時刻關注外觀,有異常及時通知前道,避免更多的不良品。分選則是按線別分開統計Q2、Q3、Q4,這樣便于統計線別之間的差異,同時保證了數據的準確性。分選這塊杜絕有不良品下流組件。

3、現場的5S,持續改善

車間是我們每天的工作環境,我們有義務有責任保持車間的整潔、干凈。

4、安全生產

電池車間會接觸到一些化學品的使用,所以安全培訓是不可免的,對與新員工會詳細講解,工作中也時常督導。

二、工作中的不足

一年里,我們取得了一些成績,同時也存在一些問題和不足。

1.5S方面

無塵車間5S方面要求非常嚴格,但是我們還是有一些細節被忽略,我有不可推卸的責任,沒有真正做到讓每一個員工意識到5S的重要性。

2.為人處事方面

工作中難免與不同的人接觸,往往會引起一些不必要的誤會與爭吵,溝通時候沒有注意自己說話的語氣而引發一些小沖突。我要自我檢討同時進自我改善。

3.執行力方面

工作當中,上級下達的命令有時沒能很好的完成,還為此找理由,我知道結果達不到上級領導的要求,就是我們不夠努力,在今后的工作中我會更加努力將上級下達的工作落實到位。

4.質量方面

到目前為止我們仍然不定時的會接到組件的投訴,還是我們人員的問題,在人員的標準化作業上還有待改善,因此,在今后的工作當中我會加強監督,更進一步的提高員工的責任心。

三、今后的努力方向

1、加強5S的管理,認真落實到個人。

2、加強自我改善,努力學習專業知識和相關管理知識。

篇(4)

2011年,在領導正確帶領下,無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下,在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的發展方向:

一、加強班組建設和管理

1、塑造班組文化建設,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和車間班前班后會,傳達公司的第二次創業發展方向,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景和目標,努力向新的方向邁進。

2、不斷參加班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效,因此,在09年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習,同時為班組成員團隊學習的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

二、狠抓安全管理

1、充分利用周二安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,將車間發生的安全事故認真分析總結,吸取經驗,杜絕類似事故的再次發生。

2、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發現問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產。

三、生產、技術管理得到加強。積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,并強化生產技術的管理力度,使產品質量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產品板結現象得到較好控制。

四、現場管理得到改善。

1、制定了現場管理制度,并在生產過程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動,并認真組織實施,使現場管理得到大的改善。

2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產成本,改善了現場。

五、對設備進行技術改造。

1、分別對一、二、三、六車間的部分設備根據實際情況進行了改造,降低了工人勞動強度,提高了產品質量,節約了生產成本。

2、通過公司組織處出學習,對生產工藝進行改進,將新的生產工藝配方成功應用于生產,降低了生產成本??傊?,11年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,主要表現如下方面:

一、安全方面:安全管理有好多沒有到位,這主要表現在以下幾點:

1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產安全檢查過程中,發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現在想來是完全不對的,在安全事故沒有發生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

2、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應付現象,并且還認為這樣會降低一些生產成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規定的,就要堅決不折不扣的進行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理整改責任人。

3、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時又沒有發生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理?,F在想來,這是安全隱患的重中之重。象前段時間一名操作工違章操作,作業完成后,直接從2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,一律停工休息。

4、安全標志仍不夠健全。到目前為止,東西兩個廠子,我自己簡單的找了找,發現像高空作業、高溫作業、高壓作業安全標志沒有設立,準備限期解決。

二、生產、成本方面:因簡單追求產量,使有時個別班組為了當班的自身的利益,出現了:

1、交接班不協調。比如個別班組以清理現場、準備交接為由,采取應付投料的方法,造成下個班次的產量降低。這一點對我作為管理者來說確實是個頭痛的事,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質,并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規定處理現場的時間,以保證交班工作的正常進行。對于發現有明顯故意應付投料的班組,嚴厲處罰班組長,或者扣減當班的產量。

篇(5)

年終的時候人們經常要寫工作總結,工作總結可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統、深刻的理性認識。下面就是小編給大家帶來的2021年終員工工作總結匯報范本5篇,希望能幫助到大家!

2021年終員工工作總結匯報1時光荏苒,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。在部門領導和同事的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,對待工作精益求精,較為圓滿的完成了自己所承擔的各項工作任務,在工作上取得了一定成果。以下是我的個人工作總結。

一、有條不紊的做好廠內日常性采購

根據廠內生產年度生產計劃、季度生產計劃及月度計劃陸續開展采購計劃的制定。執行采購計劃時依據庫房現存量、生產計劃及供應商供貨周期擬定好采購物料計劃安排。采購計劃做好后發給相應供應商雙方蓋章生效合同生成,雙方需嚴格按照采購合同執行采購計劃。定期跟蹤供應商生產進度,掌握重要物料到貨時間安排,平時根據庫存情況及生產任務的調整及時安排好供應商優先生產所需物資更好地做好跟催工作。

認真仔細核對來廠物料的規格型號數量,打印相應到貨單交由質監部門檢驗,經檢驗合格入庫,不合格物品整齊有序碼放到不合格品庫。生產過程中出現的產品質量問題及不合格品及時與供應商協調解決維修及退換貨處理。定期與供應商做好對賬工作,產品規格型號、數量、價格及結賬情況都應一一查看,嚴禁出現錯賬漏帳和重復付賬的情況。

二、積極做好廠內各部門臨時性采購

各部門領導批示的請購單,按照請購單根據所請購產品的規格型號進行網絡供應商篩選或直接出車去市場篩選購買。購買前做好充足的詢價比價及產品質量、交貨周期和服務配合度對比,經過縝密篩查選擇物美價廉的優良供應商,采購商品回廠后需質檢的產品交由質監部門進行檢驗,合格后請購人員方可領取使用。

三、工作中存在的不足

物料出現不合格品時偶爾出現未能及時放入不合格品庫區,時間久了容易出現找不到相應批次的退貨物品,直接影響對賬情況。

今年是充實的一年,也是收獲的一年。通過一年的學習工作,我在采購工作中,學習到了豐富的采購經驗。同時我也在努力的提高自己的知識和經驗。我深知一個公司的發展離不開每一個同事的努力,新的一年我們要為公司的發展多做貢獻。同時希望公司的發展越來好。

2021年終員工工作總結匯報2時間過的真快,轉眼年就要過去,我們即將迎來新的一年?;叵脒@一年的工作來,在公司領導的正確指揮和同事們的并肩努力下,我們倉庫管理員的各項工作始終圍繞著庫存貨物安全、庫存數據準確、作業標準規范化、熱情服務高質量的目標開展工作?,F將____年的不足和缺陷總結出來,以望在今后的工作中加以提高和改進。

一、倉庫保管工作

第一、出入庫管理,見單作業,憑什么可以收發,憑什么進行收發,單據,認真核實,細心清點,當面交接,當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

第二、訂購管理,倉管擔當部份物控職能,理解安全庫存,周轉庫存,存量,采購批量,嚴密跟進每一款物品的進銷存,及時提請欠料申購;一方面要保證能持續供應產線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧采購周期及采購成本,找平衡,統計每款物料的各月領用規律,理解采購的經濟批量與周期,綜合分析好,連續關注。

第三、5s管理,各項現場管理工作的基礎,對倉庫管理一樣重要,倉庫的定點定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運儲存交付的各類活動中,都需要一個有序整潔的工作環境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的重復性工作,所以必須養成一個好習慣,天天堅持做好,日清日潔,5s的素養對此有非常大的幫助。

第四、先進先出管理,是倉庫管理的三大原則之一,不執行先進先出易造成超期庫存,易產生物品變質,易產生工程變更的報廢風險。執行先進先出的辦法有色標法,雙區庫品移位法,重力法,最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

二、存在問題及計劃

在過去的工作中,在公司領導和同事的幫助下,經過自己的努力,順利完成了崗位規定的工作,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業務和流程幾乎一片空白,公司系統也沒有較深入地了解和認識,對物流專業知識也有很大的不足。

為了適應新形勢、謀劃新發展,我決心在今后的工作中,發揚成績、克服不足、加強學習、努力工作,為新的一年做好準備工作,決心做好以下幾方面:

1、力爭在提高自身專業素質上取得新突破,通過制定學習計劃,做到與時俱進,當然不僅要學習書上的東西,而且要學習做人的道理,處世的方法,不斷增強服務客戶的能力,增強與客戶溝通的能力,增強解決客戶問題的能力,使自己成為一個綜合素質比較好的員工。

加強思想認識,做到學以致用。

2、要堅持個人自學,通過閱讀物流專業知識書刊,利用自己的業余時間加強學習。

3、積極參與公司各類新知識的培訓,及時更新自己的知識,提高自己的工作和專業能力,虛心向同事學習,取他人之長,補自己之短。

4、加強物流管理、供應鏈管理知識方面的學習,并在工作中不斷應用這些知識,做到理論實際相結合,不斷發現工作的問題,使自己和公司能夠共同進步。

五、確立目標,不折扣行動,大膽思考,小心求證,力求做得更好。

在新的一年里我將努力學習、總結經驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作,努力使我在倉庫管理員的位置上有更大的起色,與同事勁往一處使、心往一處想,不計較得失,只希望把工作圓滿完成,決不辜負領導對我的信任和期待。這份倉庫管理員的職業是我人生很大的財富,我真心地感謝那些曾指導和幫助過我的領導和同事們。

今后我還要繼續腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。要自覺地做好每一項工作,就必須正視自己的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,都要適應這里的環境,要用積極的態度去完成領導交給的每一份工作,使自己在普通的崗位上發揮自己的光和熱!

2021年終員工工作總結匯報3一、倉庫保管員的工作

1、負責倉庫大庫(原輔料區.陰涼庫)、危庫、劇庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛生和安全工作及各項記錄;

2、責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作,按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。

二、配合車間生產

1、生產計劃,負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作,及時填寫相關的記錄;

2、配合以上各車間的領料工作,及時填寫貨位卡,分類帳,核準現場物料等,做到帳目清晰,可查。

發現問題及時匯報,改正。

三、配合GMP的認證

1、配合做好了各車間GMP認證所需很多的調帳工作;

2、完成了倉庫GMP認證期間的很多帳目清查、整理工作,做到了帳目一目了然,現場整潔,到達了帳、卡、物一致;

3、配合化驗中心做好現場核準工作。

四、負責倉庫潔凈區的管理和清潔工作

1、做好潔凈區空調機組的維護工作;

2、每個星期一做好潔凈區的清潔工作及填寫相關記錄;

3、化驗中心、質保部取樣后,做好清潔工作;

4、分料后,做好清潔工作及清場記錄。

五、配合其他的工作

1、負責中藥材外加工所需材料的入庫,領料工作及相關記錄;

2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;

3、負責技研部做小試或新產品開發所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;

4、配合化驗中心的取樣工作;

5、每月協助財務做好盤點工作;

6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。

以上為本人工作總結,請領導批評指正。

2021年終員工工作總結匯報4光陰似箭,日月如梭,不知不覺中一年又過去了,在同事的支持和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項倉庫任務,自身在各方面都有所提升,為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著。借著這次機會,我對一年來的工作進行一下總結與歸納,如有不妥之處請領導批評指正。

1、在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確。

入庫及時登帳,手續檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續不全不發貨,特殊情況須經有關領導簽批。做到以公司利益為重,愛護公司財產,不監守自盜。

2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫,并合理安排材料在倉庫內的存放次序。

按產品種類、規格、等級分區堆碼,不得混和亂堆,保持庫區的整潔。能真正掌握物料的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。

3、貨物發放,能認真執行貨物發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性。

出庫時手續不全不發貨,特殊情況須經有關領導簽批。做到以公司利益為重,愛護公司財產,不監守自盜。

4、報表制作,除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自己能力為領導們提供極盡可能準確的數據。

定期對倉庫產品盤點清倉,做到帳、物、卡三者相符。積極配合財務部門做好倉庫庫存的盤點、盤虧的處理及調帳工作,保證庫存報表的上交時間和數據的準確性,真實性。

5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打掃整潔,及時除理不合格產品,根據情況整理庫房。

按產品種類、規格、等級分區堆碼,不得混和亂堆,保持庫區的整潔。能真正掌握貨物的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。

總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的大力支持和幫助,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。

2021年終員工工作總結匯報5光陰荏苒,歲月如梭,20__不知不覺在指尖悄然逝去,20__年迎面而來?;叵脒^去,面對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。用心思量總結工作當中的利弊、得失。從教訓中汲取經驗,為以后的工作做好了充分的準備。現將工作總結如下:

一、工作總結:

1、堅持執行本公司的早會制度,提高員工精神面貌;

為了提高工作效率,確保工作能按時、保質保量地完成,對前一天的工作做總結,找出不足加以改善,并做好當天工作計劃。通過早會,提高內部人員士氣,加快了各類信息的流動,能及時地發現并解決問題。

2、及時收發物料,并不定期進行自盤;

督促倉管員對所管轄的物料及時的進行收發整理,并定期自盤,合格物料及時清點進倉,輸單員及時做好帳務處理。確保了帳、物、卡的一致,使倉庫工作做到日清日畢。

3、堅持執行7S工作,做好物料的標識和防護;

改善工作環境,做到讓人一目了然,規劃倉庫物料的區域標識。

4、調整物料擺放,實行倉庫定位工作;

了解各倉管員的所管區域物料擺放后,針對于倉儲規劃的不明確,做了一個相應的倉儲區域規劃整改方案圖。對物料現場的大面積區域劃分進行了相應的調整再次細分與標識,以更有利于現場物料管理。避免倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高他們的工作效率,要求他們對庫位表定時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,要求他們對這一缺陷進行了整改?,F所有貨架基本都已貼上了庫位表,做到了,不是倉管員走到物料區短時間內也能及時的找到所需物料。

5、退供應商不良品的及時處理;

每周統計不良品給相關部門并及時跟進,在相關部門的協助下,不良品得到了及時的處理。

6、加大了物料的追蹤工作;

對即將斷貨的物料進行合理追蹤,并和采購、生產等個個部門積極溝通,確保到料及時。降低生產滯留。

20__年悄然離開,回想自己在這一年的工作,許多工作還有不盡如意之處。

二、存在的'不足以及改進措施:

1、缺乏溝通,不能充分利用資源;

在工作的過程中,由于今年接觸比較多的事物,對比較陌生的地方沒有積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。在以后的工作中,我要主動加強和其他同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

2、缺乏計劃性;

在工作過程中,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

三、20__年工作計劃:

1、保證工作順利開展;

確保平時的收發業務順暢,及時發料,及時進倉,保證車間的正常生產,做到及時處理各部門反映的問題。

2、倉庫人員的換崗;

在20__年上半年完成所有倉管員的崗位調換工作,可以培養倉庫人員的多方面能力,熟悉多的物料,在其他人員調休的情況下可以幫忙處理業務。發展多面手人員,作好人員儲備,為以后的工作打基礎。

3、建全倉庫流程;

建全倉庫收、發、存、管的業務流程,使每個人都可以按制度作業倉庫流程,做到任何一個人都可以在短時間內接手本部門的任何一項工作。

4、倉庫的整體規劃;

做好倉庫的整體規劃,對物料進行重新分類擺放。

5、建立數據化績效考核;

從帳、物、卡相符程度;報料及時;庫容;做賬及時等多方面綜合員工失誤次數,從而計算出員工失誤率。以失誤率來判定員工的績效考核。不在以模糊的印象來決定員工的工作表現,而是以準確數據來確定員工的工作能力。

6、實行A、B、C、管理法,做好物資盤點工作,確保帳卡物三相符;

A、B、C管理法是將產品分為三大類重點盤點A類物資(占倉庫資產的70%)A類物資具有占資金大數量少等特點,方便倉儲人員盤點,可做為月盤點。重點管理C類物資(占倉庫資產的10%)C類物資是常用物資,且數量大,資金小。倉儲人員應每日查詢C類物資,以確保因物資短缺而造成的生產滯留。B類物資(占倉庫資產的20%)可適當不做重點管理。A類物資可做月盤點,B、C類物資可做為季度盤點。

7、員工培訓;

篇(6)

xxx年以來,我隊認真執行公司、礦黨政的決策。認真貫徹落實集團職代會、黨委會等會議精神。堅持“安全,預防為主”的安全生產原則,以快速掘進,狠抓質量管理與創新?,F將前半年工作做以下總結:

一、加強管理,嚴明紀律,安全生產。

“安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中,我時刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全。帶領大家嚴格遵守崗位安全操作規程,嚴格遵守停崗位制度;配合發車間作好危險品的安全生產工作;加強設備巡視,把事故消滅于萌芽狀態;認真執行交接班程序,手交手,口,雙人交接后簽字才能離開。

二、加強學習,認清形勢,適應節能減排工作新要求。

在日常工作中,我們十分注意職工的節能減排思想意識的教育工作。利用班前后會、周二周五學習會等,擠出時間,學習公司會議、車間文件精神,學習理論知識,學習崗位操作技能,努力提高大家節能減排覺悟,理論文化水平,及業務操作技能。及時組織職工學習,準確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產任務。

三、搞好班組民主管理和隊伍建設。

在我們班組,民主管理是一直以來養成的好習慣。無論是工資獎金分配、工休假的安排,還是先進職工的評選,我們全部按照公司、車間的要求,做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創先爭優、講評互評等活動,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,人人爭先進,個個當模范,一心為工作的良好氛圍。

四、認真總結不足,提高工作責任心。

加強自我修煉,提高自身素質,努力打造一支高效精干的班組隊伍,是我一貫堅持的工作方法。然而,由于我們的生產人工操作的環節較多,在具體的操作中,存在著一些不確定的威脅因素。

上半年,我們班組出現了一起質量事故和安全責任事故。而在安全責任事故中,作為帶班長的我確是此次事故的直接操作者。在具體的工作中,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會到,在安全操作中,不僅要時刻在思想上繃緊安全弦,更要時時刻刻的落實到每一步的操作中去的安全生產真理。

篇(7)

通過年終工作總結,吸取經驗教訓,使今后的工作少走彎路,多出成果,提升自己的工作效率。下面是小編給大家帶來的年終個人工作總結范文簡短5篇,以供大家參考,我們共同閱讀吧!

年終個人工作總結范文(一)我是一名java開發,在過去的一年里,軟件研發部團結協作,以及在公司這充滿奮斗的環境下,我以嚴肅認真的工作態度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項工作,在軟件研發、團隊協作和個人成長上也取得了一定的成績。在公司一年的工作已經結束,特向公司總結匯報如下:

一、軟件研發

根據公司的安排,項目的需要。在自身的努力、伍經理的幫組,團隊的合作下,克服重重技術困難,增長了工作經驗,收獲豐盈:

1、開發

以前我在其他公司也做過一些開發,但是底層和架構與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,我成長了,我學會了很多很多。

首先,面向對象語言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象,任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從表面上理解,沒有從深入的體會,通過這次項目的深入,不管是數據還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,都可以用對象來表示,具體可以用語言中的類方等。如此,_如此java也同樣如此。

其次,具備獨立完成知識方面的能力。以前沒有做過vb的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補充_ml,javascript實際操作中空白的部分。通過這一年的開發,在方面我能勝任這方面的工作,能獨立完成這方面的工作。

再次,方面存在一些不足。LocALhOST通過_這次軟件的開發,也發現自己的不足,如基礎知識掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進的。

2、數據庫開發

數據庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術。以前對數據庫只是會一些簡單常用的操作,經過這一年項目的實戰,對數據庫的操作增加了一些豐富的經驗。為以后的工作和經驗的積累都奠定了堅實的基礎。同時在項目中還用到了oracel與access數據庫,這是我的收獲。

優點:能熟練的運用數據庫技術進行開發。特別是對sql數據庫的操作,經過這么長時間的積累,基本上能合理的設計和新建數據庫,同時在數據結構上也加強了對數據庫的理解。通過項目的實踐現在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關于數據庫優化sql語句優化的方法,能進行一些簡單的優化。

缺點:數據是一門比較先進的技術,并不是你會寫一些sql語句,能建幾個數據庫你就是數據庫工程師。要成為一個好的數據庫管理員是要經過長時間的工作積累。針對自己的不足,在以后的工作和學習中多接觸,多運用新的知識點。充實自己的經驗和知識儲備。

二、團隊協作

上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協作的隊員,使得它成為一個具有務實、拼搏、創新精神的團隊。我與軟件研發小組是一個整體,這里的團隊總結也就是我在這個團隊中的收獲。

務實:公司下發的任務,下發的工作,件件都是用心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情,都是實實在在的做跟工作相關對公司有益的事情。相信在伍經理的帶領下現在是這樣,以后同樣也是這樣。

拼搏:公司給的每一個任務不管它多難,如果工作沒有完成我們會晚上加班,也要盡可能的完成當天的工作。如果工作實在忙,為了趕進度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使項目提前。

創新:現在我們開始項目的時候都會進行研討,一般都會進行一個效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助:我們小組內只要任何一個人出現技術或其它的問題,我們都會彼此都會盡可能的去幫助他。不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。

交流:我們在項目中會及時溝通自己的收獲,特別是一些針對性的技術問題。這樣可以省了很多重復研究的時間,這是一筆很可觀的時間。

在交流中只要我會的,我懂的,我不會去吝嗇。我會積極的去與你交流,我的團隊名言“人強團則強,人弱團則削”。

三、個人成長

通過公司這快一年的鍛煉與學習我真的進步了很多,不管從技術上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長。

技術上:不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提高。現在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作,承擔自己的責任。

年終個人工作總結范文(二)回顧20_年,注塑車間以圍繞安全、質量、效率為生產目標而開展的工作,盡管生產取得了一些成績,但依然出現這樣那樣的問題,如生產現場混亂,產品質量要求不達標,員工缺乏質量觀念和成本觀念,安全意識弱等。還有生產設備雖然大部分為舊設備,故障率較高,但在秦總的領導和維修人員的努力下,克服了重重困難,并按照規定對設備進行定期日常檢修保養,有力的保障了設備的正常運轉,從而確保了注塑車間生產運行的穩定性。

在20_年到來之際,我們要在原有的基礎上積累經驗,吸取教訓,爭取取得更大的進步。

一、積極配合物流部,確保完成任務生產計劃

在生產工作中根據生產任務單,按照工作計劃安排生產,在不影響生產的情況下,要常與物流部_師傅或_密切的溝通,當生產計劃需要臨時變更時,面對生產上臨時調整的難題,要充分調動生產骨干和員工的積極性,以及時保質保量的完成生產任務。

二、嚴把質量關

質量作為生產之魂,沒有質量,生產就如同行尸走肉。所以要高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量關,利用安全生產會以及操作過程及時為員工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點,每一次產品生產,質檢員和調機員要將注意示項向操作工做全面講解,以便操作工對產品有全面了解,能做到本產品的質量判別方法,產品質量是生產出來的,只要本車間人員都有高度的質量意識,細看多問,并付諸于生產操作的每一環節中,維持住三檢方法:首件必檢、巡檢必做、自檢必真,產品質量必會穩步提高,以達到客戶的滿意認可,進而提高了客戶的訂單量。

三、原料和產品的管理

嚴格按照生產任務單領取所需原料,根據生產及時完成。如有問題,須寫書面報告報于物流部,協商后再領取。車間當天生產的產品,半成品存放在半成品區,成品在第二天10點前按實際數量入庫,同時跟有入庫單,并報于物流部進行核實。

四、環境衛生

車間環境衛生有了很大的提升,隨著生產管理的逐步完善,在完成生產的同時能將環境衛生良好的保持。一個良好的生產環境能夠給予員工良好的工作狀態,從而為完成生產任務打下良好的基礎。一個良好的生產環境代表著一個企業的形象、管理水平。我們要不懈的保持下去,并爭取做到更好。

五、安全生產

安全是生產過程的第一要素,所以在生產過程中要認真宣傳貫徹各種規章制度,嚴格執行安全生產條例,嚴格按照操作規程操作,車間不定時的向員工進行安全教育培訓,從而使員工對安全生產有防范意識。

面對已經到來的20_年,我們注塑車間愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協作,克服困難,提高工作質量,抓好安全生產,為企業的發展盡我們最大的努力!

年終個人工作總結范文(三)光蔭似箭,20_年是我在公司工作服務的第五個年頭。_發展的不斷壯大,而我也由置業顧問到高級置業顧問再到現在的現場主管。即將過去的20_年度無論是房地產市場還是個人的工作都是極富挑戰性的。以下是我在20_年的工作總結匯報。

一、銷售任務基本完成

在20_年度我的銷售額在_千萬以上,排在銷售的前列位置。上半年樓市銷售暢旺,樓價也持續飚升,我也拿到上半年的銷售冠軍,但下半年由于政府的各項政策陸續出臺和銀行收緊放貸要求,令整個樓市急劇降溫,使得銷售工作艱難重重,也是我從事本行以來最為嚴峻的一段時期。

二、不斷學習、累積經驗做好管理工作

管理比銷售更為講究技巧和能力。在日常的工作中,我除了要完成自已的銷售任務外,還協助管理售樓部的日常事務,監督各置業顧問的行為規范、工作進度,培訓新入職同事的銷售知識,處理客戶的意見投訴,統計每周、每月的客戶資料和銷售統計等等。雖然本年度在售樓部現場沒有出現太大的差錯,但很多細節工作方面還是有做得不到位和要求不夠嚴格的地方。在此段期間,得到上司的體諒和教導,如從梁經理身上學到了很多有關策劃和統計方面的知識;彭主任在日常工作管理方面給了我很多的寶貴意見及指導。從當中學到的知識和給予的寶貴意見成為我日后工作的寶典。

三、不足之處

1)由于個人銷售和現場管理都要處理,時間分配難以安排,造成有時工作的不到位。

2)在銷售淡季時,成交額比之前低,沒有做好帶頭作用,在銷售困境中沒有表現自已銷售能力的一面。

3)有些工作情況沒有第一時間匯報上級,造成一定的麻煩。

總之,20_年快要過去了,我在工作中所經歷的酸、甜、苦、辣也將成為我日后工作中的寶貴經驗。有錯改之,無則加勉。展望_年我會按公司的發展要求更加努力充實自已,積極配合上級的工作,爭取更上一個新臺階。

年終個人工作總結范文(四)時光飛逝。回首這一年的工作,緊張而又平淡,但就在這一個個緊張平淡的日子里,我一步一個腳印,踏實穩健地走來。我積極認真地做好本職工作的同時負責完成好班組布置的各項任務。下面我就這一年的工作做一簡要的匯報總結。

一、思想方面

我忠誠黨的事業,深知一名員工不僅要嚴格要求自己,熱愛我的工作,更應踏實工作,兢兢業業,恪盡職守,積極參加車間組織的政治學習。以此主動提高自己的思想覺悟,始終以飽滿的精神投入到工作中來。

二、自覺加強理論學習,組織紀律性強

加強理論學習,首先是從思想上重視。理論源于實踐,又高于實踐。在過去的一年中,我主動加強對政治理論知識的學習,切實地提高了自己的思想認識,同時注重加強對外界時政的了解,通過學習,提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終保持清醒的頭腦。

所以我做好了充分的心理準備。尤其,在組織生活會上,同志們再次提出了我的不足之處,這使我感到自己還有很多路要走還有很多是要學,當然自己的努力是少不了的。我有信心明年總結的時候可以完全改正一些不足和缺點。因為我是一名黨員了,就應該拿出吃苦耐勞的精神,如果連自己的缺點都不能克服還談什么先鋒模范作用。這一年里,我積極響應配合車間組織的多次黨員活動,配合當前的理論前沿,為自己補充新鮮血液。

當然,加強理論學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內容。不斷加強學習,以適應社會發展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質,以適應社會經濟發展的客觀要求。

三、學習刻苦,積極參加各種活動

作為_的化工工人,我很驕傲,當然壓力也從來沒有離開過。我突然感覺自己好像有好多東西需要學習,所以我不敢放松學習,希望在有限的學習生涯中更多地學到點東西,為將來能更好地為人民服務作準備。

在_學習活動中,不但認識了不少老黨員,也給了我一個鍛煉自己交際能力的場所,。自己從這次活動中收獲不少,就是從這次活動中,我知道了,只要有決心,沒有做不到的事。

四、自己的缺點和不足

當然,這一年還留給我一些缺點和不足。首先,在思想上,與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要進一步加強思想政治學習,深入領會,并堅持作到身體力行。以更加飽滿的學習熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作學習;還需要進一步加大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,爭取成為一名優秀的黨員。

其次是工作能力還有待進一步的提高。這也是我的近期目標和努力方向。通過多參加各種學習活動,我想會有明顯的改善,這也能增加自己的群眾基礎,更廣泛地投身到工作中,堅定為人民服務的決心。

最后,今后的生活和工作中,我要發揮帶頭作用,認真努力地完成自己的分內工作,注意生活中的細節繼承發揚好習慣,堅決摒棄壞習慣。嚴格按照黨員標準衡量自己,做好群眾的思想工作、在向周圍群眾宣傳黨的路線、方針、政策,進一步提高自己的綜合素質。

年終個人工作總結范文(五)時光飛逝,轉眼已有畢業一年之久了,我順利地完成了一個學生到一名企業職工的轉變,思想上、學習上都有很大提高。進步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領導的親切關懷、同事們的無私幫助激勵了我的成長,這種在人生轉軌的關鍵時期所受的鼓舞,將使我受用終生。

第一次邁入企業的大門,我的內心是茫然的,這呈現在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。同事們的目光鼓勵了我,我感到我并不是一個初來乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的這個人群,令我感到火一樣的溫暖。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著,不懂就問,不會就學,不好就練。以一個戰斗者的姿態,迎接著這種全新的挑戰。回顧過去的半年,我覺得從以下幾個方面可以對我過去的工作進行總結并對以后的工作做以安排:

一、轉變角色,盡快適應工作環境

到企業對于剛畢業的我來說是一次難得的機會,盡快完成角色轉變,是做好本職工作的前提。工作中,我細心其他同事請教,多向其他人學習,用心觀察、用心揣摩。想問題、辦事情時刻從一名新手的角度出發,努力盡快適應企業的快節奏、高效率的工作,通過學習,自己的知識積累、技術水平、協調能力等方面都有了一定程度的提高。

二、加強學習,努力提高技術水平和業務素質

剛開始到氣化工段,我感覺到了對煤化工知識的欠缺,特別是現場實踐更是讓我摸不著頭腦,更是弄不明白它們的工作原理,同時車間高效率工作節奏也讓我有點無所適從,好在公司對新員工有三個月的培訓期,通過幾位專工悉心教導和同事的耐心講解,讓我從最初認識PFD圖、學習PID圖時的青澀到最后的熟練掌握等等,讓我對煤化工有了一個全面的認識,對氣化工段的內容形成了一個全面的知識體系和框架,通過在現場的學習,擴大了知識面,對先進設備有了一個全方位的概念,使我對各個設備的原理及用途更能了然于胸,為日后工作打下了堅實的基礎。

三、踏實肯干,端正態度

始終保持謙虛學習的態度,切實增強責任感和協調能力,使自身能力全面提高。工作中時刻提醒自己:不能有絲毫馬虎。按照領導的安排在工作過程中,遵守紀律,服從安排,順利完成了班組及車間分配的任務。

四、協同工作

作為_的一員,在三個月以后分到班組,學習上,我虛心向他們學習請教,查缺補漏,更加完善自己的知識體系;工作中,努力和同事們搞好關系,積極配合同事的工作,發揚了團結就是力量,不怕吃苦不怕累的光榮傳統,爭取程度做好本職工作。

五、展望20_

回首過去,我在思想上、學習上、工作上取得了一點進步,但也還有不足之處,理論知識水平還有所欠缺,成長的還比較慢,離領導的期望還有差距,自身綜合素質還需要更進一步提高,更應該做到以下幾點:

1、夯實基本功,虛心向同事請教,學會活學活用,并且積極參加車間班組組織的各項學習。

2、堅守崗位,熱愛自己本職工作,團結同事,認真完成車間班組分配的工作任務。

成年女人永久免费观看视频,国产成人精品亚洲线观看,国产91精品成人一区二区三区,激情久久男人天堂
免费毛片一区二区| 亚洲欧美成人综合图区| 秋霞精品久久久| 免费毛片69| 老司机免费色视频| 日本三级| 久久久精品午夜福利电影网| 日本一区黄色视频网站| 国产风韵犹存在线观看| 免费男人吃奶摸捏奶头视频| 欧美精品啪啪一区二区三区| 人妻少妇乱子伦精品视频在线| a级毛片黄片免费看| 中文在线天堂高清免费| 晚上开车又疼又叫的声音视频| 熟妇草逼视频| 免费日韩av网站| 欧美色综合av一区二区三区| A片在线观看全免费| 毛片9673 | 欧美性猛交99久久久久99| 韩美一区二区三区视频在线播放| 国产精品一区二区av麻豆蜜臀| 蜜臀av国产尤物一区| 中文字幕在线视频一区大师| 大片免免费观看视频播放器免费| 国产美女免费观看高潮视频| 伊人久久大香线蕉AV五月天| 被男子脱掉内裤的美女视频| 涩涩爱成人免费视频| 亚洲国产av三级| 国产精品成人一区二区免费| 欧美一区国产一区激情| 免费av网站永久| 吃美女奶头的视频网站| 精品国产一区二区三区香蕉不卡| 亚洲熟妇大图综合色区| 成人国产精品激情| 亚洲高清毛片| 国产精品一区二区2| 人人妻人人澡人人爽的公开视频| 挺进朋友人妻的身体里| 国产福利一级一区二区| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水| 鞭打虐乳跪爬sm羞辱视频| 久久vs国产综合色婷婷野外| 久久日韩亚洲一区| 成人区人妻精品一区二区18| 亚洲av伦理一区二区三区中文| 亚洲欧美高跟丝袜| 国产裸体歌舞一区二区| 粗大猛烈进出高潮视频免费看| 中文字幕人妻av一区二区啪啪| 色播五月六月丁香| 国产999久久精品免费视频| 成人激情亚洲一区二区| 国产成人自拍系列| 播放免费观看| 久操精品在线视频| 高潮了还继续啃花蒂| 别捏我奶头视频大全| 亚洲国产欧美精品视频| 999小视频网站| a级野外毛片视频| 饥渴丰满人妻一区二区三区 | 欧美精品国产亚洲| 久久9精品影院| 最激烈的床震娇喘视频出水| 97久久热精品| 日韩精选在线观看不卡视频免费| 国产美女被强遭的免费网站| 高潮喷水av在线| 免费一级老女人片| 久久久精品欧美一区| 久久要要av| 国av中文字幕| 欧美日韩黄色内射片| 国产精品久久福利网站| 亚洲成人网av| 在浴室强奷校花腿让人桶| 美女高潮30分钟全程露脸| 男人的天堂av手机在线看| jizz在线观看国产精品| 午夜福利网站1000一区二区三区| 国产欧美亚洲福利| 男女爱爱好爽视频免费看| 99精品中文字幕人成乱码影院| 成人影院官网| 国产亚洲欧美人成| 民宅摄像头偷拍合集| 女子被狂操到高潮视频| 免费看片福利永久| 久久人妻av免费观看| 女邻居夹得好紧太爽了A片| 一区二区神马影院| 另类一区欧美| 午夜久久精品av| 美女脱了内裤打开腿让人的桶| 日本有色视频在线观看| 无码小电影在线观看网站免费| 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 国产成人精品一,二区 | 免费看在线黄色a级毛片| 亚洲欧洲自拍拍偷综合| 日韩成年人av| 性xxxx精品国语对白| 高清国产免费观看视频在线| 久久伊人毛片av| 亚洲熟妇少妇精品任你躁| 亚洲永久免费视频最新网站| av日韩天堂| 久久伊人毛片av| 怡红院在线亚洲| 成人国产一区二区三区黑人| 亚洲综合色偷偷av| 亚洲伊人av综合| 成人一区二区免费在线观看| 国产精品嫩草影院99a| 亚洲欧美日韩成人综合网| 精麻豆亚洲av国产品∵美女| 精品一区二区三区人妻视频| 国产精品有码电影| 日日av拍夜夜添久久免费的| 97久久精品成人| 日韩最新av网址| 亚洲成人免费电影一区二区| 中国熟妇人妻XXXXX| 女人18个毛片视频| 日本免费一区二区三区视频日本| 欧美野性肉体狂欢大派对| 人人爽久久久噜噜噜电影| 国产精品偷窥盗摄偷看| 给我下载个日本黄色录像视频片| 51国偷自产一区二区三区的| 1级片黄色毛片| 狂野欧美性猛交免费视频一| 999久久久国产精品视频| 亚洲精品视频在| 亚洲免费观看一区二区| 岛国视频在线观看免费一区二区| 91网站入口永久在线观看| 亚洲精品一区二区不卡| 国产三级在线观看一区二区 | 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 强制侵犯系列中文字幕av| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 男女啪啪进出阳道猛进| 精品在线视频99| 小黄片下载免费观看视频| 免费一级做a爱片| 亚洲一区午夜av| 久久久久亚洲精品av片| 国产av自拍高清一区| 丁香婷婷激情五月| 99v久久人妻| 天天看夜夜做| 美女被扒开内裤桶屁股眼| 成年女性看的免费视频| 男女一边摸一边做爽爽的免费| 色播在线免费播放| 免费毛片一区二区| 东北少妇高潮流白浆在线观看| 国产一成人一区二区三区| 2021日产乱码网站| 久久精品国产亚洲av成人软件| 欧美亚洲国产专区| 日韩高清一二三区| av资源网站免费在线观看| 国产乱码一区二区三区在线| 边吃奶边做视频| 亚洲最新av一区二区三区| FREE性中国熟女HD交换| 亚洲综合视频观看| 免费一区二区三区在在线视频| 国产又爽又黄的视频| 日韩AV一区二区三区无码| 秋霞影院国产一区二区三区| 国产av一区二区三区麻豆| 美女丝袜av久久中文字幕| 熟妇高潮喷水在线免费观看| 国产日本欧美视频一区懂色 | av色黄色在线| 热久久99热国产精品首页| 91精品福利在线观看不卡| 孕交XXXX孕妇| 久久8精品亚洲| 电家庭影院午夜| 国产免费又色又爽又黄无遮挡| 午夜精品福利80| 亚洲av日韩av韩国av| 国产在线精品国自产拍免费| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 新狼窝色av性久久久久久| 久久国产人妻aⅴ麻豆网| 闺蜜把我腿打开用黄瓜自慰| 小雪的13又嫩又紧又多水| 日韩丝袜超薄黑色丝袜在线观看| 日韩性视频国语对白| 亚洲成人免费电影一区二区| 欧美日韩一区二区三区高清| 99热这里只有精品一区| 九九热久久国产精品| 边吃奶边做视频| 日韩精品国产精品欧美精品| 亚洲中文字幕在线精品五月天| 黑人欧美一二三区| 久久亚洲综合激情| 亚洲中文日韩欧美视频| 一本色道久久精品| 一卡二卡三卡四卡高清免费| 好爽视频在线观看| 午夜不卡在线观看| 67194亚洲| 蜜臀久久精品免费观看| a级毛片黄片免费| 日韩av高清在线| 亚洲国产成人精品久久久国产成人一| 在线看黄网站色| 国产高清videosdesex| 国产精品激情综合| 亚洲av综合网址| 18XXXX厕所偷拍WC| 欧美日韩成人精品久久| 国产亚洲无遮掩成人影院| 亚洲国产嫩草影院在线观看| 最新欧美日韩国产在线观看| 国产性色强伦免费看视频| 中文字幕狠操人妻| 黄色视频网站在线免费| 麻豆97欧美在线| 8maⅴ泄火熟女| 久久国产精品成人免费| 黄片av高清不卡免费看| 熟妇人妻视频一区| 老色批亚洲精品影院| 看黄a大片成人影院| 亚洲欧美日韩综合一区| 天天爱天天做天天做天天吃中文| 国产喷水高潮在线观看| 韩国理论片在线观看2828| 色图亚洲综合网| 特级黄片在线播放| 国产精品久久一区二区三区网| 亚洲午夜精品aa| 免费不卡黄色视频在线观看| 久久精品国产一区二区三区电影 | 中文字幕人妻少妇精品| 一级黄色片特级黄色片片片| 日本阿v免费观看视频| 凸凹人妻人人澡人人添| 国产va免费在线观看| 欧美成人一区二区在线| (免费)黄色视频国产| 精品国产精品三级国产高清| 国产成人秘史在线播放| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 国产三级国产精品50| 久久精品一区二区三区国产av| 国产精品三级在线观看三级| 国产三级国产精品三级在专区| av网站免费在线观看| 给我下载个日本黄色录像视频片| 99热2这里只有精品| 永久黄色视频在线免费观看| 在线永久免费观看色视频网站| 国产毛片一卡二卡三卡四卡| 国偷精品在线观看| 换人妻好紧三P| 午夜神器成在线人成在线人| 国产在线一区二区不卡| 久久人人爽人人片av| 亚洲欧美二区绝色浪潮性色 | 伊人91影院| 国产久久精品久久| 欧美国产一区精品| 国产盗摄视频手机在线| 日本熟妇人妻XXXXX野外| 亚洲欧美日韩综合一区| 又粗又硬又长又爽又黄的视频 | 国产精华免费| 中文字幕av熟女肥臀人妻| 精品国产男人天堂| 六月丁香亚洲综合在线视频| 男生为什么最后几下特别快 | 激情精品成人一区二区在线看| 成人情色免费视频| 中文字幕视频www网| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 香蕉网站视频下载| 午夜无遮挡在线免费观看| 男人天堂第七色| 国产精品视频一区二区高潮| 精产国品久久一二三| 国产成人精品午夜福利免费不卡| 亚洲av在线大香蕉| 精品成人av大片| 又黄又爽a成人免费视频| 国产影院一区二区三区| 午夜影院大全| 国产精品熟女视频一区二区三区| 久久综合伊人77777| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| www.我爱我色.com| 五月亭亭六月期期| 一本大道一卡二卡三卡四卡| 国产精品一区二区三区导航| 在线观看亚洲av老片| 亚洲欧美日韩精品二区| 成人动漫中文字幕在线播放| 四十五十老熟妇乱子伦视频| 久久精品成人免费电影 | 欧美日韩一区二区在线观看国产| 国产精品av久久人妻无| 人妻体验按摩调情BD| 欧美美女三级在线| japanese国产真实乱| 成人亚洲精品久久国产一区二区| 91精品国产福利久久| 国产美女午夜免费视频| 一区二区精品免费观看| 亚洲另类日韩av| 国产av电影精品| 精品va天堂亚洲国产麻豆高清 | 国产在线观看av一区二区三区| 欧美亚洲免费激情综合| 亚洲少妇熟女| 午夜av不卡免费| 亚洲av又爽av又色av| 97人妻人人澡人人爽人人精品| 日韩电影不卡一区| 少妇最高潮| 亚洲激情婷婷色| 在线观看国产香蕉av| 国产男女猛烈视频在线观看的| 日韩揉捏奶头高潮不断视频| 男人添女人下部高潮视频在观看| 国产一级成年女人视频| 粉嫩粉嫩看着都硬了[11P]| av在线免费观看高清| 日本一区二区精品电影| 亚洲国产成人麻豆| 娇妻公务员被领导玩弄| 国产亚洲99精品| 日韩免费一区二区三区中文字幕| 性老太大OLD| 亚洲免费av电影网| 色婷婷av一区二区三区久久| 不卡无码人妻一区二区三区| 97精品人人妻人人| 久久精品国产亚洲av麻豆床戏| 国产亚洲精品av久久综合麻豆| 国产精品免费久久久久大片| 亚洲一区av二区在线播放观看| 看免费黄色一级高清| 一级毛片久久久久久久久女| aa日本亚洲视频| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 一卡二卡≡卡四卡精品网站| 亚洲av成人精品一区久久| 天堂av日韩av在线| 亚洲成人精品电影| 91人妻碰碰| 欧美成人精品二区三区| 国产成年人精品一区二区| 国产精品久久久天天影视香蕉| 又爽又黄又高潮又粗又长的视频| 白带异常呈黄色| 久久精品一区二区中文字幕日本| 公交车上人妻被涂春药| 亚洲黄色av日韩在线观看| 可以在线观看的网站你懂的| 日韩人妻高清精品专区| 校园欧美亚洲国产| 国产精品亚洲欧美日韩一区二区| 欧美日韩国产高清一级黄片| 精品久久久国产| 黄色一级片视频永久网站| 99re视频免费看| 久久久久人妻精品乱码| 老熟女老女人国产老太| 高潮久久久久久久久av| 中国人妻4P野战VIDEO| 美女被爽到高潮视频| 懂色av网站国产| 国产特级毛片| 亚洲综合色多| 欧美日韩国产亚洲二区| 日韩人妻无乱码在线视频| 3D动漫H在线观看网站蜜芽| 久久久久久夜精品| 老妇女BBWΒΒWBBWBB| 久久国产人妻aⅴ麻豆网| 亚洲男人天堂999| 久久8精品亚洲| 亚洲性色av| 日日夜夜操网爽| 日韩亚洲av电影在线观看| 富婆裸体按摩对白正在观看| 亚洲国产综合自拍av| 日韩毛片免费无码无毒视频观看| 国产一区二区三区播放视频| 久久永久免费专区人妻精品| 亚洲人成在线观看网站| 一个人在日本www| 国产天堂av在线免费| 国产亚洲一区人人爽| 国产精品亚洲综合久久系列| 国产精品最新在线观看| 亚洲国产aⅴ精品一区99| 一级a一级a爰片免费免会| 亚洲va精品| 5566中文字幕在线| 欧美日韩国产中文一区发布| 98国产成人啪精色妇人视频| 毛a毛片在线免费观看| 夜夜失眠闭上眼脑子里都是事| 人人妻人人爱人人看人人揉| 欧美狂操黑人| 免费国产一区二区三区在线播放| 成人无遮挡在线看| 高清黄色片网址| 少妇富婆高级按摩出水高潮| 少妇逼呻吟喷水视频网站| 亚洲天堂av网在线| 强迫大乳人妻中文字幕| 电影午夜精品一区二区三区| 男女国产视频网站| 中文字幕人妻无卡| 亚洲首页av在线| 欧美日韩亚洲视频二区| 女人18毛片在线视频| 国产自线观看视频.| 国产熟女一区二区三区黄| 亚洲中文字幕在线一二三四区| 欧美人妻人人爱| 亚洲av喷水高潮久久天堂| a级毛片毛片免费观看永久| 亚洲资源站无码AV网址| 国产精品色噜噜| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 免费看片福利永久| 久久精品porn| 国产三级av大全| 久久精品99热超碰| 我们高清日本视频免费观看| 国产精品国产三级国产专不?| 亚洲国产综合自拍av| 2024中文字幕在线观看| 国产欧美日韩中文久久| 国产一区二区在线观看了| 舔乳头的视频| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲欧美另类成人综合| 高潮一区二区三区乱码| 欧美日韩精品一区二区中文字幕| av亚洲综合av天堂| 黄视频网站不卡在线看| 一级a毛片在线免费观看| 欧美黄色大片的网站| 热re99国产精品| 香蕉蜜桃999| 18在线永久免费观看网站| 久久伊人欧美高清| 日夜夜透日夜夜操| 女人18毛片a级18毛片水真mo| 久久一一级片| 人妻素人一区二区| 国产日本欧美三级视频| 久久午夜福利影院| 高潮直喷水呻吟| 久久久久夜色精品国产| 亚洲成AV人片在线观看无| 少妇人妻精品av| 男女羞羞视频网页| 成人3级视频| 极品粉嫩学生国产在线| 日韩亚洲av网| 无国产精品内射视频| 搡老女人老妇老熟女hd| 在线观看亚洲av老片| 午夜av福利线| 免费无码国产精品久| 日本人又色又爽的视频| 免费看美女被艹到高潮| av在线播放不卡网| 欧美国产日韩一二三区| 国产精品久久一区二区三区网| av毛片在线观看地址| 国产嫩草影院入口九色| 少妇人妻久久综合中文| 美女很黄在线观看| 亚洲AV无码国产在丝袜线观看| 亚洲国产嫩草一区影院| 99re视频在线观看免费| 少妇一级淫斤内谢视频| 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷| 吃奶头视频高潮女| 黄色成人免费大全| 久久精品噜噜| 人妻激情乱人伦| 精品国精品国产自久在| 国产日韩亚洲欧美精品专区| bt天堂新版中文在线| 婷婷99狠狠躁天天躁中文字幕| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美第一页久久| 色丁狠狠桃花久久综合网| 男人的天堂网亚洲| 在线看国产精品三级在线| 国产乱码免费一区| 亚洲区一区二区三在线观看| av大香蕉在线| 久久精品人人妻人人爽| 亚洲国产日韩综合在线| 久久精品国产一区二区三区网站| 久久夜色成人精品二区| 久久久精品午夜福利电影网| 在线99视频在线| 日本欧美韩国女人插b黄色大片| 国产成人AV在线播放不卡| 亚洲av影院免费观看| 国产精品国产亚洲看不| 68av在线播放| 99久久青草| 中文字幕在线永久免费播放| 国产一级a爱做片免费观看| 国产精品入口在线免费观看| 老司机性色福利精品视频| 成年人黄色免费视频| 欧美第一特黄大片在线| 国产亚洲精品aaa在线观看| 白带异常呈黄色| 欧美一区国产一区激情| 91av精品麻豆视频| 99久久国产综合免费精品| 小sao货cao得你舒服么视| 看黑人巨大精品欧美一区二| 又黄又刺激的视频| 日韩幕无线码一区中文| 69日本人XXXX学生| 欧美熟妇性XXXX交| 日本乱理伦片在线观看真人| 毛片黄色片一级| 国产精品免费在线观看一区二区| 欧美亚洲综合天堂| 国产精品女同久久| 一级av一片久久免费观看| 欧美乱大交3| 国产福利美女在线观看| 亚洲欧美日韩激情| 国产九色精品在线| 午夜福利在线片| 91专区中文字幕| 琪琪婷婷综合久久| 人妻[21P]大胆| AV无码免费看| 一本久久精品| 国产亲子乱xxxxinin| 欧美一区二区三区黄色| 国产精品久久一区二区三区蜜臀 | 欧美黄色精品国产| 女人巨大胖一级毛片| 天天做夜夜要| 毛片在线观看黄| 日韩欧美精品一区二区综合视频| 亚洲av丝袜| 精品久久激情中文字幕| 人禽杂交18禁网站| 又黄又爽的视频网站| 国产1区2区3区精品| 日韩午夜国产| 国产精品被熟女| 亚洲中文字幕免费在线| 亚洲午夜精品aa| 国产精品宅男噜噜噜66| 久久青草精品38国产| 亚洲aa美女久久| 亚洲一区二区免费av| 国产av在精品二区| 国产午夜精品电影院| 熟女一区二区三区国产| a网站在线观看免费| 亚洲一区二区精品久久av乱码| 少妇人妻系列| 日韩亚洲欧美综合| 久久久久久毛片免费观看| 亚洲av日韩av在线| 国产福利一级一区二区| 婷婷97狠狠色综合| 欧美www.一区二区三区| 天天干天天操夜夜曰| 内射白嫩丰满的少妇| 亚洲男生天堂av| 国产精品午夜宅男| 成人精品亚洲一区二区| 黄色片毛片网站| 亚洲精品国产a久久久| 亚洲欧美国产日韩一区二区| 亚洲欧洲精品中文字幕在线| 岳好紧好紧我要进去了视频| 夜夜爽天天搞| 久久人妻中文字幕av| 亚洲精品人妻在线视频观看| 把腿抬高我要添你下面口述| 六月丁香啪啪综合网| 午夜av福利电影网站| 秋霞av免费在线观看| 国产区12p| 免费毛片一区二区| 麻豆果冻国产91在线极品| 一区二区三区欧美| 久久人人妻人人人人爽软件| 一本一本久久A久久精品综合| 暖暖视频播放免费韩国| 国产精品久久久久一区二区三区密| 亚洲成人免费久久电影| 亚洲欧美日韩乱码人妻精品 | 在线观看av天堂| 国产老妇女一区二区| 欧美成人bd一区二区三区| 男人戳女人戳到爽视频| 欧美日韩高清二区在线播放| 色AV专区无码影音先锋| 久久国产xxx| 日本亚洲视频一区| 亚洲成人精品少妇| 婷婷亚洲综合激情| 日本阿v免费观看视频| 综合一区欧美亚洲精品| 成人在线中文字幕在线观看| 色欧美亚洲黑人视频| 亚洲国产欧美久久综合| 中文字幕第一页网址| 欧美亚洲中文日韩在线观看| 久久精品女人av天堂免费av| 日本欧美日韩一区| 九九九中文无码AV在线播放| 国产又粗又猛又爽又黄又硬的视频| 精品熟女一区| 99RE6热视频这里只精品首页| 综合色丁香网| 亚洲男生天堂av| 日韩国产欧美99| 亚洲av麻豆av一区二区三区| 中文字幕av无乱码| 免费不卡黄色视频| 国产又大又黄视频免费| 网禁国产YOU女网站| 久久久久久久久国产一区| 欧美成人看片a免费| 国产成人av教育| 岛国毛片在线观看免费| 人妻系列AV无码专区| 宅男噜噜66国产精品观看网址| 国产10av| 最近最新中文字幕高清中文字幕网 | 亚洲18禁久久av| 亚洲v欧美日韩h| 琪琪婷婷综合久久| a级毛片免费播放视频| 毛片一区二区三区在线免费看| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 最近免费高清视频观看日本| 欧美黑人午夜福利视频| 亚洲欧美精品xx| 日日摸夜夜看| 全区人妻精品视频| av综合色区| 亚洲人成电影观看| 国产成人午夜91精品麻豆剧场| 男女无遮挡边做边模视频| 国产亚洲精品久久小说| 欧美日韩亚洲视频二区| 午夜网站一区二区三| 闺蜜和我被黑人一起4P| 女人毛片18| 好爽视频在线观看| 丰满人妻av一区二区三区| 高清无H码动漫在线观看网站| 天天摸夜夜添逼| 内射白嫩的小少妇33p| 国产精品久久久久成人av| 日本色综合网站视频| 国语对白老太老头牲交视频| 在线视频精品999| 精品少妇人妻日韩欧美久久91| 波多野结衣中文一区二区 | 国产精品久久久久精品综合一伊人| 午夜福利成人av在线| 亚洲精品自拍偷| 精品一区二区av| 成年女人视频专区| 久久婷婷亚洲国产精品第一页| 一区二区三区免费影院| 高清日本h视频在线观看| 久久精品少妇一区二区三区四区| 激情偷乱人伦小说免费观看| 激情黄片在线免费看视频一区| 先锋77xfplay色资源网站| 国产欧美久久久久爽精品 | 国产午夜精品一区二区三区不卡 | 国产黄色美女视频免费| 亚洲国产精品久久久久久久简单| 日韩成人免费电影一区二区三区| 亚洲国产一区二区免费在线观看| 精品国产专区| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 国产成人aaaaaa毛片| 毛片高清不卡| 一边吃乳一手摸下面| 欧美亚洲精品免费在线| 91精品国产一区二区三区不卡| 国产精品成人av三级在线| 又长又大又硬又爽又黄的视频| 麻豆成人精品在线观看| 亚洲av精品大片国语文字幕| 99久久一区二区三区免费| 少妇人妻有码| 国产精选精品| 97资源免费观看视频在线观看 | 一本色道久久高清精品网站| 粉嫩精品国产尤物在线观看| 亚洲一区二区三区精品电影网| 老湿机69福利区无码| 亚洲久久网站| 夫妇交换刺激做爰电影| 琪琪网最新伦永久观看2019| 免费一区二区三区毛片基地| 午夜福利亚洲精品不卡| 亚洲欧美国产成人| 成人播放在线视频| 麻豆91av在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产精品免费看久久久| 国产精品嫩草影院99a| 亚洲av伦理电影| JIZZ全部免费看全片| 国产激情在线视频免费观看| 十八禁网站在线免费看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久人妻公开中文字幕| 亚洲精品一区2区三区4区| 欧美日韩国产另类久久| 在线观看国产免费a∨网站| 国产精品呻吟av久久高潮| 国产亚洲欧美中文字幕在线| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲一区自拍视频| 女人被狂c到高潮视频在| 亚洲av日韩av国产麻豆| 2021少妇久久久久久久久久久| 深夜福利一区二区在线观看| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 亚洲91青青中文字幕| 中国老太老妇XX对白| 日韩在线观看内射| 在线乱码av| av片免费观看网址| 99久久99这里只有精品免费视频| 日日噜噜夜夜狠狠视频欧美人| av毛片在线免费播放| 九九视频只有精品| 亚洲精品影院一区二区| 亚洲av影院网站| 在舞蹈室与白丝袜老师做| 国产3p一区二区三区视频| 久久久久久久久99精只大国产| 麻豆果冻国产91在线极品| 性AV无码天堂VR专区| 国产在线播放色| 亚洲国产日韩综合在线| 东京热男人天堂亚洲av| 久久精品人人爽人人爽视色| 私密按摩师电影在线观看播放 | 区欧美第一页| 怡红院在线亚洲| 悠悠久久亚洲| 精品乱码久久久久久夜夜嗨| 黄无遮挡网站| 中文字幕人妻第一区| 精品国产欧美亚洲| 一级a爱片免费视频大全| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 精品线国产九九99在观看| 91成人影院免费| 久久中文字幕久久亚洲精品| 国产亚洲99精品| 欧美激情高清一区二区三区 | 欧美大交乱xxxxxx| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 成人性生交c片免费看| 亚洲欧美专区精品伊人久久| 综合九色综合欧美狠狠|| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲国产成a人v在线观看男| 亚洲在线高清av| 无码亚洲成A人片在线观看手机看 正在播放国产多P交换视频 | 中国精品av一区二区三区四区| 国产精彩视频一区二区三区 | 一级毛片录像带播放| 亚洲人在线观看| 99久久久久精品影院| 熟妇人妻中文AV无码| 欧美性稚交6-12| 岳的屁股疯狂迎合| 黑人大荫蒂高潮视频| 国内精品嫩草影院| 婷婷之丁香六月| 国产精品99精品一区二区三| 日韩亚洲欧美专区| 亚洲国产精品电影在线播放| 欧美亚洲另类激情| 亚洲国产色综合| 可以免费看毛片的网站| 男女一边摸一边做爽爽的免费| 欧美黄色视频人与兽| 国产精品嫩草影院午夜av| 最近中文字幕2019第一页| 亚洲精品一区波多野结衣| 男人和女人高潮免费网站| 亚洲无线码高清在线观看| 国产福利一区二区三| 精品欧美日韩国产一区| 99久久婷婷国产综合精品电影| 91久久亚洲综合精品成人| 亚洲中文字幕在线天堂| 手机中文字幕在线观看| 高潮喷水av在线| 日本国产欧美在线观看| 国产永久在线免费观看视频| 午夜电影一区二区三区| 亚洲无片在线观看| 少妇高潮捆绑喷水免费观看| 人人妻人人澡人人爽97| 国产成人小午夜视频在线观看 | 宅男午夜福利视频在线观看| 无套内射孕妇毛片免费看| 亚洲影院一区二区三| 热re99久久精品国产小说| 成人黄色视频韩国| 亚洲免费午夜av| 久久色成人一区二区三区| 欧美性猛交xxxxx乱| 日本高清色图视频| 亚洲午夜禁在线观看| 欧美成人精品二区三区| 熟女人妻の波多野结衣av在线| 欧美性video高清精品| 国产高清网站在线观看91| 国产精品成人在线免费| 亚洲国产成人综合av| 欧美亚洲国内精品bt| 一区二区三区四区中文在线观看 | 少妇特殊按摩高潮不止| 一级a做视频免费观看| 91精品国产综合久久消防器材| 国产对白视频| 中文字幕av熟女肥臀人妻| 欧美成人一区二区在线| 国产精品成人av色一区二区| 国产黑色丝袜在线观看下| A片免费网址在线观看| 国产又色又爽又免费视频| 亚洲AV极品视觉盛宴| 亚洲欧洲国产另类精品自线| 国内大量揄拍人妻精品2| 91人妻久久久精品蜜桃| 国产成人+综合+亚洲欧美| 亚洲无在线观看视频| 99精品影院久久精品影院| 91香蕉久久精品成人软件| 无码A级毛片免费视频下载| 久久成人夜夜爱视频| 成人免费无码大片A毛片不卡 | 久久久久久中文字幕| 国产精品一区高清在线| 尤物视频日本aa大片| 欧美亚洲国产大片| 亚洲成av人影院一区二区| 成熟人妻视频爱草| 超碰国产对白| 亚洲激情美女在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 四房播播成人社区| 黑人尻中国少妇视频| 999欧美精品一区二区三区| 黄色无遮挡网址| 亚洲精品456在线播放国语| 男女边摸边吃奶边做gif| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产精品久久久久久久久久蜜臀| 久久久久久久黄色免费视频| 国产成av在线免费观看| 羞羞午夜福利在线| 久久激情午夜视频| 夜夜叫夜夜爽夜夜高潮| 老熟女老女人国产老太| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲人在线观看| 无遮挡久久网18禁禁禁| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| 扒开腿舔的视频| 亚洲成人免费电影一区二区| 久久精品国产熟女| 亚洲国产aⅴ精品一区99| 久久久久久夜夜夜夜夜| 精品三级国产免费| 日本熟妇人妻XXXXX18| 亚洲av男天堂| 国产乱码精品一区二区三区影院| 色七婷婷六月丁香| 大又大粗又爽又长又黑少妇毛片| 东京热av男人的天堂av| av免费网站麻豆| 国产福利不卡在线观看| 岛国永久av网站| 久久精品porn| 四虎精品成人免费永久| 少妇人妻偷人av| 99精品国产九九国产精品| 3D动漫H在线观看网站蜜芽| 国产黄色大片免费播放| 国产精品国产三级国产av无| 亚洲午夜精品av片| 国产超黄a级视频免费看| 国产av夜间一本精品| 在线免费观看av网站不卡| 观看免费的黄色毛片| 男女18禁无遮挡网站| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 亚洲青青草原一区二区| 久99久热只有精品国产| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 一区二区三区欧美日韩电影| 东京av男人天堂| 亚洲福利大片在线观看| 免费的日本一区视频| 人成欧美视频在线| 亚洲国产精品一区三区| 欧美激情性大片| JIZZJIZZ日本护士高清| 黄色视频免费a级毛片| 国产一区二区视频精品| 伊人久久国产一区二区| 黄色免费av黄色| 饥渴少妇BD正在播放| 波多野结衣高清一区二区三区| 福利国产一区二区三区| 精品亚洲成人一区二区三区| 日本欧美v大码在线| 成熟人妻视频爱草| 美女黄a视频免费看| 无码无套少妇毛多18P| 欧美国产激情一区二区三区| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 一区二区三区欧美日韩电影| 中文字幕丝袜美腿人妻| 久久国产成人亚洲精品电影| 亚洲欧洲日产国码无码av| 久久久久亚洲av成人人在现观看| 黄色欧美视频网| 中文字幕人妻一区二区免费| 在线天堂资源中文| 成年人午夜av网站| av在线天堂播放| 欧美日韩av视频一区| 午夜精品成人影院一区二区| 亚洲国产香蕉久久精品| av网址大全在线观看网址| 另类久久精品国产亚洲av高清| 91香蕉视频精品下载| 99视频精品在线| 黄色成人爽片| 好男人视频在线观看一区| 国产一区二区在线观看了| av在线久久精品| 亚洲黄片av在线| 亚洲综合色区中文字幕| 精品国产怡红院| 最近中文字幕免费大全| a级毛片高清视频免费就看| 精品亚洲美女| 99亚洲一区二区三区在线观看| 波多野结衣国产一二三区| 国产福利视频免费在线| 日本国产欧美不卡| 好爽视频在线观看| 欧美国产日本无卡| 高清午夜精品一区二区三区| 欧美激情国产精品1区2区3区| 久久伊人毛片av| 亚洲嫩草影院黄色| 国产精品二区在线播放| 欧美成人色站在线视频| 欧美日韩三级在线播放| 精品伦一区二区三区| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 夜夜操夜夜爽高清视频| 九九久久这里都是精品| 老司机精品电影久久| 国产精品1卡2卡3卡4卡| 亚洲av网址| 久久久久精品电影大全| 中文字幕亚洲精品乱码| 夜夜操大b网站| 中出人妻视频一区二区| 无人码人妻一区二区三区| 观看免费的黄色毛片| 欧美成人午夜精品| 亚洲人成在线观看网站播放| 成人精品国产永久免费网站| 美女被Ⅹ网站免费观看| 国产在线观看成人av| 一区二区三区欧美| 韩国三级BD高清中字| 99视频在线观看97| 精品国产欧美一区二区最新| 国产精品熟女一区二区三区视| 老司机免费午夜福利视频| 久久精品亚洲久久久| 国产在线观看美女福利精| 国产边摸边吃奶边做爰视频| 日韩美一级大片| 国产另类精品国产欧美亚洲一区| 啦啦啦免费观看在线视频| av在线免费观看国产精品| 熟女日韩欧美一区二区三区| 免费毛片69| 久久亚洲中文字幕精品一区| 亚洲乱码一区二区中文字幕| 精品视频永久免费观看| 国产亚洲一区人人爽| 人妻[21P]大胆| 亚洲午夜精品aa| 裸体无遮挡免费视频网站| 成人免费视频播放| 有码av麻豆| 国产午夜福利视频一区二区3| 可以直接观看的av网站| 超碰天天夜夜| 成人久久18禁| 麻豆av网一区| 最新国产免费av片在线观看播放| 亚洲精品国产片av| 2020国产精品久久久久精品| 精品视频在线观看中文字幕| h片在线观看视频不卡| 欧美一区国产一区激情| 国av中文字幕| 少妇av激情一区| 国内精品自国内精品66j影院| 91影院精品| 蜜月98久久综合国产精品一区| 欧美成人午夜免费观看| 亚洲人成在线免费| 毛片高清免费视频| 久久精品国产成人综合婷婷免费| 国产在线第一区二区三区| 欧美丰满巨肥大屁股BBW| h网站在线观看| 国产亚洲av片在线观看四虎 | 人妻内射三区| 亚洲av欧美aⅴ日本综合| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利| 国产精品亚洲一区二区在线观看 | 爱999精品视频| 上床视频在线观看国产| 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色无码| 老司机免费午夜福利| 亚洲avaiai| 国产乱久久亚洲国产精品| 波多野结衣国产一二三区| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天| 老司机天堂影院在线观看| 精品国产福利视频| 91性高潮久久久久久久久久久久| av尤物.com| GV天堂GV无码男同在线| 性XXXX视频播放免费| 欧美清纯另类| 亚洲激情美女在线观看| 成人av久久电影免费| 欧美成人午夜免费影视| 99国产精品久久久久久久成人熟| 欧美一区二区成人免费| 欧美另类亚洲清纯唯美| 久久精品国产亚洲AV网站| 熟妇人妻无码中文字幕老熟妇| 小香蕉av一区二区三区| 无国产精品内射视频| 亚洲精品网站在线观看免费| 亚洲毛深熟女射精精品hd| 国产久久精品久久| 99久久首页| 婷婷黄色大片| 两个人免费观看日本完整视频 | 国产另类精品国产欧美亚洲一区| 亚洲一区中文字幕高清| 啊av影片在线| 亚洲欧洲av在线| 天天干夜夜夜| 亚洲a在线视频免费观看| 成人久久18秋免费网站麻豆| 激情视频在线播放免费| 欧美性受xxxxx| 国产精品av久久久久久三级| 国产日韩亚洲欧美第一第二区| 天天摸夜夜添逼| 国产黄色视频成人| 高清中文字幕国产| 亚洲美女久久男人天堂| 国产欧美久久久| 国产饥渴熟女| 网站欧美一区二区三区| 亚洲欧美国产综合久久| 婷婷丁香亚洲五月天色图| 肮脏女人一级毛片| 一级一片免费播放,一级一片免费观看| 99国内精品久久久久久久影视 | 99热这里只有精品99| 欧美日韩视频一二区不卡| 免费久久精品国产| 激情五月婷婷乱| 久久久亚洲av在线| 永久中文免费在线观看| 亚洲精品有码在线播放| a级毛片黄色视频在线播放| japanese国产真实乱| 久久精品国产免费久久| 久久婷婷综合国产精品尤物| 成人久久精品视频网站| 又粗又硬又爽的免费视频| 欧洲毛片av片一级毛片| 黑人与牛交ZOZOZO| 午夜av在线国产精品| 观看av免费不卡| 成人三区视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 日本xxxx高清色是免费观看| 亚洲熟妇大图综合色区| 日韩欧洲在线高清一区| 亚洲第一网站在线观看的吧 | 日日夜夜精品视频天天看| 亚洲精品蜜臀av在线一区| 97人人人人人人人人人| 69精品欧美一区二区三区| 有码中文字幕在线| 欧美综合在线激情专区| 久久中文字幕123| 久久99精品成人| 国产综合色吧| 黑人精品欧美一区二区| 99久久6热热| 国产精品香蕉伊人| 亚洲欧美熟女一区二区| 不要揉了要喷水了GIF动态图| 在线不卡亚洲av电影| 人妻人人澡人人爽人人| 精品亚洲一区| 人妻有码| 五月婷婷六月丁香欧美综合激情 | 国产精品女久久| 熟妇人妻视频一区| 国产精品99爱免费视频| 深爱激情五月婷婷| 69夜色国产成人综合久久精品| 日韩精品在线久av观看| 99欧美激情| 日本午夜色视频在线观看| 国模生殖欣赏337METCN| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 人妻少妇又紧又骚又爽| 亚洲va免费| 9国产精品国产三级国产播99| 中国CHAIN同志GAY网站| 国产av网站免费看| 欧美性受xxxxx| av色中文在线| 2021少妇久久久久久久久久| 九九热线精品视视频播放| 国产成人精品午夜一区| 久久影院都是精品| 成年人午夜网站在线观看| 亚洲在线成人精品| 大香蕉视频一区二区三区| 乱人伦精品在线观看| 伊人网网站亚洲| 十三以下岁女子毛片| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国内福利精品视频| 小黄片激情在线播放| 欧美三级国产三级日韩三级| 十八禁人妻一区二区| 亚洲国产麻豆精品一区二区38| 久久国产欧美一区二区精品| 午夜福利免费播放网站| 黄色看点欧美成人黄色看点| 91精品福利在线观看不卡| 久久一级片儿电影| 国产美女福利精品| 欧美亚洲精品在线看| 欧洲人妻丰满av久久不卡| 亚洲成AV人片在线观看橙子| 男女啪啪激烈动态图| 国产女人夜夜春夜夜爽| 天天爱天天做天天做天天吃中| 久久久久国产一级毛片高清牌| av亚洲aⅴ久久精品| 久久中国国产av| 又黄又爽的视频网站| 亚洲精品网一区二区三区| 国产aⅴ精品一区二区四区| 老司机午夜福利AV无码特黄A| 久久精品国产免费av| 国产精品va免费在线观看| 国产免费牲交视频免费下载| 男人和女人三级黄色片| 色播欧美在线观看| 又粗又长又硬又大又爽视频| 九九99热久久精品66| 性色av大全在线观看| 日韩中文字幕后面| 久久99九九99九九精品| 久久精品人人爽人人看| 国产又粗又长又爽又黄视频| 中国男人天堂av| HD专干中国老太婆| 97久久草草超级碰碰碰| 激情五月综合网av麻豆| 亚洲免费午夜福利视频| 日韩精品极品在线观看| 国产无套粉嫩白浆在线| 黄网网站在线观看| 青草青草久热精品视频观看| 淫片久久久久久| 免费观看av不卡网站| 日韩精品有码人妻一区| 午夜avvvv| 2020国内自拍视频在线播放| 中文字幕伊人久久亚洲| 999成人永久免费视频| 精品人妻视频入口| 被黑人猛躁10子高潮视频| 国产综合色产在线精品| 久久色成人在线| 熟女毛多熟妇人妻在线视频 | 顶级国内国模无码视频| 亚洲国产欧美精品视频| 伊人色综合视频一区二区三区 | 麻豆成人av免费大全在线观看| 永久视频美女观看| 久久丝袜国产| 亚洲青青草原一区二区| 国产人妻有码一区二区三区| 国产av久久精品一区二区三区| 午夜永久视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产欧美日韩中文久久| 我要看黄色一级片免费的| 大香蕉久久9| 香蕉久久AV一区二区三区| 精品亚洲999| 国产精品扒开腿做爽视频| 亚洲天堂精品一区二区| 岳的又大又紧水又多| 日韩精品在线久av观看| av爱爱精品| 国产无遮挡又黄又爽久久| 亚洲午夜福利在线播放网址| 午夜影院在线观看国产精品| 寡妇好丰满奶好大在线观看| 亚洲成人av高清在线观看| 新婚夫妇交换做爰| 激情婷婷综合亚洲图片| 可以免费看黄片的视频| 亚洲欧美日韩中文制服| 欧美日韩另类综合久久久| 欧美野性肉体狂欢大派对| 99热只有这里有精品| 一区二区在线观看国产| 热99精品视频在线免费观看| 国产午夜精品一二区理论片| 草久免费视频1在线观看| 欧美日韩一区二区三区色| 成人播放中文字幕| 久久99精品国产超碰超| 好爽视频在线观看| 黄色美女视频亚洲| 亚洲av毛片第一| 国产卡一卡二卡| 国产色在线一区| 肉体裸交137日本大胆摄影| 九九视频只有精品| 日本av视频免费观看| 国产精品午夜宅男| 午夜福利电影免费在线看| 孕交XXXX孕妇| 潮喷大痉挛绝顶失禁电影| 精品国产av自拍| 91人人精品人人爽| 伊人网网站亚洲| 亚洲综合激情五月婷婷| 初学生免费自慰网站高清| 国产精品视频99免费| 久久69国产精品久久69免费看| 国产精品亚洲第一区在线| 日韩激情免费成人影院| 欧美日本国产免费看| 日本高清视频网站色| 天堂av网站大全| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美三级日韩三级亚洲三级| 四虎熟女亚洲精品| 五月精品夜夜春夜夜爽久久| 中文字幕在线亚洲二区| 精品一区二区三区欧美在线视频| 天天射日日干夜夜操| 日本JAPANESE醉酒人妻| 亚洲国产精品嫩草影视亚洲av| 久久精品不卡av| 夜夜骑夜夜摸夜夜操| 日韩成年人电影在线播放| 精品伊人久久大线蕉色首页| CHINESE熟女熟妇2乱| 午夜电影一区二区三区| av最新版中文字幕在线| 一区二区三区免费影院| 黄 色 网 站 成 人免费| 美女黄网站色视频免费国产| 亚洲精品国产成人99久久6小说| av天堂日韩av| 国产VA在线观看免费| 三级毛片在线免费观看| 两个人的www免费视频观看| 少妇无码AV无码去区钱| 美女隐私尿口视频网站| 久久亚洲熟女av| 亚洲精品国产a久久久| 欧洲av福利大| 好了AV四色综合无码久久| 国产成人精品曰本亚洲91桃色| 免费成人激情视频网站| 国产综合色吧| 亚洲中文字幕免费在线播放| 亚洲精品美女一区二区| 美女高潮在线免费观看| 99热只有这里有精品| av视频www| 一本色道久久高清精品网站| 午夜福利在线片| 无遮挡久久网18禁禁禁| 国产黄色三级三级三级av| 久久热这里只有精品99| 黄网站视频大全影视频大| 美女午夜福利精品| 午夜精品蜜桃视频| 国产黄片在线免费观看视频| 久久精品人人做人人爽老司| 区二区三区国产精华液| 精品一区二区电影在线| 欧美成人精品高清在线观看| 国产精品呻吟av久久高潮| 亚洲中文字幕久久乱码| 一区二区三区四区久久爱| 亚洲国产精品嫩草影院| 国产精品久久人妻色戒| av免费不卡在线看片| 黄色av在线免费网站| 免费手机在线观看av片| 日夜夜透日夜夜操| 亚洲国产成人资源在线观看| 久久久久久欧美激情| 成年人床上av片免费观看网| 欧美婷婷精品激情| 看18一级毛片| 99久久国产综合精品1| 国产精品久久夜夜| 国产三级精品二区| 天堂а√在线地址中文在线| 乱人伦人妻在线| 欧美日韩在线国产区| 亚洲欧美一区精品国产| 精品国产aⅴ一区天美传媒| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 人妻中文字幕小视频| 亚洲中文字幕无码爆乳| 漂亮人妻当面被朋友玩弄| 国产男男猛烈无遮挡a视频| 黄片av免费亚洲| 一级做a爰片视频免费| bt天堂新版中文在线| 国产精品你懂的免费在线观看| 99热精品就在这里| 天堂影院av不卡毛片| 国产福利精品区| 国产一级毛片一级毛片| 国产精选网址| 青草综合久久| 成人黄色男女视频| 内射的免费视频| 国产一级内射播放| 特黄三级毛片| 久久精品国产亚洲av免费观看| 五月婷婷丁香| 中国老妇wwwxxx另类| 欧美色视频一区免费| 99精品欧美一区二区三区四区 | 久久久久国内精品免费| 日本高清mv视频| 久热这里只有精品999| 媚药痉挛高潮喷水正在播放| 一本色道久久88亚洲精精品综合| av毛片久久| 一个月的宝宝边吃奶边哭还挣扎| 又黄又爽又色的视频| 久久久久久久免费免费精品 | 羞羞影院午夜男女爽爽应用| 极品S乳私人玩物白丝自慰| 欧美老妇与ZOZOZO交| 搡老女人老妇老熟女hd| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 一万部小泑女视频...导航网站| 2019午夜福利不卡| 特级毛片A级毛片在线播放WWW| H无码精品动漫在线观看免费 | 97人人模人人爽人人喊视频| 91人人妻人人精品| 国产精品永久在线观看| 女人喷液抽搐高潮视频| 欧美一区二区精品国产激情爱| 亚洲专区av一区| Al—娜塔莉·波特曼| 久久人成人国内精品| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 俄罗斯a级毛片| 91亚洲精品久久久香蕉| 麻豆一区二区三区人妻| 日本免费一区二区三区激情视频| 一区日韩二区人妻精品av| 人妻熟女中文字幕丝袜| 经典人妻一区二区| 黄床大片30分钟国产精品| 成年轻人网站免费视频| av爱爱精品| 国产精品一区二区性色av| 精品人妻1区二区三区| 日本最近av免费高清播放| 国产黄色男女啪啪视频| 国产级作a爱片免费观看| 亚洲欧美一区二区成人精| 成人亚洲视频免费观看| 国产手机AV片在线无码观你| GAY男男自慰免费播放| 久久中文字幕免费av| 国产成人18黄网站免费观看| 精品国产精品三级国产高清| 欧美一区二区亚洲专区| 国产成人在线亚洲欧美| 亲近相奷中文字幕| 色播五月六月丁香| 午夜精品久久久久久久99桃 | av永久免费在线播放| 妺妺窝人体色WWW看美女| 七妺福利精品导航大全| av视频www| 亚洲av色综合av自拍自拍| 国产成人av片在线| 国产在线一区二区精品不卡| 免费人成网站在线观看不| 国产精品无大码| 久久99精品一区二区三区| 67194老司机午夜影院| 制服丝袜av网址| 亚洲成AV人片不卡无码手机版| 无码精品国产一区二区三区免费 | 久久久久影院毛片免费观看| 久久精品中文字幕av一区| 又色又激情的免费视频| 亚洲精品美女一区二区| 色呦呦网站在线观看| 一级生活片九九视频免费看| 无遮挡久久网18禁禁禁| 欧美亚洲三级成人| 2021韩国三级午夜理论| 久久热精品国产| 国产日韩av高清在线不卡| 99这只有精品| 一本一道久久a久久精品综合开| 国内免费一级毛片| 日韩欧美国产视频一区二区| 免费大片黄在线播放| 精品国产一区二区三区四区导航 | 熟女人妻丰满熟妇啪啪| 国产精品91av一区| 免费一级毛片全部免费播放视频| 搡老熟女老女人一区二区| 日本熟妇人妻系列专区| 久久国产精品大桥未久av| 久久久久久久久国产一区| 97福利在线观看视频| 国产精品自产拍在线观看花钱看| 久久久久久久国产电影| 国产亚洲一区不卡av| 国产三级一区二区三区在线观看 | 影音先锋女人AV鲁色资源网| 男人舔女人的奶头的视频| 毛片子色视频内射| 91专区中文字幕| 亚洲知名国产av| 欧美日韩国产a v| 国产精选在线观看视频| 午夜久久久久精精品| 国产亚洲精aa在线| 成人精品天堂一区二区三区视频| 中文字幕人妻系列人妻有码中文| 亚洲另类国产欧美一区二区| 欧美尤物精品hd在线观看| 少妇人妻偷人精品视频| 毛片高清免费视频| 国产精品羞羞答答色哟哟| 99久久综合免费| 女人18毛片水多免费视频| 国产尿女 喷潮MP3| 精品久久久久亚洲国产| 中文字幕亚洲三区| 亚洲精品伊人爱爱综合影院| av乱码久久久久久一区二区| 一区二区三区在线观看视频了| 97人妻天天添夜夜摸| 国产婷婷色一区二区三区| 国产精品片在线播放| 宅男噜66国产精品观看| 美女视频黄国产精品| 亚洲久久av在线| 少妇人妻真实偷人精品视频网站| √天堂资源在线中文最新版| 国产欧美精品一区二区小说| 亚洲欧美在线观看免费视频| 国产精品九九久久电影| 精品国产成人一区二区| 你下面好湿夹得我好爽动态图| 日韩一级久久久久久久大片| 国产另类精品国产欧美亚洲一区| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 99久久99久久精品免费| 99久久精品久久免费观看不卡| 国产精品操女人| 116美女写真| 99久久精品一| 亚洲精品国产三区| 欧美熟女另类一区二区| 亚洲美女最特别黄色片| 国产国语对白激情视频| 国产精品视频不卡二区| 国产亚洲欧美第二区| 亚洲中文字乱码| 免费观看又黄又劲爆的视频免费| 中文字幕日韩综合亚洲乱码| 色94色欧美一区二区| 欧美国产精品亚洲| 黄色看点欧美成人黄色看点| 熟女人妻av一区二区| 波多AV无码人妻水多760| 麻豆视频成人免费观看| 日本高清乱理伦片中文字幕| 亚洲情侣在线网站| 亚洲va精品| 国产精品午夜性视频入口| 国产高跟丝袜麻酥酥在线| 国产精品亚洲一区二区在线| 一区二区欧美色| 午夜福利电影免费在线看| 国产精品扒开腿做爽视频| 免费观看女人十八毛片| 熟女熟妇久久亚洲精品| 乱淫视频中文字幕| 久久在热精品| 亚洲欧美在线观看免费视频| 波多野结衣高清heyzo| 欧美日韩成人大片| 一点不卡亚洲中文字幕电影| 熟妇人妻视频一区| 亚洲国产成人av人片久久网站| 亚洲欧美日韩综合一区| 亚洲欧美国产中文字幕乱码| 精品三级视频播放| 成人av久久电影免费| 一级a爱片免费观看的视频| mm131美女视频毛片| 国产精品av一区二区三区不卡 | 日本高清一区三级欧美| 苍井空免费AV片在线观看GVA| 夜夜澡一区二区三区精品| 草蜢社区在线观看免费下载| 亚洲另类日韩av| 新久久久久国产一级毛片| 国产精品有码电影| 一级电影一区二区三区神马电影院 | 成人午夜青青草| 热re66久久国产精品首页| 最新2019国产天天| 亚洲av日韩精品,国产av| 亚洲精品无码不卡在线播放| 韩日中文字幕在线免费视频| 99精品在免费线老司机午夜| 99免费的精品视频| 国产日本欧美在线视频| 午夜视频精品福利| 欧美性虐一区二区| 99国产高清久久久久久| 日本护士FXXXXX| 欧美成人网免费观看| 欧美高清另类hdvideosex| 一本色道综合精品777| 欧美亚洲精品激情中文字幕| 97在线观看免费视频| 人妻日韩影院 | www.少妇熟女.com| 欧美日韩精品免费一区二区三区| 丝袜美腿免费av| 亚洲欧洲日韩国码av系列天堂| 人禽交 欧美 网站| 日本高清色视频免费观看| 大香蕉久久精品6| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 1亚洲成人影院| 99热这里只有精品国产一区 | 性av电影一区二区| 国产精品亚洲香蕉久久| 有色视频在线观看不卡| 强d乱码中文字幕熟女| 日韩在线观看内射| 国产免费黄色视频下载| 久久超碰少妇人妻| 国产成人无码a区在线观看视频| 婷婷之丁香六月| 国产av大香蕉| videos熟女内射| 女人与狥交直播| 日本视频午夜| 伊人 久久 中文字幕| 韩国精品亚洲| 最近中文在线国语| 亚洲第一网站在线免费观看| 东京热网站在线观看| 亚洲午夜福利精品| 最新熟女一区二区| 中文字幕狠操人妻| 91香蕉亚洲精品| 亚洲国产精品成人综合色| 国产学生处被破的视频| 免费女人18毛片a级视频在线| 日韩电影免费一区二区三区 | 青春草在线观看国产| 天堂久久亚洲精品| 亚洲国产精品毛片av不卡下载| 少妇被粗大进出爽叫| 天天干夜夜夜| www.我爱我色.com| 国产午夜亚洲精品麻豆| 高H玩弄花蒂尿出来| 亚洲中文有码字幕在线| 人妻一区二区中文字幕在线| 久久久精品亚洲不卡av| 国产成人免费观看mmmm| 国产成人一区二区三区一| 久久精品网色| 亚洲av片子| 在线视频 激情图片 三级| 国产亚洲综合一区二区三区h| 超薄肉色丝袜脚交调教视频| 国产成人AAAAAA网站| 偷色自拍亚洲偷自拍视频| 99久久婷婷国产精品联想比结伴| av大片不卡| 不要揉我奶头嗯啊视频网站| 深夜福利免费卫生纸请准备 | 老司机午夜免费观看| 波多野在线AV一区二区荷花影视| 中文字幕在线亚洲二区| 国产最大av| 乱码日韩欧美| 中国女人特级牲交毛片| av在线影院一区二区三区 | 人人妻人人看人人澡| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠同性男 | 国产三级在线观看一区二区| 亚洲午夜久久久影院| 亚洲欧美日韩乱码综合久久| 久久综合成人影院| 一级a爱片免费观看的网站| 国产午夜精品一区二区三区不卡 | 两个人的www免费视频观看| 清纯女多次高潮免费视频| 国产精品一区二区三区别| 成年18禁动漫在线看网站| 777在线欧美| 亚洲麻豆视频在线观看| 国产一区二区在线观看电影网| 欧美精品亚洲精品一区二区| 激情内射视频网站| 精品伦一区二区三区| 精品久久久久久久久久性| 强d乱码中文字幕熟女| 亚洲自拍黄色视频| 上司部长出轨漂亮人妻| 放荡的情欲护士2| 日韩午夜大片在线| 国产福利精品免费在线观看| 最新的欧美精品一区二区| 中国少妇高潮喷水免费可以看| 成人免费激情在线视频| 亚洲一区二区三区av黄片| 国产综合野战| av毛片在线观看地址| 免费高清毛片在线播放| 黑人精品欧美一区二区| 亚洲精品欧美精品一区二区| 蜜臀av国内精品久久久久久久| 女人裸身无遮挡| 亚洲av日韩av精品国产乱码 | 一本久久精品| 中文字幕熟女人妻偷伦在线视频| H无码精品动漫在线观看免费| 亚洲国产精品一区二区久久阿宾| 桃花在线观看视频| 一级黄色大片在线| 亚洲国产精品久久免费观看| 日韩精品国产欧美| 日本乱偷中文字幕| 无码人妻系列精品| 天堂视频一区二区三区成人| 中文AV网址在线观看| 网禁国产YOU女网站| 中文字幕熟女人妻偷伦在线视频| 午夜精选久久| 蜜桃av免费网站| 一级a爱片免费观看的视频| 精品人妻视频入口| 精液呈鲜黄色| 久久麻豆成人精品av| 色噜噜日韩精品欧美一区二区| 我去也我来也www色| 日韩欧美国产网址| 一区二区欧美亚洲| 午夜影院大全| 人妻少妇精品中文字幕91| 亚洲欧美在线va| 国产三级精品在线不卡秒播| 中文字幕av无乱码| 亚洲AV无码无在线观看| 学生的粉嫩小泬图片| 成人熟女国产麻豆91精东| av在线不卡免费一区| 欧美久久黑人一区二区| 丰满人妻一区二区三区52| 成人性生交片免费看| 99久久久区一区二区三| 特黄三级毛片在线观看| 亚洲精品一区国产二区三区四区| 26uuu亚洲国产第一精品| 日本欧美国产在线一| 国产裸体舞在线播放| 少妇下面好紧好多水真爽播放| 亚洲黄色午夜福利局在线观看| 美日韩视频一二区| 国产黄片精品久久久| 久久热99免费频| 麻豆国产成人av一区二区三区| 丰满熟女午夜视频| 最新国产内射在线观看| 国产又色又爽又黄的免费| 国产在线观看无码的免费网站| 成人免费视频播放| 国产精品乱码一区二区三区四区| 亚洲三级香港三级久久| 五月丁花香综合| 久久99精品无毒不卡| 亚洲孕妇毛片| 国产AV国片精品有毛| 欧美aa在线观看| 亚洲一区av二区在线播放观看| 一二三四免费观看在线视频中文| 国产精品久久人妻色戒| 女人巨大胖一级毛片| 欧美黄色视频在线看| 国产乱老熟女| 亚洲人成在线观看网站播放| 宝贝对着摄像头自己做| 国产成人三级一区二区在线| 一个人看的www高清免费播放| 亚洲精品av午夜福利| 天堂网新版av| 久久综合精品国产二区无码| 一级毛片不卡免费看老司机| 一区二区中文字幕久久| 91av国产在线观看免费| 丝袜美腿国产在线不卡| 国产100000部免费视频观看| 亚洲五月天激情在线观看| 国产一级淫免费播放| 波多野结衣资源一区二区| 美国精品高潮呻吟久久av| 性AAXXXX18中国| 一级做a爰片久久毛片国语| 亚洲 欧美 丝袜 另类 无| 国产人妻精品区一区二区| 日本理论片午夜理论片| 亚洲欧洲国产另类精品自线| 久久久久久久久久久精品区少妇| 国产又大又长又粗又爽视频 | 日本欧美在线视频观看97| а√天堂资源在线| 5D肉蒲团之性战奶水| 亚洲三级香港三级久久| 神马大香蕉久久| 日本色惰视频| 欧美一区二区亚洲| 青青草亚洲视频在线观看| 搞黄视频大全在线| av免费不卡在线看片| 伊人天堂av久久精品| 在线观看不卡尤物av| 99午夜福利一区二区| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品区久久一区二区| 粉嫩极品国产在在线播| 色欲香天天天综合网站无码| 风骚人妻久久| 亚洲精品夜夜澡人人爽| 处膜破AV无码| 欧美精品成人免费视频| 综合色站国产| 欧美裸体XXXX377P欧洲日本亚洲大胆| 国产激情久久老熟女| 中文字幕乱码视频在线伊人| 国产免费av在线精品| 九色成人免费人妻av| 久久久久夜夜夜| 免费av不卡国产| 成年女性腰围| 丝袜高跟国产在线| 116美女写真| 成年女人喷潮视频免费观看| 曰本大片播放器| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 国产99视频精品免费专区| 香蕉182一区二区| 黄床大片一区| 成人免费观看www在线| 男女啪啪激烈高潮无遮挡网址| 日本一本二区三区精品| 国产乱码精品一区二区三下载| 蜜芽国产尤物AV尤物在线看| 国产美女久久久久av爽到佳| 国产精品视频在线一区二区| 久久无人码人妻一区二区三区| 国产一级特黄高清在线大片| 亚洲av片一区二区三区免费| 亚洲国产成人一精品久久久| 精品亚洲999| 朋友的丰满人妻| 国产亚洲精品aaa在线观看| 自拍偷亚洲综合第9页| 国产午夜精品久久久久久| 午夜福利啊啊| 欧美性猛交aaaa乱大交| 丰满少妇猛男进入| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 欧美一区二区三区高清版播放精品| 五月亭亭六月期期| 麻豆久久精品国产亚洲av| 中文字幕人妻少妇在线视频| A毛片免费全部播放完整| 日日夜夜精品视频免费天天| 亚洲人午夜射精精品日韩| 92午夜福利1000大合集| 免费女人18毛片a级视频在线| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 精品在线免费观看一区二区三区| 成年美女黄网站18禁动态图片| 久久久久久久久99精只大国产| 99久久精品播放免费高潮| 国产亚洲一区人人爽| 亚洲国产精品专区在线播放| 亚洲欧美激情久久| 亚洲专区12p| 国产村妇女毛片精品久久| 欧美性白人极品1819hd| 人人澡人人妻人| 欧美黑人与少妇一区二区| 欧美亚洲国产精品激情在线| 日韩av免费网站| 16女下面流水不遮视频| 一区二区三区国产不卡| 变态挤奶水AV大片| 中文字幕小明永久| 色播在线免费播放| 男女边摸边吃奶边做视频大全| 1级片在线视频观看| 亚洲精品久久av女码麻豆地址| WWW国产精品内射老熟女| 中文字幕小明永久| 高清视频免费观看一区二区| 欧美一级a爱做片| 欧美videosex初次| 免费黄色视频国语对白| 国产精品人妻99一区二区| 激情五月综合网av麻豆| 亚洲码和欧洲码的区别三 | 亚洲久久爱网站| 亚洲最大成网人站亚洲ADC| 极品粉嫩国产免费观看| 中国浓毛少妇毛茸茸| 国产av香港| 国产精品一区二区三区别| 在线视频精品999| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲中文成人| 91精品乱码久久久久久| 亚洲国产天堂久久久久久| www.国产天堂av| 在线免费播放亚洲av网站| 欧美与黑人午夜性猛| 久久婷婷成人综合色麻豆 | 日韩中文字幕永久视频| 精品人妻1区二区| v电影v亚洲v欧美v国产| 日日碰狠狠躁久久躁96av| 脱内衣吃奶摸下面免费观看| 97人妻人人揉人人澡人人下载| 97起碰在线观看| 日韩亚洲精品欧美另类| 精品人妻一二三四| 真人扒开双腿猛进入的视频| 人人妻人人澡人人爽人人| 毛片在线一区二区三区| 国产免费又色又爽又黄的网| 精品伊人久久久大香线蕉| 亚洲综合色偷偷av| 免费av不卡在线免费观看| 天堂av成人网手机版| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 国产精品亚洲精品看不卡| 人妻激情乱人伦| 高潮喷水免费在线| 亚洲欧美日韩久久精品,亚| 99精品人妻少妇一| 精品一区二区三区国产精品| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产人妻一区二区麻豆| 99热在线精品这里只有精品| 亚洲少妇38p| 亚洲伊人色电影| 亚洲人人夜夜操人人爽| 欧美+日韩+精品| 亚洲天堂最新国产| 亚洲av加勒比在线| 亚洲五月天丁香| 岛国黄色av网站在线观看| 欧美精品亚洲一区二区三区| 新婚夫妇交换未婚妻| 国产午夜理论不卡琪琪| 日日摸日日碰夜夜爽免费视频| 亚洲国产精华液| 亚洲AV高清在线观看一区二区| 国内夫妻福利视频| 天天干天天澡夜夜干夜夜撸| 秋霞免费鲁丝片无码84| 亚洲欧美日韩乱码人妻精品| 每日更新在线观看av_手机| 久久久久久久久久黄片| 一品色毛片成人| 久久99国产成人亚洲精品jk| 欧美激情第一区| 午夜视频精品福利| 国产一区二区免费在线视频| 一本久道中文字幕av| 理论片午夜激情| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 国产10av| 精品国产视频999| 成人一区二区黑人免费| 日本成本人三级在线观看| 亚洲欧洲最新av| 人妻少妇久久中文字幕大全| 国产精品亚洲欧美日韩一区二区| 香蕉鱼观看在线视频| 欧美激情欧美激情在线99| 国产区日韩区一区二区成人| 黄色毛片一级的| 日韩欧美亚洲久久| 一级做a爰片久久毛片动片| 亚洲av少妇一区二区| 97久久久国产精品消防器材优势| 久久久久国产一级毛片高清牌| 成本人A片动漫在线观看全集| 欧美乱大交aaaa片| 日韩熟妇内射| 亚洲欧美最大色精品网站| 国产日产成人精品一区二区三区|