學術刊物 生活雜志 SCI期刊 投稿指導 期刊服務 文秘服務 出版社 登錄/注冊 購物車(0)

首頁 > 公文范文 > 銀行會計學論文

銀行會計學論文

時間:2022-05-07 09:54:34

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了一篇銀行會計學論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創作。

銀行會計學論文

銀行會計學論文:改進地方銀行會計體系的研討論文

摘要:目前,人民銀行會計工作在管理體制和管理方法上還不適應改革的發展。應完善內控制度,規范會計行為,加強會計監督,改革會計管理體制和方法,提高會計人員素質。

一、會計工作存在的問題

人民銀行的會計工作是加強金融管理、行使中央銀行職能作用的重要基礎工作,是銀行全部業務活動的出發點和歸宿。近年來,會計工作在加強內部管理、強化基礎建設、完善內控制度、嚴肅結算紀律、加強財務管理等方面做了大量工作,取得了一定成績。但隨著改革的深入發展,人民銀行的會計工作也遇到許多新情況、新問題,在管理體制和管理方法上還存在一些不適應的地方。主要表現在以下幾個方面:一是內部管理不嚴,具有內部制約性質的基本規定未認真執行。二是財務支出隨意性較大,行為不夠規范。三是會計監督不到位。四是會計人員素質和會計分析水平有待提高。這些問題的存在,影響了人民銀行會計職能作用的發揮,要認真研究分析并加以解決。

二、會計工作中存在問題的根源和成因分析

(一)內控制度落實的環境影響著會計內控制度落實的成效。

內部控制制度落實的環境包括很多方面,起主導作用的是單位管理者對會計工作的重視程度、對會計信息的使用程度及對會計核算和會計知識的掌握程度?;鶎有袑嫻芾泶嬖谥煌潭鹊能浕饕莻€別縣支行的領導對會計工作管理重要性在認識上存在著較大的差異,沒有真正把會計工作納入自己的管理范圍,平時研究少,過問少。主要表現為:

第一,有的行領導局限于傳統觀念,認為會計工作實行雙重管理,即上級會計主管部門和單位領導,對會計工作的管理局限于上級主管部門的意見,缺乏對本單位會計管理的主動性和積極性。表現在會計工作滿足于賬平表對,資金不出現問題,從而使會計反映、監管作用未能發揮出來。

第二,部分行常常抽調會計人員搞行里中心工作,使一些會計人員不能正常從事會計業務;把會計業務熟練的人員充實其他部門,使會計部門成為基層行基礎知識培訓基地。

第三,有的主管行長缺乏對會計知識、會計業務的了解,關心本行費用指標的多少、經費的松緊較多,對發生的經濟業務事項了解不深不細,對會計信息缺乏認真分析,對自己是會計責任主體缺乏足夠的認識。

(二)崗位設定與現有會計人員配置的矛盾。

按照內控制度的要求,縣支行會計國庫科承擔著會計管理和會計核算雙重職能,一般應設置接柜崗、記賬崗、復核崗、聯行崗、綜合崗、系統維護崗、會計主管崗、事后監督崗、電子聯行崗、票據交換崗、結算管理崗、會計檔案管理崗等崗位。其中事后監督員、票據交換員、系統維護員、會計主管員不得參與日間賬務處理,記賬員、復核員必須交叉,聯行來賬、往賬和聯行對賬與管理必須分離,印、押、證必須分開管理。但實際工作中存在人少崗位多的矛盾。要保證正常業務開展,必須一人多崗,一人多責,如遇培訓、外出檢查、正常休假等情況,兼崗和頂班就不可避免。人少崗位多的矛盾還體現在兩個方面,一方面不按制度要求充實會計人員,就會不同程度出現混崗、兼崗現象,各個崗位之間的相互制約關系不復存在,風險隱患較大;另一方面,縣支行人員較少,會計業務量較小,按制度要求充實會計人員,勢必造成會計人員占全行人員比重較大,人力資源的浪費,不利于縣支行其他工作的開展。

(三)實現重要崗位定期輪換制度與縣市支行人員素質的矛盾。

按內控制度的要求,聯行、記賬、同城票據交換、財務等重要會計崗位人員原則上兩年輪換一次,會計主管人員原則上三至五年輪換一次。強制性的定期輪崗或離崗審計,對防止會計人員利用職務之便盜用聯行資金,減少會計資金風險,起到一定的積極作用,但縣支行執行起來有一定的困難。

其一是縣支行從事過會計工作的人員少,懂核算、懂會計管理的人員更少。據統計,某市9個支行中有會計從業資格的不足50人,具有中級會計師資格的不足20人,現有會計人員一半以上無會計證。在這樣一個人員素質較低的情況下,搞崗位定期輪換條件不成熟。

其二是調整的新手較少接受過會計知識培訓,對會計制度了解不多,對防范金融風險缺乏認識,特別是會計核算操作無從著手,需要一定時間培訓、熟悉的過程。從該市各支行近兩年調整的會計人員看,調整人員較多的行,出現的問題也較多。大范圍地調整會計人員,勢必影響會計基礎工作水平的提高。

其三是聯行、結算工作技術性較強,聯行結算人員必須對《票據法》、《支付結算辦法》等支付結算知識有一個全面的了解和掌握,才能適應人民銀行結算管理的需要。外來的會計風險很大程度上是靠一線結算人員的工作經驗來防范的,如果聯行結算人員輪崗過勤,也會帶來一定的會計風險。

(四)會計財務部門與營業部門、國庫部門之間的業務管理有待于進一步協調。

在會計管理上,會計部門、營業部門之間時常出現不夠協調的情況,這容易產生管理上的漏洞和重復。會計部門是轄內金融會計,也是人民銀行會計工作的管理部門,營業部門和國庫部門是具體業務操作部門。而縣支行會計國庫部門,既承擔著營業具體業務,還要負責國庫、會計財務業務,業務管理分別接受中心支行會計財務科、營業室、國庫科三家的指導,由于具體工作布置和管理“政出多門”,縣支行會計國庫科無所適從。比如,在登記簿設立上,上級行三個部門合計要求設置登記簿有60種之多,近一半完全可以合并或撤消重復登記。如果三家在業務管理上統一要求,縣支行會計國庫部門能夠節省一定的人力、物力,從事金融服務和結算監管,會使整個會計管理和監管有一個較好的發展。

三、加強會計管理工作的思路與對策

(一)提高對會計工作重要性的認識。

會計工作的好壞不僅關系到會計核算質量和金融風險的防范,而且關系到貨幣政策的實施和金融秩序的穩定。因此,要高度重視和支持會計工作,從觀念上實現兩個轉變,從工作上處理好一個關系。

第一是會計人員思想觀念的轉變。中央銀行會計是宏觀金融管理的主要組成部分之一,會計人員在管理范圍上,不僅要管好中央銀行的基礎貨幣,及時辦理各金融機構的繳存款及其相互之間的資金清算,還要管理結算。在管理內容上,會計部門要利用其掌握的第一手資料,搞好會計分析,通過其固有的反映、監督職能,為宏觀管理提供可靠信息,同時做好內部資金和財務的管理,提高資金使用效益。

第二是會計工作要實現由“核算型”到“管理型”觀念轉變,即以記賬、算賬、報表、費用核算為中心的會計核算體系轉到以加強監督管理,保證資金安全為中心,以執行中央銀行貨幣政策為主要任務的會計核算體系。中央銀行會計工作范圍也要逐步延伸拓寬,反映、控制、監督、管理、分析、預測都是中央銀行會計的職能和任務。

第三是處理好會計改革和加強會計管理的關系。會計改革勢在必行,任務繁重,社會主義市場經濟運行中的金融活動需要更加嚴格的管理。作為金融管理職能部門之一的會計部門,管理與改革同等重要。因此,應當處理好改革與管理的關系。改革可以促進管理水平的提高,而管理水平的提高又為改革的順利進行開辟道路。人民銀行會計應加快改革步伐,盡早與國際會計準則接軌。

(二)夯實會計基礎,規范會計行為。

銀行會計工作是一項基礎性、技術性和政策性很強的工作,會計風險具有隱蔽性、持續時間長、危害大的特點。為確保會計核算操作的合法性、規范性,必須從強化會計基礎工作入手,狠抓會計制度和崗位責任制的落實,規范操作程序和會計行為。

首先是完善內控制度,強化制約措施。對現有不合適、不合理的會計制度及時進行補充、修訂,使之更嚴密、更完善,通過建章立制,使內控制度的觸角延伸到會計核算的每一個角落,保證有章可循,有章必循,違章必糾,堵塞漏洞。

其次是嚴密程序,強化管理。要按照相互分離、相互制約的原則,對所有崗位都要制訂制約措施,避免管理失控、制度懸空。嚴格實行印、押、章使用與保管環節的相互分離,會計核算與事后監督相分離,做到相互牽制,相互監控。

再次是明確責任,獎罰分明。要對會計人員的職責權限和會計崗位責任制作出明確規定,把會計制度、任務和工作職責具體分解到會計部門的各個柜組和崗位,落實到具體經辦人員;對主管行長、會計主管、復核員、經辦員的責任應做出具體的規定,使各級人員各司其職;對會計核算中出現的問題要追究有關人員的責任。

最后是加強事后監督。長期以來,人民銀行會計工作反復強調對核算過程的檢查核對,但卻忽視了對核對結果的監督,核算過程中的檢查核對只在經辦人員之間相互進行,起不到應有的防范作用。為此,要設置事后監督崗位,對發生的會計業務進行全面檢查,建立會計核算的第二道防線。

(三)改革會計管理體制和管理方法。

解決基層人民銀行會計人員配置不合理、會計監督不到位、會計人員不能正確履行職責等問題,只靠健全內控制度難以奏效,必須從改革會計管理體制人手,打破會計工作分級管理的體制,實行會計核算集中管理。集中管理主要體現“四集中”:

一是集中會計核算,就是改變現行人民銀行四級會計核算管理體制。將會計核算主體由縣支行提至中心支行,建立以中心支行為基本核算單位,各縣支行為網點終端的集中式會計核算體系。

二是集中事后監督,即在中心支行建立事后監督中心,把各營業網點的會計憑證集中到監督中心,監督人員按照業務種類、憑證要素逐筆監督審查,對照核算中心數據處理過程中發現的各種差錯,杜絕各類違章、違紀及違法行為,達到提高會計核算質量、防范會計風險的目的。

三是集中賬務查詢。即在核算中心設立查詢專柜,專門負責各類查詢查復,以檢查發現查詢中漏查、錯查、遲查現象。

四是集中會計檔案保管。即集中核算后營業網點的主要會計憑證,必須于次日傳遞到事后監督中心,由事后監督中心監督移交至核算中心。各營業網點可以不保管會計檔案,會計檔案由中心支行集中保管,專人負責。集中管理不僅有利于職能的轉換,使基層人民銀行擺脫大量繁瑣的具體業務,集中力量,突出監管,而且也能很好地解決基層人民銀行崗多人少的問題,既節約大量的人力和物力,也可解決會計監督“四個不到位”問題和會計、營業室、國庫三家在業務管理方面的不統一、不協調現象。

(四)全面增強會計人員素質,提高會計分析和管理水平。

會計核算的性質和特點決定了會計人員必須具有較高的政策水平、良好的職業道德、全面的業務知識和技能。為此必須在強化會計隊伍建設、提高會計人員素質上下功夫。

首先要穩定充實現有會計隊伍,不斷更新和掌握新的技能,使他們盡快適應業務發展變化的需要,自覺按照各項制度的要求履行職責;加強對會計人員進行職業道德教育和紀律教育,增強法律意識、紀律意識,提高自覺執行各項法律、法規和內部規定的自覺性。

其次,從領導到會計人員都要重視會計分析,充分發揮會計分析對加強金融宏觀調控的重要作用;利用會計部門的自身優勢,通過與統計等部門的信息交流,選擇定點聯系行等手段,詳盡占有資料,充分利用電腦,建立對口的會計信息資料庫,選用正確的方法,為決策和管理提供服務;建立會計分析和考核制度,將會計分析列為會計工作考評的項目,以促進會計分析的開展和分析水平的提高。

銀行會計學論文:銀行會計一體化道路的走向研究論文

隨著我國經濟的發展,加入WTO在即,世界經濟的一體化,金融的全球化、網絡化,人民幣自由兌換呼之欲出等等因素,銀行本外幣一體化勢在必行。銀行人民幣、外幣業務的分離造成銀行經營成本上升;相關經濟金融及企業信息相互隔離;網絡、網點機構資源浪費。而解決本外幣一體化整合再造的關鍵在于銀行會計的本外幣一體化,銀行會計的本外幣一體化是銀行本外幣一體化的基礎。

一、銀行會計本外幣一體化是發展的必然趨勢

銀行會計業務是銀行融資的基礎,營銷服務的窗口,金融、經濟政策制定依據的主要信息來源,銀行領導層決策的依據。它的業務囊括了本外幣的單位存貸款的核算、個人儲蓄存款、外匯買賣、中間業務營銷、銀行結算、個人的相關貸款等。目前的狀況是,一家銀行,本外幣兩套科目、兩套會計核算規章制度、兩套計算機操作系統(有的銀行可能存在本外幣儲蓄、對公四套操作系統)。人民幣業務系統普遍優于外匯業務系統,中國銀行比其他國有商業銀行一體化程度高,經濟發達地區比邊遠落后地區一體化程度高。從金融創新角度看:人民幣金融新產品層出不窮,而國內銀行外匯業務主要停留在傳統業務上。大多數銀行內部稽審人員對外匯業務的核算、規章及其操作系統生疏,對外匯會計的審計也停留在表面。銀行本外幣會計的分離已制約了銀行業務的發展。

首先,對本外幣系統分別進行研發、維護,分別制定本外幣會計規章制度,本外幣兩套人馬辦理業務,相對于本外幣一體化顯然付出了更多的人力、物力、財力。其次,銀行推出的各種服務如“一站式”服務,“首問制”服務,由于本外幣業務的分離而不能落實。對銀行外匯會計單獨設置會計機構,配備會計人員不利于有關信息的相互溝通,造成人員及機構資源的浪費。面對激烈的銀行競爭,各家銀行紛紛探索降低經營成本,提高服務質量之路,這成為對銀行會計本外幣進行整合再造的催化劑。最重要的是,由于我國改革開放的深入,對外貿易的發展,經濟的繁榮,人民生活水平的大幅度提高,居民個人外匯存款相當普遍,個人外匯買賣活躍,B股對境內居民開放,進出口貿易增長帶來了單位外匯業務量的增加。在“結售匯制度”下,外匯與人民幣會計也日益密切。我國銀行的分支行制度——機構網點眾多的優勢對銀行會計本外幣進行整合再造、增強競爭實力也提供了條件?!拔鞑看箝_發”的政策支持為經濟落后地區的銀行提供了機遇,為該地區銀行本外幣一體化及深化、創新打下了伏筆。信息化、全球化、網絡化為銀行會計本外幣一體化提供了現代高科技和信息技術的支撐。

二、銀行會計本外幣一體化提高了銀行的競爭能力

銀行在高科技的支撐下,只有全面提高營銷功能和水平,本外幣融為一體,借助現代計算機、網絡、信息技術的成果,才能在營銷品種和營銷手段上進行持續創新,為客戶提供“高效、優質、安全、快捷”的服務。銀行本外幣會計一體化為金融創新,服務質量的提高提供了良好環境。如有的銀行已推出的“一卡通”,客戶只要辦理一張信用卡,人民幣和外幣業務都可以辦理。借助“一體化”的網絡平臺可劃轉B股資金,外匯買賣業務中人民幣或外幣資金可直接劃轉入賬?!耙惑w化”借助網點優勢,極大地方便了客戶。

本外幣會計的一體化實現了數據和信息的全面集中處理,及時、高效、準確地反映到管理部門,決策層根據市場情況迅速作出反映。本外幣會計的一體化擴大了基層的金融業務品種,使分支機構有更大的決策權和自主權。同時由于本外幣會計的再造整和,規章制度的統一和規范,系統的完善,審計工作得以深入全面展開,從而分支機構的協調、監控職能通過另一部分權力的集中得到了加強,提高了銀行的競爭能力。

三、銀行本外幣會計一體化的基礎及再造設想

銀行本外幣會計一體化絕對不是簡單的人民幣業務和外匯業務的組合,它是銀行再造的一部分。銀行會計系統借助高科技和信息技術的支撐,從根本上重新思考和重新設計現有的業務流程,以期在成本、質量和反映速度等方面有所突破,將原本分散的各職能部門的工作,按照有利于客戶、適應市場需求重新整合。

銀行本外幣會計一體化的基礎,一是人民幣、外幣會計都遵循相同的會計原理,例如借貸復式記賬、憑證要素、核算方法等;二是可以統一的會計規章制度,例如科目的使用,印章的管理,現金的管理,賬簿的建立,會計報表的編制等;三是目前存在的已優化的高科技平臺諸如“通存通兌”、“城市網”、“網上銀行”、“ATM”、“POS”系統是銀行會計一體化的技術基礎;四是銀行會計人員學歷、素質普遍提高,對于外匯業務的操作有一定的理論基礎,為銀行會計一體化提供了人員基礎。

銀行會計本外幣一體化首先應本著“求同存異”的原則,對相同經濟業務分類統一會計科目、科目代號及其核算方法,本外幣統一使用。規范本外幣會計核算程序,對不相干業務的科目予以保留或增設,例如外匯業務特有的“經營套匯”、“代客套匯”、“特別折算”。統一規章制度,包括重要憑證、印章、現金等。統一賬簿的建立,報表的編制要求,保留對外匯會計報表的特殊要求,如匯率折算、重估后對報表的要求。

銀行人民幣、外幣會計各有其特點和要求。人民幣作為我國的唯一可計價流通的法定貨幣有其普遍性,金融品種多。而外匯業務受外匯管制,政策性強,最基本的特點是我國目前經常項目可自由兌換,任何資本項目的業務外管局要進行審批。外匯買賣業務受匯率的影響,經營性強。這就意味著本外幣一體化對銀行會計人員提出了更高的要求。普及外匯知識,加強現有外匯人員人民幣會計培訓及現有人民幣會計人員的外匯業務培訓是一體化的當務之急。提高銀行會計人員素質,在觀念上從傳統業務的操作人員向現代銀行的經營參與者轉變。

以效益為中心。“一體化”系統應在現有的,或進行升級的網絡高科技平臺上,通過總行牽頭,集中全行優秀科技力量進行開發,再向分支行推廣?;蛘邔⒔洕l達地區銀行開發的已進行整合成熟的銀行會計一體化系統借鑒過來,由總行統一向分支行推廣??傂屑蟹种械膬灮ㄗh,統一進行改進。應盡量避免分支行各行其是,重復投資。

“一體化”的銀行,并非任何網點任何業務都能辦理,有的業務必須經過人民銀行、外管局的審批,有的業務超出一定金額要經上級行授權。“一體化”的銀行會計應重新審視各項風險,嚴密核算程序,設立預警功能,譬如結售匯業務出現短敞口,系統自行平盤;超出一定敞口數量,系統強行平盤;大額提現系統自動提示授權等。內部控制的嚴密考慮應是“一體化”的重要組成部分。

銀行會計學論文:銀行會計優化的風險預防及控制辦法論文

會計電算化是電子計算機技術、信息技術和現代會計技術相結合的產物,是會計工作發展的方向。在我國,銀行會計電算化起步較早、發展較快,從信用卡自動提款到票據自動清分,從儲蓄通存通兌到匯兌天地對接,從銀行證券聯網到網上銀行,銀行會計電算化包含的業務越來越多,囊括的范圍越來越廣,輻射的空間越來越大。面對飛速發展的銀行會計電算化現實,我們研究和探討銀行會計電算化的風險防范與控制有著十分重要的意義。

一、銀行會計電算化設計風險的防范與控制

銀行會計電算化從發展過程看,通常分為會計核算電算化、會計管理電算化、會計決策電算化三個階段。這三個階段是由低到高的遞進過程。每一階段電算化的實現都離不開一定的物質基礎——電子計算機系統,包括硬件、軟件。所謂銀行會計電算化設計風險就是指在實現會計電算化過程中因考慮不周而形成的風險,這種風險具有彌補困難、花費大、有一定潛伏期、影響全局等特點。設計風險表現的形式、反映的問題多種多樣。有的反映在硬件上,比如內存不足,這主要是當初會計電算化僅考慮某個部門、某種業務,而沒有用發展的眼光從戰略的角度來選擇使用硬件設備。有的反映在軟件上,比如軟件設計功能欠缺,這主要是程序開發人員不熟悉、不把握業務人員實際需求或業務人員對電腦所提需求被遺漏、監督認定不夠造成的。

在實際中,反映在軟件上的設計風險要比反映在硬件上的設計風險更常見。以某行開發使用的信用卡業務核算系統為例,該行應用程序的開發是委托深圳一軟件公司,開發時由于僅從信用卡業務考慮,結果造成該系統會計核算的“單腿跳”,所出的賬表無法滿足會計核算的規定和要求,給信用卡業務會計核算和監督工作帶來了很大麻煩,并被政治修養不高的員工鉆了空子,造成了該行經營的較大損失。再比如全球都在關注的電腦“2000年問題”,這也可以歸入設計風險,如果解決不好,將直接對銀行會計核算造成重大影響,給銀行經營帶來直接或間接損失。

“凡事預則立,不預則廢”,控制和防范會計電算化的設計風險,重點應放在事前。實際工作中,我們一是要注重硬件選擇的長遠性,必須經過技術論證、業務發展論證;二是要注重會計軟件開發的規范性,必須在符合現行會計法規的前提下滿足實際業務需要;三是要注重會計軟件開發的前瞻性,必須充分估計以后可能出現的變動,必須考慮解決可能出現問題的方法,必須提供靈活多樣的參數維護手段;四是要注重會計軟件開發的科學性,必須有編制規范及內容齊全的文檔資料,必須留有必要的數據接口和程序接口;五是要注重會計軟件開發、推廣的程序性,必須有開發需求認定,已完成軟件理論認定、已完成軟件實際測試等環節和手續。

二、銀行會計電算化技術風險的防范與控制

幾十年來,計算機始終保持著高速發展的趨勢。這不僅表現在電子計算機主要內部元件經歷了真空管、晶體管、集成電路、大規模集成電路發展階段,而且表現在CPU、BUS等內在功能的提高以及各種系統軟件和應用軟件不斷更新換代和升級。同時,電子計算機的應用領域越來越廣泛,認識和使用電子計算機的人員越來越多。所謂銀行會計電算化技術風險就是指在實現會計電算化過程中因技術水平不足或過高而形成的風險,這種風險具有階段性、時期性、變動性、局限性等特點。

銀行會計電算化技術風險主要反映在軟件上,尤其是應用軟件。以手工和電算化賬務處理數據流程為例,可發現因技術水平不足而對核算的影響。

上述兩個結構框圖見于由中華人民共和國財政部會計司編寫的《基層單位會計電算化》(經濟科學出版社,第54頁、55頁),書中將電算化賬務處理數據流程圖視為“打破了原有手工業務流程的框框”。事實上,會計手工核算依據同一會計原始憑證進行綜合和明細二條線核算是會計不斷發展和實踐經驗的總結。相反,按照電算化賬務處理數據流程圖實現的會計核算電算化,雖然也生產出類似手工核算的綜合和明細核算賬表,但它生產出的綜合和明細核算賬表會始終保持一致,因為它已失去一條線,因此也就失去了明細核算賬表對綜合核算賬表通過兩條線記賬所實現的核對監督作用。

會計電算化技術風險還表現在因電子計算機使用人技術水平提高而利用軟件設計、開發者技術方面的局限、漏洞等作案,比如破譯電算化系統本身的防衛功能,在賬戶系統中盜用他人賬戶資金,在自動提款機上盜取他人資金等等。

控制和防范銀行會計電算化的技術風險,貫穿于電算化工作的始終。我們一是要不斷采用新技術,不斷提高使用程序版本;二是要不斷改進、變換和提高系統本身的防衛功能;三是要不斷提高數據加密水平和手段;四是要保管好重要的文檔資料。

三、銀行會計電算化操作風險的防范與控制

操作系統是計算機系統的重要組成部分,它是一種有效的管理計算機軟件資源和硬件資源的軟件。在會計電算化系統中,各單位應根據硬件的結構體系選擇適合本單位需要的操作系統。我們在這里所講的銀行會計電算化操作風險是指依附于電子計算機操作系統因操作應用軟件不當而形成的風險,這種風險具有多發性、普遍性、多樣性等特點。

銀行會計電算化擺脫了傳統的手工核算方式,同時對會計人員自身素質提出了更高的要求。從操作上看,要求業務人員必須經過一定的崗位培訓才能勝任交付的工作,同時上機時必須依規程進行操作。從思想上看,要求業務人員必須有高度自覺的安全防范觀念和高度負責的工作態度。如達不到上述要求,就會出現銀行會計電算化操作風險。

由于銀行會計電算化操作風險具有多發性、多樣性、普遍性的特點,因此,操作風險的表現形式和危害也是多種多樣的。有的屬于無意操作風險,如因工作粗心大意誤輸機、漏輸機、重輸機等,這種情況下常常會造成結算事故或給銀行經營帶來損失。有的屬于有意操作風險,這主要是銀行內部犯罪分子通過竊取他人密碼或本人通過某種操作方式,單獨或內外勾結達到侵吞國家財產、占用或騙取銀行資金的目的。操作人員這種情況下產生的操作風險,是一種犯罪行為,通常給銀行造成的損失巨大。

控制和防范銀行會計電算化的操作風險主要是通過一定的操作控制方式來實現。目前,最常見的控制方式是特殊業務通過授權完成,這種方式的缺點是不能涉及全部業務。,另一種方式是二次錄入,這種方式的缺點是監督發現問題滯后,容易失去防范有利時機。筆者比較傾向于機上覆蓋式復核同授權及二次錄入三者相結合的方式控制操作風險,所謂機上覆蓋式復核就是電腦操作也分為經辦人、復核人兩個崗位,經辦人員進行業務錄入后不能進入復核系統(會計系統),復核人員不能進入經辦系統,經辦人員的業務只有經過復核人員的要點式覆蓋,并經確認后才能進入會計系統。

四、銀行會計電算化管理風險的防范與控制

建立健全銀行會計電算化管理制度是貫徹執行會計法律、法規、規章制度,保證銀行會計工作有序進行的重要措施。良好的管理制度可以維護銀行各項資產的安全完整,防止發生損失和跑冒滴漏,防止失誤和及時糾偏,是彌補設計風險,技術風險,操作風險的重要手段。所謂銀行電算化管理風險就是指銀行在會計電算化應用過程中因管理不善而形成的風險,這種風險具有無意性、依賴性、誘導性和廣泛性等特點。

銀行會計電算化管理風險的無意性,主要是反映這種風險的產生是管理者主觀愿望所不希望的,管理者是無意的。依賴性主要是反映這種風險的產生是管理和操作者在主觀上缺乏管理控制意識,過分相信和依賴程序的邏輯檢查功能。誘導性主要是反映這種風險產生后如果不吸取教訓,如果不立即堵塞漏洞,就會有新的誘犯者。廣泛性主要是反映管理風險可能產生于任何一個環節,從人員分工到部門劃分,從前端工作站到機房主機,從常規操作到意外情況處理,從備份磁盤保管到機房防火、防潮、防盜、環境等,忽視任何一個環節都可能給銀行經營帶來嚴重的后果。

控制和防范銀行會計電算化的管理風險,離不開人們主、客觀的努力。我們一是要建立健全各項管理制度,包括會計電算化內部管理制度、會計電算化操作管理制度、計算機硬(軟)件和數據管理制度、電算化會計檔案管理制度、意外情況處理制度等;二是要加強教育,樹立管理者和操作者的風險防范觀念,提高員工遵章守紀、按規操作的自覺性;三是要建立起監督、檢查制約機制和與之配套的賞罰機制。

總之,銀行會計電算化程度的提高,無疑給商業銀行的經營帶來了極大的益處,但也給銀行經營帶來了風險。我們只有重視防范風險,才能避免風險。因此,銀行會計電算化越發展,越應重視風險的防范與控制。

銀行會計學論文:銀行會計和審計的道路走向思考論文

內容提要:本文分析了當前中國商業銀行會計和審計的主要特點,認為中國上市銀行現有業務的會計標準已基本與國際會計標準接軌,上市銀行境內外審計差異分析主要表現為會計標準的運行差異,提出了“會計標準與國際會計標準越接軌,會計審計職業判斷越重要”之觀點。并認為,會計和審計標準的國際化、會計大集中、管理會計的廣泛應用、會計核算和管理手段現代化以及銀行內審大稽核、監管審計社會化和專業化、上市銀行報表審計單一化是我國商業銀行會計和審計的必然發展趨勢。

【關鍵詞】中國商業銀行會計和審計現狀發展趨勢

一、當前中國商業銀行會計和審計的特點

1政府是會計審計標準的供給主體。任何國家的會計審計法律都是由國家制定的,因而都具有國家的性質。然而作為會計審計標準,在不同國家和地區其供給主體卻有很大的不同,國際上主要有政府供給、民間職業團體供給、由政府與民間職業團體共同供給三種模式。美國、英國等是民間職業團體供給模式的代表,法國等則是政府供給模式的代表。我國會計審計標準歷來以政府為供給主體??紤]到會計審計標準涉及許多技術性問題,會計審計方法和會計審計質量關系到相關利益主體的經濟利益,盡管在我國會計審計標準制定過程中成立了國內外咨詢專家組,并在正式頒布之前廣泛征求各方面的意見,但實質上我國會計審計標準的供給主體仍然是政府,即屬于政府供給模式的典型代表。

我國堅持以政府為主體供給會計審計標準的原因主要有三:一是會計傳統,通過立法來規范會計行為是中國會計的重要特征。二是政府作為會計審計標準的供給主體,既可以保證標準的權威性,又可以減少標準制定過程中的交易費用、縮短制定過程和實施推廣過程,提高標準制定和實施的時效性。三是在大型企業尤其是銀行業及上市公司中,國有及國有控股企業所具有的主體地位也是政府制定會計審計標準的重要原因。

2會計審計標準的實施具有強制性。根據我國經濟學家林毅夫的研究成果,制度變遷有誘致性制度變遷和強制性制度變遷兩種基本類型。前者是指一群(個)人在響應制度不均衡所引起的獲利機會而自發倡導、組織和實行的制度創新;后者是指政府命令或法律的引入、實施而引起的現行制度的變遷或替代。由于我國會計審計標準制定方面的傳統,加之我國快節奏的經濟體制改革和對外開放,尤其是資本市場的迅速發展,迫切要求會計審計標準以最短的時間和最快的速度變遷。強制性會計審計標準變遷的優點在于,能利用政府的強制力和“暴力潛能”等方面的優勢降低制度變遷的成本。從實踐來看,為保障商業銀行會計審計標準的實施,政府專門設立有財政部、中國人民銀行、稅務總局等國家機關實施的強制性監管。

3制度的變遷具有漸進性。金融體制改革的進行,改變了中國銀行業作為政府“大出納”的歷史使命,實現了向商業銀行的轉變,建立起了統一法人管理體制。在商業銀行自身管理體制改革的同時,中國商業銀行的外部經營環境也發生了深刻的變化:資本市場的迅速興起和發展,使越來越多的社會資金轉向股票等直接金融產品,銀行的傳統業務開始受到沖擊;金融業實行分業經營、分業管理,傳統的優勢被打破;經濟的發展推動著金融創新的步伐不斷加快,新的銀行業務品種和服務手段不斷推出等。

與此相適應,銀行會計審計標準也進行了相應的漸進式變遷,表現為“逐步推進、分步到位、先易后難”。從1985年的《會計法》到以后兩次修改的《會計法》;從《股份制試點企業會計制度》(1992年5月)、《企業會計準則》(基本會計準則,1992年11月)到《企業會計制度》(2000年12月)和已頒布的13個具體會計準則;從《金融企業會計制度》(1993年3月)到《公開發行證券的商業銀行有關業務會計處理補充規定》(2000年12月);從第一批《中國注冊會計師獨立審計準則》(1995年12月)到《商業銀行會計報表審計》(獨立審計實務公告第7號,2001年1月)和《銀行間函證程序》(獨立審計實務公告第8號,2001年1月)。從所有這些制度性內容的變化可以看出,我國商業銀行會計審計改革的過程是在“邊學邊干”、“摸著石頭過河”中進行的,是分步推進的,是在適應商業銀行管理體制和外部經營環境的基礎上漸進式推進的。

4不同商業銀行的會計審計標準存在較大的差異。雖然1993年開始的會計改革打破了按行業分別管理的會計管理體制和制定會計制度辦法,但在經濟的轉軌時期,銀行系統內部在會計制度的設計與制定上還有許多不同之處:一是財政部、中國人民銀行根據不同商業銀行經營管理和經營對象的不同,制定了不同的會計制度與規范。國有獨資商業銀行執行《金融企業會計制度》和《金融企業財務制度》;非上市股份制商業銀行除存貸業務執行《金融企業會計制度》外,其他業務均執行《股份有限公司會計制度》(現為《企業會計制度》);上市銀行除存貸業務執行《公開發行證券的商業銀行有關業務會計處理補充規定》,其他業務執行《企業會計制度》外,還必須執行中國證監會的公開發行證券公司信息披露編報規則第1號《商業銀行招股說明書內容與格式特別規定》、第2號《商業銀行財務報表附注特別規定》、第7號《商業銀行年度報告內容與格式特別規定》;城市商業銀行執行《城市合作銀行會計制度》。二是同一銀行業務在不同類型商業銀行的會計政策差異大,主要表現在:(1)呆帳準備雖都采用備抵法核算,但非上市銀行的呆帳準備只按年末貸款余額的1%差額計提;而上市銀行除按年末貸款余額的1%差額計提一般呆帳準備,還需要根據信貸資產五級分類結果計提專項呆帳準備。(2)利息收入的確認,在2000年度,非上市銀行的應收利息核算期間為180天,而上市銀行只有90天。(3)壞帳準備的計提,非上市銀行根據年末應收帳款余額的03%計提;而上市銀行應當根據以往的經驗、貸款對象或債務人的實際財務狀況、經營管理和現金流量情況,以及其他相關信息,并按《企業會計制度》的規定合理地估計計提,如深圳發展銀行2000年年報壞帳準備計提比例高達52%.(4)固定資產、在建工程、無形資產、長期投資、短期投資等資產減值準備的計提,非上市銀行不計提;而上市銀行必須根據資產的實際情況合理地計提。(5)貸款的核算,非上市銀行只執行“一逾兩呆”分類核算方法;而上市銀行除執行“一逾兩呆”分類核算方法外,還必須執行“五級”分類方法計算。

在審計方面,1995年1月,審計署發文明確了國有金融機構的審計管轄范圍;1996年12月,又出臺了《國有金融機構財務審計實施辦法》,明確規定國家審計機關可依法對國有全資及國有控股金融機構的資產、負債和損益進行審計監管;2001年1月,財政部通過中國注協公開了《商業銀行會計報表審計》和《銀行間函證程序》兩個單獨的商業銀行審計標準。各商業銀行從20世紀90年代中期起,開始聘請注冊會計師對其財務報告進行審計。從2000年起,根據中國證監會的規定,上市銀行除接受監管當局的審計外,還“應聘請有商業銀行審計經驗的、具有執行證券期貨相關業務資格的會計師事務所,按中國獨立審計準則對其依據中國會計和信息披露準則和制度編制的法定財務報告進行審計。此外,應增加審計內容,聘請獲中國證監會和財政部特別許可的國際會計師事務所,按國際通行的審計準則,對其按國際通行的會計和信息披露準則編制的補充財務報告進行審計?!?

二、中國上市銀行的會計和審計問題研究

目前,中國大陸有深圳發展銀行(1987年成立,1988年普通股在深圳經濟特區證券公司首家掛牌公開上市)、浦東發展銀行(1993年成立,1999年在上海交易所上市)、中國民生銀行(1996年成立,2000年在上海證券交易所上市)三家上市銀行。

1中國上市銀行現有業務的會計標準已經與國際會計標準接軌。隨著金融改革的深化和中國資本市場的迅速發展,建立有效的信息披露制度,提高會計信息質量,增強會計信息的透明度,為各有關方提供準確的會計信息,成為上市銀行會計標準建設的重要內容;同時,這也對上市銀行防范金融風險具有重要意義。經過多年的努力,就上市銀行現有業務的會計標準本身而言,已經實現了與國際標準的接軌。具體表現在:

第一,注重資產質量。根據我國有關上市銀行的會計標準,上市銀行必須采用貸款“五級”分類法,并在期末披露“貸款的''''五級‘分類情況,各級貸款呆帳準備金的計提比例”;必須定期或者至少于每年年度終了,對各項資產進行全面檢查,并根據謹慎性原則的要求,合理地預計各項資產可能發生的損失,對可能發生的各項資產損失計提資產減值準備;必須將虛擬資產排除在資產負債表之外,對不能使銀行受益的待攤費用,“應當將其攤余價值一次全部轉入當期成本、費用,不得再留待以后期間攤銷”,銀行分支機構在籌建期間發生的開辦費在開始經營的當月一次計入開始經營當月的損益;對于待處理財產損溢科目,不論是否經有關部門批準,均應沖減凈資產并在年末計入當期損益。

第二,全面體現了謹慎性會計原則。一是收入確認謹慎,按“雙90天”確認利息收入。即“發放的貸款到期(含展期,下同)90天及以上尚未收回的,其應計利息停止計入當期利息收入,納入表外核算;已計提的利息收入,在貸款到期90天后仍未收回的,或在應收利息逾期90天后仍未收到的,沖減原已計入損益的利息收入,轉作表外核算。表外核算的應計利息,在實際收到時確認為收款期的利息收入?!倍巧鲜秀y行必須根據國家統一會計制度的規定,對不實資產及時、足額計提呆壞賬準備、短期投資跌價準備、長期投資減值準備、固定資產減值準備、在建工程減值準備、無形資產減值準備等資產減值準備,以提供更加客觀可靠的會計信息。

第三,實行國際通行的會計與稅收相分離的做法。根據會計制度計算的財務成果是會計利潤(利潤總額),按稅收制度計算調整后的利潤是計稅利潤或應納稅所得額。在我國,上市銀行要使會計制度得以很好地貫徹,并與國際會計慣例協調,必須遵循會計和稅收相互分離的原則。在實際工作中,會計制度如有與稅收制度不一致或不協調的,應按會計制度進行核算,納稅時再作調整。比如,上市銀行提取的各項準備的規定,提取比例由銀行根據自身資產狀況自行確定,這就必然會出現會計制度規定與國家稅收規定不一致的問題。在這種情況下,銀行應當按照會計制度的規定進行核算,在計算應繳納所得稅時進行納稅調整。如果不實行會計與稅收相分離,會計的“穩健”等若干會計原則將無法貫徹。

第四,對會計要素的確認、計量、記錄和報告規定明確。計劃經濟體制下,我國長期以來形成了一套傳統的財務會計管理模式,會計要素的確認和計量均由國家財務制度規定,會計制度只是按照財務制度規定進行相關賬務處理。雖然1993年進行了金融企業會計制度改革,但是,當時的行業會計制度并沒有完全解決會計的確認、計量問題,仍然只規定了會計記錄和報告,這種會計制度本質上是規范簿記的內容。市場經濟發展至今,上市銀行必須“自主經營、自擔風險、自負盈虧、自我約束”,重大問題由股東大會、董事會決定,會計的角色也隨之發生了變化,客觀上要求恢復會計的本來面目,即對會計要素確認、計量、記錄和報告的全過程作出規定。因此,財政部2001年4月17日在答復大華會計師事務所有限公司《關于上海浦東發展銀行審計中有關問題的函》中明確指出:“公開發行證券的商業銀行有關財務會計處理問題,應按上述會計制度有關規定執行(”上述會計制度有關規定“系指上市銀行的存貸款業務,執行《金融企業會計制度》和財政部財會[2000]20號文的規定;其他業務暫時執行《企業會計制度》,作者加注),不應再執行金融企業財務制度?!贝舜巍镀髽I會計制度》改革,借鑒了國際慣例中的財務會計概念,較好地解決了這一問題。

2中國上市銀行的審計。審計目標決定了審計行為的實施。從目前情況看,上市銀行的審計分為內部審計與外部審計。內部審計一般由專設的稽核部門實施;外部審計包括監管當局的審計和注冊會計師的審計。

監管當局的審計,是指中央銀行、證監會、國家審計機關、財稅部門等監管當局為履行監管職能,通過現場檢查與非現場檢查方式,對上市銀行經營管理與業務活動的合規合法性及任期經濟績效進行監督檢查。

注冊會計師的審計,是上市銀行股東大會根據國家監管部門的要求,聘請注冊會計師對上市銀行的財務報告發表審計意見所進行的獨立審計。如前所述,中國上市銀行的財務報告審計,需要接受境內外會計師事務所的“雙重審計”。境內會計師事務所的審計標準是《中國注冊會計師獨立審計準則》,境外會計師事務所的審計標準是《國際審計準則》。

3中國上市銀行境內外審計差異分析。從已公布的2000年度審計報告來看,三家上市銀行境內外審計差異較大,呈現出兩個特征:一是差異的存在是全方位的,涉及財務狀況、經營成果和現金流量各個方面;二是差異表現為同向,不存在同類項目間相互中和或抵消的可能。具體情況見下表。

從理性上分析,會計信息的境內外差異無非是兩個方面:一是會計標準本身的差異;二是運用會計標準時所產生的運行差異。由于中國上市銀行的會計標準已經與國際會計標準接軌,所以,上市銀行境內外審計差異主要表現為會計標準的運行差異,即會計職業判斷的差異??梢哉f,會計標準與國際會計標準越接軌,會計審計職業判斷越重要。因此,銀行會計實務者和注冊會計師都必須努力提高自身的職業判斷水平。

三、中國商業銀行會計的改革目標和發展趨勢

1中國商業銀行會計的改革目標

根據財政部會計司負責人劉玉廷博士的研究,中國金融會計改革的目標有三:一是通過金融企業會計改革,完善穩健的會計制度,為金融企業進行股份制改造和綜合改革奠定基礎。具體到商業銀行,就是要推進和適應國有獨資商業銀行清晰產權、分明權責、科學管理,建立法人治理結構,進行股份制改造。二是提高會計信息質量,增強會計披露的透明度,防范金融風險。三是適應WTO的要求,實現銀行會計標準的國際化,便于國外投資者更好地了解我國商業銀行的財務狀況、經營成果、現金流量和發展潛力,方便我國銀行業在國際資本市場籌集資金。

2000年度上市銀行境內外審計差異分析比較表單位:億元

注:1上述三家上市銀行的具體數據分別來源于各自的2000年年度審計報告;2絕對差異=境外審計數—境內審計數,相對差異=絕對差異/境內審計數

2我國商業銀行會計的發展趨勢

趨勢一:會計標準國際化與銀行業內部會計標準的統一

如前所述,中國商業銀行所執行的會計標準是不一致的。這種不一致對建設社會主義市場經濟和維護公平公正的金融競爭環境是不利的。因此,通過將國際通行的會計標準全面引入我國商業銀行,銀行業內部統一會計標準,摒棄現在國有獨資商業銀行、上市銀行、非上市股份制商業銀行之間會計標準的差異性,應是我國商業銀行會計發展的基本趨勢。

在會計標準國際化建設方面,應重點抓好以下方面:(1)注重資產質量。嚴格按照資產的定義,合理確認和計量商業銀行的各類資產價值,確保資產價值真實可靠,提高資產質量。特別是商業銀行應當根據貸款對象的財務和經營管理情況,以及貸款的逾期期限等因素,分析其風險程度和回收的可能性,借鑒國際通行的做法和巴塞爾協議的規定,及時、足額計提貸款呆賬準備,科學計算資本充足率。(2)借鑒國際會計慣例,對發生或有損失可能性較大的或有事項,在表內確認和計量或有損失和預計負債;并充分披露各種擔保業務、未決訴訟、貸款承諾、銀行承兌匯票以及各種衍生金融工具等或有事項。(3)按照商業銀行股份制要求和巴塞爾協議的規定,科學核算所有者權益,為商業銀行研究資本充足程度、籌集與充實資本提供有效的會計信息。(4)按國際會計慣例和謹慎的會計原則,確認利息收入政策。即發放的貸款到期(含展期,下同)90天及以上尚未收回的,其應計利息停止計入當期利息收入,納入表外核算;已計提的利息收入,在貸款到期90天后仍未收回的,或在應收利息逾期90天后仍未收到的,沖減原已計入損益的利息收入,轉作表外核算。表外核算的應計利息,在實際收到時確認為收款期的利息收入。(5)全面引入“實質重于形式”原則,按照交易或事項的經濟實質進行會計核算,而不應當僅僅按照它們的法律形式作為會計核算的依據。(6)對國內尚未發生過而國際銀行比較規范成型的銀行業務,全面引入國際會計標準和國際慣例,以規范中國商業銀行今后相同業務的核算與管理。

趨勢二:會計大集中

適應統一法人管理體制的會計大集中是未來中國商業銀行會計發展的重要趨勢。隨著電子信息技術的飛速發展,會計信息的傳輸與交換連接方式、速度等方面發生了質的變化。中國商業銀行統一法人管理體制要求會計核算與會計監督、會計報表生成與會計檔案管理能夠同步在系統內的總、分支機構中得到迅速反映和管理,手工核算與紙介質記錄將逐步為電子工具和電子信息取代,銀行與銀行、銀行與客戶之間的交易及其資金清算信息能通過電子信息方式即刻完成;銀行不同分支機構之間的會計和支付信息通過網絡傳輸,同一銀行的不同分支機構被聯為一體,建立在電子信息技術基礎上的會計信息管理系統將成為銀行最為重要的不可或缺的業務管理系統。這一會計信息系統能為銀行投資者、債權人、管理部門和監管當局提供全方位的信息服務。因此,中國商業銀行統一法人體制會計模式發展的必然結果就是要集中會計核算、集中事后監督、集中編制會計報表、集中會計檔案保管,并按照“物理上集中擺放、邏輯上分期控制、資金上集中清算”的方式統一資金清算。

趨勢三:管理會計的應用

長期以來,中國商業銀行重信貸指標、輕內部管理、重數量增長、輕質量增長,信息系統基礎落后,成本資料和分析手段欠缺,成本費用觀念淡漠,忽視成本、效益的恰當配比。在面向市場、走向市場的背景下,全面引進和運用旨在解析過去、控制現在和規劃未來的管理會計成為未來中國商業銀行會計發展的一個重要趨勢。具體包括:(1)通過計算機技術等信息科學技術,實現業務流程再造;(2)推行責任會計制度,完善“一級法人、分級管理”體制下的激勵約束機制;(2)嚴格實行全面預算和預算控制,進一步完善資產負債比例管理制度;(3)建立存貸款品種成本效益分析系統和費用管理系統,強化利率等產品定價機制;(4)嚴格項目投資評價,施行系統化管理制度。

趨勢四:會計核算和管理手段現代化

未來中國商業銀行會計核算和管理手段的現代化,主要表現在:一是計算機技術的廣泛應用,如數據庫技術在會計信息的采集、處理、儲存和會計內控的運用,網絡技術在支付結算、網絡銀行、手機銀行中的運用,計算機通訊技術在會計信息的傳輸、電話銀行的運用,計算機控制技術在ATM、自助銀行、手機銀行的運用,多媒體技術在電子回單箱、各種自助性銀行業務的運用。二是人工智能技術在會計內控中的全面運用。三是業務摘要顯示、打印“漢字化”。四是縮微膠片、光盤縮微等縮微技術在會計檔案中的運用。五是會計檔案電子介質化趨勢,隨著新技術的廣泛應用,CD盤、MO盤、磁帶和磁盤等無紙化介質將成為主要的有效的會計檔案。

四、中國商業銀行審計的發展趨勢

1商業銀行審計標準國際化。隨著中國加入WTO,國有獨資商業銀行要加快改制和轉變經營機制步伐,按國際通行的規范公司制即現代企業制度運作。因此,中國商業銀行審計未來發展的主題趨勢就是審計標準的國際化。

2商業銀行內部審計工作呈現出大稽核的趨勢。在組織管理架構上,實行垂直領導的內部稽核體制,對總行統一法人負責,審計機構與人員獨立;在審計內容上,將會計信息審計與整個經營管理活動緊密聯系,合規合法性與提高盈利能力和防范風險結合起來;在審計方式上,將事后的審計監督向事前和事中審計轉變,并運用電子信息技術加大非現場稽核比重,使風險控制重心前移??傊ㄟ^加大稽核力度,創新稽核手段,樹立稽核權威,建立起由業務常規稽核及后續稽核、調崗離任稽核、專項稽核、內部控制制度稽核、非現場稽核和電腦稽核等組成的大稽核體系。

3監管審計社會化、專業化。中央銀行、證監會、財稅部門、國家審計機關等監管當局對商業銀行的監管審計,將由現時的直接檢查,逐步轉向委托會計師事務所等中介機構進行監管專門審計,使監管審計呈現出社會化、專業化趨勢。受委托的會計師事務所有義務直接向監管當局報告任何有損銀行正常運營、違反法規和不利于銀行穩健運行的事項。此外,監管當局可隨時要求審計師對銀行的特別業務或領域進行專題調查,并向監管機構報告。審計師、銀行和監管當局定期舉行各種會議,討論審計師在審計過程中所發現的任何問題。

4上市銀行財務報告審計將從“境內外雙重審計”向“單一審計”過渡。從短期和現實基礎來看,對上市銀行實施境內外會計師事務所同時審計是有必要的。因為上市銀行的會計標準已經與國際會計準則和國際慣例接軌,只是由于境內外注冊會計師職業判斷水平存在一定的差距,境內會計師事務所執業人員熟悉和了解我國國情,在審計時較多地考慮銀行的現實環境,難免出現松弛現象;而境外會計師事務所執業人員則不太熟悉和了解我國國情,在審計時難免過于教條。所以,短期內對上市銀行實施境內外會計師事務所的雙重審計,既有助于上市銀行按國際慣例進行運作,又能較好地處理好上市銀行的現實問題。

從發展和成本效益原則來看,上市銀行只需聘請一家會計師事務所進行財務報告審計。所聘會計師事務所,既可以是境外知名的事務所,也可以是境內的事務所,關鍵是看會計師事務所是否具備職業判斷水平與能力、是否能嚴格執行職業道德規范。鑒于境內會計師事務所的執業水平,當務之急是提高境內會計師事務所職業判斷水平和嚴格職業道德規范。

銀行會計學論文:銀行會計風險預防方法的探討論文

[論文關鍵詞]銀行會計;會計風險;風險防范;會計風險防范;銀行會計風險

[論文摘要]在市場經濟加快發展的條件下,銀行業高風險、高收益的特點日益突出。特別是銀行風險問題,受到業內高度重視。如何化解和防范銀行風險成為當前銀行管理活動中一個十分迫切而又重要的內容。

一、引言

銀行會計制度是規范銀行會計行為的準則。會計制度不健全或有章不循,執行不力就會發生會計風險。目前各家銀行管理者普遍把工作重點放在了抓營銷、清陳欠上,一些銀行管理層對會計風險防范工作缺乏足夠的重視,忽視建立健全內控制度。制度缺陷造成社會上不法分子和個別會計人員有機可乘。已有的各項會計規章制度不能有效落實,則會留下了一定的風險隱患。主要表現為:一是會計人員安全防范意識淡薄。“印、押、證”做不到三分管,保管聯行印章、密押人員臨時離柜不上鎖,換崗不詳細交接等。二是有關人員把關不嚴,票據不折角驗印,日常核算中漏蓋、錯蓋印章的現象較多。三是操作規程不規范。一些領導和會計經辦人員不熟悉近幾年新頒布的會計結算法規,對一些業務只憑老印象辦理。四是會計核算不規范。各家銀行普遍存在下列現象:票據大小寫金額不符,憑證、賬號、戶名、金額隨意改動,印鑒缺損,銀行印章不齊全,現金支票、轉帳支票漏蓋騎縫章,轉訖章、現金收(付)訖章、業務專用章等不按規定使用,會計科目使用不正確,存在亂用會計科目現象,利息計算不準確,多收、少收、漏收利息現象時有發生,濫用銀行內部憑證,不按規定用途和程序審查批準。

會計風險由內外兩方面的因素構成。外部風險主要表現在金融詐騙、政策性虧損給銀行造成的損失;內部風險由會計主體主觀和客觀因素引發。

二、強化會計電算化系統風險控制

電算化內部控制制度,應結合電算化會計系統的特點建立內控制度。采用電算化會計處理以后,銀行各個管理部門越來越依賴會計電算化信息系統所產生的會計記錄和會計報表,而這些記錄和報表的準確性及可靠性取決于內部控制功能的強弱。銀行會計電算化信息系統潛在的控制問題比手工會計信息系統更多,更為復雜,其技術性也要求更高。于是,不可避免地會帶來一些新的風險,如系統文件不可讀,易于被篡改和毀壞,如果編程錯誤,則會造成錯誤的重復性和連續性,更有可能產生舞弊和犯罪行為等。由于會計電算化系統所產生的會計信息日益增多,沒有健全的內部控制,很難保證銀行會計信息的收集、傳遞和處理能夠及時、準確,更談不上有效地利用這些信息來安排各項經營活動。要提高銀行會計電算化系統的可靠性,必須針對銀行會計電算化的特點,從電算化系統的研制開發與維護、職責分離、系統鑒定、應用環境、操作、數據輸入、輸出、系統安全、硬件與系統軟件控制等多方面研究銀行會計電算化系統內部控制措施。由于各行情況不一,內控制度不可能完全一樣,但在目前條件下,為了指導各行建立完善的、恰當的內部控制,加強銀行會計電算化系統的安全可靠性,人民銀行總行應制定一個統一的會計電算化內控制度作為指導,各行可根據自身具體情況,進行補充。建立一套適合自身會計電算化系統的管理和控制制度。做到“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監督”,防范銀行會計電算化帶來的會計風險。

三、建立金融風險補償制度

西方一些發達國家為對付日益加劇的金融風險,除了加強對金融機構的內部控制以外,普遍采取了國際上比較流行的外部措施建立金融風險保險制度。結合金融業的實際,應對資本充足率及經營管理水平較高的金融企業實行低保險,以促進改善經營管理。從發展眼光看,金融企業投??梢允箍蛻粼鰪妼︺y行的信任感,是加快業務發展的有效措施。金融會計風險的補償機制,可先將一些風險大的業務項目參加投保,例如對儲蓄所工作人員和出納人員的人身安全險,現金收付安全險,票據支付結算險,聯行往來等風險。還可采用由金融企業自己提取風險準備金的補償機制,但須取得財政部門核定的提取項目和費率,允許列入成本。

四、提高會計隊伍的素質

金融會計內部控制制度的建立和實施,有賴于一支政治素質好、業務素質硬、管理水平高的會計隊伍。為此,(1)必須對會計人員加強政治思想教育和道德教育,造就一支精通各項規章和有章必循、執章必嚴、敬業勤業的會計隊伍。(2)加強對會計人員的會計基本理論、基本知識和基本技能的教育,開展多層次、多形式、多渠道、短時間、針對性強的崗位培訓,達到熟練地掌握各項業務技能。(3)要選好各級會計主管人員,會計主管不僅要政治素質好,精通會計業務,還要有較強組織能力,善于用人,調動會計人員的積極性,最重要的是要堅持原則,以身作則,以自己的優良品質去影響會計群體。(4)對會計要害崗位的人選應嚴格把關,經??己?,不僅要注意其八小時內的表現,還要了解八小時以外的情況,如發現生活異常,參與賭博等不良行為,經教育無效,要調離要害崗位。

與此同時,加快與國外銀行的學習、交流,以借鑒和引進國外銀行先進的管理思想和制度,加快與國際慣例的接軌,不斷提高管理效率。外資銀行的全方位進入所帶來的示范效應,為我們加快管理創新提供了便利的條件,有助于我們積極引進優秀人才,徹底打破內部分配關系中存在的平均主義,貫徹責權利相結合、按勞取酬的原則,建立有效的激勵機制。

五、提高認識,處理好業務發展和防范風險的關系

擴大業務規模,增強資金實力,是銀行的發展方向。但發展要建立在穩健的基礎上,要注意風險的防范。從農行的效益上講,不僅存、貸款、結算業務、中間業務創造效益,防范會計風險實際也是效益實現的保障。因為會計風險的存在,是造成資金損失的基礎,而有效地防范了會計風險,就相當于創造了相對效益。在發展業務,增設營業網點時,不僅要考慮業務收入和人員成本的關系,而且要考慮投資成本。這樣,就可撤并那些高險低效的網點,加大集約化經營的步子,推動財會力量的加強,有效地加大會計防范風險的力度。

六、總結

總之,財會人員一定要把好“財會關”,管好“錢”,加強職業道德修養,恪守“誠信為本、操守為重、堅持準則、不做假賬”的行為準則,敢于堅持原則,實事求是,向黨和人民負責,堅決維護國有資產的安全和權益,不斷完善財會制度,努力提高財會水平,控制銀行會計風險,將事故隱患消滅在萌芽狀態,為銀行各項業務穩健發展保駕護航。

銀行會計學論文:銀行會計師與公司管理的關系研究論文

論文關鍵詞:注冊會計師審計公司治理商業銀行

論文摘要:注冊會計師審計是公司治理的重要組成部分,公司治理的完善也有助于提高注冊會計師的審計質量。文章以注冊會計師審計與奮司治理的關系為基礎,利用博弈論的觀點分析會司治理完善程度與注冊會計師審計質量之間的關系,指出公司治理與注冊會計師審計是相輔相成、相互作用的關系。并以商業銀行為例,探討當公司具有眾多的分支機構時,如何利用注冊會計師審計完善公司治理。

一、引與文獻綜述

1720年的南海泡沫導致的英國商法革命;2001年安然事件暴露的美國公司治理模式的重大缺陷;2008年金融危機中金融巨頭倒閉引發金融監管的思考。這些都使得理論界和業界意識到:所有權與經營權的分離以及由此產生的委托關系,是公司治理問題產生的根源。注冊會計師審計也產生于所有權與經營權的分離,目標是對被審計單位財務報表的合法性、公允性發表審計意見,保護投資人的利益,幫助其作出合理的決策,這與公司治理的目標是一致的,注冊會計師審計是公司治理的重要組成部分。

注冊會計師審計與公司治理研究一直都是國內外研究的熱點。在國外,Jensen和Meckling(1976)認為由于委托人和人追求的目標不一致,人為了追求自身利益最大化往往會損害委托人的利益.因此委托人與人之間存在較大的成本。這種成本的產生主要是因為委托人與人之間的信息不對稱。審計通過鑒證可以降低委托人與人之間的信息不對稱,因此外部審計構成公司治理機制的一部分(DeAngelo,1981)。在國內,韓東京(2008)的研究成果表明:上市公司是愿意聘請高質量的審計師作為一種有效的公司治理機制的,但整個審計市場質量還不高,還不能充分發揮其應有的監督作用。而針對公司治理對注冊會計師審計的影響,余宇瑩基于系統論的視角,研究公司治理系統對審計質量的影響,發現公司治理系統越好,公司盈余管理的空間越小,審計質量越高。

上述研究成果是從審計與公司治理關系的角度進行分析,這存在一定的局限性:一是兩者是相互作用、相輔相成的關系,一個角度分析不能體現其相互作用的機理;二是隨著公司規模的擴大,大型商業銀行及集團公司的出現,審計對公司治理在作用機理上出現了新的變化?;谝陨蟽牲c,本文利用博弈論的觀點分析公司治理完善程度與注冊會計師審計質量之間的關系:公司治理會促進注冊會計師審計質量的提高,注冊會計師審計質量的提高也會促使公司治理日趨完善;公司治理程度低,公司沒有動力聘請高質量審計;注冊會計師審計質量低,不利于激勵公司完善治理。文章最后以商業銀行為例,分析當公司具有眾多的分支機構時,如何利用注冊會計師審計完善公司治理。

二、注冊會計師審計與公司治理

(一)注冊會計師審計對公司治理的影響

現代風險導向審計將風險評估、風險應對與審計程序聯系起來,注冊會計師審計對商業銀行治理主要體現在兩個方面。一是了解商業銀行的性質以及內部控制成為風險評估的重要組成部分,注冊會計師也將公司治理環境作為風險應對的考慮因素。這不僅是公司完善治理的內在動力,同時公司治理層同注冊會計師進行溝通,對相關內部控制環節進行再設計,以完善內部控制。二是注冊會計師在實施控制測試與實質性測試時,會將交易的內部控制目標與關鍵內部控制聯系起來,這將有助于公司相關交易所涉及人員在業務流程中履行好自己的職責。比如商業銀行分支機構的會計基礎工作薄弱,賬戶設置不合理,入賬時間不合理,未按規定更正入賬錯誤等,注冊會計師審計可以起到監督的作用,使公司治理趨于完善。

(二)公司治理對注冊會計師審計質量的影響

公司治理對審計質量的影響主要體現在兩個方面。一方面,不完善的公司治理會導致審計委托關系的異化,從而損害了注冊會計師的獨立性。部分上市商業銀行存在國有股“一股獨大”、內部人控制等公司治理結構的缺陷;而非上市的商業銀行治理結構不完善,在審計委托關系上就表現為企業的經營者成為實際意義上的審計委托人,這樣的公司治理模式下產生的審計委托關系將會降低審計質量。另一方面,公司治理結構通過影響公司的會計信息質量來影響審計質量。公司治理是會計信息的第一層過濾器,完善的公司治理能有效地防止虛假會計信息的產生,提高會計信息質量。但是由于可能存在公司組織結構不能發揮應有的作用,內部控制制度不完善,監事會失效的情況,企業的經營者就可能進行盈余管理和財務舞弊以使自身利益最大化,從而使會計信息質量低下。而對其進行審計的注冊會計師由于信息不對稱和自身能力的有限性及審計要求的“合理保證”,不可能發現公司所有失真的會計信息,而作為審計需求者的投資者和社會公眾只關注審計報告的結果,二者之間的“期望差距”使得注冊會計師出具的審計報告滿足這些審計需求者的程度不高,即審計質量不高。

(三)注冊會計師與公司治理相互作用關系

公司治理與注冊會計師審計的相互作用是公司經營者與注冊會計師博弈的過程,其收益矩陣如表1、表2所示。M代表公司經營者;A代表注冊會計師。

1.不存在審計合謀,相應的審計法律責任履行機制健全

由于審計法律責任履行機制健全,因此當公司治理不完善,注冊會計師質量低時,注冊會計師將承擔法律責任和法律訴訟的風險。則該博弈唯一的納什均衡是(公司治理完善,注冊會計師審計質量高)。

2.存在審計合謀,相應的審計法律責任履行機制不健全

由于審計法律責任履行機制不健全,因此公司治理不完善時,注冊會計師將綜合考慮或有收費、可能失去審計客戶以及承擔法律責任、法律訴訟的風險,選擇低質量的審計,出具不實的審計意見。則該博弈存在兩個納什均衡,分別是(公司治理完善,注冊會計師審計質量高)、(公司治理不完善,注冊會計師審計質量低)。

商業銀行治理越不完善,越會對注冊會計師施加更大的壓力,從而使注冊會計師可能屈從于客戶的壓力而出具標準無保留的審計意見,從而影響審計師的獨立性和審計質量的提高,出現“公司治理不完善,注冊會計師審計質量低”的“惡性循環”狀態。如果商業銀行將審計視為公司治理的重要組成部分,彌補內部審計存在的不足,那么注冊會計師審計將有助于公司完善治理,出現“公司治理完善,注冊會計師審計質量高”的“雙贏”狀態。

注冊會計師也不是完全被動的接受:在公司治理不完善時,注冊會計師可以選擇不與公司進行審計合謀,嚴格按照審計準則展開審計工作,促使公司必須完善公司治理;注冊會計師審計質量不高也會給管理層舞弊、粉飾財務報表提供機會,注冊會計師審計沒能起到很好監督的作用,這將不利于公司完善公司治理。

三、商業銀行治理與注冊會計師審計

注冊會計師審計在商業銀行治理中有著不可替代的作用。從監督分支機構和營業網點的規范化治理和保證財務數據真實、可靠性方面考慮,商業銀行需要重視內部控制以及管理信息系統。但是由于商業銀行內部審計受內部審計模式、內部控制受經營者觀念的影響,效力有一定的局限,必須引入獨立的第三方注冊會計師對這些分支機構財務報表開展審計工作。注冊會計師將分支機構存在的問題與治理層進行溝通,治理層提出相應的改進對策,商業銀行綜合利用內部控制與注冊會計師審計達到完善公司治理的目的。

商業銀行審計與一般公司審計有所不同,它具有以下特征。一是商業銀行審計本身就具有較大風險。由于商業銀行機構龐大、分支行眾多,注冊會計師不能對其進行全面審計,只能選擇部分分支機構進行抽查,又由于審計抽樣的局限性以及注冊會計師職業判斷及定性的審計評價,使得商業銀行審計具有特殊性。二是商業銀行業務復雜,由于不斷擴展和創新,每個業務都包括大量的信息資料,給審計工作帶來新的挑戰,審計人員很難全面掌握商業銀行內部經營管理情況,而且商業銀行不斷推出新業務,現有審計人員專業素質、知識結構不能完全適應審計發展的需要,審計技術方法滯后于金融業信息化的步伐。

四、結束語

商業銀行審計對于商業銀行治理的重要性和商業銀行審計又存在上述的問題,這兩者的矛盾如何解決,商業銀行如何更好地利用注冊會計師審計,注冊會計師審計如何提高審計質量,達到商業銀行治理與注冊會計師審計質量“雙贏”的結果?超級秘書網

針對以上問題,為了提高審計質量,更好地發揮注冊會計師的監督作用,完善商業銀行治理,筆者認為應該逐步改善證券市場的法律環境,引導審計市場健康有序的發展,促使會計師事務所增強獨立性和執業能力,提高審計質量,建立聲譽和品牌,逐漸發揮出較強的外部監督能力,減少公司中的問題,改變實際的審計委托模式,提高治理效用。

第一,明確界定商業銀行股東大會、董事會、監事會、管理層的職責和權限,改變實際的審計委托模式。公司治理的形成和有效運轉取決于組織的職責、權限。從縱向上看,必須明確股東與董事會的委托受托經營關系,劃定出資權與經營權的界限,必須明確董事會與管理層的委托受托管理關系,劃定決策權與執行權的界限;從橫向上看,必須明確監事會的監督權力和責任,監督的責任必須與細化的監督權力相互對應。在合理的公司組織架構基礎上,改變實際由經營者委托的審計模式,有效避免審計合謀,使得注冊會計師審計真正起到監督的作用。

第二,建立審計聲譽市場,完善審計激勵約束機制。一是審計聲譽的建立是由審計服務品質、足夠的綜合能力、較高的品牌專用性等因素互動而成的,而治理完善的商業銀行傾向于接受高質量的審計,因此審計市場應該主要從培養高質量審計服務的自愿需求、建立審計服務質量的識別和控制系統、以及完善促進審計市場合理競爭的相關制度安排等方面進行改進。二是必須強化審計責任的激勵約束機制,通過提高審計服務的收費,激勵注冊會計師付出與之收益對等的工作;同時加大審計失敗所應承擔的責任,使提供低質量審計服務,出具虛假審計報告成為高風險行為,從而引導注冊會計師行業形成自覺提供高質量審計服務的良性循環格局。

銀行會計學論文:銀行會計風險防范管理

編者按:本論文主要從會計風險控制的意義;銀行會計風險控制的現狀及存在問題;會計風險控制的具體措施等進行講述,包括了認識上不充分,理解上有偏差、未形成完整的風險控制制度體系,制度建設滯后、核算程序未形成剛性約束,存在薄弱環節、內控機制運行的監督弱化,缺乏評價指標、建立多層次會計控制體制,明確各層次會計控制的具體目標等,具體資料請見:

加入世貿組織后,我國銀行業面臨著更大的挑戰。會計業務作為銀行的傳統業務,在銀行業不斷開拓與創新的今天顯得尤為重要。強化會計風險的識別和控制,有效地防范和化解銀行風險已成為各家銀行的共識。

一、會計風險控制的意義

會計風險的控制是內部控制的一個重要方面,隨著現代管理手段的不斷發展,會計控制方法也逐步增多,如何結合銀行業務特點和經營實際,選擇適當的控制方法,達到既定的管理目標,已成為各家銀行風險管理工作的重點之一。

銀行業是高風險行業,為了實現其穩健經營的目標,必須將內部控制的重點放在防范風險上。銀行會計是實現銀行業務的基礎環節,相對于銀行風險控制的整體而言,會計風險控制的重要性不言而喻。

二、銀行會計風險控制的現狀及存在問題

1.認識上不充分,理解上有偏差

銀行會計風險的控制存在著不少不容忽視的薄弱環節,對風險的控制認識還不充分、不確切、不完整,存在著這樣幾種傾向:一是以為內部控制就是整章建制,就是各種規章制度的匯總,對內控是一種業務運行過程中環環相扣、監督制約的動態機制認識不夠;二是以為內部控制是稽核、審計或管理層的事,與會計無關或關系不大,對會計的職能作用沒有充分認識;三是以為內部控制就是相互牽制,對內部控制方式、方法與手段沒有整體認知。上述認識上的不充分、不完整是導致會計風險控制措施難以落實、會計控制難以發揮應有效用的重要原因。

2.未形成完整的風險控制制度體系,制度建設滯后

一是有關銀行內控制度建設指導意見原則性較強,操作性不足;二是有關內控制度建設的具體要求散見于各種會計制度中,既缺乏完整性,也弱化了內控制度的重要性;三是制度建設上存在滯后性。從總體來看,銀行內控制度對新技術、新問題研究不充分,在會計制度中所體現的內控措施落后,如對電算化條件下如何防范風險,在“柜員制”勞動組合下如何實施有效控制等,尚缺乏制度規定。

3.核算程序未形成剛性約束,存在薄弱環節

多年來,銀行會計無論是手工操作還是電算化處理,都遵循“雙線核算”的原則,相互聯系、相互牽制,有著一套較完善而系統的核算程序。但是,在銀行中間業務的不斷拓展和新技術手段廣泛運用的條件下,內控制度卻未及時跟進,現行核算程序中也暴露出了逆向操作、“一手清”等隱患。如結算制度規定,應先收妥款項再簽發銀行匯票、本票,但有些操作人員卻是先簽發匯票、本票再收款;又如制度規定,商業銀行跨系統的轉匯應通過人民銀行,但有些銀行通過其他商業銀行轉匯等。這就涉及到一個會計制度與操作規程的關系問題,會計制度應是操作規程設計的理論依據,操作規程應是會計制度的具體化,同時又是會計制度得以實施的重要技術手段與保障。而目前的操作規程未對會計制度的執行形成剛性約束,必須按制度執行的硬性規定變成了憑良心、憑習慣辦事。由于技術保障措施的不得力,核算程序本身又留有違規操作的隱患,以至于核算過程中屢有違反會計制度的事件發生。

4.內控機制運行的監督弱化,缺乏評價指標

銀行業多年來一直很重視會計監督與銀行監管,有專門的儲蓄事后監督、會計稽核、內部審計等部門,應該說機構較健全。但隨著新業務、新科技的發展,監督重心已由一般的業務工作差錯轉變為銀行風險防范,現行一些監督方法與控制手段已顯得力不從心,主要表現在:一是側重于事后監督,事先與事中的風險防范不夠。如前所述,屬于事中控制范疇的核算程序其相互牽制弱化,屬于事前控制范疇的制度建設滯后等。二是對內控機制運行的監督往往被一般性工作差錯的查糾所取代,沒有及時適應監督重心的轉移,缺乏對內控運行情況的深入考核,未設置相應的考核評價指標。三是監督手段相對落后,尤其是計算機操作系統下的風險防范措施的執行,不僅在監督手段上,而且在監管人員素質上都有待進一步提高。

三、會計風險控制的具體措施

1.建立多層次會計控制體制,明確各層次會計控制的具體目標

控制系統是一個有組織的系統,根據內外部的各種變化而進行調節,使系統保持某種特定狀態,從這個意義上講,控制是一種聯系與調節,是保證系統在變化著的外部條件下,完成某種目標的行為。因此,目標是控制的前提,是先決條件,也是促成內部控制的要件,沒有目標,就談不上控制。銀行有著自己的經營目標,也有著明確的內部控制目標?!都訌娊鹑跈C構內部控制的指導原則》中明確提出:銀行機構內部控制目標是“有利于查錯防弊,堵塞漏洞,消除隱患,保證業務穩健運行,確保將各種風險控制在規定的范圍內,確保自身發展戰略和經營目標的全面實施”。為了確保總體目標的實現,應在統一認識、明確總體目標的基礎上,將目標責任層層分解、細化,確立各層次會計控制的具體目標,形成一個明確、具體、完整的目標體系;建立多層次的會計控制體制,使每個群體和個人的行為都處在他人的監督之下,同時以利于不同的人從不同的視角關注企業內控的不同方面,使內部控制目標具體化,以保證總體控制目標的實現。

2.按照相互制約原理,建立科學的內控制度體系

內控制度是內控目標得以實現的充分必要條件。應根據人民銀行《加強金融機構內部控制的指導原則》及財政部《內部會計控制規范》,按照分工牽制、授權制約原則,結合自身經營的規模和業務特點,制定科學合理的內控制度,并制定內控制度實施細則,使內控制度形成體系。

內控制度無論是單獨設置還是繼續在會計制度中體現,設計時均應充分考慮制度的嚴密性、有效性、先進性和可操作性,并充分發揮“四性”之間的能動作用。制度建設時,在思想上要樹立三個觀念:一是從防止業務人員工作差錯為主轉變為以防范銀行風險為主;二是要樹立信息安全觀念,使計算機信息安全管理成為內部控制的關鍵環節;三是要有全局觀念,各項制度既相對穩定,又能隨環境與業務的變化能動應變,形成有機整體。

3.分析重點控制環節,完善會計核算程序

會計是銀行業務的基礎,完善的會計核算體系、核算程序是內部控制系統的中心。要按照銀行業務發展和科技進步的要求,分析核算程序中的重點控制環節,尤其對聯行結算等要建立一套嚴密的、呈剛性約束的會計操作程序和賬務處理系統,以強化會計內部控制的約束力。一方面要規范會計核算流程,提高控制技術,強化會計核算流程的硬性約束。另一方面要充分發揮計算機優勢,強化科技控制約束力。目前,銀行會計電腦軟件程序主要是仿手工的,遵循“雙線核算”的原理,符合當今會計理論,但其缺憾是沒有充分發揮計算機的優勢,隨著銀行電子產品需求的不斷擴大,充分發揮計算機優勢,改變軟件編程的“仿真性”,不斷提高其科技含量,不僅是電話銀行、網絡銀行、電子商務等業務發展的需要,也是內部控制的客觀要求。

4.按照自律、激勵與控制原則,強化人員素質和行為準則

一切好的內控制度與方法最終還是要由人去執行,否則再好的制度也難以發揮效用。對銀行從業人員來說,對管理人員和操作人員的控制是內部控制的核心。就目前情況及案例看,一些銀行出現問題的關鍵不是沒有制度,而是制度不落實。因此,一要不斷提高會計人員素質,強化會計人員行為準則,形成會計職業道德的自律機制;二要運用激勵與約束原則,在人員配置上,一方面充分調動會計人員積極性,另一方面合理分工、相互牽制,強化對會計人員的業務操作的過程控制;三要加強企業內部控制與管理,可采用對會計人員信用等級評估等方法,變對會計人員的事后監督為事先預警,做到事后、事中、事先三管齊下,使會計內部控制機制得以有效運行。

5.建立風險測量機制,健全內控評價指標

(1)建立風險測量預警機制。銀行風險是客觀的、普遍存在的,完全沒有風險是不可能的,關鍵是如何有效地防范、控制和化解風險,將風險造成的損失控制在最小的可預見、可接受的范圍內,因此,要建立風險測定機制,在業務開展之前,應先測定風險指標或比例,在業務發生之后,也應對其風險狀況進行跟蹤監測,并在定量分析風險的基礎上制訂應對措施,規避或控制可能出現的風險損失。

(2)健全內控評價指標。內部控制評價是對內部控制執行有效性的檢測。對企業內部控制進行評價,應該執行哪些評價程序、遵循什么樣的評價標準,用什么樣的評價形式等,都是值得思考的問題。只有建立一套完善的、符合實際的,具有可操作性的評價指標體系,內部控制制度在實踐中才能保持可操作性和有效性。

銀行會計學論文:商業銀行會計監管

主體。商業銀行會計監管主體是指行使對商業銀行進行會計監管這一職能的機構或人員。我國目前主要有銀監會、中國人民銀行、財政部門、審計機關、銀行業協會、會計師事務所、商業銀行內部會計控制等機構、組織及各自的監管人員。根據監管主體的不同,商業銀行會計監管可分為政府監管、內部監管和社會監管三個層次。其中以銀監會為代表的政府監管是主體和核心,以內部會計控制和內部會計監控來實現的內部會計監管是基礎,以民間審計和銀行業自律為主的社會監管是重要補充和環境保障。它們共同構成了商業銀行會計監管體系,是一有機的整體。

客體(對象)。傳統的觀念認為包括商業銀行會計監管在內的會計監管的客體是被監管單位的會計信息,具體又表現為各種會計憑證、會計賬薄、會計報告等資料和信息。但這一觀點并不全面。商業銀行會計監管的客體還應包括被監管銀行的經濟活動、會計活動、會計工作、會計人員、單位負責人,甚至還有會計監管者本身。

制度。所謂商業銀行會計監管制度就是指對商業銀行實行會計監管的準則、內容、方法、程序、工具等的總稱,它是商業銀行會計監管主體和會計監管客體中介,前者需借助這一中介實施對后者的監管。

由此看來,以上三個要素有機地組成了商業銀行會計監管這一整體,缺一不可,相互影響,相互制約。

商業銀行會計監管的內容

會計機構設置和會計人員監管。《商業銀行法(修正案)》第十二條明確提出設立商業銀行,應當“有具備任職專業知識和業務工作經驗的董事、高級管理人員”,“有健全的組織機構和管理制度”。《銀監法》第二十條也規定“國務院銀行業監督管理機構對銀行業金融機構的董事和高級管理人員實行任職資格管理。”商業銀行監管機構應對商業銀行申請、設立時和經營過程中會計機構的設置、運行,會計人員的配備、組成以及會計人員的工作情況等進行監督管理。

會計基礎工作監管。包括商業銀行機構執行統一會計法規制度的情況,如:會計科目使用的正確性和規范性、開戶與結算工作的合規性等;本行財務、會計制度的建立、健全與執行,如:會計憑證制度、財務記錄與核對制度、重要空白憑證保管制度、會計崗位牽制制度及相關崗位責任制等?!渡虡I銀行法(修正案)》中的第五十四條就對此做出了相關規定。當然,各商業銀行的內部控制制度的建立與運行情況也屬于會計基礎工作監管的范疇,但由于其在商業銀行會計監管中具有較特殊且較獨立、較重要的作用,因此將其單列為商業銀行會計監管的一項內容。

會計信息質量及披露監管。即一方面,要對商業銀行所提供的會計信息是否真實、準確、完整進行檢查、監督,堅決杜絕“三假”(假賬、假表、假信息)行為,以保證監管資料的全面性、系統性、權威性。另一方面,還要對商業銀行會計信息披露的時間、方式、途徑等進行監督檢查?!躲y監法》的第三十三條、第三十六條,《中國人民銀行法(修正案)》的第三十五條,《商業銀行法(修正案)》的第五十五條、第五十六條、第六十一條等均對此有所要求。

風險監管。風險監管為商業銀行會計監管的核心內容?!躲y監法》第二十三條、第二十四條,《中國人民銀行法(修正案)》第三十四條,《商業銀行法(修正案)》第六十二條分別對此做出了規定。風險監管包括三個主要內容:一是資本充足率監管,二是資產質量監管,三是流動性監管。

效益監管。即通過各商業銀行機構報送的會計報表,特別是損益表,分析其經營效益及盈利情況,并檢查是否存在效益管理混亂現象,要求商業銀行具備正常的盈利能力也是保障其正常經營抵御風險并進一步提高競爭力的重要條件。但考核這一內容不能完全以盈利率的高低作為標準,而應同時考慮安全性和流動性等因素。商業銀行內部會計控制監管。商業銀行內部會計控制本身就是商業銀行會計監管的一個方面,但站在外部監管主體尤其是政府監管機構的立場上看,對商業銀行內部監管的再監管也是其監管的主要內容之一,并且發揮著重要的作用。一方面要調查商業銀行內控制度的現狀進行正確的分析和評價,督促各商業銀行建立起有效的、完善的內部控制制度。重點檢查是否建立了會計內部控制領導責任制、職責分離機制、會計管理系統、風險測量與監控系統、信息和安全管理系統等。另一方面,要實時監控其內部控制運行狀況,測試其運行有效性,并指導和促進各商業銀行改進和加強會計內部控制管理,在提高會計信息質量的同時發揮內部控制對風險的預測和防范作用。

商業銀行會計監管的方式

(一)政府會計監管的方式

1.現場監管。也稱現場檢查,是指由監管當局指派具備相應專業知識和監管水平的人員組成檢查組,深入被監管對象,按照統一規范的程序,帶著明確的檢查目標和任務,通過實地審核、查看、取證、談話等具體方法,對其會計活動和行為進行實地檢查的形式?,F場監管的內容一般包括合規性檢查和風險性檢查兩個大的方面?,F場監管必須與非現場監管結合使用,并應積極利用其他外部監管成果。

2.非現場監管。非現場監管是指被監管單位按監管當局的要求定期或不定期報送各種報表資料,監管部門通過對這些報表資料的整理、審查和分析,對商業銀行會計活動進行監管的方式。報表資料應包括商業銀行的會計報表(資產負債表、損益表及附表、現金流量表)、管理報告、業務報告和統計報表等。非現場監管通過對數據資料的分析與審查能及時反映商業銀行的會計風險,并對重要情況做出信息反饋,也為現場監管提供了依據和重點。但非現場監管不能有效實現內控監管,還受到被監管機構報送資料真實性、完整性與否的限制。因此,非現場監管的局限性要求應加強現場監管和非現場監管的協調配合。二者在整個監管過程中應相互調節相互補充,非現場監管為現場監管提供向導,現場監管為非現場監管提供具體證據,最后共同形成結論或建議,實現監管的連續性、統一性和有效性。

需要特別補充的是,審計部門對商業銀行的會計監管是通過金融審計來實現的,主要是運用一些專門的審計技術與方法,包括內部控制的了解和測試、實質性測試、計算機審計技術和多種審計取證方法等。

(二)內部會計監管的方式

商業銀行內部會計監管主要由內部會計控制和內部會計監控兩個內容組成,內部會計監管機制作用的發揮主要是通過制度控制、崗位設置控制、財產控制、賬務組織與處理控制、內部會計檢查制度、風險責任制度等若干制度的制訂、執行、檢查與改進來實現的。

(三)社會會計監管的方式

1.銀行業協會是銀行業自律組織,它主要通過自律公約、從業人員道德和行為準則、業務規范等行規行約的制定、組織遵守和實施處罰等來履行其監管職能。

2.會計師事務所對商業銀行的會計監管主要體現在對商業銀行會計報表及其他業務的審計上,尤以會計報表審計為主要方面,在執行會計報表審計中,注冊會計師要實施內部控制測試和實質性測試,運用分析、監盤、檢查、查詢及函證等方法。

3.新聞媒體等社會公眾機構和人民群眾對商業銀行的監管不是直接施行監督的“硬權力”,而是“軟權力”,通過輿論導向、信息報道和信號傳遞等方式實現。

銀行會計學論文:銀行會計風險

一、銀行會計風險控制的現狀及存在問題

1.認識上不充分,理解上有偏差

銀行會計風險的控制存在著不少不容忽視的薄弱環節,對風險的控制認識還不充分、不確切、不完整,存在著這樣幾種傾向:一是以為內部控制就是整章建制,就是各種規章制度的匯總,對內控是一種業務運行過程中環環相扣、監督制約的動態機制認識不夠;二是以為內部控制是稽核、審計或管理層的事,與會計無關或關系不大,對會計的職能作用沒有充分認識;三是以為內部控制就是相互牽制,對內部控制方式、方法與手段沒有整體認知。上述認識上的不充分、不完整是導致會計風險控制措施難以落實、會計控制難以發揮應有效用的重要原因。

2.未形成完整的風險控制制度體系,制度建設滯后

一是有關銀行內控制度建設指導意見原則性較強,操作性不足;二是有關內控制度建設的具體要求散見于各種會計制度中,既缺乏完整性,也弱化了內控制度的重要性;三是制度建設上存在滯后性。從總體來看,銀行內控制度對新技術、新問題研究不充分,在會計制度中所體現的內控措施落后,如對電算化條件下如何防范風險,在“柜員制”勞動組合下如何實施有效控制等,尚缺乏制度規定。

3.核算程序未形成剛性約束,存在薄弱環節

多年來,銀行會計無論是手工操作還是電算化處理,都遵循“雙線核算”的原則,相互聯系、相互牽制,有著一套較完善而系統的核算程序。但是,在銀行中間業務的不斷拓展和新技術手段廣泛運用的條件下,內控制度卻未及時跟進,現行核算程序中也暴露出了逆向操作、“一手清”等隱患。如結算制度規定,應先收妥款項再簽發銀行匯票、本票,但有些操作人員卻是先簽發匯票、本票再收款;又如制度規定,商業銀行跨系統的轉匯應通過人民銀行,但有些銀行通過其他商業銀行轉匯等。這就涉及到一個會計制度與操作規程的關系問題,會計制度應是操作規程設計的理論依據,操作規程應是會計制度的具體化,同時又是會計制度得以實施的重要技術手段與保障。而目前的操作規程未對會計制度的執行形成剛性約束,必須按制度執行的硬性規定變成了憑良心、憑習慣辦事。由于技術保障措施的不得力,核算程序本身又留有違規操作的隱患,以至于核算過程中屢有違反會計制度的事件發生。

4.內控機制運行的監督弱化,缺乏評價指標

銀行業多年來一直很重視會計監督與銀行監管,有專門的儲蓄事后監督、會計稽核、內部審計等部門,應該說機構較健全。但隨著新業務、新科技的發展,監督重心已由一般的業務工作差錯轉變為銀行風險防范,現行一些監督方法與控制手段已顯得力不從心,主要表現在:一是側重于事后監督,事先與事中的風險防范不夠。如前所述,屬于事中控制范疇的核算程序其相互牽制弱化,屬于事前控制范疇的制度建設滯后等。二是對內控機制運行的監督往往被一般性工作差錯的查糾所取代,沒有及時適應監督重心的轉移,缺乏對內控運行情況的深入考核,未設置相應的考核評價指標。三是監督手段相對落后,尤其是計算機操作系統下的風險防范措施的執行,不僅在監督手段上,而且在監管人員素質上都有待進一步提高。

二、會計風險控制的意義

會計風險的控制是內部控制的一個重要方面,隨著現代管理手段的不斷發展,會計控制方法也逐步增多,如何結合銀行業務特點和經營實際,選擇適當的控制方法,達到既定的管理目標,已成為各家銀行風險管理工作的重點之一。

銀行業是高風險行業,為了實現其穩健經營的目標,必須將內部控制的重點放在防范風險上。銀行會計是實現銀行業務的基礎環節,相對于銀行風險控制的整體而言,會計風險控制的重要性不言而喻。

三、會計風險控制的具體措施

1.建立多層次會計控制體制,明確各層次會計控制的具體目標

控制系統是一個有組織的系統,根據內外部的各種變化而進行調節,使系統保持某種特定狀態,從這個意義上講,控制是一種聯系與調節,是保證系統在變化著的外部條件下,完成某種目標的行為。因此,目標是控制的前提,是先決條件,也是促成內部控制的要件,沒有目標,就談不上控制。

銀行有著自己的經營目標,也有著明確的內部控制目標。《加強金融機構內部控制的指導原則》中明確提出:銀行機構內部控制目標是“有利于查錯防弊,堵塞漏洞,消除隱患,保證業務穩健運行,確保將各種風險控制在規定的范圍內,確保自身發展戰略和經營目標的全面實施”。為了確保總體目標的實現,應在統一認識、明確總體目標的基礎上,將目標責任層層分解、細化,確立各層次會計控制的具體目標,形成一個明確、具體、完整的目標體系;建立多層次的會計控制體制,使每個群體和個人的行為都處在他人的監督之下,同時以利于不同的人從不同的視角關注企業內控的不同方面,使內部控制目標具體化,以保證總體控制目標的實現。

2.按照相互制約原理,建立科學的內控制度體系

內控制度是內控目標得以實現的充分必要條件。應根據人民銀行《加強金融機構內部控制的指導原則》及財政部《內部會計控制規范》,按照分工牽制、授權制約原則,結合自身經營的規模和業務特點,制定科學合理的內控制度,并制定內控制度實施細則,使內控制度形成體系。

內控制度無論是單獨設置還是繼續在會計制度中體現,設計時均應充分考慮制度的嚴密性、有效性、先進性和可操作性,并充分發揮“四性”之間的能動作用。制度建設時,在思想上要樹立三個觀念:一是從防止業務人員工作差錯為主轉變為以防范銀行風險為主;二是要樹立信息安全觀念,使計算機信息安全管理成為內部控制的關鍵環節;三是要有全局觀念,各項制度既相對穩定,又能隨環境與業務的變化能動應變,形成有機整體。

3.分析重點控制環節,完善會計核算程序

會計是銀行業務的基礎,完善的會計核算體系、核算程序是內部控制系統的中心。要按照銀行業務發展和科技進步的要求,分析核算程序中的重點控制環節,尤其對聯行結算等要建立一套嚴密的、呈剛性約束的會計操作程序和賬務處理系統,以強化會計內部控制的約束力。一方面要規范會計核算流程,提高控制技術,強化會計核算流程的硬性約束。另一方面要充分發揮計算機優勢,強化科技控制約束力。目前,銀行會計電腦軟件程序主要是仿手工的,遵循“雙線核算”的原理,符合當今會計理論,但其缺憾是沒有充分發揮計算機的優勢,隨著銀行電子產品需求的不斷擴大,充分發揮計算機優勢,改變軟件編程的“仿真性”,不斷提高其科技含量,不僅是電話銀行、網絡銀行、電子商務等業務發展的需要,也是內部控制的客觀要求。

4.按照自律、激勵與控制原則,強化人員素質和行為準則

一切好的內控制度與方法最終還是要由人去執行,否則再好的制度也難以發揮效用。對銀行從業人員來說,對管理人員和操作人員的控制是內部控制的核心。就目前情況及案例看,一些銀行出現問題的關鍵不是沒有制度,而是制度不落實。因此,一要不斷提高會計人員素質,強化會計人員行為準則,形成會計職業道德的自律機制;二要運用激勵與約束原則,在人員配置上,一方面充分調動會計人員積極性,另一方面合理分工、相互牽制,強化對會計人員的業務操作的過程控制;三要加強企業內部控制與管理,可采用對會計人員信用等級評估等方法,變對會計人員的事后監督為事先預警,做到事后、事中、事先三管齊下,使會計內部控制機制得以有效運行。

5.建立風險測量機制,健全內控評價指標

(1)建立風險測量預警機制。銀行風險是客觀的、普遍存在的,完全沒有風險是不可能的,關鍵是如何有效地防范、控制和化解風險,將風險造成的損失控制在最小的可預見、可接受的范圍內,因此,要建立風險測定機制,在業務開展之前,應先測定風險指標或比例,在業務發生之后,也應對其風險狀況進行跟蹤監測,并在定量分析風險的基礎上制訂應對措施,規避或控制可能出現的風險損失。

(2)健全內控評價指標。內部控制評價是對內部控制執行有效性的檢測。對企業內部控制進行評價,應該執行哪些評價程序、遵循什么樣的評價標準,用什么樣的評價形式等,都是值得思考的問題。只有建立一套完善的、符合實際的,具有可操作性的評價指標體系,內部控制制度在實踐中才能保持可操作性和有效性。

銀行會計學論文:商業銀行會計風險

一、商業銀行會計風險產生的外部原因分析

1.銀行會計管理體制改革相對滯后,不能滿足防范銀行風險的要求

一方面,分級管理的體制使作為經營主體的各級分支機構部門利益膨脹,在利潤指標、支付保證、惡性同業競爭、職工福利等種種壓力下,往往通過弱化會計的核算、監督功能來達到其目的;同時,絕大多數國有銀行的會計處理系統目前都與分級管理體制相適應,按行政區域分散核算、層層匯總上報,使會計工作實際處于地區分割狀態,從而為人為地篡改會計數據提供了方便之門;加之基層行領導、會計人員“本地化”的現象普遍存在,最終使弱化會計職能的各種違規行為占盡了“地利、人和”的有利條件,極易導致風險和損失。

2.銀行會計制度的建設遲緩,無法滿足銀行風險防范的需要

首先,實行新會計制度后,銀行記賬原則由“收付實現制”變成“權責發生制”,權責發生制未將會計謹慎性原則貫穿于業務發展的始終,不采用會計謹慎原則來指導銀行經營行為,小則事關銀行自身的厲害得失,大則事關整個金融業的安危和整個社會經濟的穩定與否。其次,不允許銀行對其資產采用成本與市價孰低的計價方法計提減值準備,使我國銀行的多項金融與非金融資產(如抵押貸款、拆放資金、短期投資、長期投資等)完全暴露在減值跌價的風險之下,而無任何防范跌價減值風險的應對措施。再次,允許銀行計提呆賬準備金的范圍過窄、比例過小、方法過死,審核的手續過繁,使我國商業銀行抵御風險的能力顯得極為脆弱。最后,對衍生金融工具的制度規定相對滯后,使得銀行會計對日益增多的衍生金融工具業務所可能帶來的高風險缺乏有效的披露。

二、商業銀行會計風險產生的內部原因分析

1.內部稽核不力

雖然近幾年來我國銀行界對內控制度的建設空前關注,然而各銀行卻沒有根據經營環境的變化對內控制度資源進行合理的配置,使之系統化、程序化。一方面,銀行會計內部控制目前仍作為一個個被分解的單元分散在各項管理制度之中,如會計內控制度規定了不同崗位的職責,不相容業務的分離,業務程序的先后制約,卻未形成一套生產流水線式的防范風險程序(一般應由目標系統、決策系統、執行系統和監督系統組成),難以及時發現和處理存在的問題;另一方面,相互制約機制不健全,一些重要職責和崗位沒有嚴格分離,混崗或集多職于一身的現象時有發生,一些銀行分支機構缺乏有效的內部管理部門,對主要負責人和決策管理層的權力缺乏必要的監督制約措施,常常出現“控下不控上”的局面,使內控制度形同虛設,留下事故隱患。

2.教育滯后,人員素質偏低

近年來,國有獨資銀行在快速商業化的變革中,為搶占市場份額,實行外延式急速擴張的策略,真正精通銀行會計業務的專門人才嚴重不足,一些新手未經崗位培訓,對于各項規章制度,操作規程沒有很好的掌握,缺乏風險防范意識和能力,致使會計核算的隨意性較大;另外,在會計隊伍趨向年輕化的同時,也容易受社會上拜金主義思潮的影響,從而在會計業務操作中違規甚至違法。

另外,以計算機、網絡技術為代表的高科技在銀行會計業務中得到廣泛應用,原來需要幾天甚至幾十天才能完成的業務,現在需要幾小時甚至幾分鐘就能完成,但相應的風險因素也隨之增加,高科技犯罪率呈逐年上升趨勢。利用高科技犯罪,給銀行造成的損失隱蔽性更強、危害更大。

三、防范銀行會計風險的對策

在銀行風險的壓力下,會計如何通過其自身的職能去防范與抵御風險,是銀行會計面臨的重要課題。鑒于此,筆者認為,防范銀行會計風險必須注意以下幾個方面:

(一)建立健全適應商業銀行經營要求的會計管理體制

首先,應盡快改變目前國有商業銀行所有者主體虛擬的現狀。所有者主體虛擬,往往使得企業的利益在利用會計系統監督各項業務經營活動的開展、會計風險防范等至關重要的問題上無法真正落到實處。一個現實可行的辦法就是在國家控股的前提下,積極穩妥地將國有商業銀行推向資本市場,從而優化銀行內部治理結構,使會計風險防范獲得強勁的原動力。

其次,應改革現行分級分散的會計核算體制,在建立全行統一會計信息系統的基礎上,實行大集中、管理型的三級核算新體制,也就是在全行實行總行、大區核算中心、基層分行三級核算主體構成的三級核算制,這種體制下總行制定的考核指標等直接面向基層分行,但有關的指標計算、數據加工則由大區核算中心來完成,從而可以在保護基層增收節支防范經營風險積極性的前提下,有效防止會計信息被人為篡改,同時它還可以極大地增強會計信息的實效性,減少機構和職能重疊,提高銀行服務效率。另外,各商業銀行還可以考慮采用基層領導輪換制、會計人員委派制、稽核特派員制度等辦法,從人員上保證全行集中統一的會計管理落到實處,進一步防范、化解“本位主義”引發的銀行會計風險。(二)加強對銀行風險的內部會計監督,構建防范銀行風險的監督保障系統

要防范銀行業的風險,必須健全會計內部控制機制,建立三個相對獨立的控制層次。第一個層次是在一線會計核算全過程中融入相互牽制、相互制約作用的制度,建立雙人、雙職、雙責為基礎的以防為主的監控防線。會計人員處理業務必須事前建立授權分責的記錄,以明確業務處理權限和應承擔的責任,對一般業務或直接接觸客戶的業務,均要經過復核,重要業務必須實行雙簽有效的制度,禁止一個人獨立處理業務的全過程。第二個層次是設立事后監督,對會計部門各個崗位、各項業務進行日常性、周期性核查,建立以堵為主的監控防線。事后監督可以在會計部門內部設立一個具有相應職務的專業崗位,要配備工作能力全面的人員擔任此職,對監督的過程和結果以及反饋要納入程序化、規范化管理。第三個層次是以現有的稽核審計為基礎,通過內部常規稽核、離崗審計、落實舉報等方法和手段,對會計部門實施內部最后控制。以上三個層次構筑的內控體系,對于及時發現問題,防范和化解會計風險,將具有基礎性的作用。

(三)加強銀行會計信息的披露與揭示,提高信息的使用價值

離開了來自銀行內部及時、可靠、完整的會計信息,金融風險的防范與控制就根本無從談起。為此,要進一步修訂現行銀行定期編制的會計報表,要充分反映銀行表內業務的會計信息,同時要充分反映披露與銀行風險有關的會計信息,如風險資產總額及資本充足率、逾期貸款平均余額及資本風險比率、備付金及備付金比率、貸款風險集中度、貸款結構及不良貸款資產狀況以及對外投資可能發生的損失等。要全面推行現金流量表,以利于評價本期收益質量以及銀行資產流動性的信息。要充分披露表外業務信息,改變表外業務僅以會計報表附注的形式予以反映的現狀,應要求銀行編制一張表外業務情況表,增強表外業務的透明度,以全面反映表外業務的潛在風險。另外,由于衍生金融工具存在的巨大風險,有必要改造現有的會計報表模式,對衍生金融工具相關信息也要進行充分披露。

(四)以人為本,提高銀行人員的素質

最近,許多商業銀行紛紛與國外金融機構合作,引進資金,組建中外聯盟。但引資不是目的,而是手段,最終目的是要提升我國商業銀行的管理水平和核心競爭力。管理水平也好,核心競爭力也好,關鍵是人才。因此,在與境外投資者合資、合作的過程中,各商業銀行一定要把人才培養作為一個重要內容,致力于在較短的時間內,培養出一批本土化的又具有國際視野的高素質經營管理人才,通過這些人才,消化吸收國外的先進管理經驗和技術,提高商業銀行的創新能力,實現我國商業銀行的可持續發展,從人員素質角度堵塞銀行會計風險的漏洞。

以上僅就銀行經營風險的會計原因以及如何從會計的角度來防范與抵御銀行風險談了一些自己的看法。事實上,防范與抵御銀行風險是一個涉及面廣、綜合性強、難度較大的系統工程,離開了各方面的協同,單靠銀行會計自身的力量是不行的。

銀行會計學論文:銀行會計監管

一、大陸金融會計的基本情況

(一)大陸銀行業會計制度的變遷

簡單地講,大陸銀行業會計制度經歷了不審慎、非常審慎和完全國際化的發展過程。

關于曾經的不審慎。20世紀90年代以前,大陸實行的是計劃經濟體制,會計制度以收付實現制為基礎,會計的任務是記錄、報告經濟計劃的執行情況,實質上沒有現代會計關于確認和計量的內容。比如,當時沒有資產負債表,只有資金平衡表,沒有資產等于負債加權益的基本等式;不允許對

經營中形成的損失計提減值準備,沒有給予企業和會計人員進行職業判斷的空間等。

關于非常審慎。1992年,大陸財政部了《企業會計準則》和《企業財務通則》,并了13個行業的會計制度和10個行業的財務制度(“兩則兩制”),當時被稱為“會計風暴”。之所以被稱之為“會計風暴”,是因為它完全改變了大陸40多年來在計劃經濟基礎上建立起來的會計模式。比如,建立了新的會計等式、使用借貸記賬法、允許計提呆賬準備等。此后,隨著改革的深入,特別是亞洲金融危機后,大陸的會計制度更加重視審慎性的原則,出臺了多個提高審慎性的會計制度,如大幅度提高應收賬款、貸款的減值準備計提比例;縮短應收利息的核算期限。這里舉個最突出的例子,目前,我們關于應收利息的確認比國際會計準則還要審慎,我們規定,貸款到期90天后尚未收回的,其應計利息停止計入當期利息收入,納入表外核算;已計提的貸款應收利息,在貸款到期90天后仍未收回的,或在應收利息逾期90天后仍未收到的,沖減原已計入損益的利息收入,轉作表外核算(以上通常被簡稱“雙90天”政策)。我們的會計人員普遍反映,“雙90天”政策比國際會計準則好用。

關于完全國際化。2005年8月,大陸財政部印發了《金融工具確認和計量暫行規定》,這個規定與國際會計準則39號《金融工具:確認與計量》的有關內容是完全一致的,標志著大陸在金融工具的會計處理上率先與國際會計準則接軌。2006年2月15日,財政部公布了由1項基本會計準則和38項具體會計準則組成的新會計準則體系,要求上市公司自2007年1月1日起執行。這套會計準則使用我們習慣的表達方式,與現行的國際財務報告準則幾乎一一對應,得到了國際會計準則理事會的認可,實現了與國際財務報告準則實質性趨同。需要說明的是,國際會計準則委員會(IASB)承認大陸會計標準與國際會計準則接軌的工作是非常認真的、負責任的。在會計準則前,國際會計準則理事會兩次派出專家組,把我們的會計準則與國際會計準則進行了細致的對照、分析,然后才鄭重承認大陸會計準則與國際會計準則沒有重大差異。同時,大陸對完善國際會計準則也做出了重要貢獻。比如,國際會計準則理事會采納了中國大陸關于關聯方交易的披露做法,于2007年2月重新修改了關聯方交易披露的規則。中國大陸的一位專家已經被任命為國際會計準則理事會的專職理事。

我們當初也認為,大陸會計準則國際化的速度有點過快,金融工具會計的有關問題是最復雜的,我們的上市銀行能否很好地執行?目前,新會計準則在上市銀行中得到很好的執行,很多非上市公司也在準備執行。其原因可能是,自*年開始,大陸證監會要求上市商業銀行年度報告須按國際準則編制補充財務報告,并請國際會計公司(主要是四大國際會計公司)審計,這一要求已經執行了6年。

(二)目前的會計法律框架

在大陸,涉及銀行業會計的法律主要包括《會計法》、《銀行業監督管理法》、《人民銀行法》、《商業銀行法》、《注冊會計師法》等,這是法律層次的規范。通過這些法律,確定了大陸會計管理的基本框架:

大陸會計事務的主管機關是財政部。《會計法》第一章第七條規定:“國務院財政部門主管全國的會計工作??h級以上地方各級人民政府財政部門管理本行政區域內的會計工作”。

大陸實行統一的會計制度?!稌嫹ā返诎藯l規定:“國家統一的會計制度由國務院財政部門依據本法制定并公布”。

相關的部門有一定的會計管理職責。大陸的《人民銀行法》第三十五條規定:人民銀行根據履行職責的需要,有權要求銀行業金融機構報送必要的資產負債表、利潤表以及其他財務會計、統計報表和資料?!躲y行業監督管理法》第二條規定:“國務院銀行業監督管理機構負責對全國銀行業金融機構及其業務活動監督管理的工作”。第三十三條規定:“銀行業監督管理機構根據履行職責的需要,有權要求銀行業金融機構按照規定報送資產負債表、利潤表和其他財務會計、統計報表、經營管理資料以及注冊會計師出具的審計報告”。第三十六條規定:“銀行業監督管理機構應當責令銀行業金融機構按照規定,如實向社會公眾披露財務會計報告、風險管理狀況、董事和高級管理人員變更以及其他重大事項等信息”。

從企業會計制度組成看,大陸的會計標準體系非常清晰,它由基本會計準則、具體會計準則、會計準則運用指南、會計準則解釋構成。目前,大陸還有企業會計制度、金融企業會計制度以及有關的財務制度,主要供非上市企業使用。這些制度與會計準則有一些差異,將來都要使用會計準則。除了企業會計準則以外,大陸正在研究建立政府會計、小企業會計制度等。

二、我們高度重視會計標

準對銀行監管的基礎性作用

與其他銀行監管當局一樣,我們高度重視會計標準對銀行監管的基礎性作用。巴塞爾銀行監管委員會的“有效銀行監管核心原則”,明確提出了完善的會計準則是有效銀行監管的先決條件。會計準則之所以成為“先決條件”,是因為會計系統生成的會計信息是銀行持續監管的基礎,會計謹慎性原則同銀行審慎監管在理念上一脈相通,銀行監管的重要指標實質上是財務比率的演化。近年來,我們對銀行監管的思路能夠非常好地體現對會計基礎作用的重視。我們的監管思路是:準確分類——充足撥備——做實利潤——資本達標;充足撥備和做實利潤主要是會計核算方面的工作,實際上是要求有高質量的會計信息。這種監管思路將以資本充足率為核心的風險為本監管與會計基礎完美結合,得到了國際監管界的肯定。

從具體工作上看,我們主要有三個方面的工作。

一是促進完善會計標準。我們積極配合財政部門研究制定各項會計制度,反映銀行業的意見,提出監管當局的建議。我們銀監會的一位副主席也是大陸財政部會計準則委員會的委員。同時,我們根據監管的需要了一些制度,如信息披露管理辦法、內部控制指引和評價辦法等。

二是推動執行會計標準。大陸銀行業機構有13類,資產規模、業務種類、管理水平、人員狀況等存在非常大的差異,目前執行的會計制度也存在或大或小的差異,我們正在研究推動新會計準則在整個銀行業執行的問題。

三是監督執行會計標準。為了保證會計準則的執行,我們要求商業銀行對業務制度和操作程序、IT系統進行改進和完善,要求對會計人員和業務人員進行培訓。我們還專門成立工作小組,跟蹤各銀行執行會計準則的情況。與此同時,我們要求商業銀行統籌考慮執行新會計準則與巴塞爾新資本協議問題。在我們日常監管工作中,利潤準確性、會計內部控制、信息披露等都是監管的重要內容。

三、我們正在積極應對實施新會計準則對銀行經營和銀行監管的影響

大陸的會計標準已經與國際接軌,這對銀行監管當局提出了新的挑戰。我們積極推動完善會計標準,更加關注會計標準變化給我們帶來的挑戰。就應對新會計準則的挑戰看,主要有下面三個問題。

(一)如何計算資本充足率問題

會計準則對計算資本充足率的主要影響來自于采用公允價值確認和計量有關銀行資產(如衍生金融產品、債券投資、股權投資等)。一旦使用公允價值計量金融工具,必然導致未實現的收

益或損失列入損益表或資產負債表,進而直接影響監管資本(即資本充足率計算公式的分子)和資本充足率。美國、歐盟、香港等對會計準則之于資本充足率的影響采取了不同的應對方式。巴塞爾銀行監管委員會的基本意見是保持現有監管資本的定義和屬性不變,確保審慎監管框架穩定。我們正在全面考慮會計準則變化對監管資本和資本充足率的影響,結合大陸的實際情況,借鑒相關機構的做法,對計算資本充足率使用的有關會計數據進行必要調整,以保證資本充足率符合審慎監管目標。

(二)如何計提貸款損失準備問題

實行新準則后,商業銀行應采用未來現金流貼現法計提貸款損失準備。會計準則關于貸款減值準備計提的規定非常原則,操作性較差。比如,如何合理估計未來現金流、如何確定單筆重大貸款、如何確定組合計提貸款的損失率等,這些問題看似簡單,實際上都會影響會計信息的真實性和可比性。從監管的角度看,我們曾了計提呆賬準備的指引,要求商業銀行根據五級貸款分類和對應的計提比例確定呆賬準備的數量。根據這個規定,我們比較容易地判斷各銀行準備的充足情況。若各行按會計準則計提準備金后,監管部門沒有數量標準來簡單、直接地判斷準備的充足情況,會對監管工作產生很大影響。目前,我們正在研究這個問題,我們也想了解臺灣的銀行如何計提減值準備,臺灣的銀行監管部門是如何監管這些機構計提減值準備的。比如如何判斷減值準備是否充足?一旦發現不足,如何處理?與此同時,我們也想了解臺灣稅務部門對計提呆賬準備的相關做法,比如,允許多大比例的呆賬準備在稅前扣除,商業銀行呆賬核銷是否需要經過稅務部門或其他部門的審批等。

(三)如何防范可能存在的操縱利潤問題

實行新準則后,我們認為利潤操縱的可能性增大。這里有兩個方面的原因,一是新準則賦予企業自主選擇會計政策的權利增多,比如研發費用是列入成本還是進行資本化、對投資性房地產是選擇公允價值方法還是歷史成本法都將直接影響利潤;二是公允價值計量的不確定性增加,有活躍市場的,公允價值可以用市場報價,這里有操縱價格的可能;沒有活躍市場的,采用估值模型計算,這里會涉及到歷史數據、參數等的可靠性,也會影響公允價值的合理性。國際上,對公允價值作為基本計量屬性的研究仍在繼續進行中。我們也非常想了解臺灣銀行監管當局是如何加強這方面監管的。

我們了解到,臺灣的會計準則比較多地借鑒了美國會計準則,而且起步比較早。在上述問題上,我們應該有很多可以借鑒和學習的地方。同行們有什么成熟的做法、研究報告,也希望不吝賜教。

大陸和臺灣的語言相通,在法律、文化等方面存在著許多相似之處。我希望通過考察和訪問,能夠增進兩地交流,互通有無,加強金融會計和金融監管方面的合作,促進兩地共同繁榮。

成年女人永久免费观看视频,国产成人精品亚洲线观看,国产91精品成人一区二区三区,激情久久男人天堂
精品国产自线午夜福利| 免费可看黄的视频网站| 午夜福利免费在线观看欧美成人| av久久中文字幕人妻| 一区二区精品免费观看| 自拍视频一区二区三区| 亚洲男人天堂8| 日韩中文人妻无码不卡| av天堂中文字幕网| 天堂a中文在线资源库| 久久人妻少妇偷人精品综合| 亚洲区成人影院| 亚洲国产日韩综合久久| 亚洲aaavv| 亚洲国产综合自拍av| 日韩av一级毛片免费观看| 中文字幕制服日韩人妻精品| 娇妻被猛男老外玩三P| 国产视频精品中文字幕| 毛多内射在线视频| 一级黄色大片在线| 国产美女午夜福利久久| 成人av毛片免费看| 碰超免费国产97久久青草| 黄色软件免费下载观看| 国产又大又黄视频免费| 久久不见久久见免费影院播放| 国产精品乱码一区| 亚洲欧美国产视频在线观看| 国产精品一区二区在线现看| 黑色丝袜美美女被躁翻了 | 粉嫩小仙女扒开自慰喷水| 五月伊人亚洲精品一区| 日韩黄色视频录制中国字幕| 亚洲欧美国产日韩一区| 亚洲国产精品久久人人爱69| 免费视频爱爱太爽了网站| 深夜精品福利| 激情毛片av观看| 久久国产99精品日本三级| 日本高清视频免费观看网站| 无码免费毛片手机在线无卡顿| 日韩麻豆av中文字幕在线观看| 黄频视频美女视频图片大全| 国产成人剧情av麻豆映画1| 国产三级在线观看一区二区| 夜夜爽日日摸免费视频| 舔到高潮喷水视频| 亚洲av曰韩精品久久久久久| 国产精品成人av一区二区 | 国产综合在线观看一区二区| 国产欧美亚洲精品久久| 欧美日韩高清有码| 国产精品合集1024| 亚洲免费午夜av| 亚洲精品国产精品国自产| 亚洲av少妇一区二区在线观看| 18禁止观看美女脱裤子男生桶| 欧美高潮抽搐喷水大叫| 51国产日韩欧美| 香蕉视频这里只有精品| 国产一区二区在线观看电影网| 国产一区二区制服诱惑| 美女双飞高潮直喷水在线播放 | 亚洲av片毛片成人观看你懂的| 对着岳的大白屁股就是猛| 特级毛片免费视频播放| 无码做爰欢H肉动漫网站在线看| 韩国av中文字幕| 老司机免费视频久久| 狼友网精品视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区| 日本中文字幕亚洲乱码| 国内精品久久久久久久久久清纯| 熟女人妻一区二区免费 | 中文字幕av亚洲无线码天堂| 综合欧美一区不卡中文字幕| 国产在线观看男天堂| 国产精品香蕉久久久| 男人捅女人黄色视频在线 | 18禁止午夜福利体验区| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 国产内射黄色视频| 国产3p国语对白视频| 久久精品噜噜| 国产视频在线观看一区二区 | 在线天堂WWW在线资源| 午夜福利 老司机 在线视频 一区| 国产午夜精品一区在线高清| 免费人成网站在线观看不| 午夜精品一区二区三区在免费看| 亚洲成人精品av在线观看| 久久久久夜夜夜猛噜噜| 中文字幕丝袜亚洲| 国产美女主播喷水视频| 午夜人妻少妇精品| 国产偷国产偷高清精品| 欧美人与性动交α欧美精品张| 18禁止观看强奷视6美女裸体频| 93精品国产成人观看| 久久精品人妻av一区二区三区| 日韩欧美一二三区不卡| 在线观看一区二区精品| 高潮喷水免费在线| 成人永久福利视频免费观看| 亚洲少妇熟女av| 国产午夜精品理论片久久影院| 国产99精华液| 白嫩少妇私密保健按摩| 日本视频午夜| 叉开腿做爽爽视频| 日韩色av网在线| 亚洲免费中文电影一区二区三区| 亚洲av在线大香蕉| 国产精品白丝流水jk娇喘视频| 岛国免费动作片AV无码| av在线日韩| 久久精品国产乱子伦免费| a√天堂中文资源在线| 日韩幕无线码一区中文| 影音先锋无码AⅤ男人资源站| 免费毛片一区二区三区四区| 久久精品国产影片| 老司机亚洲午夜免费电影| 男女激情床震呻吟视频链接| 欧美成人精品区| 久久999国产高清精品| 国产精品久久亚洲一乱| 国产精品成人亚洲| 国产肥熟在线高清观看| 永久免费视频国产在线播放| 精品人妻综合久久| 一级做a爱片久久毛片a高清| 女人被爽到高潮视频免费动态| 欧美最新免费一区二区三区| 成年大片免费视频播放二级| 大香伊人久久综合| 一级片免费观看大全| 中文字幕亚洲精品乱码| 在线看女人毛片| 俄罗斯victory day青年| 男人操女人下面视频免费观看| 国产呦萝小初合集密码| 久久精品国语对白| 国产免费av电影不卡| - BD韩语手机在线看| 波多野结衣456一区二区| 国产精品嫩草影院99a| 亚洲成人av在线播放网站| 人妻av福利| 天天做天天干夜夜操| 亚洲精品一区二区三区四区av| 美女搞黄在线观看a| 国产精品久久久久久久电影| 亚洲熟妇少妇精品任你躁| janpense丰满熟妇| 美女隐私尿口视频网站| 黄片日韩欧美| 很黄无遮挡在线免费网络| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 久久久久精品国产亚洲av熟女| 色偷偷人人妻人人澡人人添| 亚洲香蕉在线播放av蜜桃| 国产99精品免费视频| 99视频只有这里有精品| 电影午夜精品一区二区三区| 伊人久久人妻少妇| 久久精品视频在线网站| 久久精品一区亚洲| 国产黄色软件免费观看| 国产成人精品电影在线观看91| 免费黄片s色| 中文字幕午夜人妻| a级毛片黄片免费看| 精品人妻一二三四| 亚洲午夜福利精品| 免费黄片国产精品久久av蜜| 国产精品色欲aV蜜臂在线观看 | 七妺福利精品导航大全| 久久精品一区二区中文字幕| 中文字幕乱码亚洲美女精品一区 | 午夜大片久久久久成人 | 99九九久久国产精品| 亚洲成人a级电影| 第一次破女处流血视频| 熟妇人妻久久系列中文字幕| 国产午夜精品电影院| 午夜久久福利影院| 黑人30公分全部进入正在播放| 国产伦精品一区二区三区福利| 男男chinese男男资源| 午夜精品蜜桃视频| 国产不卡精品一区二区| 久久婷婷综合色拍亚洲小说| 99re视频在线观看免费| 欧美成人免费一区二区三区四区 | 亚洲av日韩av观看| 欧美精品激情免费在线| 亚洲av蜜桃精品| www.少妇熟女.com| 久久人妻少妇出轨中文字幕| av免费不卡在线看片| 久久精品国产99久久72部| 久久婷婷综合色拍亚洲小说| 亚洲男人天堂8| 国产午夜福利视频一区二区3| 被拉到野外强要好爽流水| 亚洲区国产一区二区| av黄色一级毛片| av大片一区二区三区| 日本熟妇色VIDEOS| 国产另类熟女| 亚洲人成色777777在线观看| 久久人人爽人人爽爽久久| aa在线观看网站| 国产91乱剧情全集| 午夜精品久久久久久蜜桃| av网站网页在线观看| 亚洲精品一区中文字幕在线| DJ国产一卡二卡三卡| av色中文在线| 欧美成人激情免费| 欧美日韩一区91| 精品一精品国产精品| 黄色一级毛片在线免费观看| 久久国产av人人做人人爽| 又黄又爽的视频免费99| 毛片三级免费网站| 国产在线精品—区二区三区 | 在线观看色一区| 久久99国产热| 欧美一区二区三黑人| (无码视频)在线观看| 欧美日韩在线二区播放| 人妻一区二区三区免费视频| 岛国av毛片网站| 99人妻少妇精品视频四区| 啪啪免费福利午夜| 成年美女毛片免费看| 成年女人喷潮视频免费观看| 中国黄色一级毛片孕妇| 7777精品久久久久久| 男女乱婬真视频全过程播放| 亚洲av永久码av激情| 免费黄片精品99在线观看| 亚洲av网址| 中国激情一区二区三区成人| 亚洲av宅男天堂| 免费不卡黄色视频在线观看| 亚洲一区av二区在线播放观看| 多人伦精品一区二区三区视频| _区二区三区影院| 久久精品99热超碰| 亚洲一区二区三区不卡在线| 人妻字幕久久| 亚洲成人av电影在线播放| 成人影院亚洲| 人妻销魂中文字幕av| 网站欧美一区二区三区| 丁香六月久草| 久久中文字幕专区| 在线观看免费人成视频网站| 国产毛片一卡二卡三卡四卡| 午夜电影国产精品| 一区二区三区国内精品视频| 亚洲国产精品毛片av| 国产成人无码a区在线观看视频| 欧美一级特黄啪啪片免费| 亚洲欧美熟女一区二区| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 久久婷婷亚洲国产精品第一页| 亚洲人成网站在线观看777| 欧美亚洲午夜影院| 国产成人精品51| 欧美成+人h版在线观看| 无码专区久久综合久中文字幕| 亚洲一区二区三区四区五区乱码| 亚洲AV无码专区国产乱码| 久久精品国产欧美日韩91| 免免费色视频| 十八禁午夜福利老司机在线观看| 在线观看免费播放AV片| 在线A级毛片无码免费真人| 影音先锋新男人AV资源站| 国产女主播喷水在线| 日本免费一区色视频清免费| 在线国产影院| 欧美激情久久综合| 久久久亚洲精品成人影院| 久久精品99热超碰| 免费av大香蕉| 亚洲人午夜射精精品日韩| 国产真人在线视频| 日韩AV中文无码影院| 国产一区二区最新在线观看| 暖暖韩国日本大全免费下载| 国产自产拍精品| 加山夏子中文在线播放 | 精品网站亚洲| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲国产精品自在线一区二区| 美女又黄又爽在线观看网站| 999呦交小u女精品视频| av影片在线不卡| 国产另类丝袜欧美在线| 无码无套少妇毛多18P| 国产精品视频一区二区高潮| 国产呦萝小初合集密码| 男女野外激情野战视频| 精品一区二区不卡视频| 午夜在线看片福利| 欧美啪啪网站| 图片小说视频一二区| 午夜福利黄片免费看| 国产高潮冒白浆| 97人妻碰碰免费视频| 欧美亚洲另类激情| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF| 边摸边吃奶边做动态图片| 亚洲另类熟女国产精品| 亚洲国产精品一区三区| 亚洲av222| 国产在线观看三级视频| 97香蕉久久国产在线观看 | 特黄又粗又硬做爰视频| 亚洲精品日韩伦理电影在线观看| 日本欧美国产在线播放| 亚洲熟妇少妇精品任你躁| 亚洲国产精品综合久久网络| 被上司调教的人妻| free欧美性xxxx精品hd | a级毛片三级全黄| 91影院免费观看成人在线下载| 麻豆91av在线观看| 少妇三级全黄完整版电影| 波多野结衣二区国产| 日本熟妇人妻系列专区| 久久精品人妻电影| 免费高清成人黄色视频在线观看| 在线免费观看网址av| 国产精品亚洲第一区在线| 婷婷综合色五月久丁香| 老司机亚洲免费影院| 欧美17—18处交| 97碰碰人妻| 黄色毛片免费孕妇| A级情欲片在线看BD| 清纯唯美亚洲欧美久久精品| 亚洲欧洲成av| 国产一区二区三区制服诱惑| 伊人AV无码AV中文AV狼人| 精品欧美一区二区三| 久久国产精品99久久蜜臀| 午夜福利一区二区三区在线播放| 一区二区亚洲精品国产av| 亚洲一区二区av免费观看入口 | 苍井空高潮喷水在线观看| 日本电影在线一区二区| 超碰在线人妻干| 欧美一二三四区精品中文字幕| 国产美女久久久久av爽到佳| 在线观看中文字幕一区二区三区| 2021少妇久久久久久久久久| 国产成人AV在线一区二区三区| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 欧美日韩一区二区三区色| 成人乱码一区二区三区av0| 亚洲国产精品影视| 一女被多男玩到高潮喷水| 亚洲熟女爱爱高清| 亚洲欧美激情精品一区二区三区| 日本少妇被高潮动态图| 女人与禽牲交少妇| 欧美日本一区不卡二| 国产Α片免费观看在线人| 久久午夜鲁丝片精品| 美女露出100%奶头的视频| 国产又色又爽又黄的视频免| 欧美在线一区二区三区日韩电影| 免费看日本二区| 色婷婷av一区二区三区久久| 妓女院18禁止观看| 中文无码日韩欧AV影视| 欧美日韩成人精品一区二区三区| 女人自慰喷潮A片免费观看| 中文字幕在线免费91| 欧美精品30videosex性| 欧美色吧综合| 色多多成人黄在线观看| 免费观看在线a级毛片| 美女露100%奶头18禁| 少妇被粗大的猛烈进出爽视频| 看全黄全色美女三级黄色视频 | 成年人免费看的黄片视频| 男人的天堂网亚洲| 日本激情电影一区二区| 少妇人妻偷人精品91| 国产成人精品一区二区三区福利| 厨房玩弄人妻系列| 黄色软件免费下载观看| 日韩电影一区二区在线观看| 亚洲成人免费黄色片| 国产成人精品在线影院| 18禁美女裸身图无遮挡| 国产精品毛片v一区二区| 色一区在线观看| 看黄色毛片一级| 久久精品国产亚洲av超清| 亚洲欧美清纯另类| 天堂av最新在线| 伊人久久大香线蕉最新章节| 久久大香蕉精品视频| 亚洲国产日韩a在线亚洲| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 日韩三级视频在线观看| 一区二区国产亚洲| a中文天堂最新版在线官网资源| 天天操一操| 亚洲av伊人久久综合蜜臀| 亚洲欧洲日韩国内高清| 偷拍亚洲另类无码专区制服| av大片不卡| 亚洲最大中文字幕精品| 一级黄色片免费播放| 欧美一区二区尤物黑人| av网址发布页| 亚洲午夜精品中文字幕| 国产乱了真实在线观看| 亚洲精品一线| 天天狠天天透天干天天| 国产精品女同久久| 久久这里只有精品热视频观看| 扒开腿让我添视频| 国产精品偷伦视频观看有| 内射国产在线视频| 18禁无遮挡黄网站免费观看| 色播在线免费播放| 少妇人妻99久久| 波多野结衣国产一二三区| 日日摸夜夜添夜夜添性色av| 亚洲视频在线观看视频免费| 欧美午夜黑人激情免费观看| 熟女av在线免费观看| 国产粉嫩av高清久久| 中国熟妇人妻XXXXX| 国产乱来视频区| 亚洲精品影院一区二区三区| 国产视频内射| 无遮挡18禁羞羞漫画免费动漫| 苍井空50分钟无打码视频迅雷| 手机亚洲av| 国产精品香蕉伊人| 奶头大的风流女人| 影音先锋无码AⅤ男人资源站| 麻豆成年人电影| 免费看女人毛片| 久久99精品久久久久久青青日本| 久久这里只精品99百度| 国产精品区久久一区二区| 民宅摄像头偷拍合集| a级黄色毛片子| 欧美日韩一区二区三区久久| 亚洲午夜理论影院| 荡女淫春视频| 亚洲成人a级电影| gay男男啪啪中国国产chinese男男gaygay | 欧美日韩成人一区二区在线| 亚洲AV无码国产在丝袜线观看| 免费在线看黄色的网站 | AV区无码字幕中文色| 黄色视频在线观看免费无遮挡| 欧美日韩精品一区二区在线观看| 国产a级毛片久久精品| 绯色av少妇精品人妻精品| 久久av影院精品| 一本色道久久综合无码| 黄色三级国产| 成人午夜在线免费| 人人妻久久精品| 久久精品成人免费电影| 不卡免费av在线播放| 国产黄色三级三级三级av| 国产AV福利第一精品| 亚洲伊人成综合网色777| 国产高清一区二区老熟女| 亚洲天堂电影av| 91日韩精品码精品| 欧美亚洲日本最大视频资源| 日韩欧美国产精品一区二区| 美女被遭强到高潮免费网站| 亚洲av.av天堂| av免费亚洲电影| 丰满人妻中伦妇伦精| 国产一区二区二三区| 欧美成人丁香| 人妻av一区=区三区| 我要看免费的国产黄视频| 无码码男男作爱A片在线观看| 在线观看不卡尤物av| 亚洲精品国产a久久久| 少妇熟女精品| 亚洲一区久久中文字幕| 久久人妻精品一区二区| 国产成人AAAAAA网站| 亚洲av日韩av综合av| 在线视频福利专区| 大学生囗交口爆吞精在线视频| 流量卡不可以打电话吗| 玩弄人妻少妇精品视频| 一区二区三区av在线观看| 国产乱人伦免费视频观看| 18禁勿入网站入口永久| 日韩专区欧美精品| 欧美精品亚洲精品一区二区| 大香蕉一区在线观看| 黄片日韩欧美| 男女激情内射免费观看| 香港三级电影国产精品| 日韩电影亚洲av| 天堂а√在线中文最新版官网| .夜夜久久久久| 一卡二卡三卡四卡高清免费| 亚洲区国产一区二区| 亚洲av影院网站| 日本欧美韩国女人插b黄色大片| 激情国产精品视频| 国产内射视频啪啪| 美女脱内裤让我操| 99热99这里只有精品| 国产熟女高清| 在线A级毛片无码免费真人| 亚洲国产精品自在线一区二区| 少妇人妻系列无码专区系列| 日本中文字幕亚洲乱码| 成人高清精品亚洲| 亚洲欧美专区精品伊人久久| 亚洲免费观看成人av| 午夜鲁丝在线观看| 老鸭窝成人av电影| 国产黄色一级在线观看| 免费的性开放网站交友网站| 欧美大片在线观看完整版| 亚洲成人久久一区二区| 我要看黄色日本片| 久久大香伊蕉在人线国产H| 久久中国国产av| 日韩国产高清桃色| 特级毛片免费视频播放| 自拍偷区亚洲综合| 国产午夜精品理论片免费观看| 国产免费牲交视频免费下载| 在线精品中文亚洲中文字幕| 亚洲欧美一区精品国产| 国产午夜福利视频一区二区3| 国产色诱视频免费| 综合色站国产| 国产精品久久久久精品综合一伊人| 中文在线天堂高清免费| 日韩亚av在线播放| 产后漂亮奶水人妻无码| 成年人午夜视频免费看| 99久久精品久久久久清纯| 狠狠的干性视频| 182tv在线观看网站| 国产一区二区三区刺激视频| 被黑人猛烈30分钟视频| 国产一级一级毛片女人精品| 日本高清乱理伦片中文字幕| 午夜爽爽爽男女免费观看影院| 亚洲国产一区二区精品区| 无遮挡边吃奶边做刺激视频呻| 成人免费毛片视频| 亚洲日韩精品无码专区网站| 欧美裸体XXXX377P欧洲日本亚洲大胆 | 无遮挡H肉动漫视频在线观看| 他扒开我奶罩吸我奶头变大了 | 在舞蹈室与白丝袜老师做| 黄频视频免费看| 中文字幕日韩视频首页| 欧美一区二区三区免| 日韩欧美成人免费| 色婷婷偷男人的天堂| 免费观看GV入口网站| 亚洲一区二区三区国产日韩欧美| 高清一区二区三区精品| 日本欧美日韩一区| 亚洲免费精品aⅴ国产| 上床视频在线观看国产| 国产成人三级一区二区在线| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 国产精品午夜福利免费视频| 97在线中文字幕不卡码| 免费精品国产自产拍观看| 午夜日韩欧美国产| 亚洲精品久久久久久国产99网 | 亚洲精品久久av女码麻豆地址| 亚洲爱我久久| 亚洲精品91久久久久久| 欧美一区二区三区免| 变态挤奶水AV大片| 超级大乳人妻无码| 国产欧美日韩综合久久婷婷| 国语乱码一二| 欧美日韩国产一区二区三| 国产精品视频一区二区三区观看 | 亚洲性成人综合网| 国产黄色视频免费在线看| 被黑人连续猛烈高潮视频| 2222亚洲一区综合| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 中文字幕亚洲专区一区| 浓毛大屁股BBW| 国产精品一区二区不卡在线| 国产精品zjzjzj在线观看| 黄片真人视频无遮挡| 成人国产刺激精品久久久| 欧美换爱交换乱理伦片1000部 | 波多野结衣毛片全部视频| 影音先锋每日最新AV资源网| 在线日本视频一区| 欧美日本不卡视频| 嫩草影院国产| 日韩欧美激情综合一区二区| 999国产成人免费视频| 亚洲国产精品专区性色| 欧美丝袜足j| 老师破女学生处特级毛片| 久久亚洲熟女中文字幕| 日本精品久久久久久久一区二区| 成人性生交c片免费看| 女人18个毛片视频| 黄色视频野战| 亚洲av青草久久福利麻豆色| 国产精品免费福利久久| 特级高清牲交生活片| 91精品蜜桃| 日韩人妻精品一区二区三区视| 99久久精品一| 一二三四视频社区在线二中文| 最新69国产成人精品3p人妻| 中文有码人妻熟妇| 亚洲欧美另类成人综合| 国产精品自产拍在线观看花钱看 | 在线成H人视频免费| 韩国三级中文字幕HD| 真人作爱90分钟免费看视频 | 被男狂揉吃奶胸60分钟视频| 精品久久久久轻点太大| 久久久久久久这里只有精品666| 欧美日韩亚洲国产a级电影| 亚洲av精品福利| 亚洲九九香蕉| 人人妻人人爽人人澡二区| 一区二区在线最新视频| 毛片三级免费网站| 九九视频精品免费在线观看| 一级,二级,三级黄色视频| 97欧美激情一区二区三区成人| 国产精品久久久天天影视香蕉| 羞草视频在线观看| 国产美女精品自产拍在线观看| 永久黄网站色视频免费品善网| 19禁免费视频无码网站| 亚洲自偷自拍三级| 成年人午夜国产影院| 国内高清一级毛片免费视频播放| 超级大乳人妻无码| 亚洲嫩草影院| 国产欧美日韩一区二区精品| 日韩一区二区三区免费影视| 无码爆乳护士让我爽| 亚洲欧美v精品| 男人和女人打炮视频免费观看| 男女做爰吃奶摸动视频| 亚洲精品一区2区三区4区| 欧美日韩中文在线播放| 国产精品36页| 午夜精品一区二区三区4| 国产精品国产三级a| 国产日韩欧美第一涩| 日韩精品人妻系列一区二区三区| 亚洲AV午夜精品无码专区| 国内老熟妇VIDEO| 国产精品边做奶水狂喷无码| 免费人妻精品一区二区三区0| 五月色婷婷亚洲| 亚洲一卡2卡3卡四卡国色天 | a级高清免费毛片在线| 欧美亚洲区一区二| 成人无遮挡在线看| 加勒比亚洲av| 国产性色一区二区三区av| 最新MATURE熟女成熟丰满| 久久国产精品久久精品| 男女生羞羞视频网页| 亚洲精品乱码国产精品乱码| 国产精品老熟女视频1区二区 | 黑人30厘米全进去视频| 国产又色又爽又黄的精品视频| 成人无遮挡在线看| 男女乱婬真视频全过程播放| 亚洲 欧美 丝袜 另类 无| 国产精品人人爽79欧美人人模| 老司机午夜免费网站| 午夜鲁丝在线观看| 亚洲无人乱码| 对白离婚国产乱子伦视频大全| 国产欧美一级二级三级| 欧美久久精品中文字幕一区| 鲁死你AV资源站| 国产成_人_综合_亚洲_国产| 亚洲欧美日韩久久中文字幕| 亚洲av高清一卡| 老熟妇乱又伦| 日日躁夜夜躁狠狠躁2022年| 免费高清欧美一区二区三区| 国产三级精品二区| 日本免费电影一区二区| 亚洲男人天堂999| 国产精品亚洲精品久久久久爽| 人人妻人人做人人爽欧美一区| 老子影院午夜伦手机不卡国产| 亚洲中文字幕久久乱码| 欧美黑人a区| 最色免费视频| 成人免费无码大片A毛片不卡| 亚洲欧美日本黄大片| 色AV专区无码影音先锋| 88av影院首页| 久久综合精品中文字幕| 娇喘潮喷抽搐高潮视频| 丰满少妇人妻久久久久久| 国产成人精品一区91| 日本国产二区不卡| 高潮直喷水呻吟| 在线天堂资源中文| 成 人3D动漫在线观看网站| 99热99这里只有精品| 在线天堂资源中文| 免费人成在线观看视频网站| 国产呻吟久久蜜乳av| 久久精品国产99久久久 | 黄网站视频大全影视频大| 欧美精品色一区二区三区| 色图亚洲综合网| 国产高跟丝袜麻酥酥在线| 国产成人女人毛毛片视频| 亚洲美女又黄又免费视频| 久久99国产成人亚洲精品jk| 国产一级a爱片免费看| 国产喷水高潮在线观看| 亚洲青青草国产| 人妻有码中文字幕在线| 日韩精品熟女一区二区三区| 中文字幕网站av| 93热视频在线观看| 久久中文字幕熟女人妻| 免费aaaa级毛片网站| 日韩欧美国产视频一区二区| 久久中文字幕久久| 亚洲成人久久久电影 | a级毛片免费在线看| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 亚洲一码和欧洲二码的尺码| 欧洲一区二区三区网站| 久久亚洲精品男人天堂| 日韩中文人妻无码不卡| 黄色片免费观看视频下载| AV无码久久久久不卡网站| 激情黄片在线免费看视频一区| 18XXXX中国学生| 国产欧美日韩一区二区三| 精品一区二区三区蜜桃| 亚洲av午夜精品久久看一区| 国产在线永久免费视频m| 91国偷自产一区二区三区强| 韩国日本免费不卡v| 野外少妇愉情中文字幕| 成人又黄又爽的免费观看| 12周岁女全身裸在线观看A片| 男女gif啪啪| 少妇被大黑捧猛烈进出视频| 波多野结衣办公室33分钟激情| 日本一本二本三区在线| 又粗又硬又猛又黄视频| 十八禁免费在线网站| 国产精品成人黄片在线播放| 99精品一区二区三区在线观看| 少妇人妻偷人精品免费视频| 日韩电影不卡一区| 性欧美se62x62ovideotv| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 欧美成人a级视频在线播放| 毛片视频免费播放器免费播放| 宝宝边吃奶边哼唧怎么回事| 亚洲伊人影院av| 丰满少妇做爰视频免费视看| 成人纯h小说网站| 蜜桃av永久| 91av在线看| 日本边摸边吃奶边做gif视频| 2020女厕偷拍25名美女| 5566中文字幕在线观看| 在线观看国产精品入口| 国产精品亚洲一区二区在线观看 | 日韩强制内射视频| 日本少妇高潮正在线播放| 国产免费精品高清| 大香蕉视频国产在线| 亚洲综合精品自拍粉嫩av| 亚洲欧美日韩久久精品狠狠| 日韩女人毛多水多毛片免费看| av视频www| 人妻素人一区二区| 区二区三美女| 欧美婷婷精品激情| 中文字幕亚洲无线码欧美| 大香蕉久久av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 国产伦精品一区二区三区视免费| 国产亚洲精品福利在线观看| 欧美成人精品一区二区99| 不要揉我奶头∽嗯呐~真人视频| 中国大屁股XXXX| 久久99久久99精品免费看小说| 久久亚洲熟女中文字幕| 男人狠狠天堂| 欧美日韩一区二区视频| 最大胆裸体人体牲交免费| 久久国产成人精品免费看| 国产黄色男女啪啪视频| 在线未删减欧美一区二区中文| 激情五月婷婷av| av亚州av| 99久久99精品免费看吃奶| 妺妺窝人体色WWW看美女| 中文字幕网站av| 久久精品亚洲精品久久久sex| 秋霞免费鲁丝片无码84| 韩国三级在线观看6699av| 成人国产精品福利| 日本熟妇色XXXXX日本老妇| 国产粉嫩av高清久久| 在线欧美日韩免费观看| 在线看免费的黄色大片| a级毛片不卡视频免费看| 亚洲精品成人va| 国产精品成人黄片在线播放| 天堂av一区2区| 女人和男人啪视频在线观看| 在舞蹈室与白丝袜老师做| 欧美日韩在线视频在线观看| GOGO专业大尺度亚洲高清人体| a级片免费观看毛片| 国产美女久久久久av最新爽| 欧美日韩在线播放网站| 小14萝裸体洗澡视频免费网站| 日韩一区三区二区最新视频| 特级做a爰片毛片免费69av| 亚洲中码人妻中文字幕| 国产成人欧美精品在线播放| 亚洲免费av片在线| 日韩免费视频一区二区三区| 亚洲精品美女在线看| 日韩av毛片网| 久久精品亚洲av久久| 欧美色倩网站大全免费| 在线国产精品一区二区在线| 日韩午夜不卡福利视频| 亚洲综合精品偷自拍区第3页| 日韩人妻一区二区av| 久久精品国产大片| 欧美性群另类交| 日韩无6码一区二区| 99热2这里只有精品| 亚洲精品欧美精品一区二区| 亚洲欧美日韩新一区| 国产精品厕所偷窥盗摄| 久久精品视频看久久| 黄色床上戏免费看| 超碰国产精品97| 永久免费毛片在线播放不卡| 13萝自慰喷白浆| 韩国日本免费不卡v| 毛片三级三级三级免费看| 国产精品久久久天天影视香蕉| 免费看啪啪啪av| 国产欧美日韩高清不卡| 免费久久香蕉网| 麻豆av亚洲精品一区二区| 波多野结衣二区国产| 视频在线观看欧美日韩一区| 久久人人爽爽人人爽人人爽aⅴ| 国产乱偷乱视频| 99re6热在线精品视频| 九九视频精品在线观看| 亚洲精品一区二区不卡| 久久精品人人做人人爽人人电影| 国产欧美精品一区二| 国产精品久久久久一区a区| 免费的人成网站大全在线观看| 国产美女爽到喷出水来视频| 欧美日本在线视频播放| 国产一区二区观看视频| 日韩人妻久久久一区二区三区免费| 别揉我奶头嗯啊~啊视频网站| 国产精品久久亚洲一乱| 校园欧美亚洲国产| 啪啪啪亚洲综合色美利坚合众国| 国产男女猛烈无遮挡91| 伦精品一区二区三区| - BD韩语手机在线看| 男女啪啪进出阳道猛进| 两性午夜黄色视频| 亚洲人妻中文字幕在线视频| 亚洲av秘av| 久久久久久久99精品观看| 精品视频一区二区三区免费观看| 日本六区视频| 亚洲综合在线国语| 噗嗤噗嗤太深了啊快停下| 特a级黄色毛片| 久久中文字幕资源网| 加拿大永久居民福利| 中文字幕在线乱偷视频| 六月丁香啪啪综合网| 国产午夜精品理论片久久影院| 夜夜骑日日爽| 91av中文字幕在线| 少妇一级淫斤内谢视频| 国产精品99精品一区二区三| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆| 欧美电影一区二区三区| 色se000视频| 老鸭窝在线视频免费观看网站| 无码制服丝袜人妻OL在线视频| 东京热人妻无码人AV| 中文字幕aa在线| 精品97国产一区二区三区| 国产精品色噜噜| 亚洲精品欧美专区日韩| 国产成人一区二区免费视频| 久久精品国产av一区二区三区| 热99re8久久精品国产| 有码av在线一区二区三区合集| 91av在线电影| 被拉到野外强要好爽流水| 国产成人一卡2卡3卡4卡精品| 久久WWW免费人成_看片中文| 日韩专区欧美精品| 国产成人无码免费视频97| 亚洲欧美日韩成人一区二区 | 国产精品色婷婷久久99精品| 精液呈鲜黄色| 永久久久国产精品电影| 欧美一级大片特黄| 色视频日本免费观看| 亚洲av成人一区二区三| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 真实老熟女露脸1| 亚洲嫩草影院| 国产精品少妇一区| av男人天堂网| 亚洲久久久精品一区| 男人日女人视频免费| 高清视频免费观看一区二区| 老子影院午夜伦手机在线| 亚洲综合性AV私人影院| 国产三级av大全| 国产亚洲精品福利在线观看| 天堂视频一区二区三区成人| 少妇被粗大的猛进出69影院| 久久久久久国产精品女| 成人午夜大片免费| 亚洲五月色婷婷综合开心网| 午夜剧场a级毛片| 国产亚洲欧美人成| 国产精品免费久久久久影视| 成人av在线播放一区| 欧美日韩国产a v| 精品国产精品网麻豆系列| 九九久久精品影院| 美女视频黄的全免费男人| 又黄又硬又爽的视频| 中文字幕日韩精品在线观看| 国产伦精品一区二区三区福利| 国产精品国产一区二区三区久久| 免费大片黄在线播放| 欧美亚洲精品中文字幕乱码高清| 少妇人妻偷人精品免费视频| 久久国产乱子伦精品午夜| 国产麻豆国产精品| 欧美17—18处交| 高潮爽到爆的喷水女主播视频| 麻豆国产精品va女在线观看| 永久免费观看av网站| 人伦乱高清视频在线观看| 精品国产女人久久久久| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久人人爽av精品| 97婷婷大香蕉| 亚洲精品中字中出无| 天天摸天天碰天天添无码不卡| 免费的性开放网站交友网站| 可以免费看的黄色毛片| 久久成人有码精品| 午夜福利论理片| 99热只有这里有精品| 亚洲av秘av| 亚洲综合色多| 久久大香香蕉国产| 欧美日本国产在线不卡视频| 最新MATURE熟女成熟丰满| AV免费观看| a级毛片特级毛片免| 欧美va激情| 人妻少妇又紧又骚又爽| 亚洲av在线高清观看| 欧美亚洲美腿丝袜| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 国产乱子伦普通话对白| a级特级毛片在线播放| 国产午夜伦理电影| 黄视频国产免费| 免费毛片一级| 一本大道一卡二卡三卡四卡| 国产女人喷水视频在线观看| 欧美久久黑人一区二区| 国产高清内射视频| 中文字幕网站av| 亚洲男同志GAY片可播放| 日本 888 XXXX| 亚洲欧美中文日韩二区| 欧美一区成人网| 国产精品综合亚洲av久久久网站| 爱爱摸摸动态图| 成 人 免费观看网站| 日本一区二区三区精品在线播放| JIZ中国ZZ老师喷水| 日本的黄色片黄色片| 国产精品免费区二区三区在线| 午夜免费一级片| 日本不卡一卡新区手机| 丰满巨肥大屁股BBW| 久久麻豆成人精品av| 人妻一区二区三区有码精品视频| 亚洲精品国产熟女久久久蜜柚| 欧美老妇人XXXX| 亚洲福利国产精品| 青草草永久视频| 国产一级成年女人视频| 印度毛片女人与禽交| 在线国产影院| 特级毛片a级毛片免费播视频| av在线毛片播放| 99久久精品视香蕉蕉| 国产激情对白视频在线观看| 91麻豆天美精东密桃传媒| 亚洲二区欧美精品| 亚洲国产剧情在线观看| 变态挤奶水AV大片| 久久国产精品影院| 亚洲黄片av在线播放| 人人妻人人添人人爽欧美性色| 暖暖视频中国在线观看免费韩国| 国产av电影精品| 亚洲欧美日韩久久中文字幕| 人妻三级中文字幕久久| 99久久蜜人人爽亚洲精品美女| 超色免费av| 在线观看一区二区精品| 扒开腿狂躁女人爽出白浆h| 无遮挡小黄片在线免费观看| av自拍亚洲国产| 中文字幕av一区乱码| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 久操精品在线视频| 国产成人秘史在线播放| 桃花社区在线观看完整版| 五月激情麻豆| 欧美日韩一区二区三区四区高清| 国产成人无码a区在线观看视频| 美女18毛片a级毛片视频| 99久久首页| 久久AV无码精品人妻出轨| 人人狠狠综合88亚洲| 18毛片a毛片免费| 国内精品自国内精品66j影院| 亚洲伊人影院av| 亚洲精品美女久久av网站| 久久精品国产专区| 好大好爽我要喷水了视频视频| 日本在线高清在线视频h看片| 中文字幕人妻一区| 久久99综合婷婷国产二区高清| 欧美日韩一卡2卡三卡4卡新区| 大桥未久的av作品| 亚洲欧美日本特色视频在线观看| 老湿机69福利区无码| 看全色黄大色黄大片女爽一次| 午夜国产精品啪啪| 亚洲成年人网站在线观看| 精品伊人久久大线蕉色首页| 男女啪啪激烈高潮喷免费动| 国产另类精品国产欧美亚洲一区| 岛国网站在线观看| av无码av在线a∨天堂| 女人18毛片a级18毛片水真mo| 亚洲国产精品一区二区成| 学生双腿白浆高潮视频| 男人天堂国产精品| 日本系列有码字幕中文字幕| 欧美日韩亚洲中文字幕三| 老司机午夜视频网站| 91香蕉亚洲精品国产| 黄片真人视频无遮挡| 国产av成人精品一区二区| 国产成人精品一区91| 国产麻豆午夜三级精品| 揉我奶头啊嗯免费视频| 欧美啊亚洲激情| 日本人又色又爽的视频| 国产大尺度黄色视频| 毛a毛片在线免费观看| 成人av一区二区在线| 亚洲精品av午夜福利| 幻女FREE性ZOZO交| 亚洲一区二区三区不卡在线| 日本强伦姧护士MMM| 久久久久久精品人妻免费视频| 人妻中文字幕少妇在线视频| 国产精品久久久久7777按摩| 中国少妇的XVIDEOS| 久久免费精品视频.| 99热这里只有精品夫妻| 中文字幕有码人妻| 精品三级国产三级在线专| 宅男噜66国产精品观看| 人妻少妇专区中出在线视频| 777精品久久久大香线蕉| 日韩麻豆av中文字幕在线观看| 午夜精品福利80| 污18禁图无遮挡开腿| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 中国少妇高潮喷水免费可以看 | 黑人30公分全部进入正在播放| 日韩欧美资源在线观看| 欧美国产激情一区二区三区| 亚洲中文字幕乱码熟女一区| 日本中文字幕人妻不卡dvd_| 黄色大片在线播看| 97婷婷大香蕉| 老妇avcom| 香蕉成人av在线观看| 中文字幕丝袜美腿人妻熟女 | 色婷婷亚洲欧洲图片| 黄片天天在线视频| 特级毛片免费视频播放| 亚洲成a在线观看www| e午夜精品久久久久久久| 男女午夜视频在线免费观看| 久久久人妻人人做人人爽| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 亚洲春色少妇熟女小说| 欧美国产日韩三级在线观看9| 国产亚洲欧美中文字幕在线| 7777精品久久久久久| 少妇被粗大猛烈进入高清视频| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 好粗好爽好硬视频在线观看视频在线观看 | 欧美另类videosbestsex日本| 国产精品久久久久久99| 2019午夜福利不卡| 亚洲综合av色婷婷国产野外| 美女扒了内裤让男人桶| 日本洗澡BBW| 成人精品99| 亚洲国产嫩草影院在线观看| 韩国精品一区三区| 性XXXX视频播放免费| 青春草视频在线观看91| 天天曰天天干夜夜操| 伊人久久大香线蕉最新章节| 亚洲午夜精品aa| 十八禁高潮呻吟视频| 在线香蕉精品视频了| 国产精品,一区二区三电影| 小14萝裸体自慰洗澡| 欧美国产日本在线不卡| 99久久精品国产一区色| av网站在线观看永久免费| 国产黄色大片免费播放| 亚洲综合区国产| 国产一级a爱做片在线观看| 国内精品视频自在欧美一区| 美女爽到喷出水来视频| 亚洲黄色日本视频| 国产精品一区二区高清在线观看| 老鸭窝av手机在线| 内射极品美女少妇| 亚洲中文高清字幕在线播放| 一区中文字幕久久| 黑人黄色在线视频| WWXXXXX日本高潮| 熟妇高潮喷水在线免费观看| 琪琪国产内射激情| 日韩成年人电影在线播放| 国产免费人成视频在线播放播| 亚洲久久爱网站| 天堂在\/线中文在线资源在线| 国产精品95| 久久人人妻人人人人爽软件| 超大乳抖乳露双乳呻吟GIF | 亚洲日韩精品无码专区网站| 亚洲av有码精品高清在线观看| 99re视频精品在线| 国语少妇高潮对白在线| 人人妻人人澡人人添| 国产亚洲欧美第二区| 亚洲乱码中文字幕一区l| 97在线中文字幕不卡码| 另类亚洲欧美激情| 高潮美女一区视频| 无码亚洲成A人片在线观看手机看 正在播放国产多P交换视频 | 久久精品视频看看| 97久久超碰国产精品新版| 久久成人精品视频一区| 日韩不在线不卡视频播放| 亚洲综合国产在不卡在线| 她稚嫩哭喊撕裂第一次| 日韩精品极品在线观看| 69久久夜色精品国产| 中文字幕91在线视频| 一区二区日韩欧美中文字幕| (免费)黄色视频国产| 欧美亚洲另类激情| 天天噜日日噜夜夜噜| 麻豆av专区| 中文乱码字幕午夜无限观看| 亚洲综合色区另类小说| 中国大屁股XXXX| 2222亚洲一区综合| 不卡av在线播放| 91人人爽人人妻人人澡人人澡| 亚洲深深色噜噜狠狠爱网站| 日韩av大片一区| 韩国伦理片一区二区三区| 中文字幕码精品视频网站| 老色鬼在线精品视频在线观看| 国产高跟丝袜一区| 蜜臀久久99精品久久久酒| 天堂网WWW资源| 97午夜理论电影影院| 亚洲男人天堂免费在线| 欧美一区二区三区不卡视频 | 成人精品国产| 欧美牲交A欧美牲交AⅤ另类| 国产AV无码专区亚洲AV麻豆| 70老太另类极品GRAND| 国产成人欧美精品在线播放| 久久精品国产欧美激情| 亚洲高清av一区二区三区网站| 国产精品国产三级国产在线| 精品国产亚洲不卡| 521av久久| 在线免费观看日韩欧美| 日韩中文字幕乱码| 亚洲美女黄片视频| 欧美人与禽ZOZ0性伦交| 亚洲欧美色电影| 婷婷色综合影院 | 久久久av在线看| av毛片精品99久久av| 综合欧美第一页| 老司机午夜免费在线| 欧美激情性在线| 久久精品国产一区二区三区电影| 少妇av影片| 熟女电影av网| 97人妻天天添夜夜摸| 久久亚洲精品国产亚洲老地址!| 亚av在线中文字幕| 国产高h片在线观看| 99久久人妻中文字幕| 国产熟女欧美一区二区| 黑人30厘米全进去视频| 12周岁女全身裸啪啪自慰网站| 精品国产亚洲不卡| 成在线人免费视频一区二区| 小说视频一区二区三区| 国产福利精品一区二区三区| 国产精品综合亚洲区| 亚洲av免费观看| 亚洲av精品福利| 国产精品一级大片在线观看| 白丝粉嫩小仙女自慰网站| 色哟哟哟在线观看入口| 好男人看视频免费2019| 刘涛下面的毛好长好长| 在线观看日韩不卡视频| 娇喘潮喷抽搐高潮在线观看| 国产看黄视频大全| 高清一区二区三区四区乱码| 色婷婷久久麻豆| 亚洲成人av在线播放网站| 久久免费黄片| 成人免费视频三区四区| 欧美人妻人人爱| 国产色婷婷亚洲精品| 91人人精品人人爽| 中文字幕日韩综合亚洲乱码| 永久免费观看av网站| 国产精品视频一区二区高潮| 首页神马电影院伦理午夜| 野花社区观看免费观看视频| 她稚嫩哭喊撕裂第一次| 人妻av无码专区久久| a级毛片大全免费观看| 久久精品中文字幕码久色| 久久婷婷麻豆| a级毛片免费基地| 神马久久中文字幕| 黄色免费av黄色| 久久99国产探花| 最新国产精品精品| 日本在线高清在线视频h看片| 91精品亚洲成人一区二区三区| 亚洲首页av在线| 日韩国产欧美精品在线| 久久中文字幕亚洲天堂| 精品国产福利视频| 给我下载个日本黄色录像视频片| 人妻熟女最新精品少妇| 国产精品扒开腿做爽爽爽的视频| 免费观看在线a级毛片| 国产一级a爱做片在线观看| 中文免费观看视频| 久久婷婷国产精品综合| 国产人人人爽爽| 欧美成人午夜免费视频网址| 人人妻人人添人人爽欧美性色| 97久久超碰国产精品新版| 一区二区三区毛片免费看| 国产精品成人看片| 国产1区2区3区精品美女| 国产三级精品二区| 日韩欧美视频网址在线| 日韩欧精品无码视频无删节| 19禁免费视频无码网站| 精品999久视频在线| 欧洲av福利大| 国产成人AV在线一区二区三区| 天堂在线资源中文6| 久久99国产热| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产麻豆成人久久| 亚洲成人免费电影一区二区| 国产麻豆成人专区| 最近中文视频字幕大全| 亚洲嫩草影院黄色| 一个客人的那个太大了| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股-啦啦啦啦 | 天天综合网久久综合免费人成| 国产又粗又猛又爽的视频| 日韩一级片内射视频4| 国产精品扒开腿做爽视频 | 国内精品免费在线视频| 99热这里只有精品国产一区| 中文字幕人妻第一区| 欧美一级日韩精品| 国产午夜欧美日韩| 伊人久久中文字幕| 成年美女黄网站18禁免费| 无码无遮拦午夜福利院| 护士办公室裙揉捏喝乳| 久久精品爽人妻| 又粗又硬又爽免费视频| 欧美午夜精品福利一区二区三区| 一级av片毛片| 欧美人与动牲交aⅴ| 一区二区三区视频日韩| 在浴室强奷校花腿让人桶| 欧美日韩一区不卡| 内射干亚洲少妇| 精品久久久久亚洲国产| 国产家庭乱视频| 麻豆精品人妻一区| 欧美人禽杂交狂配视频| 18禁无遮挡在线看男同| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产熟女久久久一区二区| 超碰在线人妻干| 日韩在线看大片| 又大又粗弄得我出好多水| 成人av福利app网站大全| 亚洲欧美日韩aⅴ一区二区三区| 亚洲av.av天堂| 亚洲国产精品亚洲一区二区三区| 亚洲国产精品嫩草影视亚洲av| 精品成人中文字幕在线观看| 久久国产女精品你| 中国一区二区乱码| 99精品视频久久香蕉| 午夜电影国产精品| 日韩一区二区三区免费视频观看 | 国产精品久久激情毛片| 在线乱码av| 小香蕉av一区二区三区| 多人伦精品一区二区三区视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产美女羞羞高潮| 欧美亚洲另类激情| 晚上开车又疼又叫的声音视频| 未成满18禁止免费无码网站| 国产福利91精品一区| 色男噜噜噜亚洲男人| 毛片一级毛片免费观看| 无码一卡二卡三卡四卡视频版| 国产精品三级大全| 能直接看的av网站| 男女真人后进式猛烈动态图无打吗 | 日韩人妻一区二区av| 日本最新免费av| 午夜无遮挡在线免费观看| 久久青青狼人影院| 国产日韩久久久久老熟女| 玖玖资源站AV最稳定网址| 久久精品国产欧美激情| 欧美日韩手机不卡在线 | 亚洲一二三四在线观看| 制服丝袜国产AV无码| 4438x8成人网亚洲av| 精品国精品国产| 又黄又爽的视频在线观看| 久久国产乱子伦精品午夜| 欧美精品啪啪一区二区三区| 一品道一卡二卡三卡手机在线| 国产高清内射视频| 亚洲成AV人片在线观看无码不卡| 成人免费一区二区在线观看| 亚洲中文字幕人妻系列| av影片在线不卡| 产精品毛片av一区二区三区| 亚洲av免费观看久久| 男女羞羞无遮挡免费| 综合国产视频一区二区三区| 国产成人精品一二三区| 久久伊人欧美高清| 看18一级毛片| 国产精品麻豆果冻传媒| 美女黄是视频免费看| 久久精品在热| 大片免免费观看视频播放器免费| 亚洲中文高清字幕| 97国产精品久久久久久超粗| 办公室的交易免费观看视频中文| 日韩欧美久久综合| 日韩高清网页| 青春草视频在线精品| 日本按摩高潮A级中文片免费| 欧美换爱交换乱理伦片1000部| 日产国产亚洲精品| 成人纯h小说网站| 国产永久av不卡在线观看| 欧美一区二区尤物黑人| 国产精品内射视频| 亚洲美女又黄又免费视频| 国产在线永久免费视频m| 男女生羞羞视频网页| 亚洲精品短视频在线| 一本色道久久综合狠狠躁中文| 欧美熟女黑人巨大| 欧美日韩亚洲精品三级| XXXX69日本老师| 国内a级黄色毛片| 亚洲自拍黄色视频| 成人人妻精品一区二区三区| 十分钟在线观看免费观看完整| 欧美日韩成人大片| 99精品一区二区三区在线观看 | 亚洲一区二区av| 草草影院一区| 毛片在线一区二区三区| 欧美极品在线第一页| va欧美va亚洲综合在线观看| 一级电影一区二区三区神马电影院| 精产国品久久一二三| 男女一边摸一边做爽爽的动态图| 美女被日高潮国产| 久久j香五月| 成人午夜在线三级内射| 欧美日韩亚洲视频二区| 精品一区二区三区四区乱码| 男女真人后进式猛烈动态图无打吗| 99只要精品| 欧美日韩国产在线人成网站| 黄色女人牲交| 黄片日韩欧美| 成人一区二区黑人免费| 最新天堂а√8在线最新版在线| 国语高清cheapwindowsvps | 欧美亚洲日本视频在线| 桃花在线观看免费观看手机| 亚洲国产成人精品激情资源9| 蜜桃av麻豆一区中文字幕| 尤物国产免费av在线观看| 久久爽国产熟妇熟女| 国产成人精品在线影院| 国产精品九九久久电影| 久久久久人妻精品乱码| 美国性服务医院理伦电影在线观看 | av免费在线观看网址网站| 善良迷人的女教师2中文| 午夜a级毛片免费观看| 亚洲一区二区三区| 久久久成年人免费电影| 最近更新中文字幕2024年高清| 人人爽久久久噜噜噜电影| 女的被弄到高潮喷水抽搐| 亚洲欧美一区精品国产| 久久这里只精品国产免费9| 亚洲精品国产av久久久久| 苍井空高潮喷水在线观看| 免费黄色在线视频网站| 国产三级成人不卡在线观看| 麻豆乱淫一区二区三区| 国产黄色高清视频在线观看| 97夜夜摸夜夜爽夜夜喊| 十八禁免费在线网站| 亚洲国产精品影视| 久久99久久这里只有精品| 成人超爽网站国产在线观看| 性刺激特黄毛片免费视频| 亚洲老司机午夜福利在线观看| 日本亚洲va午夜影视| 国产毛片精品一区二区在线| 国产一区二区高清视频女| 国产一区二区精品久久| 高清一级黄色片| 精品国产福利一区二区三区| 亚洲在线va| 亚洲免费av电影院| 天天要夜夜干| 办公室的交易免费观看视频中文| 深夜a级毛片| a级毛片黄片免费看| 国产又黄又粗又爽女视频| 人成综合在线免费视频| 97自拍视频网站| 果冻传媒TV在线播放| 亚洲毛片av| 多人伦精品一区二区三区视频| 欧美日本不卡视频| 午夜影院日韩av| 人妻无码不卡中文字幕在线视频| 动漫av区网站| 国产午夜免费视频网站| 中国a级毛片免费观看视频| 国产久久网址| 成人av片一区二区| 日韩亚洲区欧美精品| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产精品久久国产精品99| 亚洲乱码精品一区二区| 少妇被粗大的猛烈进出爽视频| 亚洲av手机免费在线| 日本的黄色片黄色片| 18禁止美女裸体看免费| 日韩黄色免费av| 欧美激情第一区| 我与么公激情性完整视频| bt天堂新版中文在线| 亚洲欧美国产日韩一区| 三个水嫩大学生闺蜜多水| 亚洲av鲁丝片一区| 国产精品成人av色一区二区| 人禽杂交18禁网站| 免费观看在线a级毛片| 东京热在线视频播放| JAPAN强要VIDEOD警妞| 女同亚洲精品一区二区| 午夜激情久久久久久久| 永久免费av全网站免费看| 欧美精品免费观看一区二区| 性欧美se62x62ovideotv| 女同亚洲一区二区无线码| 久久精品久久免费| 又黄又爽又色的视频| 两根粗大一前一后好深| 亚洲国产日韩综合久久| 国产乱码免费一区| 亚洲av又爽av又色av| 老牛传媒有限公司| 岛国大片av在线| 亚洲欧美精品国语对白| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 性欧美乱妇come| 亚洲精品日韩欧美精品| 久久99精品久久久久mm| 国产人伦真实精品视频| 精品久久久久中文字幕一区| 国产又爽又色的精品视频| 欧美性猛交99久久久久99| 一本一本久久A久久精品综合不卡| 日韩精品av网址| 秋霞一级成人毛片免费看| 黄色视频网站在线免费看| 99re视频免费看| 手机av网址大全| 亚洲国产精品8x| 亚洲国产成人综合av| 欧美国产日韩在线4区| 国产精品免费观看视频一区| 国产精品自产拍在线观看分享| 国产av不卡久久| 日韩在线视频一区二区三区四区 | 久久精品国产专区| 成年人床上av片免费观看网| 亚洲欧洲日产精品| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 国产乱码精品一二三四在线观看| 欧美色免费网站| 国产成人精品午夜一区| 欧美一区二区尤物黑人| 日韩精品青青草原| 国产精品亚洲第一区在线| 5566中文字幕在线| 欧美成人一区二区三区h| 亚洲免费av天堂| 日韩永久免费av| 漂亮的岳坶三浦理惠子| 亚洲精品乱码一区二区在线| 亚洲欧美色老头| 亚洲激精日韩激情欧美激精品| 丁香六月男人天堂| 国产精品a人片在线观看| 欧美人与性动交| 久久av亚洲一区二区三| 欧美日韩国产另类久久| 亚洲日本韩国欧美国产中文| 国产熟女一区=区| 辽宁熟女高潮狂叫视频| …中文天堂最新版在线网| 国产成人精品91在线播放| 亚洲一区二区 欧美精品| 国产av九九九久久久久久久| 欧美老肥婆牲交VIDEOS| 日本欧美视频人在线视频| 九色成人免费视频| 把少妇弄高潮了WWW| 激情毛片av在线免费看| av网站国产免费| 大香蕉久久精品6| 亚洲91青青中文字幕| 精品国内亚洲2022精品成人| 真人激情国产一区二区| 亚洲成人一区二区久久| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| 久国产精品一区国产精品| 蜜桃一区二区三区精品av在线| 99精品免费观看视频88| 亚洲国产av系列| 国产偷国产偷亚洲高清老太97| 亚洲AV色男人的天堂| 成人午夜影院在线免费观看| 日本高清免费大淫妇| 久久青草精品38国产| CAOPROM国产在线视频| 亚洲中文字幕永久在线天堂网站| 国产亚洲精品精品一区二区| 成人久久av| 亚洲日本岛国片在线观看小视频| 伊人网网站亚洲| 日韩不卡在线电影| 亚洲少妇熟女| 激情免费av| 亚洲欧美日韩在线不卡| 97婷婷大香蕉| 丝袜高跟国产在线| а天堂中文最新版在线91网| 国产一级a爱片免费看| 中文字幕三级视频网站| 国产高清av.com| 亚洲精品91久久久久久| 香蕉精品亚洲二区在线观看| 国产91精品网站在线观看| 久久资源久久人妻| 国产精品熟女熟妇视频| 久久亚洲欧美一级| 免费毛片69| 91香蕉亚洲精品| 亚洲av麻豆av一区二区三区| 精品乱码一区二区三区四| 亚洲精品自拍偷| 欧美xxxx性aa| 成年男女免费视频网站无| www.嫩草影院.com| 精品视频一区二区三少妇毛片精品| 18禁成年网站下载| 欧美14sexvideohd| 欧美一区二区三免费| av毛片免费看| 精品久久久久av电影| 国产亚洲99精品| 一级毛片18女人高清水真多| 黑人在线精品| 99视频在线黑人欧美| 亚洲国产综合自拍av| 欧美国产精品亚洲精品观看| 欧美精品第六区| 可以免费看毛片的网站| 亚洲夫妻在线观看视频| √在线天堂新版资源| 欧美亚洲国产激情| 鲁死你AV资源站| AV无码天堂一区二区三区| 国产成人亚洲无吗淙合青草| 91麻豆精品国产自产在线观看一区 | 女人18毛片水多免费视频| 黄网站永久免费在线观看网址 | 美女乳头被舔| 亚洲高清欧美高清| 国产色又爽视频免费播放| 美女色骚噜噜| 91精品国产熟女| 黄色一级片视频永久网站| 欧美日韩在线二区播放| 亚洲欧美另类成人综合| 嗯~~~爽~~~~再快点| 日韩亚洲AV无码一区二区三区| 你懂的午夜电影| av免费在线观看全网站 | 国产综合色产在线精品| 12周岁女全身裸在线观看A片| 已满18在线观看网站| 在线影院中文字幕精品| 国自拍偷拍18禁| 亚洲综合久久精品国产高清| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 午夜免费福利不卡顿视频| 久久激情影院久久| 老子影院午夜伦不卡亚洲欧美| 免费观看超爽A片| 亚洲欧美日韩一区二区三区福利| 午夜精品一区二区三区福利片| 国产精品99久久久久久久久| 成人黄色男女视频| 日韩一区三区二区最新视频| av成人观看免费网址av| 国产裸体舞在线播放| 久欠精品国国产99国产精2021 | 久久9成人av| 久久久久亚洲av成人网人人网站2| 超碰97视频免费在线观看| 熟女人妻av一区二区| 日本高清色视频免费观看| JAPAN强要VIDEOD警妞| 无码任你躁久久久久久久 | 久久综合国产亚洲| 成人无码www免费视频男男| 国产精品亚洲一区二区在线| 国产嫩草影院入口九色| 久久变态另类亚洲精品| 亚洲一个色的综合中文字幕| 一个人看的www| 国产女人喷水视频在线观看| 久久久久久久国产电影| 精品久久久久久久久视色限时免费 | 久久影院午夜未满十八勿入| 国语乱码一二| 无码少妇一区二区浪潮av| 激情视频图片在线观看| av网址国产| 日韩精品极品在线观看| 成在线人免费视频一区二区 | 在线香蕉精品视频了| 成人熟女国产麻豆91精东| 上了漂亮少妇视频在线观看| 日本妇女买淫| 中文字幕乱码亚洲美女精品一区| 黄频视频美女视频图片大全| 444欧美日韩国产在线| 亚洲最大成人av| 日本在线视频www色| 亚洲精品毛片一级av玫瑰| 我被五人伦好爽| 亚洲青青草国产| 国产精品一区aa福利视频| 一卡二卡国产精品| 午夜精品一二三不卡影院| 亚洲经典三级av| 流量卡不可以打电话吗| 5252色国产精品| 欧美性受XXXXZOOZ| 韩国三级午夜理论| 精品国产欧美一区二区三区成人| 国产成人精品av在线观看| 137肉体摄影日本裸交| 最新91中文字幕在线观看| 麻豆精品人妻一区二区三区| 国产伦久视频免费观看+视频 | 岛国av一区二区三区久久精品| 一级a爱做片观看免费韩国片| 99久久青草| 爽到喷水(H)| 性XXXX视频播放免费| 国产亚洲精品福利在线观看| 一本色道久久| 男人把女人桶到爽免费| 免费网站mv高清在线观看| 人人爱人人爽| 亚洲成av人影院一区二区| 男人爱看大片| ccc36免费在线视频| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 亚洲国产精品成人综合色| av在线影片| 久久丝袜脚交足免费播放导航| 成人性生交c片免费看| 亚洲精品第10页| 人妻少妇精品国语对白| 亚洲电影a一区二区| 亚洲欧美精品国语对白| 在线日本视频一区| 久久精品天堂av| 亚洲一区二区av成人| 2021影音先锋AⅤ资源男人网| 国产亚洲欧美中文字幕在线 | 国产综合在线观看一区二区 | 特级毛片免费视频播放| 午夜福利观看在线| 变态挤奶水AV大片| 亚洲高清日韩国产av| av亚洲天堂电影| 免费操人妻一区二区| 国产精品久久视频免费| 疼死了大粗了放不进去视频| 亚洲老熟妇熟女| 91久久嫩草精品电影| 国产欧美区一区二区三区| 国产精品av久久久久久蜜臀| 欧美视频一区二区三区在线| 亚洲欧美国产视频在线观看| 精品国产av三级| 洗澡被公侵犯完整在线观看| 男同黄片免费观看视频| 精品一区二区av| 色99国产精品| 最新国产欧美日韩综合在线| 国产黄色的视频免费看| 日韩精品99久久久久中文字幕| 日韩精品av网址| 人妻在厨房被侮辱电影| 欧美日韩亚洲国产乱| 小14萝裸体洗澡视频网站| 亚洲欧美日韩精品国产天堂| 亚洲激情熟女| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产av麻豆精选| 国产国内久久精彩国语对白视频| 国产导航一区二区三区| 老司机午夜av福利片| 欧美风情亚洲精品| 久久午夜鲁丝片精品| 亚洲国产综合欧美| 午夜伦4480YY私人影院久久| 日韩成人高清电影| 久久这里只精品66精品99| 自拍偷拍视频网友自拍区视频97 | 欧美狠狠久久免费看| 伊在人亚洲香蕉精品区| 99久久免费看片| 国产女人真实乱精品| 少妇人妻精品综合一区二区| 日本免费人成视频在线观看播放| 看a级黄片毛片| 久久综合精品国产二区小说| 国模国产精品嫩模大尺度视频| 人人妻人人澡人人爽的公开视频| 日本精品久久久久久久一区二区| 精品亚洲欧美日本在线观看| 97人妻起碰免费公开视频| 岛国av毛片网站| 免费av大蜜桃| 神马中文字幕久久| 桃花社区视频在线| 国产精品国产三级国产普通话三| 精品不卡国产一区二区三区| 最新国产精品极品自在线观看| 麻豆午夜福利片| 成人免费毛片视频| 欧美人妻人人爱| 嗯~~~爽~~~~再快点| 夜色毛片永久免费视频| 秋霞AV在线露丝片AV无码| 日韩一区二区三区欧美| 国产av色黄网站| 波多野结衣456一区二区| 日韩专区亚洲| 91精品人妻国产在线线| 悠悠久久av| 欧美成人bd一区二区三区| 国产老熟女久久久| 漂亮人妻被夫部长强了| 久久久久久欧美激情| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 国产精品色热综合在线| 亚洲欧美国产视频在线观看 | 日韩精品电影一区二区三区| 一级毛片不卡免费看老司机| 国产福利激情视频在线观看| 美女内射免费视频国产| 久久亚洲精品男人天堂| 国产精品亚洲综合久久婷婷| 2020女厕偷拍25名美女| 欧美日韩免费做爰大片人| 国产三级一区二区三区在线观看| 尤物av永久| 婷婷六月久久综合丁香| 强壮的公么征服我让我高潮| 欧美日韩色爱一区二区三区视频| 无遮挡边吃奶边做刺激视频呻| 特a级毛片免费看| 日本欧美视频一区| 四十五十老熟妇乱子伦视频| 美女高潮流白浆在线免费观看| 永久黄网站色视频免费品善网 | 六月丁香在线播放网址| 亚洲精品黄片大全| 国内精品免费在线视频| 国内精品自国内精品66j影院| 特级毛片A级毛片在线播放WWW| 晚上进了女小娟的身体| 欧美二区三区精品在线| 78m成人免费视频国产av| 免费精品乱码一区二三区| 中文有码人妻制服| 六月丁香啪啪| 无遮挡边吃奶边做刺激视频呻| 少妇熟女图亚洲| 精品视频在线观看自拍自拍| 亚洲天堂啊v| 男欢女爱a级毛片| 无码码男男作爱A片在线观看| 男女午夜福利国产| 成人影院最新网址| 亚洲中出视频免费| 久久伊人蜜桃| 搡60老女人老妇女老熟女| 亚洲午夜影院在线观看| 欧美成人特级在线| 夜夜操夜夜操夜夜完| 亚洲精品国产成人99久久6小说| 激情五月婷婷av| 免费观看全部的毛片| aa一级片在线观看| A片在线观看全免费| 亚洲国产麻豆| 日韩亚洲午夜av| 漂亮的人妻醉酒被同事玩弄全| 欧美黑人又粗又| 99久久精品久久久久清纯| AV老司机午夜福利片免费观看| 国产一区二区最新在线观看| 欧美亚洲综合在线一区| 久久久久久人人人人人| 99久久精品久久免费观看不卡| 国产一区在线高清| 亚洲人在线观看| 国产免费av片在线还看下载| 国产女人叫床高潮视频在线观看| 秋霞在线观看的av| 人妻内射久久| 神马久久中文字幕| 亚洲午夜福利在线播放网址| 看a级黄片毛片| 欧美zo000极品另类| 国产精品国产三级国产AV| 日韩综合一二三区| 亚洲老司机午夜福利在线观看| 岛国av电影在线播放| AV免费不卡国产观看| 激情av在线一区| 搞黄视频大全在线| 亚洲乱码av中文| 国产又爽又黄的视频| 精品亚洲午夜久久久久| 出租屋嫖妓大龄熟妇露脸在线播放 | 久久精品国产免费久久| 日韩国产欧美一区二| 亚洲精品国产成人99久久6小说| JapaneseXXXX乱子另类| av毛片在线看| 天堂av网站大全| 久久精品国产亚洲av久试看| 国产精品久久视频免费| 闺蜜把我腿打开用黄瓜自慰| 欧美黄片在线视频免费观看| 国产小视频一区二区三区c| 亚洲香蕉久久一区二区三区四区| 亚洲熟女在线精品一区| 精品欧美一区成人| av毛片在线免费播放| 国产视频福利免费| 亚州av免费观看| 一级一片免费观看视频国产| 久久无人码人妻一区二区三区| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 日韩一区视频不卡在线观看| 免费黄色片一级毛片| 国产精华免费| 高潮呻吟国产在线播放| 激情亚洲欧美网| 日本成本人三级在线观看| 一区二区三区二区中文字幕视频| 精品在线免费观看一区二区三区| 国产精品久久久久久久久—电影 | 亚洲免费成人av| 色乱码一区二区三区免费观看| gogo大胆午夜人体视频网| 韩国三级中文字幕HD| 亚洲.欧美.中文.日韩AⅤ| 丝袜美腿国产在线不卡| 国产黄色路线在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添毛片精选| 99热精品这里只有精品| 成人免费无码大片A毛片不卡| FREEXXXXHD国语对白| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 欧美午夜精一区二区三区| 亚洲av综合伊人av加勒比| 国产日韩av高清在线不卡| 99久久综合狠狠| h肉亚洲无遮挡久久久久| 对白离婚国产乱子伦视频大全| 亚洲欧洲国产综合考虑| 日本老师和学生做XXXX| 2020国产成人精品免费视频| mm131美女视频毛片| 国产人妻精品区一区二区| 中文字幕在线视频18| 亚洲国产日韩综合在线| 精品国产aⅴ一区天美传媒| 一级a爱片免费观看的视频| 欧洲毛片av片一级毛片| 国产成人+综合+亚洲欧美| 亚洲国产第一精品女仆天堂| 又色又爽又黄无遮挡免费的网站| CHINESE粗口篮球体育生| 日本欧美视频人在线视频| 天天做天天干夜夜操| 国产又黄又粗又硬又爽视频| 在线日韩成人| 亚洲成人a级电影| 国产熟女精品av一区二区三区| 欧美乱大交3| 国产精品a一区二区三区电影| 99国内精品99久久久久久| 女人18毛片| 免费看不卡的av| 正在播放国产对白刺激| 一本久道综合在线无码88| 国产成人精品亚洲79| 人禽杂交18禁网站| 久久国产精品国产精品99| GV无码免费无禁网站| av一区二区三区在线观看免费| 免费久久人人]爽人人爽av| 亚洲精品有码av| 被领导添下面好爽| 精品国产亚洲不卡| 午夜电影院韩国三级| FREEJAPAN护士性教师| 漂亮人妻被同事疯狂玩弄| 里番高H无码无修在线观看| 中文字幕精品无码综合网| 特级高清牲交生活片| 精品成人中文字幕在线观看 | 午夜av专区| 少妇被艹在线观看| 97国语自产视频在线免费观看 | 欧美视频观亚洲| 一级黄色免费不卡视频| 女生黄频黄色视频免费观看| 有码av在线一区二区三区合集 | 少妇被粗大猛烈进入高清视频| 噗嗤噗嗤太深了啊快停下| 老司机午夜视频一区| AV免费不卡国产观看| 看三级精品国产三级精品| 国产精品美女久久久久久吹潮| 国产探花极品一区二区| 高清中文字幕国产| 国产aⅴ欧洲av| 不卡视频黄色| 精品激情极品视频在线观看| 亚洲中文字幕久久999| 强制侵犯系列中文字幕av| 蜜臀久久精品免费观看| 日本黄色视频网站啊啊啊| 国产亚洲一区二区三区av| 69久久精品人妻一区二区| 亚洲伊人论坛| 欧美乱人伦中文字幕在线| 中文字幕亚洲专区一区| 日本六区视频| 69日本人XXXX学生| AV潮喷大喷水系列无免费| 香蕉视频官网下载| 日韩激情熟女| 女人18毛片水真多免费观| 亚洲一级午夜福利| aa级黄片免费视频| 看特级黄色毛片| 下一篇:白浆四溢(18P)| 少妇大叫好大好爽要去了| 山东熟女啪啪哦哦叫| 亚洲精品一区二区三成| 别揉我奶头嗯啊~啊视频网站| 91精品国产综合久久香蕉网| 久久人人妻人人人人爽软件| 九九99亚洲精品久久久久| 清纯唯美亚洲欧美久久精品| 国产精品探花一区二区在线观看| 欧美成人啪啪噜一区二区三区| 欧美亚洲精品中文字幕乱码高清| 啊灬啊别停灬用力啊村妇| 国产国语露脸对白视频| 三区久久精品| 又色又爽又黄又刺激国产视频| 欧美成人精品午夜视频播放| 人伦乱高清视频在线观看| 青青青国产精品一区二区| 农村野外强奷在线播放电影| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 男女免费视频网站www| 黑人欧美特级aaaaaa片| 欧美成人18网站| 国产又色又爽又黄又激情视频| 怡红院在线亚洲| 强壮的公么侵犯我在线观看| 人妻熟女最新精品少妇| 精品第一国产精品| 欧美精品国产成人| 亚洲精品av少妇在线| 风韵丰满人妻熟妇老熟女啪啪 | 午夜福利免视频2000| 少妇人妻系列| 亚洲精品美女中文在线| 国产精品久久久久成人av| 免费看成年人的黄片| 国产黄大片在线播放| 熟妇高潮喷水在线免费观看| 日本人妻| 亚洲欧美国产精品电影| 亚洲av成人综合网| 搜种黑人操欧美日韩逼逼视频| 白丝班长深夜被啪到娇喘不停| 亚洲欧美日韩在线播放一区二区| 日日夜夜精品视频天天看| 日本亚洲欧洲中文日韩| 日本视频午夜| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 国产亚洲精品ⅴa在线观看| 亚洲国内久久精品| 亚洲av二区三区成人| 欧美乱妇野欧美在线视频| 日韩中文字幕后面| 久久人人爽人人爽从片a| 日韩av人妻一区二区三区| 高清无遮挡毛片免费视频| 亚洲妇女自偷自偷图片| 无码人妻久久一区二区三区免费| 最好看的2019中文无字幕| 亚洲字幕欧美三区| AV电影网站| 欧美国产日韩三级在线观看9| 97久久精品人妻人人玩| 精品亚洲成a人片在线电影| 日本三级香港三级人妇99| 免费看很黄A片试看120秒| 欧美久久精品一级c片| 狠狠拍av哪里有| 国产精品久久福利网站| 成年无码一区视频| 日韩欧美成人高清电影| 国产一级做a爱片久久| 刺激男女午夜视频免费| 国产精久久精品| 大香蕉久久9| 99久久国产综合精品1| 男女视频网址免费| 欧美国产一区精品亚洲| 色综合网亚洲| 中文字幕在线免费91| 亚洲最大影院久久久久久| 97久久超碰国产精品新版| 欧美色逼逼视频| 精品久久久久久久末码| 婷婷色亚洲av| 北条麻妃人妻AV在线专区| 国产欧美性成人精品午夜| 国产麻豆成人精品免费网站 | 禁止的爱善良的未删减版在线播放| 男人和女人黄色片| 国产乱对白刺激在线视频| 国内精品导航| 国产真实乱的伦视频| 男女视频在线免费观看网站一区| 99久久精品国产一区色| 国产精品久久久久久久久久久免费| 中文字幕乱码在线观看91| 公与熄BD日本中文字幕| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲av嫩草av极品在线 | 女人与公拘交的a片视频网站| 欧美日韩一区二区三区四区高清| 先锋77xfplay色资源网站| 女同亚洲精品一区二区| 久久国产成人精品免费看| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| av岛国不卡在线观看| 永久永久免费看黄色视频| 3D肉蒲团之极乐宝鉴| 亚洲国产精品专区欧美 | aa级毛片免费网站| 人妻精品久久一区二区三区| 亚洲无人区一码二码| 99久久这里只有精品| 456老熟妇乱子伦视频| 国产一级淫片永久免费看美女| 5566中文字幕在线观看| 亚洲中文字幕免费在线播放| 亚洲av无一区二区三区久久久| 午夜福利亚洲自偷自拍| 国产免费人成视频尤勿视频| 免费毛片a级观看| 美丽人妻被黑人配种 | 热re99久久国产66热| 国外亚洲成av人片在线观看| 欧美性色欧美精品视频69| 国产精品综合亚洲av久久久网站| 国产熟妇视频在线播放| 精品久久久久久久久久久久久| av在线毛片播放| 成人免费av高清在线观看| 国产精品成人国产乱| 公交车猛烈进出婷婷| 韩国伦理电影华丽的外出 | 一级免费a级片免费视频| 国产精品久久久久久福利| 永久黄软件免费观看| 国产视频午夜福利| 欧洲精品码一区二区三区| 国产高清中文在线| 美女视频免费永久观看的网站| 国产精品久久久aaaa| POPNHUB国产在线观看| 免费下载观看黄色| 久久丫精品久久丫| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 麻豆亚洲av熟女| 午夜免费一级片| 作者不详之自拍偷拍| 超碰97大香蕉15| 欧美亚洲成人一区二区三区| 国产小屁孩cao大人| 日本有色视频在线观看| 北京妇女BBW| 久久久久久中文字幕| 特级婬片女子高清视频| 欧美日韩亚洲国产二区| 美国十次导航| 久久99精品久久久久久青青日本| 久久中国人免费的片| 久久超碰少妇人妻| 国产成人AAAAAA网站| 精品国产专区| 青青色在线观看| 又粗又硬又爽的少妇毛片| 自拍偷区色综合| 久久久中文字幕综合精品| 欧美|性猛交内射| 亚洲国产成人久久精品软件| 色欧美视频免费看| 久久精品少妇一区二区三区四区| 婷婷激情麻豆五月| 国产成人18p| 中文字幕日韩一区二区不卡| 一个月的宝宝边吃奶边哭还挣扎| 口述一次疯狂刺激的交换经历| 五月天色婷婷激情网| 最新MATURE熟女成熟丰满| 亚洲欧美专区精品伊人久久| 亚洲福利大片在线观看| 国产黄色男女啪啪视频| 小SAO货水好多真紧H视频,| 婷婷97狠狠综合| av大片久久久免费| 国产精品久久成人av片| 精品久久最新| 成人免费av高清在线观看| 久久香蕉精品热| 亚洲国产精品无码久久网速快| 三级韩国免费观看| 少妇看A片自慰| 一本久久综合精品| 又黄又爽又色18禁网站| 99看片在线免费观看| 有码av在线一区二区三区合集| 各类成人av片在线观看| 午夜三级精品一区二区| 午夜伦4480YY私人影院久久| setu欧美精品国产| 中文有码无字幕| 国产一区二区三区在线欧美| 粉嫩的竟然没有一根毛| 国产卡一卡二卡| 天堂av亚洲av国产av电影| 热门久久高潮黄片| 一区二区三区国产免费电影| 亚洲欧美V国产一区二区三区| 18禁无遮挡在线网站| 性按摩XXXX| 色综合久久久无码网中文| 国产精品一级-区二级三级| 亚洲成人国产精品网| 亚洲av熟妇在线观看多毛| 久久伊人热精品| A毛片免费全部播放无码| 国产三级精品视频一区二区三区| 国产精品合集1024| 免费一区二区三区毛片基地| 国产av又大| 亚洲AV无码专区在线播放| 午夜久久精品av| 久久爽国产熟妇熟女| 激情五月婷婷av| 天堂男人久久av| 亚洲午夜少妇av毛片:| 日韩国产欧美一区在线| 韩国三级黄色伦理电影| 四房播播成人社区| 中文字幕在线电影亚洲| 精品人妻视频入口| 日本黄色视频网址在线| 亚洲天堂成年人在线视频| 成人国产麻豆网| 美女高潮爽到喷出尿来网址| 中文在线а√天堂官网| 玖玖资源站AV最稳定网址| 在线天堂WWW在线资源| 亚洲精品蜜臀av在线一区| 亚洲自拍偷拍熟女| 少妇人妻大乳在线视频不卡| 色综合欧美亚洲另类久久| 自拍视频一区二区三区| 亚洲人成网站18禁止人 | 久久国产亚洲av麻豆专区| WWWWXXXX| 亚洲第一网站在线免费观看| 国产avxxx| 在线观看肉片AV网站免费| 免费日本黄色视频的网站| 一级片久久片| 亚洲日本不卡| 爆乳放荡的女教师BD| 国产午夜精品一区在线高清| 精品麻豆婷婷久久99| 少妇人妻偷人精品免费视频| 欧美囗交做性视频免费真人| 国产99视频精品免费视频美女| 边吃奶边摸下面的免费视频| 日韩三级av在线| 日韩精品 国产精品 欧美精品| 色多多成人黄在线观看| 亚洲JIZZJIZZ在线播放| 日韩美一区二区三区在线观看 | 欧美a级毛片免费观看| 欧美精品三级一区二区三区| 欧美黄色视频人与兽| 欧美日韩国产另类视频一区二区| 18禁勿入网站入口永久| 宅男影院一区二区三区| 97人人模人人爽人人喊免费从 | 久久国产精品久久免费| 亚洲精品乱码b| 观看av免费不卡| 30位美人妻无套中出| 一个人在线看片网址| 97精品人人妻人人| 超色免费av| 日本免费v在线| 青春草视频在线观看91| 欧美久久精品中文字幕一区| 久久国产精品成人免费观看| 精品国产福利网站| 人成午夜大片免费视频77777| 亚洲av免费电影在线| 欧美久久激情图| 少妇被粗大的猛烈进出爽视频| A级情欲片在线看BD| 国产av夜间一本精品| 波多野结衣高清中文aⅴ| 在线看免费视频999| 中文字幕91在线视频| 久久天堂av在线| 欧美国产日韩一二三区| av天堂亚洲图| 女人被c躁到高潮免费视频网站| 久久亚洲中文字幕精品一区| 毛片在线观看一区二区三区| 人伦乱高清视频在线观看| 亚洲国产香蕉久久精品| 国产一级淫片永久免费看美女| 老色鬼在线精品视频在线观看| 国产无遮挡裸身视频| 亚洲一线二线三线精品| 亚洲欧美无人区乱码| 制服人妻中文乱码| 悠悠久久亚洲| 男生洗澡时自慰XNXX| 日韩女人毛多水多毛片免费看| 成人影院亚洲天堂| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 亚洲国产精品女人26p| 中国大屁股XXXX| 99久久精品这里只有精品| 熟女人妻av免费久久| 亚洲v欧美日韩h| 男人和妻子电影免费观看| 欧美特黄特色三级视频在线观看 | 亚洲精品在线看片| 女同毛片免费播放| 精品成人毛片| 清纯女多次高潮免费视频| 波多野结衣一二三区免费| 亚洲成人黑丝网址| 强奷绝色年轻女教师| 在线国产精品一区二区在线| 国产三级国产精品国产普通话| 欧美爽妇视频网| 国产精品久久久久久久久人| 性色视频大全| 99视频只有这里有精品| 玩弄人妻少妇精品视频| 人妻视频综合| 中文在线天堂高清免费| 久久精品亚洲乱码| 国产精品美女久久久久久吹潮| 亚洲欧美日韩123| Al—娜塔莉·波特曼| 欧美精品不卡一区二区三区| 久久亚洲专区午夜福利| 无码A片免费种子网址| 噗嗤噗嗤好涨好爽太深了| (无码视频)在线观看| 国产精品国产三级国av中文| 成人精品天堂一区二区三区视频 | 亚洲国产欧洲久久| 日本高清乱理伦片中文字幕| 初学生免费自慰网站高清| FREE性满足HD| 在线观看不卡无码A片| 亚洲国产十久久| 国产免费av在线免费| 区欧美第一页| 亚洲本色精品一区二区久久| 国产乱码精品一区二区视频| 欧美人与黑人交性| 国产九色精品在线| 女人成人一区二区三区免费看| 老司机免费色视频| 国产成人综合亚洲精品第一| 国产欧美性成人精品午夜| 成年女人免费影院| 国产午夜视频在线免费观看| 黄色免费av| 最新国产内射视频| 级做a爰片久久毛片毛片女| 99精品一级毛片免费播放| 亚洲岛国av天堂| 亚洲欧洲精品中文字幕不卡| 天堂网新版av| 一级a爱片免费视频大全| 精品国产一区二区在线| 国产精品欧美激情综合色| 三级视频在线播放不卡| 免费a级毛片10禁网站免费| 一级二级三级国产| 777在线欧美| 伊人久久大香线蕉AV五月天| 亚洲337少妇裸体艺术| 阿~再深一点~好舒服| 日韩国产欧美99| 国产精品一区二区三区别| 欧美成人午夜伦理| 久久久人妻91久久久| 大量国产私密保健视频| 青春草视频免费播放| 经典人妻一区二区|